精选的廉洁从业心得体会20篇廉洁从业心得体会20篇 廉洁从业心得体会
（一）： 廉洁是为了规范企业员的从业要求，而对企业员从业廉洁性提出的一种职责要求、一种行为规范，是在企业内部建立一种督机制，是对企业员的爱护和保护措施。经过学习，我觉得作为一名公司员应时常反思自我，经常用规范和不准检查对照自我，并从以下几方面把好防腐反腐关。
一、要加强廉洁理论学习，提高自我的思想和精神境界，作为公司员要以自身作则，加强学习，树立正确的人生观、价值观和权观，端正思想作风，提升思想境界，遵守公司有关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习，放松自我教育，久而久之就会忘记了自我的职责，思想上就会慢慢放松警惕，贪欲的思想可能就会逐渐滋长。一个人经常不学习头脑很容易产生麻木，逐渐丧失警惕性，从而可能向犯罪迈出第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松，作为一个员更要挤出时间自觉参加政治学习，这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。
二、要端正职业道德思想，增强道德观念。一个人如果没有良好的职业道德，就不会去干好本职工作，心思也不会放在公司发展上，而是会想方设法如何为自我捞好处，见利就图，有乐就享，这种人最终不但害了自我，也害了公司。我们作为一名公司员，能干到领导岗位来之不易，要好好珍惜，不要把领导岗位当作捞钱的本钱，为一时的贪欲而毁了自我。所以必须要端正好从业道德思想，要有道德廉耻观念，严守职业道底线，在人生上要淡泊名利，淡定从容应对一切；在工作上要向上对得起领导向下对得起员工，尽心尽力为公司发展干好本职工作。
三、要知足常乐，坚持平衡心态。作为公司的一名员，个人的收入在企业中属于中上以上的，比上不足比下有余，知足者为乐，不要一味去攀比虚荣、奢华，欲望是没有止境的。不要老把报酬看得很重。人活着不能一向欲望金钱、一味追求虚荣和奢华，这样会为了一时贪欲而断送前程，连累家庭、老婆孩子。要知足常乐，俗话说：为人不贪一身简便。
四、要管住小节，守好自我的情操和品质。此刻有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥，收点小礼没什么，生活作风随便一点不太认真。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束，忘记了自我的职责，从很多反腐教育反面教育片和教材来看，许多员走上犯罪道路，正是从“小恩小惠”、小节开始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最终为阶下囚。从这些人的身上为我们敲响了警钟，我们要从这些反面教材中吸取教训，并以此为戒，时时坚持清醒的头脑，防止因小节不保而酿成大错。做到见诱惑心不动，见财物心不痒，君子取财取之有道，不是我们劳动所得就不要拿，要用健康的体魄、好的心态去干好我们的工作，拿我们该拿的劳动所得，与妻子孩子共享家庭欢乐。
五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。作为公司员如果自我都不正，如何去讲别人、去管别人、去督别人？所以要把本公司的反腐倡廉工作抓好，企业领导要以身作则，模范遵守上级关于廉洁从业的各项规定，带头遵守各项规章制度，以自我的言行去带动全体员工共同把企业的防腐倡廉建设好。 廉洁从业心得体会
（二）： 为了加强国有企业风廉政建设，增强企业员的拒腐防变和抵御风险本事，促进企业全面、协调、健康发展。中央出台了《国有企业员廉洁从业若干规定》，是加强国有企业的建设工作的一项重大决策，是深入开展企业反腐倡廉工作的重大步骤。省煤炭集团公司为了进一步规范本集团内从业人员，也相继制定出“十个不准”等廉洁自律规定，所有这些从业行为规范和不准，都是针对在国有企业员中不断有**、收受*的案件发生，给国家和企业造成重大损失。为了规范企业员的从业要求而对企业员从业廉洁性提出的一种职责要求、一种行为规范，是在企业内部建立一种督机制，是对企业员的爱护和保护措施。经过学习，我觉得作为一名国有企业员应时常反思自我，经常用规范和不准检查对照自我，并从以下几方面把好防腐反腐关：
