最新支部工作总结范文

taihuangtaihou 2023-06-20 00:00:00 坐标: 349300 目录：/gongzuoziliao/

以下是的一些我们精选的2018最新支部工作总结范文一年又结束了，这时候各大高校都准备寒假的事情了，各单位的年终总结大家都准备好了吗？今天小编给大家整列了一些支部工作总结的范文，大家参考！支部工作总结支部工作总结

（一）：本支部在院委和系总支的关心和领导下，坚持贯彻新时期我校支部建设的思想，充分发挥支部的战斗堡垒作用，始终以“三个代表”重要思想为指导，努力学习科学发展观，高度契合十八届三中全会精神，用心探索新时期建工作，带领全体员，齐心协力，将支部的建更好的建设起来。透过支部全体员的辛勤努力，圆满完成各项工作任务。现将我支部的各项工作做以下汇报：

一、宣传和贯彻的路线、方针和政策，坚持用“邓小平理论”和“三个代表”思想武装员，高度跟随十八届三中全会精神，不断提高员的思想政治素质。重点抓好了员以“凝心聚力、共促改革”为主题的对十八届三中全会精神的重点领会。为了学习贯彻的十八届三中全会精神，成立了教育领导小组，并做了精心组织，要求认真按计划进行学习。主要包括以下几点资料：

1)提高认识、把思想统一到全会的决策部署上来;2)贯彻落实，提高员的自身素质和认识;3)联系实际，将全会精神与工作、学习、生活相结合，深入贯彻的十八届三中全会精神。透过十八届三中全会精神教育活动，我支部员的素质有明显提高，广大员进一步增强了组织纪律观念，增强了支部的凝聚力和战斗力，各项工作得到了有效促进。

二、作好预备员的教育培养工作和团员的入启蒙教育

我支部为新生支部，现有员12人，预备员1人，我支部对新生开展了入启蒙教育，已有两位新生递交入申请书。本支部用员的政治热情、先进模范作用和性观念引导鞭策有入志愿的同学。并安排其参与内学习。使其对中国共产和支部有正确的认识，能掌握的基本知识，端正入动机。强化培养教育，不断提高入申请人、员思想政治觉悟。

三、开展“爱国主义教育——向钱学森致敬”专题活动

为进一步加强我中心支部和员队伍建设，激励员更好的发挥战斗堡垒和先锋模范作用，在校总支的带领下，我支部组织了以“爱国主义教育——向钱学森致敬”为主题的活动。钱学森老师，著名科学家，空气动力学家，中国载人航天奠基人，中国科学院及中国工程院院士，中国两弹一星功勋奖章获得者，被誉为“中国航天之父”、“中国导弹之父”、“中国自动化控制之父”和“火箭之王”，由于钱学森老师回国效力，中国导弹、原的发射向前推进了至少20年。

我支部开展向钱学森老师学习这样的活动很有纪念好处，青年一代是我们祖国的未来，大是国家的栋梁，员更是大中的领头羊，如果我们这些员能够一如既往的体现员的模范先锋作用，真正在各方面起到模范带头作用，牢记入誓词，这样才能成为一个真正的共产员。

四、存在问题与工作的欠缺透过的十八届三中全会的学习和对爱国主义的深入贯彻，在不断的学习与工作中，我支部根据实际的状况，总结出我支部在工作上存在的不足，针对前期工作中的一些问题，作好整改工作。目前存在的主要问题主要表此刻：1)在新形势下，对员的个体教育和考核办法不多，还需不断完善。2)个别员工作热情不高，主动性不强，没能起到突出的带头作用。3)不注意形象，不能模范带头，不能以身作则，在同学中没有建立好威信。

五、完善与解决措施依照的十八届三中全会的资料精神，我系支部针对现阶段存在的问题提出的解决方法：1)要坚持学、用、改相结合，努力提高员素质，继续开展教育活动，增强教育活动的针对性和实效性，从而提高员同志的性修养。2)要坚持相信和依靠群众，认真落实服务群众的要求，与群众持续一种良好的沟通，在群众中树立良好的模范作用，真正的做到一个员一面旗帜的先锋模范带头作用。

3)与时俱进，跟上社会的步伐，除了学习的有关知识外，还要联系实际结合业务和专业搞好学习，认真学习自身的业务和专业知识，从而能够不断提高自身的素质和文化水平。支部工作总结

（二）：一年来，总支在学院委的正确领导下，在各支部和所属部门的通力配合下，全体员共同努力，较好地完成了各项工作任务，取得了必须的成绩。现总结如下：

一、以的群众路线教育实践活动为契机，不断加强学习，努力提高员干部的综合素质

(一)思想发动讲究“深入”，确保教育实践活动有序开展

1、成立领导小组。经总支研究决定，成立了以总支谢梦珊为组长的群众路线领导小组，全面负责此次教育实践活动;同时，李海飚担任副组长，各个支部委员担任成员。确保员干部参加教育实践活动学习动员全覆盖。

2、动员活动全员参与。在制定方案时，总支充分思考工作的实际状况并认真学习了院委相关文件精神，组织处、团委、保卫处负责人、总支成员以及员代表共同商讨，共同制定。把思想认识落实到到每一名员身上，全体员都能正确认识教育实践活动重大而深远的好处，切实增强思想自觉和行动自觉。

(二)学习教育落实“严实”，确保教育实践活动扎实开展

1、总支向每位员干部发放《论群众路线》《习**关于的群众路线教育实践活动论述摘编》《历行节约、反对浪费》等学习资料共57本，发放读书专用笔记19本;并组织学习了的十八大、十八届三中全会精神，习**总关于“三严三实”的要求和在河南省兰考县调研指导时的重要讲话。

2、集中组织观看电影《周恩来的四个昼夜》、《焦裕禄》《作风建设永远在路上》等专题片，每个员干部都分别撰写了两篇观后感。

3、重点开展好“五个一”学习教育活动。组织全体员上课一次，开展3次集中学习讨论，看了一次专题教育片。

4、每位员干部作了5篇以上的专题学习笔记，结合各自工作实际，围绕“入为什么，为干什么”的问题，撰写了学习心得体会共计38篇。

(三)听取意见聚焦“四风”，确保教育实践活动取得实效

1、广泛听取师生意见，认真查找总支领导班子在“四风”及工作方面存在的问题。共收集到涉及总支的相关意见推荐11条。

2、自我批评注重“实效”针对在谈心活动中发现的问题，总支高度重视，多次召集班子成员、支部专题会议、代表座谈会，分析问题成因，商讨整改办法，制定整改措施，扎实进行问题整改。总支委员认真细致，针对问题撰写“对照检查材料”，提出切实可行的整改措施。

3、聚焦“四风”、立说立行立改、教育效果明显，到达了预期的效果。领导班子专题民主生活会状况、对照检查、开展批评和自我批评状况“好”累计得票率到达100%;员领导干部对照检查、开展批评和自我批评状况“好”累计得票率也达100%。

二、以建工作为抓手，努力搞好总支的各项工作

(一)管理工作

1、在广大中开展社会主义核心价值观的教育，尤其是认真开展了“中国梦职院梦青春梦”主题教育系列活动，帮忙树立正确的人生关、价值观、世界观。

2、根据学院领导的指示，制定了“学风整顿的六项规定”及具体措施，并组织全体学管人员实施，取得了较好的效果，每周及时上报学风建设状况。对34名严重违纪进行了勒令退学处理。

3、做好中、高职迎新及入学教育工作，保证了2015级开学工作的顺利进行。

4、每周进行了宿舍、教室的卫生和周日系部例会、班级周会开展状况检查，每月对宿舍、教室的卫生开展了评比，并对检查、评比结果及时进行了通报。

5、组织推荐评选了19名省级优秀毕业生和97名院级“优秀毕业生”。

6、用心推进大道德素质提升工程的实施。我院计算机陈宝阵同学的的大德育实践项目“关注社会未来，关爱留守儿童”获省级立项，培养物流职业潜力服务郴州物流企业，服务奉献爱心――青年志愿者“萤光义工社”在行动两个项目又申报了湖南省2015年思想道德素质提升工程德育实践项目。

7、组织开展了第三届女生文化节活动。开展了“礼遇”最美丽的你、爱心公益活动行、“展女性风采扬成功风帆”女性知识讲座、优秀学姐经验交流会、女生专业技能展示等活动。在中开展了“学雷锋”、“学风建设”、“清明陵园祭祀”、“中国梦职院梦青春梦”等主题教育活动，同时还开展了养成教育主题活动。

8、做好干部培训工作。举办了《干部的工作艺术与工作方法》、《干部应具备的基本素质与潜力》、《干部如何提高工作执行力》、《干部心理调适》等4个专题讲座和一次分组交流讨论。院系会、团委(团总支)主要干部、2013和2012级各班班长、团支书、副班长共计509人参加了开班典礼。

9、为消除院园安全隐患，杜绝各类安全事故的发生，确保广大师生的生命财产安全，处联合保卫处、辖区派出所、建工系、自动化系、工商管理系以及各班的辅导员对

一、三栋公寓进行了安全大检查。透过此次安全隐患排查行动，对我院日常安全稳定和建立平安校园产生了用心的影响。

10、做好了2013―2015学年度综合素质测评和评优工作，共评选了18个先进班群众，550名三好和优秀干部。

(二)安全稳定工作

1、圆满完成了“两会”、清明、“五一”、“六四”“七五”“国庆”等特护期间和各类考试、招聘等大型活动期间的车辆指挥和安全保卫工作。

2、配合抓好“六项规定”的落实工作。重点做好22时至22时30分安排人员对公寓大门的警戒，个性是23时以后翻爬宿舍外出的制止与处理工作。

3、根据郴州市建立交通礼貌城市的相关精神，每一天中午和下午下班期间，安排专人对横过公路的人员和车辆进行礼貌劝导，要求横过公路的人员走地下人行通道，横过公路的车辆到前方100米红绿灯处掉头，相关工作在3月28日郴州电视台精彩交通频道中作专题报道、

4、加强案件查处工作，严厉打击校园内的违反犯罪活动。全年来共查处各种内盗案件15起，追回被盗手提电脑2台、手机4台、现金6395元;制止和调处各类矛盾纠纷17起;指导成功从河南郑州找回离家出走的1名，配合苏仙区禁大队查处吸贩案件2起。

5、进一步推进技防工作。公寓和重点部位加装控探头94个，目前学院共有控探头158个，基本实现了人防、物防、技防的有机结合。

6、加大安全检查力度。全年日常检查与专项检查24次，发现火险2次，下达整改4项。收缴各类刀具32把;铁棍117根;电磁炉、电炒锅19套、电饭煲29个、电水壶49个、热得快364根、电取暖器7个。

7、做好消防设施维护工作，更换、维护干粉灭火器108具，维护室外消火栓、接合器20个，更换补充疏散标志180盏、消防应急指示灯116盏、消防水带96套、消防栓门20扇。

8、圆满完成了15级新生军训工作。

9、认真开展大应征入伍工作。全年共向部队选送优秀应届毕业生士官3名;在校男生参加应征入伍报名的人数85人，经过体检、政审合格选送入伍在校男生40人;从校外应征入伍的男生42人。

(三)资助工作

1、做好了助学金一卡通的办理工作。其中办理中职助学金卡近600张，高职助学金卡近500张。

2、协助计财处发放了2013年度的全部奖助学金。2013届毕业生贷款催缴、高职贫困临时补贴发放、高职奖助学金发放、中职助学金发放、中职助学金点名核对。2015年春季中职助学金评定。迎接省审计厅的奖助学金发放专项检查。制定贫困走访方案、资助工作宣传方案。生源地贷款宣传方案。

3、落实2013年～2015学年中央财政对家庭经济困难临时生活补贴发放的评选、上报工作。完成了13春、13秋中职减免学费工作。为助学贷款办理了提前还贷、数据上传、风险金补偿等手续，保证了助学贷款工作的正常运转。

4、协助意外受伤害办理了补偿手续。

5、制定并下发了《家庭经济困难大走访活动方案》。开展2015年家庭经济困难认定和2013～2015学年度国家奖助学金评定工作，共评选了国家奖学金2人，国家励志奖学金104，高职助学金105人，共计2

65.1万元.组织参加医疗保费200人，意外伤害保险2431人。

(四)心理健康教育工作

1、组织开展了525心理健康宣传月活动，《时间去哪了》时光照片征集活动、525活动之心理格言征集大赛、525活动之心理征文大赛、以及户外素质拓展活动等，并将活动状况状况报省教育工委宣传部。出版了第25期《心悦报》。

2、开展了心理危机排查和干预工作。做好了2015级新生的普查工作，共有1071名参加了普测，为筛查的33名重点对象建立了档案。加强了成长辅导室的建设，今年三月，我院建工系成长辅导室获得省级立项，下半年我院工商管理系阳光成长辅导室院级立项并申报2015年省级立项。

(五)宿管工作

1、做好2015级新生宿舍安排方案，保证2015年新生顺利入住。顺利完成2015年下期参加623名“工学交替”的行李安置、离校及返校入住工作。

2、加强了宿舍的管理，提高人防力度，增设了两名宿管干事，每栋增设了一名宿管员，为宿管员配备了保安服和对讲机，进一步明确宿管员的工作职责，逐步提升宿管员的综合素质。每层楼安装了两个摄像头，加大了宿舍安全工作的物防力度。

3、组织院会干部开展了为期一个月的“禁止将盒饭等熟食带入宿舍”的礼貌活动，往外乱扔垃圾的现象大为改观。顺利举办了第四届宿舍文化节。开展了“搭建心灵家园，共创和谐宿舍”、爱的小窝“叠被子”能手比赛、“心灵家园”礼貌宿舍评选、“心灵家园”宿舍美化、温馨照片展示赛等。

