以下是的一些我们精选的人民检察院支部述职报告精选3篇人民检察院是给人们伸张正义的地方，是人们自己不能私下解决矛盾寻求帮助的地方，作为检察院工作人员，对于每一个案件我们都应该认真处理，你做好工作述职了吗？下面给大家带来的是人民检察院支部述职报告精选3篇。篇一2018年，作为兴仁市人民检察院第二支部，我深知这是组织和支部全体员对我的信任。因此，我认真学习和积极工作。现就2018年的学习、工作、廉洁自律和存的不足向组织汇报如下：
一、一年来本人的思想、学习、工作、廉洁自律情况一年来，认真学习的十九大和新时代中国特色社会主义思想。坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。使自己在思想政治上能与中心保持高度一致，能将自己的工作紧密结合中心的大政方针政策。作为一名支部，我始终如一地拥护的领导，遵守的纪律，对忠诚，始终坚定“热爱、服从”、“为人民服务”的政治信仰，严格执行中央八项规定、强化“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。坚持服务大局和的领导，扎实抓好分管的各项工作，在工作上兢兢业业。一年来本人服从院组安排分管侦查督科、控申科、刑事执行检察局工作。因此我边工作边学习，主要是学习《中国共产章程》、《中华人民共和国宪法》，学习《人民检察院刑事诉讼规则（试行）》的理解与适用，刑事法规及其司法解释等。全年共主持召开支委会议11次，主持召开支部员大会、主题日活动12次，为支部全体员上课1次，在脱贫攻坚中充分发挥员的引领模范作用。全年共审批各类案件208件。自己承办案件33件（其中命案6件）。直接参加控申部门直接到当事人家中做刑事和解工作和司法救助工作，与控申同志一起到当事人家中多次做稳控工作，同刑事执行局的同志到乡镇检查社区矫正工作，参加侦部门前置到公安局和公安派出所阅卷，同公安法制部门和刑侦部门召开座谈会共同探讨解决批捕阶段存在的问题，向侦查部门依法提出建议，到多个行政执法单位就行政执法与司法执法对接进行座谈。为全市脱贫攻坚、经济发展和社会和谐稳定做出了应有的贡献。
一年来，认真学习《新形势下内政治生活若干准则》《中国共产内督条例》《检察人员纪律处分条例》。《员领导干部廉洁从政若干准则》《检察机关领导干部廉洁从检若干准则》（试行）《员领导干部廉洁从政若干准则》实施办法等相关规定，严格执行中央八项规定。全年来本人和所分管部门没有一起违法违纪的现象发生。
二、存在的不足
（一）认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想精神方面不够深入，在学习中浅偿辄止，学得不深不透。没有完成由要我学到我要学的思维转变，全年中只满足于学习目标任务的完成，自以为只要按上级的指示走，不犯原则性的错误就会平稳度过。归结原因，是对理论武装头脑的认识不足，学习存在脱节。例如：在工作中没有做到学以致用，没有将新时代中国特色社会主义思想与检察工作的实际有机地结合起来，存在就案办案的思想。导致运用马克思主义的立场、观点、方法来解决问题和分析问题的水平不高，忽视了自身主观世界的改造。对支部全体员的集体主义、爱国主义、爱岗敬业、以及实现共产主义远大理想的教育宣传不够。
（二）贯彻新的发展理念和奋发进取的精神热情不足
1.创新意识不强。一是工作作风不够扎实，存在急于求成的思想。例如：在收到案件就想尽快完成结案，没有做到怎样完成才是最好的全面思考，导致有的案虽办结了，但案件质量仍有瘕疵，离优质案件还有一定的差距。二是缺乏创新意识，没有最大限度地发挥主观能动性，局限于总支布署什么就干什么，有时虽产生一些创新想法但只停留在心动状态，而没有落实到行动上。存在这样的原因是：认为自己年龄大了，不愿去思考，认为新思维，创新工作是总支的事。三是对政策、法律学习宣传不够，领悟不到位，研究不深，工作方法单一，工作成绩不显著。
2.工作方法老套。一是认为自己任职的时间长，什么都满足于一知半解，其实是知之不透不深，在工作上有上传下达的陈旧思想。例如：对于新时期如何才能抓好的基层组织建设尤其是支部的建工作思路不够清晰，没有认真研究，支部的引领作用发挥得不够理想。二是由于自己任职时间较长，领导方法老套，没有更新思想和创新思维，运用老套方法，思想因循守旧，领导艺术和领导能力不高。三是组织能力和管理能力不强，原因是自认为在上面有检察长安排，什么事有他考虑，下面有中层干部，什么具体的事有安排他们去做，当甩手掌柜。缺乏与干警沟通的能力，没有方法调动干警的工作热情和积极性，工作往往达不到预期的效果。四是工作上没有从全院的高度考虑问题，往往局限于考虑自己分管部门较多，工作上协调不够，不涉及到自己分管部门的工作过问得少，甚至不过问。例如：人事安排上也仍只从自己分管部门困难考虑，没有站在全院一盘棋的高度和宽度思考。