一、要加强理论学习和性锻炼，提高自我的思想和精神境界 作为企业员要以身作则，加强学习，树立正确的人生观、价值观和权力观，端正思想作风，提升思想境界，模范遵守国家和企业有关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习，放松了自我教育，久而久之就会忘记了自我的职责，思想上就会慢慢放松警惕，贪欲的思想可能就会逐渐滋长。学习对一个员来说是很重要和必要的，经过政治理论学习可不断提高人的思想境界，淘冶人的情操，但有的人平时常以工作忙，没空等理由而不参加团体政治理论学习，这样不利于提高自我的思想觉悟。一个人经常不学习头脑很容易产生麻木，逐渐丧失警惕性，从而可能向犯罪迈出第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松，作为一个员更要挤出时间自觉参加政治学习，这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。
二、要端正职业道德思想，增强道德观念 一个人如果没有良好的职业道德，就不会去干好本职工作，心思也不会放在企业发展上，而是会想方设法如何为自我捞好处，见利就图，有乐就亨，这种人最终不但害了自我，也害了企业。我们作为一名企业员，能干到领导岗位来之不易，要好好珍惜，不要把领导岗位当作捞钱的本钱，为一时的贪欲而毁了自我。所以必须要端正好从业道德思想，要有道德廉耻观念，严守职业道德底线，在人生上要淡泊名利，淡定从容应对一切;在工作上要向上对得起领导向下对得起员工，尽心尽力为企业发展干好本职工作。
三、要知足常乐，坚持平衡心态 作为企业的一名员，个人的收入在企业中属于中上以上的，比上不足比下有余，知足者为乐，不要一味去攀比虚荣、奢华，*是没有止境的。不要老把报酬看得很重。人活着不能一向*金钱、一味追求虚荣和奢华，这样会为了一时贪欲而断送前程，连累家庭、老婆孩子。要知足常乐，俗话说：为人不贪一身简便。
四、要管住小节，守好自我的情操和品质 此刻有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥，收点小礼没什么，生活作风随便一点不要太认真。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束，忘记了自我的职责，从很多反腐教育反面教育片和教材来看，许多员走上犯罪道路，正是从“小恩小惠”、小节开始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最终成为阶下囚。从这些人的身上为我们敲响了警钟，我们要从这些反面教材跟吸取教训，并以此为戒，时时坚持清醒的头脑，防止因小节不保而酿成大错。做到见*心不动，见财物心不痒，君子取财取之有道，不是我们劳动所得就不要拿，要用健康的体魄、好的心态去干好我们的工作，拿我们该拿的劳动所得，与妻子孩子共享家庭欢乐。
五、正人要先正己、做反腐倡廉表率 作为企业的员如果自我都不正，如何去讲别人、去管别人、去督别人？所以要把本企业的反腐倡廉工作抓好，企业领导要以身作则，模范遵守上级关于廉洁从业的各项规定，带头遵守各项规章制度，以自我的言行去带动全体员工共同把企业的防腐倡廉建设好。 廉洁从业心得体会
（三）： 作为一名普通的机关干部，每一天做着平凡而普通的事，或是起草修改文字材料，或是接待群众来电来访，或是开会讨论交流学习。寒暑更迭，时光匆匆，我们默默工作，辛勤耕耘。驻厅纪检组织的任前培训，让我思绪万千，即将走上处级岗位的我们如何真正将廉洁二字落实、贯穿到我们的生活中，学习中，工作中？未来更加繁重的工作任务，更需要我们发挥无私奉献，勤政廉政的优良传统，努力实现经济建设与风廉政建设同步推进和协调发展的良好局面。