(六)团建工作

1、重视团的自身建设，加强学习与交流，不断提高管理水平。每个星期日下午定期召开团委班子会议，布置下个星期的主要工作。分别召开了青年教工代表和骨干代表座谈会，对团委的工作提出了意见和推荐。

2、加强团委会干部的管理和指导。根据工作实际，及时补充、调整了院、系团委会干部，并组织开展干部培训班。举办了《干部的工作艺术与工作方法》、《干部应具备的基本素质与潜力》、《干部如何提高工作执行力》、《干部心理调适》等4个专题讲座和一次分组交流讨论。

3、评优评先激励增强工作动力。授予2个团总支“先进团总支”荣誉称号;授予9个团支部“先进团支部”荣誉称号;授予4个社团“优秀社团”荣誉称号;授予229名同学“优秀团干”荣誉称号，授予194名同学“优秀团员”荣誉称号;授予8名“优秀青年志愿者”荣誉称号;授予3名同学“优秀播音员”荣誉称号;授予2名同学“优秀修改”荣誉称号;授予1名同学“优秀记者”荣誉称号。

4、不断加强思想道德建设，开展“爱的天使”评选活动。评选出“自强人物”、“领袖人物”、“博学人物”、“阳光人物”、“科技人物”、“爱心人物”、“俭朴人物”、“环保人物”、“体育人物”、“形象人物”十佳人物，在全院范围内掀起弘扬正气、歌颂真情、倡导真善美的热潮，鼓励广大在校生刻苦学习，掌握技能，全面提高自身素质。

三、学习、贯彻风廉政建设精神，充分发挥总支的战斗堡垒。

1、围绕建立省示范性高职院目标，努力构建和谐校园，突出抓好风廉政学习和教育，分别传达、学习了学院《2015年风廉政教育学习计划》、《中国共产内督条例》、《员领导干部廉洁从政手册》，学习了省教育工委及全市风廉政建设工作会议精神，组织支部员群众收看了《作风建设永远在路上》的专题片，完善了《总支风廉政建设职责制实施细则》及相关规章制度建设，认真开展了自查。建立健全了各项工作制度和督机制，在评奖评优、违纪处分、资助等工作方面，严格程序，规范操作，做到公平公正公开;在经费使用、物品采购和对外交往中严格按照学校有关规定办事，实行有效的督和制约，防止了现象发生。

(4)

2、开展优秀员、优秀务工作者及优秀支部的评选活动，严格按评选条件、评选程序，透过群众讨论、评议，推选陈柏平为优秀务工作者;胡伟为优秀员。

3、根据学院建立办的要求，完成了本部门建立省“示范高职院”材料的收集、整理、完善工作。

4、用心配合各地招生组开展15年招生宣传工作，超额完成了招生任务。总之，2015年，总支在学院委的领导下，取得了显著的工作成绩，但还存在很多不足.主要表此刻：一，集中的学习时间偏少;学习深度不够.

二、建工作的创新性有待加强。我们今后进一步强化学习意识，不断创新工作方法，争取更大成绩。

支部工作总结

（三）：过去的一年，法学院支部用心响应学校“加强基层支部建设，开展支部标准化建设”活动的号召，深入贯彻落实学校委《关于开展支部标准化建设活动的通知》精神及标杆支部建设要求，认真安排学习，学习的十八大精神，培育和践行社会主义核心价值观，以加强政治思想教育、培养和发展大先锋员、提高大综合素质为中心，按照上级委总要求，精心组织活动，用心开展支部建设，努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的支部班子，建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的员队伍。现将具体状况汇报如下：

一.组织建设与内生活

(一)支部设置合理，员素质较高为了更好地进行支部组织建设，我院总支遵循员的特点，设置了法学院支部。本支部委员会由4名委员组成，由教工员刘文蓉担任支部，支部政治素养较高，热爱务工作，能用心带头参加校委组织部组织的学习、讲座、体验式拓展等活动，工作认真负责，在中有较高威信;副、组织委员和宣传委员各1人，分别由员黄碧丽、任清韵、陈坤靓担任。支部委员分工明确，支部抓全面，并搞好协调工作;支部委员各负其责，团结协作，相互配合。为更好的开展支部工作，团总支下设团总支组织部、宣传部和实践部，协助开展支部活动，有效的将员和干部的培养工作结合起来。

(二)制度健全完整，支部生活落实法学院支部，不断总结工作经验，在总结中不断地加强了各项制度的修改和完善，我支部围绕支部内涵建设，争创学习型、研究型、实践型支部;围绕支部作用发挥的长效机制建立，争创民主型、创新型、发展型支部;围绕支部职能发挥，争创服务型、和谐型、奉献型支部，各项工作进行顺利，各项任务能保质保量的完成。

学校主楼307为我支部相对固定的活动场所，在那里，支部定期召开支部委员会、员大会，及时研究支部的各项工作，做到会前充分讨论、会中讨论民主、会后落实到位。法学院支部坚持每月召开一次全体员民主生活会，在会上大家畅所欲言。在会议中落实如下几个方面的资料，总结本月工作、传达下月工作精神、员之间就学习生活上的问题交流讨论、组织时事热点学习，确保生活会的工作质量。每学期至少开展一次内谈心活动，加深彼此的感情，解决了很多实际问题，但最重要的是透过这种方式时时提醒了每一位员身负的职责感、使命感。会议严格考勤，并由大家轮流记录，真正做到每个员都能够参与进来。支部每学期初根据上级组织的要求，结合实际，制定切实可行的工作计划;学期末做好工作总结，并向上级组织汇报。凡属重要的问题，及时向上级组织请示、报告。

二.员教育与员管理

(一)建设学习型支部，用心探索学习新方式、新方法我支部一向以来，以建设学习型支部为目标，一向用心探索学习理论的新方式、新方法:

1.2013年9月-12月，法学院支部举办了以“学习十八大精神、共筑美丽中国梦”为主题的系列民主生活会。活动中员和入用心分子认真讨论了该段时间内的社会热点事件，加深了对于社会的了解，提升了员的自身素质，提高了员的思想政治觉悟，也强化了员的职责感和使命感，同时也督促员和入用心分子定期进行课的学习和课外的理论学习。

2.2015年5月20日，法学院联合支部、法学院会学习部共同举办了以“学史，知情，跟走”主题史知识竞赛。该活动得到员的用心响应，活动中，员们重温了的知识，坚定了员的对的理想信念，得到了同学们的一致好评。

3.2015年10月8日，2015年11月12日，法学院主办了两次专题讨论会，就社会主义核心价值观、十八届四中全会及APEC会议中的重点资料、重要好处等议题组织员进行了深入的交流和探讨，并结合自身实际，发表感悟。讨论会上，同学重点讨论了如何培育和践行社会主义核心价值观、依法治国等重要问题。此次讨论会紧密地与社会热点相结合，剖析十八届四中全会，使同学们深受鼓舞，深感自身职责之重大，同学们纷纷表示要用自己的实际行动，透过努力学习，为中国特色社会主义事业奉献自己的青春和才华。

员们透过认真学习习**讲话精神，观看建伟业等红色影片，社会主义核心价值观主题讲座，参观国家博物馆，重走“复兴之路”等形式多样的理论学习，不断提高思想政治理论水平，学习的路线、方针、政策和上级组织的决议，学习的基本知识，引导员认清形势，在思想上、政治上、行动上与中心持续高度一致。鼓励我支部员将爱国热情转化到增强自身服务社会的本领和加强校风学风建设上来，构成了礼貌和谐的校园文化氛围。

(二)落实员管理，增强建立动力我支部现共有员31名，其中正式员9名，预备员22名，员比例不低于12%。员按时超额缴纳费，费使用状况定期向全体支部成员详细的介绍经费的用途及使用开支明细。支部用心引导督促员切实履行员义务、正确行使员权利、完成组织交付的工作任务。做好员有关档案材料管理，员组织关系管理工作;按照流动员管理规定，及时做好支部员外出学习、工作的管理。另外，支部活动中严格考勤并做好记录，员如有特殊原因不能参加活动，务必事前正式请假，事后及时了解活动的重要资料。

三.用心分子培养与员发展根据培养员的相关规定，我支部坚持按期制定员发展计划，按期召开员发展大会和转正大会。并按照计划，本着“成熟一个发展一个”的原则，认真汇总员名册，转正时间表等一系列相关表格，将组织发展和员转正工作归纳在整体计划中。预备员考察人及用心分子培养人定期谈话，与被培养人交流思想，按季度认真填写鉴定意见和培养意见，切实履行教育培养职责。对申请入、团内推优、确定用心分子、预备员的同学分类整理档案，及时归档，无缺失，同时根据具体状况进行适时更新与完善，由组织委员专柜管理。此外，法学院支部能够按照委组织部安排，定期召开员发展大会，按照预备员的发展时间召开转正大会，会议程序严谨、记录详实，在组织发展用心分子的工作中，法学院支部坚持工作细致、专人负责，从团支部推优到课学习再到顺利考试结业，圆满完成了各项工作。

预备员和用心分子是支部大家庭中的重要组成部分，本年度支部多次组织预备员与用心分子开展形式多样的活动，包括“缅怀先烈，勿忘国耻”、“重阳节尊老敬老”、组织参观国家博物馆、群众观影等。支部用心主动地做好入用心分子教育培养工程，建立了学习的长效机制，构成学院二级业余校，每学期制定员学习计划，围绕性修养和当前热点话题展开，做到每个月必有学习，加深她们对的认识，使她们逐步树立共产主义理想信念。坚持联系人制度，联系人定期向支委会汇报联系对象的状况：我支部定期召开外座谈会，了解她们对入用心分子的反映，并及时反馈给入用心分子。支部每学期研究一次入用心分子的教育培训状况，明确近期发展对象，针对存在的问题，采取相应的改善措施。对条件成熟的及时发展，认真开好发展员专题会议，严格履行入手续。支部透过听取本人汇报、个别谈心、培训学习等方式，加强对预备员的教育和考察。安排预备员参加业余校高级班的培训学习。

四.群众工作与作风建设

(一)密切联系群众关系，提高群众满意度

1.2015年10月法学院支部正式启动先锋员工程。10月―12月透过建立小组，员带动用心分子，用心分子带动普通同学，开展史知识竞赛、法律新闻演讲大赛、校外志愿服务、员宿舍挂牌等活动，12月份将评选出法学院先锋员、先锋用心分子、先锋团员，使支部员在日常学习、生活和社会工作中充分发挥先锋模范作用，用心参加班级活动，带动同学提高思想政治觉悟和道德水平，端正学习态度，树立良好学风，做健康成才的表率。

2.在加强群众基础的同时，我支部要求每个员不仅仅要加强自身的性知识，还要不断夯实自己的专业基础知识和技能，在各个方面争先，发挥模范带头作用。多年来，在学校与学院各项评比评优活动中，我支部员多次获得国家奖学金、各种奖助学金、优秀干部，三好，“先锋杯”优秀共青团员、优秀团干部等荣誉称号，在中充分发挥员战斗堡垒作用，真正实现了创先争优。

3.支部带领员开展农场义务劳动、扶弱帮困、捐衣捐物等公益活动。安排员结对帮忙困难，开展2015年英语四六级、民法、商法等专业课学业辅导活动，帮忙他们克服困难、完成学业;2015年暑期组织两批员及用心分子分别赴北京市郊区和社区进行社会实践活动，并荣获校2015暑期社会实践优秀团队等多项荣誉。

4.密切联系群众关系，提高群众满意度

支部透过召开座谈会等形式，了解状况，听取意见，理解督;了解和反映教职工及思想动态、主动化解矛盾、理顺情绪，每个员联系三个外。支部用心支持法学院的工作及活动，指导所在班级团支部和班委会开展各种有益活动;安排高年级员结对联系低年级班级，协助班主任开展工作。2015年4月18日，组织用心分子参加学习十八大精神主题发言活动。其中，学姐与学妹组成不同的小组，构成良好的学习、讨论氛围。

2015年6月28日，法学院支部用心呼应新一届领导班子的中国梦号召，为同学们带给一个展现爱国情怀的舞台，唱响中国梦。激励女大的爱国热情，发扬爱国精神，展现我们法学院同学的青春风采，丰富同学们的课余生活，加强支成员的交流，更好的发扬友爱互助的良好精神。更好的为同学服务、为群众争光。开展主题为“永记革命历史，歌颂中华情怀，唱响中国梦”红歌大赛。

2015年9月以来，先后开展了法学院中秋之夜、法学院优秀宿舍评比活动、重阳节尊老敬老、社会主义核心价值观征文比赛等系列活动。支部成员始终牢记：要多为群众办实事、办好事。无论设计什么方案、载体，都要有利于组织开展活动，有利于员参加，有利于调动员用心性，有利于活动取得实效。在日常的学习生活中，支部员能够做到心系群众，用心为身边的同学服务，及时解决同学们学习、生活上的困难，得到了院系群众的肯定。此外，法学院支部还能做到定期开展联系群众活动，用心动员广大群众参与到支部举办的校园活动中来，在实践中增长见识，提高自身素质。

(二)加强支部作风建设我支部严格遵守的政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众纪律，模范遵守国家法律法规和校纪校规，自觉理解组织和群众的督，做到自重、自省、自警、自励。树立勤奋、严谨、求实、进取的优良学风，端正学习态度，明确学习目的，掌握学习方法，严格学习纪律，提高学习质量。勤俭节约，谦虚谨慎，尊敬师长，团结同学，诚实守信，培养员的良好个人品质，塑造员良好的精神风貌。同时，为了更好地加强支部建设，我支部加强了廉政风险防范机制建设，透过学习与分享，加强员的性修养，在员的培养和发展过程中，坚持公开公正的原则，至今未发生违反风纪的问题。