（三）在学习和工作中还存在形式主义和官僚主义现象
1.在落实上级文件精神中还没有完全彻底杜绝形式主义。有时因其它工作忙存在以会议贯彻会议，就文件传达文件，或者满足于自己理解而不加以剖析，有学用脱节现象。例如：每周周一的政治学习有时就是存在以会议贯彻会议，就文件传达文件。
2.固步自封，墨守成规，不求有功，但求无过的思想仍然存在。对全院干警和自身的工作、学习、生活只满足于大概。对有困难的干警关心不够，为他们排优解难做得不够，还存在官僚主义思想，有时对个别缠访人员态度生硬、不热情，群众工作方法单一。例如：在接待经常缠访的王某时有时会态度生硬、不热情，工作方法单一。
三、今后的努力方向
1.加强学习、提高政策理论水平。全面认真系统地学习的方针政策，思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想，做到真学，埋下头来学，下苦功夫学；真懂，主要观点懂，精神实质懂；真信，思想深处信，灵魂深处信；真用，联系实际用，针对问题用。坚持用科学的理论指导检察工作实践。
2.转变观念，提高执法能力。作为支部要做到思想先行，逐步树立与时俱进的执法理念，用科学的发展观带领全体员模范做好各项检察工作，要更新执法理念，树立和落实科学的执法观，合理的督观，不断强化“四个”意识，切实提高执法能力，为确保公正执法，维护稳定，创建和谐和实现经济社会又好又快、更好更快地发展做出应有的贡献。要把全心全意为人民服务和人民的需要放在第一位，把人民愿意不愿意，高兴不高兴，作为检察工作的出发点和落脚点。
3.进一步增强领导能力和领导艺术。以实干为前提，以创新发展为工作目的，发扬求真务实的工作作风，采取躬身问效的工作方法，努力学习科学的领导方法，提高驾驭全局能力，要想大事，干大事，做实事，发挥支部的模范带头作用，身体力行，率先垂范，扎扎实实的做好检察工作。篇二
人民检察院支部述职报告精选3篇
2018年8月，本人担任兴仁市人民检察院第三支部，负责第三支部的建工作。根据市直属机关工委《2018年度市直单位组织建述职评议考核工作实施方案》（直工通〔2019〕1号）兴仁市人民检察院总支委《2018年度组织建述职评议考核工作实施方案》（总支通〔2019〕1号）要求，现将2018年的工作汇报如下。
一、履职工作情况本人担任支部后，坚持把的思想教育作为第一的任务，将旗帜鲜明讲政治的要求全面融入检察实际工作中，坚持用章规规范支部员的行为，用总系列讲话精神武装头脑，指导检察工作。组织支部员深入学习章、规，学习新时代中国特色社会主义思想、的十九大精神和总在贵州省代表团重要讲话精神，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全面贯彻落实新时代的建设总要求和新时代的组织路线，持续加强的政治建设、作风建设，切实抓好组织体系建设，加强基层组织建设，提高建工作质量。
组织召开支委会5次，本人上1次课，收缴费5次。组织支部集中学习、主题日活动5次，结合学习内容，确定不同的主题进行讨论。通过学习和讨论，引导员干部不断树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，确保的组织充分履行职能、发挥核心作用，进一步夯实团结奋斗的思想政治基础。
二、存在的主要问题一是建工作履职还不到位，员学习时间不够，学习质量无法保证。一方面，第三支部在职员大部分是主要业务部门，平时忙于具体的检察业务，尤其是来自于公诉部的员，为保质保量的完成案件审查起诉工作，平时都要晚上和周末加班才能完成，客观上无法保证有足够的学习时间；另一方面，部分员在思想上认为检察业务是主责主业，政治理论学习和建工作是副业，学习的积极性和学习的质量不高。加之本人一直从事检察公诉业务，平时案多人少的矛盾特别突出，平时的精力主要放在检察业务方面，在建方面的思考不多。且本人对务工作不熟悉，不太能适应当前的建工作的新形势和新要求，不能很好的完成支部的基本任务。