一、廉洁自律从心开始 时代，为什么要入？这是递交入申请时每个人都要思考回答的问题，我还依稀记得自我的答案，入是想成就更好的自我！入意味的不是获得更多利益，而是职责、让步和牺牲。市场经济浪潮风起云涌，各种利益和*不断交织，人们的思想意识更趋多元化，来自各种渠道的挑战和考验让人目不暇接。廉政教育，犹如这个秋季的一场及时雨，让我们在重温那些清正廉洁的楷模的先进事迹、感受心灵的震撼的同时，认真反思自我的一言一行，不忘初心，在勤政廉政的道路上走得更加踏实，更加稳健。
二、廉洁从业从我做起 首先，在学上努力，不断增加四个意识。学习是提高思想认识和工作本事的基础，也是新时期对员干部的基本要求。经过重温《章》，认真研读《关于全面从严治论述摘编》、《内政治生活的若干准则》和《内督条例》等，进一步坚定梦想信念、强化宗旨观念和规矩意识。深刻认识到要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉维护中央，真正做到“讲政治、有信念、讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”。
其次，在做上恪尽职守，扎实做好各项工作。作为中小企业工作战线上的一员，始终牢记为企业服务的宗旨，用一种严肃、认真、负责的态度对待自我的工作。应对繁重的文字材料工作及领导交办的事项，不推不诿，满怀活力，并竭尽所能去完成。应对广大中小微企业，做到耐心解答，主动协调，尽心尽力，不让企业白跑冤枉路。针对中小企业融资难、融资贵的难点，认真思考，加大调查研究，寻找新的突破点，切实为企业解难事、办实事。“干一行、专一行”，成为精通业务的行家里手，仅有这样工作才有底气，事业才有生气。
再次，在廉字上从严，自觉遵守规纪。业务工作需要既有原则性，又有必须的灵活性，但灵活性必须在原则性这个边界之内，严守“八项规定”，清白做人、干净做事。暂且不论不廉洁将会受到法律的惩处，即便是心理的失衡、贪欲的折磨，也会对身心造成极大地伤害。所以，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，时刻牢记大处着眼，小处着手，把牢小行为，注意细节，小处不可随便，在区区小利面前也要动心的人，是很难做到在大的利益面前心如止水。所以即便是一包烟、一瓶饮料的小事，当我们选择拒绝的时候，我们坚守的也是自我做人的原则。
作为一名新任职干部，我将进一步提高廉洁自律意识，在新岗位开好头、起好步，更好履行工作职责，不辜负组织的重托和干部职工的信任，努力当好人民的公仆，为我局工作做出自我应有的贡献。 廉洁从业心得体会
（四）：[由整理] 当前我矿组织学习、贯彻了《国有企业员廉洁从业若干规定》及《中国*员领导干部廉洁从政若干准则》的文件。我认为：坚持煤矿廉洁文化建设的全面发展，既要随着社会和企业的发展，在资料和形式上不断创新，使之坚持旺盛的生命力，又要把它作为煤矿战略的重要组成部分，全面规划，合理布局，同时，对煤矿廉洁文化建设的各个方面都要统筹兼顾，科学安排，全面推进，不能厚此薄彼，顾此失彼”。我总结了八点体会：
一是确立核心理念。加强xxx廉洁文化建设要树立大行业观念，要把“廉洁诚信、严于律己”确立为行业核心经营管理理念的第一要素，加强科学理论和法纪教育，加强职业道德教育，使xxx广大干部职工不断增强思想政治素质和廉政意识，老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白做官。 二是制定行为准则。要明确制度设计理念，围绕教育、管理、督的各个环节，把廉洁文化工作渗透到人、财、物、事各项具体工作中去，坚持重大决策团体讨论决策，完善议事规则，构建好科学合理的预防体系，从而在xxx企业内部构成一整套科学的行为准则。