五.建活动与基层建设xx―xx年度，我支部用心参与学校各项建活动，先后组织参与“体验农村新发展，共筑美丽中国梦”主题红色1+1共建活动、最佳日活动、2015法学院先锋员工程、标杆支部建设等各项建活动，并在中华女子学院支部红色1+1共建评选活动中荣获第一名，并报送北京市参评。形式新颖，活动效果突出，得到了学校及院系老师和同学的好评。

最新支部工作总结范文

1、提高素质、树立典型，扩大员在中的影响。我支部定时的安排入用心分子上课，组织员及预备员群众进行教育学习，如：今年5月底，我院组织了入用心分子的课培训，最终全体人员顺利透过课培训，本次培训主要针对的是

10、11级的同学，在参与培训数量限制的前提下，课培训的质量尤为重要，每节课我们都做到严格考勤，3次缺勤者视为放下，最终采取闭卷考核的形式留下合格者，为下一步员发展工作做了很好的铺垫。

思想理论时刻武装我们员，深入细致的做好经常性的政治思想工作，指导以科学理论武装头脑，形式多样，有谈心、群众座谈会，专题讨论会等，在4月我支部集中学习了习**同志在中央校春季学期开学典礼上的讲话，坚持落实每一项工作、发扬求真务实、真抓实干的优良作风。11月31日，支部组织全体员召开学习贯彻“十八大”精神座谈会，全会听取了《全会会议公报》并就大会主题展开了激烈的讨论，会后，所有员又书写并上交了学习心得。

员不仅仅要以身作则，严格要求自己，也要在学习和生活中为其他同学做出榜样。要求员首先自己要认真的学习性知识和组织的组织关系以及如何在组织上从一名普通的跃变成一名光荣的员的具体步骤。宣传员中的先进人物和突出事迹，让员进行学习发扬，树立员的典型，从而激发同学们的用心进取的学习动力，扩大员在中的影响。

2、开展活动，加强交流，提高普通对的认识。

以团员活动，带动员活动，透过员、团员之间的交流使同学们明白团员是的先进后盾。加强学风建设，使同学们都能遵守校规校纪，学习的主动性与用心性都有了很大的提高，严格要求自己，提高了普通对的认识。这些都是我们员先锋模范作用最好的体现。为了确保同学们有个整洁、优美的生活环境，养成良好的卫生习惯，规范教学楼的卫生，2012年6月16日中午12:30，xx学院支部第二支部组织开展了第九教学楼4—8楼的卫生大扫除。在活动过程中，员及入用心分子始终牢记训，发扬不怕脏、不怕累的工作精神，用心认真的为教学楼的洁净尽自己最大一份力量。在明确各自职责区域后，大家立刻对打扫区域进行彻底清洗。在劳动过程中，大家用心参与，保质高效地完成任务。最终，在大家的共同努力下，第九教学楼4-8楼，洁净如初。

3、加强建设，扩大队伍，员带动发展对象和用心分子共同进步。员以实践主题为出发点，以体现共产员先进性为目标，以校园岗位为平台，在实践过程中坚持理论联系实际，务求实效，在具体实践中不断加强自己的性修养，并将自己对的认识与入发展对象和用心分子共勉。

五、在加强员和干部队伍建设方面实行发展员联系人制度，支部安排支委成员和支部员联系各班班委会，团支部，透过开展民主评议公选，吸收优秀的入用心分子。员干部做表率，切实做到尽职尽责。密切群关系，团结带领大家用心、主动、开拓性的开展工作。对员队伍中的优秀进行表彰，对支部建设中的不足进行研究，制定措施。

六、注重文件建档。注重建立健全申请、入介绍人、入用心分子、预备员和正式员名册及有关文书档案的归档工作。注重对各项活动的开展进行及时的报道。第一手材料积累和保存的较为完整。

七、本支部全年工作中存在的不足：

1.在打扫实验室时，各支部与会携手打扫，由于支部安排不合理，导致打扫卫生期间出现浪费同学时间现象，今后在这方面要做进一步改善。

2.个别员主动性不强，在一些活动中没能起到较突出的先锋模范带头作用。

3.理论知识学习的不扎实，联系实际不够深入，大部分员的理论知识还很薄弱，这将是本支部下一阶段的重点工作之一。

4.支部员与入用心分子仍然交流沟通较少，在深入群众方面做得很欠缺。以上是这一学年以来第二支部工作总结，整体来说，支部各项工作进行的较为顺利，但还有必须的不足之处。在以后的工作中，我们第二支部必须会多与其它支部交流，多向其它支部及优秀员同志学习，及时发现支部中存在的不足及时改善，以便本支部更好的发展。我们坚信，在院委和系总支的正确领导，我们第二支部全体员有信心会让支部发展得更好。

第二支部还是一个年轻的群众，全体员还应不断学习政治理论知识，进一步加强政治理论修养，不断丰富经验。如何切合大实际状况开展富有现实好处、形式多样的支部活动，使组织生活到达教育性、知识性共存，是我们进一步思考和实践的问题。支部工作总结（十一）：在2014年上半学期中，机电研2014-3班支部在机电学院委的领导下，以十八大和十八届三中全会的重要精神为指导，，并结合本班的实际状况，用心开展了一系列内活动，加强和改善了支部的思想、组织、作风和制度建设，丰富了组织生活，并增强了支部的凝聚力和战斗力。

(一)建工作

(二)活动介绍本学期机电研2014-3班支部开展的主要活动如下：

1.为了深入学习贯彻的十八届三中全会精神，2014年11月21日机电研2014-3班支部开展了十八届三中全会学习交流会，全体员参加了本次活动。活动中，每位员都认真学习了十八届三中全会传达的重要指示和精神。会上大家从经济、教育、生态等方面进行了用心地发言与讨论。透过这次交流学习，支部成员对会议资料及相关会议精神有了深入的理解与认知。并认为在新一届领导班子的带领下，改革必将更加深入，政策必将更加贴近群众，人民的利益必将得到最大的保障。

2.机电研2014-3班支部全体员于2014年11月23日参观并学习了中国石油大学(华东)校史馆，地点在中国石油大学(华东)行政楼校史馆。全体员在这次活动中用心参与，认真学习，深刻了解了中国石油大学的从成立至今的发展历程，取得的光辉成就。

(三)今后的工作计划

2.针对部分员活动用心性不高，每月定时召开民主生活会，每名员都要结合自己的工作实际，开展批评和自我批评，找出自己的不足和努力方向。并且在每次活动中，建立更完善的考核制度，鼓励所有员都参与支部活动中来。支部工作总结（十二）：2014学年，环能学院本科生第一支部支部在校委和学院总支的领导和指导下，坚持全面贯彻的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，充分发挥组织的战斗堡垒作用，高举邓小平理论伟大旗帜，深入学习贯彻“三个代表”的重要思想，并按“三个代表”的要求，联系实际，切实加强支部建设。一年来，在提高员整体素质、增强凝聚力、充分发挥支部的战斗堡垒作用等各个方面均取得了较大的成绩。此刻向校委汇报一下我们一年来的主要工作和成绩。

一、思想建设

1、理论学习我支部按照校委的有关理论学习部署，认真组织员开展的理论学习，并坚持每2周组织全体员参加支部大会，组织宣传和贯彻的路线、方针和政策，认真学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，用科学知识武装头脑，反对封建迷信、邪教，努力提高思想素质和理论水平，坚定政治立场和共产主义信念，按时开展批评与自我批评民主生活会。

2014年我支部组织学习的方针政策和文件主要有：

1、以十七大报告原文和《十七大报告学习辅导百问》为基本学习材料，透过研读相关资料、聆听专家讲座、观看辅导录像、组织专题讨论等方式，全面学习、深刻领会十七大精神，把思想认识高度统一到十七大精神上来，把十七大精神切实贯彻到本职工作中去。结合我们支部的工作和学习任务，在院总支副何晓东进行的《解放思想大讨论》讲座后，员都进行了群众讨论，并且每人都发言，写了学习心得体会。

开展课堂礼貌、考场礼貌、宿舍礼貌、网络礼貌、举止礼貌的五项礼貌的专项学习活动，用心发挥员的先锋模范带头作用。

2、员的教育管理工作员是学校开展思想政治工作的骨干力量，是联系广大的桥梁。员队伍建设的状况直接影响学校的德智教育和建工作的效果。在近一年的时间里，有多名员被学校评为优秀干部等。支部分别安排他们做好入用心分子的联系人工作。员主动承担了入用心分子的培养工作，对课学习小组进行指导，负责组织课学习小组开展学习、讨论、社会实践及公益劳动等活动，及时整理入用心分子的材料。

3、开展支部活动和内外的评议工作民主生活会是内生活的一种用心形式，是开展批评与自我批评的有效方法。透过生活会到达交流工作，沟通状况，找出不足，提高性，构成对问题的同一认识。支部结合学院的工作状况，在每个学期末，召开内民主生活会，每名员进行自我总结，同学之间相互评定，指出不足，提出改正方案。透过这样的民主评议活动，既增进了同学们的相互了解和信任，也让每名员了解到自己的优缺点，从而更有利于今后扬长避短，共同进步。透过在群众当中开展“批评与自我批评”的评优活动，使支部了解到了群众的意见和呼声，为每学期的工作开展打下了良好的基础。

二、组织建设

1、抓建，促团建支部不仅仅明确了支委的职责，而且还对员进行了分工，此刻每个支委要联系必须数量的员，而每个员则要联系二个团支部，构成了“支委→员→团支部入用心分子”的链式组织管理体系。平时，支部注重加强风廉政建设，自觉坚持民主集中制的组织原则，定期召开民主生活会，实事求是开展批评与自我批评。透过加强支部的组织建设，有效地带动了院团总支、会各项工作的顺利开展。过去一年，支部按照要求，进行了民主评议工作，同时，我们按照支部的评议方式，在团总支、会全体成员中也开展了批评与自我批评的活动。透过这些活动，民主作风得到了进一步深入人心，员、干部的工作效率得到了进一步的提高。

2、用心稳妥做好发展员的工作。一个能否成为员，关键是要看他在思想、学习、工作及群众关系四个方面是否具有先进性和示范性。支部本着成熟一个，发展一个，宁缺勿滥的原则稳妥地做好发展工作。在发展的过程中，我们要求全面考察，不偏废任何一方。一年以来，支部所发展的员在思想上都是用心要求进步的，他们大多数是学习的强者，工作的能手(一般都担任过干部)，而且群众关系也不错。

三、作风建设支部贯彻落实《中央关于加强和改善的作风建设的决定》，做到“八个坚持，八个反对”，密切联系群众，关心群众，服务群众，扎实工作，在各项工作中努力发挥员的先锋模范作用。支部坚持对员进行章、的性质、的宗旨教育，教育员用“三个代表”思想来指导自己思想和行动，发挥员的先锋模范作用，要求员同学时刻牢记“一个员就是一面旗帜”，在各方面树立员新形象。

一年以来，我院员及广大入用心分子充分发挥先锋模范作用，用心响应院里号召，以领头羊的身份，勇挑重担，认真而富有成效地开展了诸如新生入学教育、大礼貌素质教育、毕业生礼貌离校等常规工作。值得一提的是，员及广大入用心分子在开展学风建设及维护校园安全方面同样显出了较强的示范性作用，他们严格要求自己，带头遵守学校各项规章制度。

四、展望未来当然，我们的工作中还存在很多的不足和缺点，需要领导、老师的多多指正和同学们的督：

1、理论学习力度不够，性修养有待于进一步加强;

2、支部建设需继续努力。

3、员工作创新性有待加强。虽然员都有各自的学习特点、范围、要求，大家学习都很忙，但是支部定期组织支部生活和内民主评议会，这些都收到了良好的效果。在今后的工作中我们要总结前期工作的经验，在现有的基础上继续开展持续员先进性教育活动，充分发挥支部的战斗堡垒作用，努力把我院支部发展成我校优秀支部!