二是组织生活比较单一，缺乏创新。平时的建工作主要是开会学习，上课，主题讨论，记学习笔记，撰写心得体会。习惯于按要求落实上级部署，上级布置什么就完成什么，开展建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动。三是内政治生活不经常。虽然总支制定了相关制度，但执行不彻底。比如“三会一课”因忙于具体检察业务，无法按相对固定的时间召开，组织生活会开展批评与自我批评不彻底，不深入，谈心谈话制度效果不佳，没有真正达到沟通思想、听取意见、指出不足、提出建议的目的。
四是员教育、督、管理、服务不够。对员教育多停留在集中学习层面，讨论交流较少，不能入脑入心。特别是对退休员的教育、督、管理、服务不够，多数退休员因身体不适、不在兴仁本地居住等客观原因，参加组织生活活动较少，不能很好的对退休员进行有效教育、督、管理、服务。五是建工作和检察业务工作没有紧密结合起来。支部“三会一课”制度与具体的检察工作融合不够好，在繁忙的检察工作中考虑如何谋划、推进、落实建工作还不够。存在就总支的安排进行贯彻落实，没有结合支部的特点，体现建工作的具体化、精准化、差异化，没有充分调动员和支委的积极性、主动性、创造性。
以上问题存在的原因，主要是员思想认识不到位。三支部在职员主要是公诉部、案管办的员，由于平时办案任务重，工作忙，参加支部学习活动不主动；其次是对建工作不熟悉。本人作为支部，都是兼任的，之前一直在主要业务部门，对建工作不熟悉，对建工作思考不多。加之分管公诉部、未检办、案管办，本人还要办理大量的案件和审批、评查案件，与员面对面的交心谈心不深入，在倾听员意见方面存在不足。
三、下一步工作打算一是加强学习，把思想建设作为首要任务。组织员认真学习新时代中国特色社会主义思想，学习的路线方针政策和决议，学习的基本知识。第一时间将上级决策部署迅速传达给每一位员干警，做好思想政治和意识形态工作。树立建统领一切的思想，将建工作与检察业务工作同部署，同推进，坚持开好组织生活会，严肃内政治生活，进一步完善作风建设长效机制。确保员忠诚干净担当、发挥表率作用。
二是规范员日常教育、管理、督和服务工作。坚持以建为龙头，以员教育为重点，把“两学一做”作为员教育的基本内容，长期坚持、形成常态。以主题日活动为抓手，创新管理方法，采取多种教育方式，做好员干部的教育、管理、督和服务，引导员做到“四个合格”。三是严格的各项纪律，营造风清气正的良好政治生态。把风廉政建设作为建工作的重要内容凸显出来，着力在营造风清气正的良好政治生态上下功夫。利用纪检组长系本支部员的优势，对支部员开展经常性的警示教育。学习先进典型，深入帮扶的民族村搞好法治宣传，用法律的手段解决好带有政治敏感性的问题，用政治意识处理好疑难复杂的法律问题，争取政治效果、社会效果、法律效果的有机统一，使建工作更接地气、更有生气，检察业务工作更有方向、更有动力，为检察工作的健康发展坚强的政治保证。全面推进风廉政建设，坚持不懈贯彻中央八项规定精神，着力打造廉洁高效的检察干警队伍。
篇三今年以来，在市委、直属机关工委的坚强领导下，在院组和总支部的精心指导下，本人作为兴仁市人民检察院第一支部，同支委班子一道，以新时代中国特色社会主义思想为引领，围绕省委十二届三次、四次全会精神、州委七届六次全会以及县委十二届五次全会对抓建促脱贫攻坚工作提出的新任务新要求，积极履行建工作职责，牢牢抓住要管、全面从严治为主线，以的政治建设为统领，提升基层组织的凝聚力、组织力、战斗力，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全面加强支部的政治、思想、组织、纪律作风建设。现将一年来本人抓建工作情况汇报如下：
一、工作完成情况作为第一支部，牢固树立“抓好建是本职，不抓建是失职，抓不好建是渎职”的理念，严格履行第一责任人职责，按照“的一切工作到支部”的要求，把全面从严治治检与检察业务工作同研究、同部署，确保支部工作高点推进、高效落实。始终旗帜鲜明讲政治，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻的十九大和十九届二中、三中全会和总在贵州省代表团重要讲话精神，拟定学习计划，定期召开员大会，学习中央和省委、州委、市委及上级检察机关重大会议精神。坚持把加强思想政治教育作为严肃内政治生活、净化内政治生态的首要任务，贯穿到全面从严治、全面从严治检全过程，融入到加强和规范内政治生活各个方面。不断加强支部建设，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。全年上交费3456元；预备员转正2名。2018年8月1日支部换届工作顺利完成，选举出新一届支委委员，并进行分工。将退休员纳入支部管理，全年开展“三会一课”26次，其中员大会召开10次，支部委员会12次，课4次，按期组织召开组织生活会，民主评议员19人，员创建政治生活档案13卷，开展支部培训1人次，对19名员开展中国共产务管理信息系统核对录入和员组织关系排查工作；4名非同志一并列席支部学习。