三是培养敬业精神。建设起“刚柔相济，严爱相融”的管理制度。人性中的一些弱点决定了人必须有相应的制度来约束。制度的力量在于规范性、可预见性和强制性，引导、制约人们的行为，使其按照法律、制度事先设定的标准和要求行为或不行为。要切实加大执行查体系建设，xxx内部各级组织，要充分发挥纪检察组织的组织协调作用，加强宏观指导，整合督力量，构成督合力，为培养xxx员工的敬业精神供给制度和督的保证。
四是树立良好形象。一方面，xxx公司的各级领导干部异常是政主要负责人要成为廉洁文化建设的倡导者、实践者和传播者，做到学与用、知与行的高度统一，以自身的人格魅力带动整个班子的风建设，以班子的优良作风取信于职工群众。另一方面，要大力宣传廉洁从业的优秀领导干部的先进事迹，弘扬“廉洁为荣，诚信是美”的价值观念，引导领导干部争做廉洁从业的表率，构成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的风气。
五是从服务大局出发。xxx在精神礼貌、物质礼貌和政治礼貌“三个礼貌”建设中，要在着力抓好廉洁文化建设的同时，必须注重挖掘整合企业内的现有资源，一齐进行宣传，力求收到较好的社会效果。对此，公司领导要高度重视，充分认识到廉洁文化建设能够为建设一个廉洁的煤炭企业供给强大的思想保证、精神动力和智力支持，并且提出明确要求，把廉洁文化建设纳入构建企业文化大格局的整体规划和惩防体系的重要工作中。
六是抓住“两点”。始终抓住“重点”、“难点”不放。加强煤矿廉洁文化建设，必须紧紧抓住“认识是前提，领导是关键”这个根本，作为煤矿的各级领导干部要率先垂范，不仅仅自身做到廉洁自律，并且要高度重视廉洁文化建设。既要把煤矿廉洁文化建设与企业发展建设、生产经营和经济效益提高发展紧密结合起来，又要在公司廉洁文化建设中注意把历史传统和现实紧密地结合起来，并使之与新时代的廉政思想、理念、制度和先进事迹结合起来，构成文化的合力。
七是强化“两力”。把阵地建设作为煤矿廉洁文化建设的重要载体，进取用健康向上的廉政文化抢占各个领域的意识形态，推进廉洁文化“四进”活动的深入开展，即（进班子、进区队、进岗位、进家庭），切实抓好廉洁文化建设的“固本强基”工程。在煤矿廉洁文化建设过程中，经过举办如反腐倡廉书画展、文艺演出、征集廉政勤政格言警句等活动，使xxx广大员干部和职工在享受文化、参与文化的同时受到感染和教育。同时，注重把重点放在企业内部员干部异常是领导干部身上，经过广泛开展“读廉政文章、讲廉洁知识，学廉洁事迹”等活动，不断提高员干部和广大员工对廉洁文化的认识，营造浓厚的廉洁文化氛围。
八是时刻牢记慎独慎微的箴言，在自我约束上坚持高度的自觉性。领导干部在生活作风上发生问题，往往是在“八小时以外”，在上级、同事、下级看不到的时候。所以，坚持“慎独慎微”对坚持良好的生活作风尤为重要。领导干部单独工作和处理问题的机会较多，做到慎独慎微，这既是领导干部的为政做官之要，也是立身做人之本。此刻有些领导干部缺乏慎独慎微的精神，在脱离了同事的视线，没有了群众的督之后，就放松了对自我的要求，就不检点自我的行为，忘记了一个*员和领导干部应有的操守。实践证明，只要干了坏事，迟早会暴露的。用老百姓的话讲，就是“躲得过初一躲可是十五”；骗得过少数人却骗可是群众；要想人不知，除非己莫为。
所以，我们各级领导干部要自觉做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。尤其在独处时能够谨慎不苟，做到台上台下一个样，人前人后一个样，八小时以内与八小时以外一个样，有没有督一个样，不断加强领导干部的性修养。 廉洁从业心得体会
（五）： 众所周知，无论是从上古，还是延至我们此刻，抑或是本土，还是他方区域，的现象一向蔓延着整个人类礼貌社会乃至其我们所处的自身世界，并无时无刻不在充斥着人类道德的标榜与高尚追求。三国时期刘备文曰：“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。这句话讲的是做人的道理，恶，即使是小恶也不能去做；善，即使是小善也必须要做。廉洁修身，正好也是靠着这种辨明是非的方式，在一步步中知微见著修炼而成的。