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篇一：支部通用工作总结按照年终总结计划安排，公司委办公室对2018年建工作进行了总结，对明年建工作进行了初步谋划，现分三部分作以汇报。

一、压实主体责任，拧紧建责任链条今年以来，针对 XX总公司长期以来存在的委领导班子不健全、委主体责任落实不到位，重经济、轻建，重业务、轻务，重本级、轻支部，基层组织体系管理不顺，建工作基础相对薄弱的现状，新组成的公司委切实履行主体责任，明确委班子成员分工，委履行第一责任人责任，委班子其他成员切实履行“一岗双责”，强班子、稳队伍、优基础、促和谐、守底线，以“五抓五强”为抓手，从严从细抓好各项建工作，为“服务‘XXXX’建设，推动XX‘二次创业’”了坚强的保障。

（一）抓统筹引领，强责任到位。为切实发挥公司委总揽统筹全局、引领推动发展的核心作用，结合公司实际，委先后制定了《总公司建工作要点》、《公司建工作责任清单》、《公司风廉政建设和反工作要点》、《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》、《xx公司委理论学习中心组年度学习计划》和《员政治理论学习计划》，压实主体责任，为全年委工作和各项活动的开展明确了工作要求、工作重点和工作内容，既加强了委班子自身建设，也推动了公司建工作整体提升。公司委以身作则，既加强对公司建的全面领导，明确工作要求，拟定工作思路；又加强对务工作的具体指导，研究工作对策，商讨工作措施；还加强对建清单的进度把关，督促工作节点，落实工作任务。委个人的建工作责任清单、问题清单、任务清单、基层建领办项目、基层建核心品牌创建、基层建示范点建设等都得到了有效推进和落实。委班子其他成员切实履行“一岗双责”，积极指导各自所联系的支部工作，形成了公司上下全员抓建的良好工作氛围。

（二）抓建章立制，强内部管理。针对公司长期以来制度建设相对滞后、制度体系不够健全、内部管理相对弱化的问题，公司委将今年作为制度建设年，狠抓各项建章立制工作。一是加强制度建设，规范权力运行。以委为龙头，重点围绕班子自身建设、议事决策、选人用人、作风建设等方面，着重抓好《委议事规则》、《“三重一大”议事制度》、《委会议制度》、《委民主生活会制度》、《委理论学习中心组学习制度》、《委决定干部任免工作流程》、《委成员建联系点制度》、《务公开实施细则》、《委“五必访、五必谈”工作制度》、《中层干部选拔任用管理办法》等xx多项建工作制度，确保用制度管权、按制度办事，推进规范委班子运行规范化、科学化、制度化。同时，全面建立健全涉及公司财务管理、人事管理、联社管理、工程项目、行政后勤、安生生产、工会工作等xx多项制度，进一步规范公司内部各项管理。二是修改完善章程，强化领导核心。既根据《关于落实国有企业建工作写入公司章程的通知》精神，对公司原有章程进行修改，进一步明确了委在公司法人治理结构中的法定地位，充分发挥委的领导核心和政治核心作用；也根据公司的主营方向和转型升级需要，进一步调整了经营范围，摆脱重资产、谋求轻资产，为“二次创业”积极营造发展空间。同时，做好对XXXX房地产公司章程修改的审核把关工作。

（三）抓性教育，强员意识。公司委紧紧抓住理论武装和性教育这一根本，多管齐下，严明政治纪律和政治规矩，努力强化全体员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。一是率先垂范，坚持以中心组学习带头抓好学习风气。以深入贯彻《中国共产委（组）理论学习中心组学习规则》为契机，结合公司委实际，年初制定了《XX公司委理论学习中心组2017年度学习计划》，坚持集体学习与自学相结合的方式，充分发挥委理论学习中心组成员示范带头作用，不断强化中心组成员的学习意识。今年以来，已组织委理论学习中心组集中学习xx次，重点学习了全国“两会”、市第七次代会、省十四次代会、全市国有企业的建设工作会议、总“

7.26”重要讲话精神和xx自贸试验区概况，并形成理论成果《围绕服务五大会战，助推XX二次创业》。二是统筹兼顾，坚持以合理规划落实学习任务。为将学习任务落到实处，围绕“两学一做”学习教育常态化制度化，公司委制订了《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》、《2017年度员政治理论学习计划》，突出常态教育，区分层次，有针对性地解决问题，用心用力，抓细抓实，做到学习教育融入日常，抓在经常。三是博采众长，坚持以丰富内容盘活学习方式。为了将学习教育最大化覆盖，调动全体员干部及职工学习的主动性、积极性，根据学习内容适时组织委理论学习中心组（扩大）学习会、委（扩大）会议，让全体员及职工一道参与学习。依托“两微一端”全新工作模式，推出“XXXX”微信公众号，搭建随处可见的学习平台，拓宽建信息交流渠道，充分利用新媒体加强新闻宣传，积极传播实时政治、的政策方针、风廉政等相关内容，助推建工作创新发展。十九大召开时期间，既组织全体员职工收看了十九大开幕盛况，还在微信公众号推出了“划重点?
十九大解读”专栏，第一时间做好十九大精神的学习宣传。10月31日，召开委（扩大）会议专题传达学习十九大精神，并就公司学习贯彻十九大精神作出部署，还向公司全体员分发了新章、十九大报告单行本、的十九大报告辅导读本。四是全员培训，坚持以工作务实经验提升学习层次。9月底，举办了一期以建工作、企业文化建设等为主要内容的培训，全体员职工先后到XXXX社区、XXXX社区、XXXX股份有限公司学习建工作先进经验和企业文化建设经验，切实拓展全体员及职工的建工作视野，努力提升建工作水平。

（四）抓品牌创建，强团队实力。一是坚持两条腿走路，努力营造学习型团队品牌。一方面，内挖潜力，激活员工创造活力。为推动“两学一做”学习教育常态化制度化，不断提升员职工队伍素质与能力，打造具有XX特色的建品牌，实现建工作全面提档升级，公司委于今年6月设立了“XX微论坛”，积极打造学习型组织。“XX微论坛”以“抓建，促发展”为主线，以“人人参与”和“季季坚持”为原则，每季度围绕一个主题组织全体员职工集中学习或自学，在此基础上组织专题研讨，由各部门推选一名代表以PPT微课的形式作交流发言，并开展XX微论坛季度和年度达人评选，进一步发挥示范效应。“XX微论坛”已于7月和10月连续举办了两期“我最喜爱的习总一句话”为主题的微论坛活动。另一方面，外借智力，拓宽员工创新思维。为拓宽员职工视野、提升素质、谋求转型、推动发展，公司委于今年9月创设了“XX论坛”，邀请行家里手开办经营管理、建实务等讲座。9月30日，第一期“XX论坛”邀请XXXX集团副总裁举办了关于不良资产投资方面的报告，拓宽了全体员工的经营思路，为公司转型升级奠定坚实的思想基础。二是坚持激励关爱并举，努力营造XX和谐型团队品牌。为进一步加强思想政治工作，坚持以人为本，密切联系群众，切实为员群众排忧解难，充分调动广大职工群众的工作积极性，促进公司和谐发展，公司委研究制订了《“五必访、五必谈”工作制度》，建立健全了激励关怀帮扶机制，做到职工伤病住院、生活及家庭遇到特殊困难、家庭发生重大纠纷、发生意外事故、受到处分有重大思想情绪等必访，做到职工思想波动、违章违纪、岗位调整变动、员工之间发生矛盾纠纷、受到表彰或批评等必谈，切实增强职工的荣誉感和归属感。

（五）抓支部规范，强基层基础。按照“先规范后提高”的思路，大力推进支部工作规范化建设，不断夯实基层基础。一是理顺组织体系。自公司转体后仍有四个新经济支部组织关系长期挂靠在公司委，不利于公司委集中精力抓好基层建工作，为理顺基层组织管理体系，今年5月以来，公司委亲自挂率，责成委办公室倒排时间，挂图作战，一家一家做细做实思想工作，于8月底将公司所属的4个新经济组织支部全部平稳纳入了属地管理。二是加大阵地建设。根据《XX市财政局（国有资产督管理委员会）委员会关于加强员活动阵地规范化建设的通知》的要求，积极争取和安排建经费XX余万元，全力保障建工作开展，全面推进公司“业余校”、“群活动中心”、“员远程电化教育播放站点”、“员谈心室”、“职工之家”等群阵地建设。目前，已实现“有场地、有设施、有标志、有旗、有书报、有制度”为主要内容的建阵地“六有”标准化建设。三是健全工作制度。以星级支部建设为载体，狠抓支部“三会一课”、组织生活会、议事规则、主题日、员亮牌上岗和一句话承诺等各项基本工作制度的完善和落实，促使支部活动经常化、工作规范化。四是创新活动载体。组建XX员志愿服务队，开展在职员进社区服务活动，深化在职员“双角色双争优”活动，引导员积极参加环境保护、无偿献血、困难帮扶等社会公益活动，不断强化员回报社会、服务社会的意识。据统计，员志愿服务队自今年3月组建以来，已开展服务活动3次。开展纪念建96周年系列活动和“七月员学习月”活动，组织开展基层组织“讲课、强性”活动；组织公司员到XXXX调研，考察基地项目建工作，瞻仰XX革命纪念碑，举行宣誓仪式、重温入誓词；组织开展“我最喜爱的习总的一句话”主题系列宣讲活动等。

二、加码工作短板，提升建工作水平回顾总结公司建工作，还存在着一些问题与不足，亟待解决与改进：一是领导班子不健全，削弱了建工作力量。目前，公司有委班子由1名委、总经理，1名委委员、副总经理，1名委委员、项目部经理等3人组成，委委员、项目部经理长期负责XX房地产项目。所以，公司内部的分工主要由委、总经理和副总经理两人承担。由于领导班子配备不全，缺少委副职位，导致公司委班子成员分工不尽合理，出现了委一把手直接分管人事、财务的现象，“一把手”五不直接分管的制度难以得到有效落实。也由于领导班子配备不全，导致公司、纪检察机构长期缺失，纪检察工作力量相当不足，现公司有一名工委副主任、财务部副经理兼任委员，不利于“两个责任”的落实到位。（为此建议：上级部门进一步完善公司委领导班子和班子，便于“两个责任”的真正落实。）

二是支部规范建设存在“委一头热、支部一头冷”的问题，基层支部之间工作不平衡。公司委理顺基层组织管理体系后，4个新经济组织支部纳入了属地管理，公司委所属的员人数从XX人锐减到XX人（歇业、破产企业挂靠员X人），基层支部尚存2个。况且，机关支部有员X人（含退休员X人），再加上公司全体在职职工人数本来就少（X人），公司委一组织活动基本就覆盖到全体员及职工。所以，在强化委领导的同时，一定程度上削弱了支部的自主权，导致支部的主动性和积极性发挥不够，支部活动的抓手和载体没有充分挖掘。另外，机关支部与XX支部之间工作也存在不平衡。XX支部仅有X名员，由于长期在外，疏于管理，支部建设仍需进一步加强。

三是后备干部培养力度不大，中层干部老化相当突出。目前，公司现有6名中层干部平均年龄已达55周岁。公司行政办公室主任长期空缺，委办公室主任今年底即将退休，工委副主任、项目部副经理和项目部经理也将于明后年退休，后备干部出现严重断档，需要新鲜血液不断充实。四是员工队伍的素质和能力不能适应新区发展的需要和公司“二次创业”的需要。目前，公司全体23名在职职工中，大学以上学历6人，占26%；大专学历12人，占52%；大专以下学历5人，占22%。具有中级技术职称的7人，占30%。公司职工学历层次比较低，专业素养不高、结构不合理，懂经济、会管理的人才紧缺，难以适应公司转型升级的需要，需要进一步更新知识结构、提升能力水平。

三、下一步工作安排公司委要以的十九大精神和《中国共产章程（修正案）》为指针，全面从严治，强化政治思想引领，以提升组织力为重点，加码工作短板，不断探索创新，切实提升建工作整体水平。

（一）坚持压实主体责任，强化政治思想引领。要深入学习贯彻的十九大精神和《中国共产章程（修正案）》，切实强化委主体责任，提高政治站位和政治定力。尊崇章，严格执行新形势下内政治生活若干准则，完善和落实民主集中制的各项制度，切实提升委领导班子的整体合力。用新时代中国特色社会主义思想武装员职工头脑，扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，切实加强领导班子思想建设，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

（二）着眼提升组织力，不断夯实建基础。要以提升组织力为重点，突出政治功能，把基层组织建设成为宣传的主张、贯彻的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。落实委班子成员建联系点制度，加大力度推进基层支部标准化建设，坚持“三会一课”制度，加强内激励关怀帮扶，增强员教育管理针对性和有效性，稳妥有序开展不合格员组织处置工作。全面推行基层支部向公司委报告年度建工作制度，全面落实基层支部抓建述职评议制度，把基层支部标准化建设各项工作落到实处。

（三）切实抓好队伍建设，积极实施人才强企。要注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。当前，针对公司中层干部配备存在老化、断层问题，经公司委研究，于10月中下旬采用公开招聘的方式面向全市选拔2位中层正职干部，后续工作还在跟进。同时，面对公司发展后继乏人现象，委要抓紧梳理紧缺岗位人才需求，推出竞聘岗位，做好人才储备，切实抓好队伍建设和人才强企工作。

篇二：企业基层支部工作年终总结

一、工作情况

(一)落实“三会一课”制度支部自2017 年 3 月成立以来，“三会一课”制度基本正常开展。

1.支部员大会和支委会。每季度召开一次，主要会议以下几个方面的工作:

(1)选举产生支部委员会;

(2)支部委员改选;

(3) 传达贯彻上级组织布置的任务;

(4)讨论研究“创先争优”、创岗建区、创“五好”支部和争当“六好”共产员等活动情况;

(5) 评选先进小组和优秀共产员;

(6)支部工作的计划和总结;

(7) 其他需要讨论决定的问题。

2.小组会议，两个月召开一次。主要内容为:

(1)组织员学习理论、学习章和有关文件、资料;

(2)讨论贯彻支部决议的措施;

(3)联系员思想工作实际，开展批评与自我批评。

3.课，每季不少于一次，主要内容为:

(1)“两学一做”;

(2) 坚持“三会一课”制度，严格内组织生活;

(3)企业文化讲解;

(4)《中国共产廉洁自律准则和处分条例解读》;

(5)以成本管理为主题的研讨会。

(二)组织生活会会议以学习贯彻的十八届六中全会精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求进行。按照“四讲四有”合格员标准，坚持问题导向，深入查找和解决突出问题，严肃认真开展批评和自我批评，进一步强化的观念、提高性修养，增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，更好地发挥支部的战斗堡垒作用和员先锋模范作用。

通过会议，每位员都更加坚定共产主义远大理想和坚定的信念，在政治上、思想上、行动上同中心保持一致，坚定不移地贯彻执行的基本路线和各项方针政策;继续坚持在企业改革发展与稳定中，立足本职，拼搏奉献，充分发挥先锋模范作用;牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚持全心全意为人民服务的宗旨，遵纪守法，艰苦奋斗，廉洁奉公，在各项生产和经营活动中做好表率作用、先锋模范带头作用;密切联系群众，关心群众疾苦，自觉维护企业利益和职工群众的利益。认真查找了自身在思想、工作、作风、纪律等方面存在的问题，找出差距、正视不足、分析原因，并制定整改措施，进一步推进支部班子建设、员队伍建设，促使每位员更好的履职，促进支部的各项工作。

(三)民主评议员支部分别于2017 年 10 月 28 日、2018 年 3 月 13 日召开了支委会，根据员个人自评、员互评、群众参评的情况和征求到的意见，以及员的一贯表现，进行综合分析研究，实事求是的对每位员评议结果进行了鉴定。支部全体员的评议结果全部为合格。