二、存在的突出问题一是能力水平不足。主要是本人对如何抓支部工作学习不够，能力不足，对工作重部署，轻落实检查，如何抓、抓的怎样过问比较少。支部学习力度不够，一些员同志笔记记录不全，没有真正领会文件精神，在召开员大会时不主动发言，自己带头发言引导不够。二是履职尽责不到位。“三会一课”开展效果不佳，因扶贫工作任务重，大部分员在扶贫点，在召开员大会时往往因人数不够而取消，只有到月底才催大家开会。三是缺乏敢于争先的基情。员同志不积极参加主题活动，以办案为借口推脱，创新意识不强，争先创优意识有所懈怠，员的先锋模范作用发挥不够好。四是员教育不经常。部分员特别是退休员未按时参加组织活动，支部组织生活简单化、形式化，学习教育流于形式，抓学习任务化。学习图完成任务，就学习而学习。学习重痕迹轻实效，有时只念念标题，重笔记，没有开展深入细致的研讨，有时组织学习不积极，坐等总支“安排”，对新时代中国特色社会主义思想没能做到“系统学、跟进学、联系实际学”。有的自学能力差，大多数只是在参加员大会学习，同时学习上存在片面性和选择性，缺乏对政治理论和建政策、总新时代中国特色社会主义思想的研究和深刻理解。学习自觉性、主动性、持久性较差，自觉学习精神不高、学习制度贯彻不严格，用的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作做得不够。五是部分员同志纪律规矩意识不强，战斗堡垒作用发挥不够充分。对全面从严治传导压力不够，对一些不守纪律、不懂规矩的苗头性倾向性问题发现不及时，制止不力，仅限于口头约谈。迟到早退现象时有发生；有的工作节奏慢、效率低，执行力差，工作布置后，不督促不催办就没有回音、没有结果；有的未按月缴纳费；有的对一些错误言行不但不坚决抵制，还时不时参与议论。
人民检察院支部述职报告精选3篇
三、下步思路和改进措施今后工作中，本人将坚持问题导向，大兴调查研究之风，根据新时的建设总要求，以目标任务倒逼工作落实，高标准、严要求抓好支部建工作：一是加强政治思想教育。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。组织全体员同志认真学习领会新时代中国特色社会主义思想特别是政法思想，切实提高理论素养，解决好“总开关”的问题。进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”，坚持对政法工作的绝对领导，确保检察工作正确政治方向。坚决贯彻落实上级决策部署，切实抓好员动态分析和意识形态工作。切实把思想和行动统一到上级决策部署上来，以新时代中国特色社会主义思想为引领，全面贯彻落实新时代的建总要求，不断推动建工作再上新台阶。
二是坚持“三会一课”制度。定期召开支委会、员大会、主题日活动，利用课时间认真学习的十九大精神和总新时代中国特色社会主义思想、《中国共产章程》《中国共产纪律处分条例》等内容，不断提高思想境界和理论水平。三是加强廉政建设，强化廉洁自律意识。教育员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，正确对待权力、地位和利益，从思想上筑牢拒腐防变的防线，深入开展革命优良传统教育、警示教育及观看教育影片等活动，使全体员同志牢记的宗旨，为民服务。
四是坚持以服务大局为主线，服务和巩固脱贫成效。认真贯彻落实州委七届七次全会、市委一届一次全会精神，坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，把脱贫攻坚作为最大的政治、最大的大局，最中心的工作，尽锐出战，持续巩固提升脱贫成效，全力保障乡村振兴战略实施。最新人民检察院支部述职报告精选3篇可以看看这篇名叫中国人均收入：1976与2016年中国人均收入，食品消费比较的文章，可能你会获得更多人民检察院支部述职报告精选3篇
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