不以规矩不成方圆。没有规矩的限制，做好一件事情就不可能有必须的保证。规矩是拿来引导并校正的，就像行走在风高夜黑的船对所用的指南针，有着明确的下一步，同时又能够经过指南针的指示来掌舵以端正自我前进的船身，以避开不必要的风波与辩证及掌握正确的航标，从而安稳地行走在正确的航线上。在公司工作中的规矩，其中最重要的廉洁制度。规矩办事，规矩做人，规矩生活。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。廉洁修身，是我们的人生追求，亦是我们的人生价值所在。这离我们并不远，是我们息息相关的互利互生的闪光财富，好好运用，好好把握住。白天，能够追求我们的阳光地带，夜黑了，我们同样能够找到属于我们自我的星辉家园，坚守廉洁修身，走到哪里都是阳光的，因为我们本身已具备了自我的光芒。
廉洁从业心得体会
（六）： 从公司的种种案例中我们总是很震惊怎样能够这样，或是这也不行吗？导致这种结果的其实是我们廉洁管理抓的不足，廉洁不会是“一蹴而就”必定是从微小的细节潜移默化最终演变成杯具。 在我们的管理中，廉洁必须从细节抓起，往往是我们的一个不经意成为导致杯具的源头。比如严格要求我们的员工与售后坚持安全距离，如果我们过程放纵，今日可能是说一两句话，明天可能是一齐抽烟，后天我们的员工就可能抽售后递上的烟，慢慢的停线也没了，质量问题也隐藏了，最终会给车间带来巨大的损失。所以在我们的管理过程中尤其要针对细节作出重点管理，从员工的日常行为及谈论中抓取信息及时进行纠偏。
廉洁管理就要尽全力打击第一次，什么坏事有了第一次的侥幸也就有了下一次的勇气，第一次收了好处没有被发现就会出现这也没什么的心理，那他就敢收第二次第三次内心变得越来越麻木，胆子也变得越来越大，最终导致东窗事发，所以在我们的日常管理中要不断对廉洁资料进行宣贯，让廉洁体系深入员工心理，杜绝“第一次”也就能杜绝90%犯错误的机会。
廉洁是一个隐性杀手，他潜伏在我们的身边，作为管理者我们应当抱有扫雷心态，如履薄冰破除一切危险源保护我们的员工，保护我们的组织。 廉洁从业心得体会
（七）： 1400多年前，唐太宗李世民的一句话，“以铜为镜，能够正衣冠；以古为镜，能够见兴替，以人为镜，能够明得失”。这句话一语道破镜子的真正价值。在如今这个物欲横流的年代，我们每个人尤其是作为一名法官更需要有一面镜子，既让人看清自我、也让人看清社会。把个人放在它面前，能照出行为的正斜、品格的高下；把社会放在它的面前，能照出公德的存废、世俗的清浊。最近，我有幸学习了十名廉洁从业干部的先进事迹。十名廉洁从业模范干部的事迹，在我系统掀起了“学廉倡廉，崇廉守廉”的热潮，自我经过这次学习，确实受益匪浅，经过这些学习和活动，我深深地感到：作为一名纪检领导干部，我必须牢记的宗旨意识，加强风廉政建设和反腐倡廉工作，铭记“仅有人民利益，没有个人私利”的教导，做到三珍惜（珍惜工作，珍惜前程，珍惜家庭），走好人生路。
“做到三珍惜，走好人生路”，我要全面理解“珍惜工作，珍惜前程，珍惜家庭”的精神实质，掌握其深刻内涵，要把它落实到自我的思想、工作和生活中去。一个人能不能“做到三珍惜，走好人生路”，关键要算好“珍惜工作，珍惜前程，珍惜家庭”这“三笔帐”。算好了，就能心明眼亮，“做到三珍惜，走好人生路”；反之，免不了利令智昏，忘记三珍惜，走错人生路，落下终生遗憾与愧疚。
做到三珍惜，我要有坚定的政治思想与高尚的道德情操，要加强职业道德建设，做到感恩。感恩是我们中华民族优秀传统文化的精髓，古语“滴水之恩，涌泉相报”对感恩作了最好的诠释。懂得感恩，做到知恩图报，是一个高尚、纯粹的人。我要感恩、感恩人民，是和人民教育培养我成长，给了我重要的工作岗位，我怎能辜负和人民，不好好工作，去做违法乱纪、之事呢？为此，我要坚持以梦想信念教育为核心，树立社会主义核心价值体系，做到爱祖国爱人民爱事业，把民族精神和时代精神结合起来，把个人成就和社会职责结合起来，在树立梦想中规划人生，确立人生目标，构成正确的人生观、世界观和价值观，提高自我的思想品质、道德情操、个人修养和遵纪守法意识，树立进取、勇敢、向上精神和学习、工作、生活信心，正确应对人生、应对社会现实，使自我成为遵纪守法、廉洁从业的模范。