(四)换届选举按照公司委的工作部署，正常开展支部的换届选举工作，于 2018 年 3 月29 日召开全体员大会，采用无记名投票方式和差额选举方法，选举产生了第一届支部委员会，并选举产生了支部和小组长。

(五)发展员2018 年发展 1 名积极份子、确定 1 名发展对象工作。

(六)员教育管理正常开展支部员大会、小组会、课和民主评议员，按规定要求进行籍管理，按时进行费的收缴和管理。

(七)创先争优积极参加公司委组织的创先争优活动。

(八)主题实践

1.组织开展支部庆“十一”活动。

2.参与“五比、五赛、五创”劳动竞赛。

3.参加 2018 年春节职工文体活动。

4.组织员参加公司开展以 “做人有道，干事守规”廉洁教育为主题的征文活动。

二、存在问题及整改措施支部虽然在建各方面做出了积极努力，取得了一些成绩，但与上级领导要求还存在一些问题和不足，需要我们在今后工作中进一步改进和完善。

(一)存在问题

1.支部还需继续加强对员干部的思想教育工作，不定期开展政治理论学习活动。支部虽然都及时召开员大会和课，但是要求还不够严格。

2.支部了解员同志及干部群众的思想动态不够，不利于支部及时掌握其思想动态。

(二)整改措施

1.加强员的理论学习，通过学习进一步提高履职能力。要按照创建学习型组织的标准，员干部要充分发挥示范表率作用，增强学习的自觉性和长效性;坚持政治理论学习，不断提高思想政治素质，保持政治敏锐性，加强世界观的改造，端正人生观、价值观、政绩观与权力观，不断增强履职能力。

2.加强与员同志及干部群众的沟通与交流。及时掌握其思想动态，保证员工政治思想的稳定，促进支部各项工作的持续健康发展。篇三：2018年工作总结（机关干部）2018年以来，我作为教育训练处处长，分管教育、训练工作，对全省各部门、各基层单位的管理教育和执勤训练工作实施全面的组织领导。2018年来，在上级业务部门的指导下，在上级委的领导下，在部门领导和广大官兵的支持下，圆满完成了分管的各项工作任务。现将我今年来的思想、工作、学习等情况，向各位领导、同志们汇报如下：

一、履行职责和开展的主要工作

（一）积极学习政治理论，不断提高政策水平今年来，我认真克服工学矛盾，积极参加厅委中心组学习，系统自学了的十九大精神、新时代中国特色社会主义思想等，不断提高自身的政策理论水平。并利用空余时间，参加了中央校领导干部班的函授学习，现已毕业。同时，把学习所得运用到各级管理教育、训练执勤等实践工作中。并针对我省XXX时刻处于斗争前沿的实际，保持清醒头脑，身体力行并教育广大同志，坚决维护祖国统一和民族团结，明辨是非，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力。

作为厅委委员，能够当好委的参谋助手，坚持大事讲原则，小事讲风格，遇事多商量，多通气，积极协助领导开展工作，不断增强团结共事意识,自觉维护班子团结。努力加强性修养，不断增强拒腐防变的能力。在研究干部XXX，处理XXX等敏感热点问题上，不凭个人感情用事，坚持以人为本，注重工作实绩，通过会议研究集体表决，自觉遵守廉洁从政的各项规定，做到公道正派，清正廉洁。

（二）努力学习业务知识，不断提高业务能力

最新支部工作总结范文

XXX工作，我可以说是半路出家。为了尽快适应新的工作岗位，增强胜任本职工作的能力，我认真学习了《XXX》、《XXX》、《XXX》等业务书籍，丰富了自身的业务知识。为了拓宽视野，学习友邻省份好的做法，根据厅委的安排，2018年4月，带队学习考察了XXX、XXX、XXX等省（市）的XXX系统建设情况，借鉴兄弟单位训练设施与指挥系统建设和管理教育等好的做法，为委决策部署工作，了参考资料。从不断提高XXX能力的需要出发，2018年6月、8月连续两次参加了全国XXX在XXX举办的XXX研讨班的培训学习，参加并通过了XXX岗位资格考试。通过长时间的自我加压，经过了从对XXX的陌生到适应、从适应到基本熟悉的过程，现已能够紧紧围绕XXX的中心任务，开展好各项工作。

（三）深入开展调查研究，密切联系群众和基层职工为全面了解社会面XXX工作情况，2018年5月，根据厅委的统一安排，我带队对XXX地区各县及广大农牧区进行了工作调研，通过走访与实地查看，对各县的基本情况、XXX规划与建设、政府对XXX工作的领导与重视、XXX开展XXX工作、XXX工作形势等，作了详细深入的了解。为掌握队伍和管理教育的真实情况，经常带头深入基层开展调查研究工作，2018年X至X月，在XXX蹲点近两个月，认真听取基层职工的意见和建议，不断发现、研究并解决新形势下XXX管理教育工作的新情况、新问题。

（四）狠抓管理教育，不断提高部队正规化建设水平管理教育工作和作风纪律建设是XXX的生命线。针对XXX条件艰苦，个别单位存在建设标准不高、要求不严的问题，加大了从严管治的力度，下决心、动真格，不折不扣地贯彻落实XXX和XXX为依据，指导XXX制定了《XXX机关正规化管理若干规定》和《XXX基层正规化管理若干规定》，规范了XXX当前和今后一个时期的正规化建设工作。

为切实加强队伍管理，健全自我督机制，组织制订了《XXX督察工作实施细则》，牵头成立了警务督察领导小组和督察队，经常开展明察暗访，加大安全防事故工作的力度，做到警钟常鸣，长抓不懈，有效地解决了队伍管理松懈、纪律松弛、作风松散等问题，多年来未发生重特大行政责任事故和刑事案件，确保了高度稳定和集中统一，正努力实现“纪律严明、作风严谨、管理严格、秩序正规、事故减少、安全稳定”的目标和要求。

二、存在的问题与不足一是对新形势下队伍管理教育和执勤训练工作的学习、探讨与研究不够，指导全省各项工作的能力有待提高。二是指导XXX等业务工作的经验欠丰富，在一定程度上影响了工作的效率和质量。

三、下步的努力方向在以后的工作中，我将继续加强学习，不断提高自身的政策理论水平和文化业务素质，认真探索和研究解决新形势下队伍管理教育与执勤训练的新情况、新问题，深入开展大练兵活动，不断提高XXX能力，为实现XXX工作快速发展，做出新的更大贡献！

通过对自己今年来工作的回顾和总结，我认为我的工作是称职的。同时，恳请各位领导和同志们对我的述职报告进行评议，我一定虚心接受大家的批评，并在下步的工作中加以改正。篇四：2018年工作总结（中队支部）作为一名员，中队支部，一年来，在上级委、各级首长和中队支部的领导下、在同志们的支持下，我始终以高标准严格要求自己，踏实工作，任劳任怨，较好地完成了以教学管理为中心的各项工作任务，在实践中学到了知识，得到了锻炼，政治素质和管理技巧也有了进一步的提高。同时，自己对中队干部的责任又有了更进一步的认识。下面将我本年度各项工作情况向各位领导汇报如下：

一、加强支部建设，做好组织示范

（一）支部建设方面只有过硬的班子才能带出合格的队伍，支部建设直接影响到队伍的整体建设，因此，加强支部建设是完成以教学为中心的各项任务的保证。我们支部在日常生活中，坚持组织生活制度，支部成员经常谈心交流，探讨中队建设中存在的各种问题，坚持重大问题集体决策，增强了支委间的相互了解和沟通。我们将“支部七项组织生活制度”张贴于本队会议室，对支委起到督的作用。

（二）狠抓骨干队伍，煅造中坚力量为了进一步高质量的完成教学保障和教学管理任务，我们深入到学员当中进行摸底调查，选准了部分学员作为区队长、班长骨干。通过支部的“传、帮、带”，各位骨干在实际工作当中充分发挥了“兵头将尾”的作用，成为支部管理队伍的左右手。我们还及时组建了团支部、军人委员会两个群众组织，抓住班长骨干和员两支队伍，采取两条腿走路的方式，使上级布置的各项任务在我队得到了较好的落实。为随时注意发现和掌握苗头性问题，我们成立了思想骨干小组，做好了随机教育，我们把心理学知识运用到教学和管理中去，取得了良好的效果。

(三)以形示范，做好表率在工作过程中，我深知喊破嗓子，不如作出样子。特别强调了在以下四个方面做自我表率。一是在正规秩序上做表率，坚持跟班作业，建立正规的工作、学习和生活秩序；二是在严整军容上做表率，通过自己良好的军容、端正的举止，使学员从中受到潜移默化的影响；三是在严格纪律上做表率。培养严格执纪的自觉性，通过经常性的学条令、查思想、正作风、树形象，强化自身纪律观念；四是在学员敏感的入、评选优秀上，坚持标准，广泛实行民主，确保评选的“公平、公正、公开”。

二、加强理论学习，搞好思想引导

（一）坚持思想领先，积极提高思想政治觉悟在改革开放新形势下，中队的行政管理工作面临着许多新情况、新问题。作为中队队长，我针对新时期中队管理工作中出现的一些新情况，新特点，以及出现的新问题进行深入透彻的分析，做到眼中有点，心中有数。在开好学员思想分析会、做好学员思想疏导工作的基础上，我队充分利用政治教育、时事政策教育和其他可以利用的时间，对学员进行思想、道德、作风、修养方面的教育，并以保持共产员先进性教育为契机，在深入落实好上级委布置的各项任务的同时，组织学员利用读报、收听广播来了解时事政治，激发学员的爱国热情和努力学习好科学文化知识的决心。

（二）引进心理学理念，把思想工作做活针对当前思想政治教育工作的新形势、新内容，我们还引进心理学理念，进一步完善心理教育机制，对学员进行了心理测试，同时进一步完善了本队学员的心理档案，认真分析好学员熟悉、适应学院生活后心理状况的逐渐转变，从而深入、细致地做好心理疏导工作，使广大学员树立起自信心。

三、培养纪律作风，树立良好形象

严明的纪律是各项工作的保证，我作为本队第一责任人，进一步理清了管理理念，确立了培养方向，将严格守纪落实到学员实际工作、学习和生活中。在对学员实施管理过程中，我十分注重严爱结合，突出抓了学员管理，坚持工作“高标准、严要求”，把条令、条例和我院的学员管理制度运用到管理教育的方方面面，日常工作的各个环节。强化提高队伍正规化建设水平。

（一）依据条令制度，抓好作风养成本队充分抓住学员朝气蓬勃、活泼好动的特点，努力探索管理教育的规律，寻求有效途径和方法，在管理中始终坚持“高标准、严要求”，以部队条令条例、各项规章制度为准绳，从严格学员的军容风纪等方面抓起。不但要求学员认真按照条令条例、军容风纪制度去做，支部成员也严格按照条令条例要求自己，以严格的队列纪律，良好的军容姿态、规范的队列动作和标准的口令去面对每个学员。按照中队建设的规范要求，我严格抓好新学员的一日生活秩序和作风养成，要求学员认真履行条令条例和院校的各项规章制度。9月份，我从树形象、抓养成、促风气入手，在全体学员当中广泛开展了以贯彻《共同条令》为主要内容的条令月学习活动，并通过召开动员会议、板报等多种形式的宣传，使全体学员充分认识到开展条令条例学习的重要性和必要性，全面提升学员对条令条例的了解和掌握，营造了“人人学条令，处处依条令”的良好氛围，进一步强化了学员条令条例意识、增进作风纪律养成，培养了学员遵守条令、依条令办事的自觉性。

（二）实施量化管理，营造积极氛围为进一步加强教学管理，我与学员区队长、班长骨干召开会议研究并制定了《量化管理实施细则》，从政治工作、教学工作、管理工作三个方面对学员实施量化管理，对学员日常生活中的各种行为进行规范，并作为评先进个人、班的重要依据。自颁布实施以来，我队学员内务卫生、工作作风有了明显的提高，学员遵规守纪意识明显增强，通过开展量化管理在学习当中营造了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，队伍呈现一片生机盎然的新气象。

篇五：2018年工作总结（区委）2018年，在市委、市政府的坚强领导和大力支持下，区委团结和带领全区广大员干部群众，认真贯彻落实中央和省、市各项决策部署，坚持以加快发展为第一要务，以改善民生为第一要事，以转变作风为第一保障，深入实施五大战略，全区经济社会呈现良好发展态势，为实现提前全面建成小康社会目标奠定了坚实基础。

一、2018年工作回顾

（一）经济实力在攻坚克难中取得新突破。区委准确把握复杂多变的发展形势，坚定信心，攻坚克难，不断转变经济发展方式，提高发展质量和效益，推动城区经济健康发展。初步预计，2018年，地区生产总值完成X亿元，为年计划的X%，同比增长X%；固定资产投资完成X亿元，为年计划的10

1.4%，同比增长

23.3%；公共财政收入完成X亿元，为年计划的100%，同比增长

15.5%；规模以上工业增加值完成X亿元，为年计划的100%，同比增长

17.2%；域外引资完成X亿元，为年计划的110%，同比增长

17.1%；实际利用外资完成X万美元，完成年计划的10

5.5%，同比增长

35.4%，各项主要经济指标均圆满完成全年任务。园区集聚功能进一步增强。XX产业区成功获批省级经济开发区。XX路路灯、集中供热、X天然气管网XX段分输站等工程均已完工并投入使用。X、X等工业园区建设进展顺利，承载项目落地能力得到提升。项目统领地位进一步夯实。X电力2×660MW机组工程、X漆业、X缸垫等重点项目积极推进。全国500强企业X集团的“X城”项目投资意向基本达成。X天下、X花园等20余个新建、续建城建项目稳步推进。粮食产业园、X大厦等服务业项目均已进入试运营阶段。招商助推作用进一步显著。深入开展了“环境建设年”活动，全年共引进亿元以上项目12个，积极谋划了一批能够带动经济发展的新项目。实际利用外资在去年的基础上再创新高，完成计划的绝对值和百分比位列全市第一。城区承载功能进一步完善。开展了多部门联合的依法拆迁行动，取得了明显成果。市府X路、X路成功打通。X天下、X新区、X三条商业街建设步伐不断加快，XX商贸流通、X综合服务业和X现代物流三大集聚区初步形成。

（二）社会事业在民生改善中实现新进步。区委始终坚持以人为本，从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展，努力提升人民群众幸福指数。民生工程扎实推进。社会保障体系进一步完善，新型农村和城镇居民社会养老保险政策全面实行。就业再就业工作继续强化，城镇登记失业率保持在

3.5%以内。保障性住房建设积极推进，移民新村建设进展较快。社会事业全面发展。教育事业投入力度进一步加大，城乡教育资源有效整合，教育水平稳步提升。文化事业发展速度加快，公共文化服务体系逐渐完善。疾病控制、医疗救助和卫生督等体系建设取得新进展。基本公共卫生服务均等化水平不断提高。信访工作规范有序。信访稳定工作包保责任制全面落实，全国“两会”、XX“世园会”、十九届三中全会的信访维稳工作圆满完成。各级交办案件办理效率不断提高，结案能力进一步增强，新发案件数量持续下降。平安建设扎实推进。社会管理工作进一步加强，省级平安区争创活动深入开展。安全生产责任制严格落实，全年无重大安全生产责任事故发生。多次开展食品生产专项整治行动，抽检合格率达98%以上。文明创建深入开展。文化兴区战略全面实施，“尊重创业、敢于争先”的XX精神得到弘扬。美丽XX建设稳步推进，环保管和执法力度不断加大。“迎世园、美XX”市容环境集中整治行动成效显著，XX世园会西入口的良好形象有力提升。学习十九大、十九届二中、三中全会精神氛围浓厚。向周恩义、陆彬等模范典型学习活动广泛开展。民主政治深入人心。人大、政协职能作用得到充分发挥。工、青、妇、工商联、科协等群团组织也为全区经济社会发展做出了积极贡献。村“两委”换届选举顺利完成，农村基层组织的战斗堡垒作用得到充分发挥。社区民主政治建设进一步加强，服务功能更加全面，服务水平不断提高。

（三）的建设在务实创新中迈上新台阶。区委始终把提高的建设科学化水平作为推动科学发展的根本保证，以执政能力和先进性建设为主线，切实加强思想建设、组织建设、作风建设和风廉政建设。学习贯彻落实的十九大和十九届二中、三中全会精神等宣传教育活动深入开展，广大员干部的理论素养和政治水平得到明显提升。进一步规范了选人用人工作机制，员干部公信度显著提高。着力推出了“三早”举措，为贯彻落实的群众路线教育实践活动提前做好准备。大力增强了基层建科学化水平和一线创新能力，基层组织和员队伍建设得到新加强。五大系统建设全面推进，认真贯彻落实《廉政准则》和风廉政建设责任制，领导干部廉洁自律、案件查办、纠风治乱工作扎实推进。结合中央八项规定，制定并下发了《XX区关于改进工作作风密切联系群众的若干规定》。员干部政德官德教育进一步加强，全区员干部的思想作风、工作作风明显转变，经济社会发展的软环境明显改善。

在肯定工作成绩的同时，我们也要清醒地看到，发展还存在着一些困难和问题。主要是：工业化水平低，欠缺大、高、外项目，产业区和工业园区的支撑作用还不够明显；项目推进速度不够快，影响项目进度的土地征收、用电问题仍然难以解决；城市开发建设品位还不够高，公共服务投入相对不足，文化发展尚处于起步阶段，生态环境保护仍需加倍努力，美丽XX建设任重而道远；少数员干部思想观念、精神状态、能力水平和工作作风与经济社会发展还不相适应，行政效能仍需进一步改进等等。这些困难和问题需要我们在今后的工作中认真加以解决和改进。

二、2019年工作安排2019年，是统筹推进经济、政治、文化、社会、生态全方位改革的重要之年。全区工作的总体要求是：认真贯彻落实的十九大和十九届二中、三中全会精神，坚持以科学发展观为指导，统筹推进“五位一体”全方位改革，深入实施“工业立区、服务业强区、开放活区、城建美区、文化兴区”五大战略，加快推进“产业集约化、城市现代化、乡村城镇化、农民市民化”四化进程，扎实开展群众路线教育实践活动，不断提升的建设科学化水平，奋力开创提前全面建成小康社会新局面。

（一）经济建设要以项目攻坚为突破，好中求快。紧紧围绕深化经济体制改革这一中心任务，以项目建设为突破，实现区域经济提档升级。全力做好钛产业这篇文章，借助中信金属、XX钛业、宝钛华神等骨干龙头企业扩大业内影响力，发展壮大钛及特种金属产业集群，不断延伸产业链条，全力打造中国“钛都”。狠抓产业区建设，着力完善发展规划，加强基础管网配套、道路、排污、绿化等基础设施和公共服务建设，稳步推进产业区、XX乡、XX街道一体化体制改革，着力搭建优质服务平台，切实增强产业区的服务水平和核心竞争力。全面加快项目建设进程，大力开展项目招引活动，重点推进XX森博特新能源技术、昌华印包装、XX杰宇钢化玻璃等项目尽快开工投产，使项目真正转变成现实的生产力。继续繁荣发展现代服务业，不断加快XX、XX等城市商业综合体建设进程，重点抓好“XX城”、水产蔬菜水果批发市场等项目，使之成为XX西部的新地标。着力培育和繁荣特色街区，进一步加大XX、XX和XX三条商业街建设力度。充分利用好、建设好XX景观带、XX景观带等特色旅游资源，助推现代服务业发展步入快车道。要按照城市发展十年规划，努力打造文化深厚、品质精致、功能完善的现代城区。高效率加快城市综合开发，重点加大城市拆迁力度，组织相关部门集中开展几次影响力较强和规模较大的拆迁行动，确保拆迁工作实现重大突破，积极推进 XX、XX、XX新城、XX家园等项目建设进度，为实现全域城市化注入新动力。

（二）政治建设要以的领导为核心，统筹兼顾。要加强和改善的领导，发挥全区各级组织的领导核心作用，集中精力抓大事，支持各方独立负责、步调一致地开展工作。同时要充分发扬内民主，通过发展内民主带动人民民主的发展，充分实现决策的科学化、民主化。要科学规范委和人民代表大会的关系，全力支持人大及其常委会充分发挥作用，加强对“一府两院”的督，依法行使立法、督、决定、任免等职权。要完善协商民主制度和工作机制，推进协商民主广泛、多层、制度化发展。要深化行政体制改革，深入推进政企分开、政资分开、政事分开、政社分开，建设职能科学、结构优化、廉洁高效、人民满意的服务型政府。紧紧抓住市下放管理权限的重大机遇，建立权责明晰、规范有序的管理机制。深化行政审批制度改革，推动政府职能向创造良好发展环境、优质公共服务、维护社会公平正义转变。推进事业单位分类改革，提高事业单位公益服务水平。要完善基层民主制度，健全基层组织领导的充满活力的基层群众自治机制，加强村（社区）自治制度建设，扩大基层群众政治选择的范围。推动城乡在发展基层民主上的相互促进和共同进步，实现政府行政管理与基层群众自治的有效衔接和良性互动。

（三）文化建设要以XXX精神为引领，凝聚共识。充分发挥“尊重创业、敢于争先”的XX精神引领风尚、教育人民、服务社会、推动发展的重要作用。不断强化文化阵地建设，唱响主旋律，延续引导和激励广大干部群众共同参与经济社会发展的精神财富，努力形成守法、诚信、敬业、包容的社会环境。高度重视公共文化服务体系建设，深入实施“文化惠民”工程。加大对文化设施建设的投入力度，把文化设施建设同城乡基础设施建设结合起来，增加和完善村级文化广场、文体设施、农家书屋等文化基础设施建设，将文化资源更多地配送到农村和社区去。要着力推进文化产业发展。依托农民艺术节、社区艺术节、全民健身体育节、广场文化等活动载体，整合民间特色文艺团队资源，打造群众性文化活动品牌。继续加大对XX高跷、平和武术、XX太平鼓、XX土陶等非物质文化遗产项目的传承和保护力度，形成一批有影响的公共文化服务项目。立足区情实际，注重产业结构的特色化、产业布局的集约化和产业主体的多样化，加快构建和培育以印包装、工艺美术、玉器加工等特色文化产业和重点文化项目，打造XX特有的文化骨干企业和特色品牌，不断增强我区文化产业的整体实力和市场竞争力。积极完善和推广“一部、一场、一园、一区”（即：一个现代化村部、一个乡村文化广场、一个工业园区、一个居民社区）的乡村城市化主导发展模式，为推进城乡一体化注入文化元素。

（四）社会建设要以平安XXX为根本，协同共建。要实现XX全面改革发展、提前全面建成小康社会，必须把平安XX建设作为根本，把加强和创新社会管理纳入经济社会发展全局整体谋划，努力让人民过上更好的生活。要坚持实施教育优先工程，统筹城乡教育资源，提高义务教育服务水平，增加就业培训教育机会，办好让人民满意的教育。高质量推进社会保障提升工程，继续推进失地农民转参“城保”试点工作，健全和完善社会保障、住房保障、社会救助和社会养老等城乡一体的服务体系，不断扩大居民医疗保险、新型农村和城镇居民社会养老保险覆盖面。进一步拓宽就业、创业、投资渠道，加强创业孵化基地和创业实训基地建设，保持“零就业家庭”动态为零，实现充分就业。建立完善城乡居民的公共卫生和基本医疗服务体系，提升医疗技术水平和服务质量，不断推进医卫生综合改革，全力开展食品生产加工环节专项整治行动，保证群众的医、食品安全。要加强和创新社会管理，积极推进社区管理创新，进一步推行以光明社区为代表的村改社区试点工作。深入开展社会矛盾排查化解活动，加强重点时段、重点地段、重点人群的信访隐患排查工作，确保不发生恶性有影响的信访事件。深化社会稳定和自然灾害风险评估体系建设，深刻吸取青岛“11?
22”输油管道爆炸事故教训，健全应急管理体系，完善对自然灾害、突发事件的预警机制，提高社会动员和应急处置能力，严格落实安全生产责任制，确保无重大安全生产责任事故发生。扎实开展“平安区”创建活动，重点加强平安建设、法治建设、过硬队伍建设，确保社会大局和谐稳定。

（五）生态建设要以美丽XXX为目标，健康发展。牢固树立“绿色发展、生态优先”的理念，坚持把生态文明建设融入经济、政治、文化、社会建设各方面和全过程，建设美丽XX，实现永续发展。加快完善保护自然、发展生态文明的机制，采取过硬措施，推进资源节约型、环境友好型社会建设。要把实施“城建美区”战略与推进生态文明建设有机结合起来，大力发展循环经济，引导区内企业开展清洁生产，推广废弃物综合利用，严把项目审批关，加强重点行业污染治理管，鼓励发展绿色低碳产业。积极发展园区经济，完善产业区、工业园区环保设施建设，加快污染治理工程升级改造。要大力发展生态农业，积极调整优化产业结构，实施园区带动、产业引领、龙头示范、项目拉动和政策鼓励，大力扶持以燕邦、益多乐为代表的现代农业企业，推进产业化、标准化、品牌化，促进现代农业快速发展和农民多元增收。抢抓我市锦凌水库建设和XX、XX生态治理的机遇，加速规划和建设治库、治河生态旅游产业带。进一步加大生态宜居城乡建设力度，注重城乡环境综合整治，全力打造最佳人居环境和创业环境。要做精、做细城市绿化，大力开展植树造林工程，切实提高绿化覆盖率。要加大环保管和执法力度，以市容市貌的治理为抓手，围绕城区管理的常见病、多发病，开展几次大规模的整治行动，着力消除好占道经营、违章搭建等现象，切实解决危害人民群众身心健康的环境问题。要着力提升全民生态意识，共同建设人与自然和谐相处的美好家园，努力打造蓝天、绿地、碧水相互辉映，城市、人、自然和谐统一的美丽XX。

三、在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育中强化发展保障形势的发展、事业的开拓、群众的期待要求我们把握时代脉搏，顺应群众共同愿望，在实践中全面加强的建设。2019年，全区重点围绕保持的先进性和纯洁性，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。通过活动实现员干部学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的不断创新，最终达到工作成效的不断提高，为XX经济社会的发展坚强保障。

（一）要切实解放思想、与时俱进，在发展创新上下功夫。认真贯彻落实的十九大和十九届二中、三中全会精神，坚持解放思想，转变观念，紧密结合“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，在大胆探索中奋进，在把握规律中创新。要坚持站在“跳出XX看XX”的高度，增强不进则退、慢进也是退的责任感和紧迫感。要保持敢想敢闯敢干的劲头，勇于创新创造，打破影响和制约社会发展的思维惯性，为XX稳定、健康、快速的发展坚强有力的思想保证。

（二）要切实强化学习、勇于实践，在提升能力上下功夫。当今时代新知识新事物层出不穷，领导干部只有坚持学习，才能做到勇于接受新思想、善于接受新事物；才能做到眼界宽阔、思路宽阔、胸襟宽阔；才能做到信念过硬、本领过硬、担当过硬、正气过硬，从而履行好自己肩负的责任和使命。因此，要牢固树立终身学习理念，持续武装自我，加快知识更新，防止本领恐慌。要坚持把提高务干部的履职能力摆在重要位置，更加注重实践，各级干部要身体力行、靠前指挥，做到带头干、具体干、亲自干，不做“甩手领导者”；要创造条件继续选派优秀干部到基层一线、项目指挥部、信访部门挂职锻炼，让干部在实践中增长才干。

（三）要切实想着群众、力戒空谈，在锤炼作风上下功夫。县区员干部直接面对和服务群众，是改进作风的排头兵。要把改进作风作为推动建工作理念创新的有力抓手，树立“建工作是生产力”的新理念，引导各级组织和员干部严格执行中央八项规定、狠刹“四风”的要求，立足服务发展、服务群众，提高工作效率和服务水平。全区广大员，特别是领导干部，要严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，在群众路线教育实践活动中，切实解决好自身存在的突出问题，永葆的先进性和纯洁性。

（四）要切实严于律己、清正廉洁，在性修养上下功夫。的群众路线为深入推进风廉政建设了新方向。要进一步坚持和完善反腐领导体制和工作机制，全面发挥基层群众在反腐倡廉建设中的主体作用，赢得群众的信任和支持。按照总“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求，加强理想信念和政治纪律教育，引导各级干部做到自重、自省、自警、自励。始终保持惩治的高压态势，加大查办违纪违法案件工作力度，把维护群众利益落实到反腐倡廉工作的各个方面，确保各项利民惠民政策有效落实。深入推进惩治和预防体系建设，以优良的风营造文明的政风、行风和民风，切实推进XX经济和社会的健康发展。

篇六：**镇2018年委、政府工作总结及2019年工作打算2018年以来，高尚镇在县委、县政府的领导下，贯彻落实“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，紧紧围绕建设“全国银杏之乡、桂北农旅特色镇、小康生态宜居镇”的发展目标，积极主动适应新常态，抓经济，促民生，衔接“十三五”规划，权衡支撑条件和制约因素，科学谋划，统筹部署，较好地完成了2018年前11个月的工作。现将工作总结如下：

一、的建设不断加强，执政能力进一步提高

1.切实加强组织建设，积极做好员发展工作。2018年新发展员11名，确定发展对象1名，登记在册的入积极分子10名。圆满完成妇联“会改联”和妇联、团委换届选举工作，完成了2个儿童家园建设，群团组织的生命力和战斗力也进一步加强。

2.扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。结合“夜学”、“夜访”活动，依托“三会一课”和主题日制度，定期组织委理论学习中心组、政府员干部、村总支部，学章、学习系列讲话、学十九大精神，加强性教育，提升性修养。

3.通过村“两委”换届选举工作，选好配齐配强村总支部班子。抓好村级组织活动场所建设，强化村级组织活动场所规范化管理。着力解决农村基层建突出问题，通过镇领导包村、部门结对帮扶、政策倾斜支持等措施，整顿2个软弱涣散基层组织，已于6月底完成了考核验收。

4.充分发挥纪检察职能，全面贯彻落实从严治新要求。以“零容忍”的态度严肃查处发生在群众身边的“四风”和问题，截止11月，查办案件8件，6名员受到警告处分，2名员开除籍处分，信访件了结1件，协助县调查、查办案件3次。认真开展中央八项规定“回头看”工作，及时整改查摆出的11项问题。组织镇直单位、村(居)委负责人开展风廉政教育学习4次，集体谈话2次，“谈”28人次，有效地促进了领导干部廉洁自律意识的提高。贯彻落实《员干部廉洁自律、移风易俗承诺书》工作，与广大员签订承诺书900多份，为全镇营造良好的政治生态奠定坚实基层。

二、镇域经济稳中有升，综合实力不断增强

1.2018年高尚镇全社会固定资产总投入完成

11.6665亿元，同比增长

11.52%;全年农业总产值

5.49亿元，同比增长4%，农民人均纯收入15727元，同比增长10%。各项经济指标运行良好，经济社会发展实现平稳较快增长。

2.2018年招商引资到位资金任务3亿元，高尚镇完成任务

3.3383亿元，超额完成11%。6月份引进投资

1.56亿元的兴安忠荇矿业有限公司，利用3个月时间，完成从选点到厂房的建设、机械设备的安装，于10月31日，为全市试点采石场现场点进行观摩学习。

三、重大项目稳步推进，生态融合全面发展

1.转变思维，以合作共享发展成果为出发点，以修建污水处理厂进场道路为契机，帮助磨头村完成进村道路建设，污水处理厂征地工作得以在第一时间“零纠纷”顺利突破。整个项目已完成厂区内约6亩征地工作，8公里的污水管网铺设。

2.广西特色生态农业名村——山湾示范村建设，按照规划设计项目计划表，整个项目12项工程分三年完成，自2014年以来，已经顺利完大人畜安全饮水工程、村内道路、太阳能路灯安装、传统建筑(古民居)保护修缮加固、新建星级公厕2座其中一座为三星级厕所、修复建设村内古驿道、村内排水、排污、生态停车场、古银杏观光林、游客服务中心等项目建设，并于11月底完成了区、市有关部门的验收。

3.整合资源，坚持规划先行原则，完成了山湾、菜子岩、待漏三个中国传统村落保护的规划和项目需求计划表。因地制宜，力求保持传统村落的完整性、真实性和延续性，以整体保护、传承发展、注重民生、稳步推进、重在管理为方针，加强传统村落保护，改善人居环境，实现传统村落的可持续发展。

4.大力推进江村、庙脚、路西、谭美田等兴阳旅游精品线路高尚段的项目建设，在兴阳旅游精品路线沿线种植了4290棵银杏树，10月份开工建设江村观景台，完成了兴阳旅游精品路线沿线绿道项目建设高尚段的采点及申报工作，以实现将生态优势转化为旅游优势的发展目标。

5.改善群众反映最强烈的突出问题，强力实施“厕所革命”，提高游客对高尚在旅游公共服务的满意度。完成江村，庙脚，路西，谭美田、山湾的旅游厕所建设。

6.以调处矛盾纠纷为抓手，确保风力发电工作顺利推进。集中力量调处东源村委卢背村内部矛盾，顺利完成石板岭风电场50多亩的征地工作;通过深入群众做思想工作，疏导涉案家属的抵触情绪，稳定了济中五马村的情况，确保西坑风电场复工顺利进行。

7.坚守生态保护红线，大力推进湘江流域治理工程高尚段防洪堤工程。完成了防洪堤的前期征地和补偿工作，征地面积涉及江东、高田、居委等3个行政村(居)共14多亩，防洪堤工程实施后,高尚镇防洪能力将得到较大提升,河道生态环境得到明显改善,工程综合效益显著。

8.密切配合，协调联动，因地制宜推动新增千亿斤粮食项目施工，创建“旱能灌、涝能排、路相通、渠流畅”的高产田，为加快实现农业增效、农民增收发挥积极作用。

9.联合农业、水利、道路等部门，推进堡里、高田、龙田、西河等4个村委的高标准基本农田土地整治项目，有效提高耕地质量，同时改善了农村生产、生活条件与生态环境，实实在在地为农民提高生活水平做出贡献。

10.以“三改”工作为契机，着力创建小康生态宜居镇。采取“点面结合”“整村推进”“三个一点”“四个统一”等方法，因地制宜，稳步推进，创新举措，提升标杆，6月2日兴安县2018年农村改厨改厕工作现场推进会在高尚召开，全镇共拆除旱厕或附房1090余座，“双改”任务指标1250户完成1410户，完成率113%。

四、特色工作亮点突出，示范效应不断升华

1.促进特色农业与文化旅游产业融合分发展，进一步扩大高尚镇的影响力与知名度。4月份完成江村生态园格桑花80亩、四季籽10亩、向日葵20亩、荷花30亩花海种植任务;5月份生态园农家乐隆重开业，当周接待游客5万余人;8月份顺利举办桂林兴安(中国南方)第九届葡萄节——高尚镇首届“忠荇”杯狮王争霸赛暨南乡美食节分会场活动，当天接待游客10000余人。目前生态停车场、游客咨询中心、民宿、民宿广场均已开工建设。

2.通过示范带动，积极引导群众加强农田的开发利用，推出“三造”现代高效农业核心示范区建设，即：稻米花+玉米花+菜花+绿肥的高效轮作农业模式，通过轮种水稻、玉米、蔬菜，取得了“稻、米、菜、花、肥”立体绿色循环农业的良好效果。目前，建成了山湾、乐群含口连片6000多亩、辐射区1000多亩的甜玉米种植示范基地，10月份已通过县级“三造”现代高效农业核心示范区验收，正在创建市级“三造”现代高效农业核心示范区。

3.加快美丽宜居乡村建设步伐，着力推进庙脚、江村、路西、山湾等重点村的人居环境绿化、亮化、硬化和“三微”工程，其中仅路西村新增绿化面积10000平米，新建篮球场、活动场地800平米。

4.2018年10月31日，全市的试点采石场现场会在兴安召开，高尚镇拓贝山采石场作为现场参观点，在会上作了典型发言。拓贝山采石场是由兴安忠荇矿业有限公司投资

1.56亿元新建设的一家集环保、生态、绿色、现代化为一体的新型采石场，于2018年6月开始投工建设，10月底完成了基础设施建设和机械设备的安装，目前正在办理矿山开采的相关手续。

五、农业经济稳步提升，农村改革效果显著

1.大力推进现代农业核心示范区创建，通过示范带动，探索“三花”农田发展模式，通过轮种水稻、玉米、蔬菜，实现“稻、米、菜、花、肥”立体绿色循环农业的良好效果。

2.采用政企合作、群众参与、强化宣传督查等方式，推进农村土地承包经营权确权登记颁证工作，加快实现农村土地承包管理信息化，明晰农村土地承包经营权的归属，强化对农村土地承包经营权的物权保护，依法赋予农民更加充分而有保障的土地承包权，为有效解决农村土地承包经营纠纷、维护土地流转市场秩序、开展承包经营权贷款质押和股份合作奠定基础，为加快发展现代农业和增强农业农村发展活力制度保障。

3.大力完善农村路网基础设施建设，搭建好城镇与农村协同发展的通道。已完成江东、上川山、石枧背、岩子山、十二渡、老鸭山、长冲、庙脚等自然村的村内道路硬化，超额完成新农办年初下达的9个队的硬化指标的任务;完成太阳能路灯安装11个村175盏;完成马鞍山、路西两个自然村的生态乡村建设任务。

六、社会管理服务优化，乡镇环境和谐稳定

1.以创建“平安高尚”为主线，牢固树立“稳定压倒一切，大事不出镇、小事不出村”的思想，深入开展矛盾纠纷排查调处，积极应对各类突发事件，切实维护社会稳定，共调处各类矛盾纠纷89件，其中调解成功81件，引导走司法程序2件，正在调处6件。

2.严格落实信访维稳工作责任制，制定重大活动期间信访维稳工作方案，层层分解任务，加强重大节庆日、会议期间的信访维稳安保工作。2018年，确保了“六个不发生”，无一人赴邕进京非访;妥善解决了西村委中、下流兰村上千人饮用水紧缺问题，两村与洙泗洞村的接水纠纷得以化解;依法调处了西河村委1-9队与10—29队之间关于西岭背一带山场权属纠纷和白龙桥片与高田村委毛坪村之间关于紫霞山一带山场权属纠纷;积极做好西坑风电场项目建设复工期间五马村群众的政策法制宣传解释和思想疏导工作，切实维护全镇和谐稳定。

3.深入实施“百日攻坚”社会公众安全感提升工程，打造群防群治品牌。针对上半年群众安全感测评工作靠后的情况，镇委、政府认真查摆问题，深刻剖析工作中的缺陷和不足，积极采取扎实有效措施，实施整改。一是开展夜访活动，做好民情日记，倾听群众最关心、最迫切需要解决的困难和问题，以变群众上访为干部下访、变群众跑腿为干部跑腿、变坐等问题为收寻问题的“三变”方针，走出一条高尚镇工作方式转变的新路子。二是通过分片包干，做好“三登门”访问工作(既：“生活困难登门帮助、家庭矛盾登门调解、政策法规登门宣传”)，对镇区居民的家庭、就业、低保、治安、重点帮扶对象等做到“一口清”、“一问知”，成为群众知人、知情、知心的服务员、信息员和调解员。三是采取警车巡逻与徒步巡逻相结合、街面道路巡逻与重点路段、重点时段巡逻相结合的方式，加强社会面巡逻防控，开展打击“涉、涉盗、涉抢”专项行动，充分发挥职能作用和属地优势，严厉打击查处各类治安突出问题，加大“治安洼地”治理力度，强化治安管理，确保社会治安秩序持续良好，全镇人民群众的幸福指数和安全感指数得到了大幅提升，在全县下半年群众安全感测评工作中排名第四。

4.积极推进综治“网格化”管理服务工作，全镇17个行政村(居)，213个自然村，按照“居住分布，方便管理，界定清晰”的要求，划分成17个网格管理服务站,213个基础网格，初步形成“小网格，大服务”的格局。将“网格”与“安办网格”并联运转，确保优势互补。

5.牢固树立红线意识、底线思维，牢记“安全生产没有淡季、隐患就是事故”，高尚镇采取定期与节假日相结合的方式，对工矿企业、非煤矿山、学校等重点单位进行安全生产大检查;组织安全生产学习培训6次，参加学习103人次;与17个村(居)委、及8家企业签订了安全生产目标管理责任状，强化安全生产“政同责、一岗双责”，坚决惩治违法违规行为，安全生产形势保持了持续稳定态势。

七、社会事业全面发展民生保障持续改善

1.2018年高尚镇新增城镇就业380人，农村劳动力转移新增人数400人，完成全年作任务的100%;城乡居民养老保险工作，全镇共完成续缴费15032人，完成率

95.80%;养老保险认证7940人，完成

97.55%，发放率为100%。城乡居民医保代扣代缴委托书全镇任务数12701户，已完成12126户，完成率

95.13%。在高尚17个行政村建立了8个村级惠民服务点，让群众能不出行政村就能把事情办好，方便了群众，提升了效率。

2.2018年，高尚镇发放农村最低生活保障金789户2284人，发放资金2

81.33万元;取消农村低保834户1089人;取消五保对象9人，新增五保 12人，发放农村五保金398户1

60.5579万元;新增重度残疾36人，共301人享受重度残疾人补贴;新增困难残疾12人，共195人享受困难残疾人补贴;发放大病救助金648人2

97.5万元;发放春荒救助1864人，应急救助404人，救济人次 2268人;为重点优抚对象292人缴纳新农合新型农村合作医疗;受损房屋89座补助金额

2.89万元;为60岁以上的老人69人办理了老年证，为70岁以上的老人46人办理了寿星证，;80岁以上高龄老人1279人，共发放生活津贴598410元;上报2019年城乡社区服务设施示范项目5个，已经通过审批项目1个;社区减灾认证社区四个，上级部门正在进行审核验收。

3.组织基层群众文化活动骨干参加各类比赛和表演，充分发挥和体现高尚镇的民间特色文化内容;积极做好送文艺下乡活动，极大地丰富了群众的精神文化生活，开阔了群众的视野;完成了龙田村委路西自然村的篮球场建设;完成了堡里村委堡里自然村、龙田村委上川山自然村、仁和村委梅溪自然村的村级公共服务中心建设。做好了区义务教育均衡发展评估各项工作，顺利通过区评估工作组到高田小学进行评估检查。

4.2018年贫困户动态调整“应纳尽纳”38户134人，认定退出户返贫17户60人;以“扶贫先扶智，输血更造血”的理念，开展产业扶持工作，向430户贫困户发放产业奖补资金86元，其中2015年退出户有73户得到了产业扶助;向500户贫困户发放肥料

7.5万斤;完成扶贫道路硬化17公里;大力实施扶贫小额信贷工程，今年四个季度有56人次申请贷款共1

87.6万元，享受贴息共

2.3万元;贫困户危房改造40户，共补助120万元;积极宣传国家的雨露计划，今年在雨露计划中受益的大学在校人数达32人;向117户脱贫户发放脱贫奖励

23.4万元;按照“八有一超”的验收标准，2018年脱贫户“双认定”验收工作共完成86户309人。

5.计生工作控制得当。期末总人口数50409人，2018年全镇共出生679人，其中一孩出生245人，二孩出生379人，多孩出生55人，其中计划外出生16人，婴儿出生率为

13.5‰，死亡350人，死亡率为

6.9‰，其中男婴366人，女婴313人，男女性别比为117:100，人口自然增长率为

6.6‰。全面准确农村新增广西壮族自治区奖励扶助对象156人，国家奖励扶助对象80人，一次性奖励扶助对象30人，特扶奖励对象10名。缴纳关爱保险人数4500(含镇直单位购买的)多人次，全镇17个村(居)委已全部开展了诚信计生工作，应参加诚信计生已婚育龄妇女9936人，已参加诚信计生小组的有8673人，共组建了685个诚信计生小组，诚信计生参与率达92%，顺利地完成诚信计生工作。

八、当前遇到的主要问题和困难

1.集镇建设遭遇发展瓶颈：一是小城镇建设用地指标紧张，不能满足小城镇发展需要。二是农村违法建房现象严重，私下土地现象突出，制约了小城镇及新农村建设的发展。

2.财政支出压力大，群众资金筹措困难，“造血”功能不强，各项基础设施还不够完善。

3.经济产品结构单一，农业基础比较薄弱，抵御自然灾害和市场风险能力差，农民增收难度大，经济建设遭遇发展瓶颈。

4.民生改善需要资金配套的实事越来越多，建设资金严重匮乏。

5.涉法涉诉案件处理难度大，社会稳定形势仍然严峻。

九、2019年工作计划2019年全镇发展的总体思路是：深入学习贯彻落实系列重要讲话精神、十九大精神，紧紧围绕中央“四个全面”战略布局、“五大发展理念”和区、市委的决策部署，县委提出的“生态兴安、文化兴安、富裕兴安”发展目标，结合高尚镇情，继续围绕创建“全国银杏之乡、桂北农旅示范镇、小康生态宜居镇”目标，加大力度招商引资，突出重大项目建设，主抓生态特色产业，推进民生事业全面发展，力争实现全镇社会经济发展有新的突破。

2019年全镇经济社会发展的主要预期目标是：农业生产总值增长 5 %，全社会固定资产投资增长15 %，农民人均纯收入增长10%。围绕上述目标，今年我们将着力抓好以下重点工作：

1.以经济建设为中心，重点抓好招商引资工作。继续强化招商引资力度，加快引进一批体量大、带动能力强的大项目、好项目，实现产业的快速聚集。

2.以提高农民收入为出发点，创新农业发展模式。围绕“农业抓产业、产业抓特色、特色抓优势”的发展思路，继续抓好甜玉米、食用菌、南丰蜜桔、红心蜜柚等特色农业发展，大力推进农业结构优化调整，培育现代农业产业体系化，加快生态农业与生态旅游相融合，使广大农民群众的“米袋子”更厚实、“菜篮子”更丰实、“油瓶子”更扎实、“果盘子”更殷实、“餐桌子”更安全和农民的“钱袋子”更鼓胀。

3.以提升集镇品位为目标，大力推进小城镇建设进程。统筹规划，实施桂林市第四批新型化小城镇示范建设，提高城镇承载力，带动农民实现就地城镇化和增收致富。推进与桂林中翰盛世新能源投资有限公司关于在镇区安装管道天然气的合作，建立完善天然气基础设施建设，优化天然气经营市场，在提升高尚人民群众的幸福感和获得感上实现新的突破。

4.以为民办实事为原则，促进社会事业全面发展。认真落实各项社会事业，扎实做好农村居民生活保障工作，加大帮困、助学、生活困难帮扶救助力度，进一步扩大新农合、新农保覆盖面，全面实施五保、低保户资金发放。不断开拓生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路，提升广大群众的获得感。

5.以精准扶贫为推动力，提高群众幸福指数。认真贯彻落实区、市、县精准扶贫工作要求，强化干部驻村帮扶机制，解放思想，改革创新，狠抓落实，加大扶贫攻坚力度，提高扶贫精准度，努力改善贫困村基础设施和生产生活条件，发展特色优势扶贫产业，提高扶贫对象自我发展能力，促进全镇农村贫困人口持续稳定增收。

6.以打造精品建为凝聚力，促进全镇经济社会全面进步。全面贯彻落实十九大精神，积极探索基层组织建设和员教育管理的长效机制，严格规范员发展程序，切实做好员干部远程教育工作;大力实施村干部素质提升工程，切实提高村干部队伍素质和工作积极性;以建引领全域旅游示范建设，让游客在观景中体验农耕文化，在体验中观赏美丽风景，推动静态旅游向动态体验发展，不断延伸产业链条，拓展旅游元素，从而让游客“留得下”，助推农旅深度融合，增加群众收入。

7.以建设“平安高尚”为主线，全力维护社会大局和谐稳定。全力促进社会政治稳定，切实抓好各类矛盾排查和化解，坚决确保“七一”建节、“八一”建军节、中秋节、“十一”国庆节等重大节庆活动期间的社会全面和谐稳定，加强作风建设，深化司法公开，扩大群众的知情权、督权、参与权，注重社会评价，提高执法公信度，提升群众满意度。

最新2018年通用及各领域支部工作总结范文总计6篇可以看看这篇名叫混迹外服工作室整十年吐槽行业现状的文章，可能你会获得更多2018年通用及各领域支部工作总结范文总计6篇小弟第一次投稿分享经验，如有口误之处请各位见谅。说起来，小弟混迹台服已经10年，算不上成功吧，但是目前有两个工作室，一个主攻台服，游戏项目我做了几年，一直很稳定，这个工作室算是帮我保本了吧。另一个工作室就比较波折了，至今没有稳定下来，也让我赔了好多钱。现在想说说我第二个工作室的苦逼发展之路。跟各位筒子们分享下。

小弟是一个二百斤的胖子（这个是题外话）想提醒各位筒子，身体才是革命的本钱，我唯一一次掉到190斤，是我工作室封了四百个账号的那个月，每个账号光月卡就50元人民币。其中还包括五六十个已用了三四年的账号，价值就不说了。反正就是陪得裤衩子都特别干净。游戏公司前两年还算是厚道，扫荡的话，也是一年一次，小弟摸到规律后，吉人自有天相的躲过几次。直到2012年游戏开了新版本之前，小弟的辛苦钱被一扫光了。就是这样，好的时候月入几万，赔的时候心惊肉跳。经过多次试验，证明这个游戏真的搞不下去后，小弟终于缴械投降。经朋友介绍回归国服，搞了当时一个算是比较火的游戏。因为本人算是混迹这行多年吧，人脉资源什么的比较给力，也养了几个程序员，特别提醒一些自己出来做的朋友，如果没有一定的资源，千万不要轻易投入去搞一个什么项目，绝对是包赔。

外服:主要是代理问题，你们听说的好多美服MS至今还存在的工作室，大部分都是在美国或者加拿大有亲戚，人家自己私自做的机房，没有这样的资源，用市面上一些代理，劝各位还是不要进这种过于老牌的游戏。虽然火是火，寿命也长，但是本钱大，真心不是我们菜鸟们玩的起的。曾经听说BX一款大作上市的时候，一个男亲上了100个号，CDK300多，一天全都封了。

其次是CDK的问题，外服市场鱼龙混杂，你就是被骗了，都报不了案。cdk里面有黑卡，有白卡，白卡有资料全，又有什么三无，就不一一举例了。如果筒子们分不清，会吃大亏。楼主曾经听说过也是一位男亲，买了二百张BXcdk,结果key没问题，也是白卡，就是这个买家注册的代理被官方查到了，结果全都封掉，不仅仅是封号，连价值几十万的货，也封在里面了。由于篇幅有限，外服暂时说到这里，有机会本人会再投稿详细讲解。

国服：国服相对外服，至少省去了代理这部分花销，国服本人在这里重点说下辅助的问题。本人在做挂机之前，卖过一段时间的辅助，后来没有坚持做下去，但是也让楼主积累了一定这方面的人脉，认识了几位总代。由于一直混迹外服，突然间回到国服好多行情都不懂了，着了一个总代的道道儿，赔了三千块钱吧，反正不多。本人当时做的是TX某一个年度大作，好多人都盯着的。大忽悠总代的策略就是带队指导，收徒弟，因为之前也在这个总代这边买过一些产品，我至今也是相信，这厮有些真家伙，就是一些成本低的辅助，专门走量的那种，这种是可以买的。但是那种卖到三四百，然后又说必须买5-10台以上的，菜鸟们千万别碰，专业的工作室也要小心谨慎，这个很有可能是这些代理用来圈钱的工具，因为内部，不是我们这种菜鸟的财力和能力可以hold住的。

尤其是PJ，市面上在的辅助，大家尽量购买正版，更新什么的确实稳定，功能也较PJ好。参照WM某游戏的称作RY的辅助的PJ和正版辅助，小弟亲自示范，的确是区别大大的。而且搞游戏的都知道，时间就是金钱，某辅助花半天更新出来，等免费就要等一天，如果PJ没拿到正版的版本，那就悲剧了。他被原作者发现，被清出群了，等再拿到版本，四五天已经过去了，你无形中就耽误了一周。大忽悠总代，跟我们宣传了自己要卖某一个内部版本，但是实际就是这厮拿到的一个内部的PJ版本，也许他的成本都是0，大家懂的。幸亏楼主当时没冲动，只买了5台，没有多买。用的头半个月，的确是还行，但是突然就出现一些问题，不能更新了。大忽悠给了一个不是非常有名的辅助做补偿，但是更新非常不及时，小弟在期间也吃了很多辛苦，熬了几夜。

后来又觉得产量太低，就想找另一个辅助，这时候大忽悠又出现了，给小弟推荐了一个传说中非常神，非常给力的辅助，又圈了本人一千多块，拿到版本一看，小弟当时就吓傻了，筒子们猜怎么着，就是之前用了半个月就停了的那个辅助，他不知道用什么途径又一次拿到某免费，结果骗我们是别的，又收了我们一次钱。奇迹的是，这次拿到的版本，用了半个月又不能用了。后来游戏开始封号，楼主就决定停下。还好楼主的大号都保住了，还有机会找小弟手动赚点零花钱。后来楼主跟朋友喝酒的时候，讨论了这个事情，朋友说这就是那些人的圈钱策略。我们知道新游戏开了的时候，要进去赚第一桶金，这些辅助商也知道。他们充分利用了咱们这种心理，抢先推出内部版本。其实我们想想，尤其像TX，WY这种大公司，技术都是很过硬的，初期辅助其实有很多技术壁垒，作者都有可能更新不下去跑掉，正版都是有一定风险，更别说这种PJ了。

另外就是真正的大内部，作为菜鸟是拿不到的，所以筒子们，做国服买辅助一定不要过于追求什么内部，开始进去熟悉游戏，买一些便宜，功能傻瓜的，等到辅助市场稳定了，再追求高产量。刚开始做，稳扎稳打最重要，产金也讲究一个平衡，赚的差不多，见好就收就可以了。

我分享的心得就是，刚开始做工作室的筒子，要知道稳扎稳打，刚开始的低利润，你要积累一定的经验，这个是最重要的，包括购买辅助的经验，游戏防封的经验，工作室筹划经验等等，这些才是真正重要的。小弟个人认为，我们游戏工作室行业也是跟所有传统行业一样，没有无缘无故的一夜暴富，一切都需要时间的积淀。你们听人家讲某某人突然靠游戏发了财，小弟敢说，人家一定是经过千锤百炼了，最后一个机会让他功成名就。所以筒子们的心态一定一要沉下来，厚积薄发，机会都是留给有准备的人的。

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