做到三珍惜，我要有知足之情，敬畏之心。“知足常乐”这句古语是颠扑不破的真理，和人民给了我工作，给了我地位，使我有稳定的工作、完美的前程。幸福的家庭，我要感到知足，认真做好工作，不能有非份之想。我要常怀敬畏之心，敬畏权力，敬畏人民群众，这样才能坚持警惕，做到“常在河边站，就是不湿鞋”。为此，我在日常工作中，要做到洁身自好，吸取各类事故案件的经验教训，加强自身警示教育，正确对待名利和金钱，严于律己，防微杜渐，夯实精神支柱，筑牢思想防线，做到工作上高标准、生活上严要求、作风上高境界，杜绝一切社会上的不良行为与腐朽作风，绝不在错误道路上迈出一步，确保廉洁从政。
做到三珍惜，我要贯彻到日常工作中，按照“三珍惜”的要求，认真努力做好纪检各项工作。要按照上级领导的要求，发扬“团结协作，不畏艰难、勇挑重担，顽强拼搏、敢于胜利”的精神，确保纪检任务落到实处。注重抓好群众所关心的“热点”、“难点”问题，要想群众所想、急群众急，努力做好人民群众的稳定工作。把维护人民群众利益作为我们风廉政建设的出发点以及落脚点，对群众所反映的问题必须要高度重视和认真对待。对反映合理的、正确的问题要及时妥善地解决；一时难以解决的，要说明情景，做好说服工作，并创造条件逐步加以解决。
做到三珍惜与走好人生路紧密相关，互为呼应，缺一不可，同时，也是一项长期而艰巨的任务，需要坚持不懈、持续进行。经过这次学习，我要下定决心、持之以恒，始终注重培育自我的坚定政治思想与高尚道德情操，加强自身警示教育，正确对待名利和金钱，天天想着三珍惜，认真走人生路，从自我做起，从身边做起，构成浓厚氛围，力争取得优异成绩，把风廉政建设和反腐倡廉工作进行到底。
作为一名员干部我们不违规纪我们还要守法。正确的权力观、正确的利益观归根到底取决于正确的世界观、人生观、价值观。我们要经常不断的思考，人生的价值是什么、怎样实现我们的价值远离“高压线”，我们不少人对人生价值的认识，多少要受到世俗的观念支配，要超越这一观念就要具有很高的精神境界。作为纪检干部，我们要成为毛说的那种“高尚的人、纯粹的人、有道德的人、脱离了低级趣味的人、有益于人民的人”。剔除自身的私心，修养自我的品行、端正心思、健全人格、坚定信念，筑牢思想道德防线，培养健康的生活情趣，做到一身正气、一尘不染，要始终坚持一名共产人高尚思想品格和革命气节。
时代在召唤！人生无极限！纪检事业的快速发展，需要我们以品德端正，以身正求公正，以公正换人心；风筝盘旋在蓝天，离不开长线的牵挂；火车飞驰在大地，离不开铁轨的束缚。所以我们应遵守法规，应处事公正，不为权势丧志，不为钱财动心；我们应树廉洁之心，行廉洁之事，做廉洁之人。
廉洁从业心得体会20篇
廉洁从业心得体会（八）： 廉洁是企业文化的一部分，它以企业文化为载体，且植根于企业文化。在科技日益发达的今日，快节奏的生活方式已经开始冲击着社会道德规范，应对物欲横流的社会环境，我们更应当学会抵制各种诱惑。 作为公司的一名领导者，知足者为乐，不要一味去攀比虚荣、奢华，欲望是没有止境的。人活着不能一味欲望金钱、一味追求虚荣和奢华，这样会为了一时贪欲而断送前程，连累家庭，要知足常乐。
此刻有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥，收点小礼没什么，生活作风随便一点不要太认真。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束，忘记了自我的职责。公司内发生的廉洁实例很多，我们要从这些反面教材中吸取教训，并以此为戒，时时坚持清醒的头脑。做到见诱惑心不动，见财物心不痒，君子取财取之有道，不是我们劳动所得就不要拿，要用健康的体魄、好的心态去干好我们的工作。
作为企业的员如果自我都不正，如何去讲别人、去管别人、去督别人所以我们作为公司的领导者要以身作则，带头遵守各项规章制度，以自我的言行去带动全体员工共同把企业的防腐倡廉建设好。 廉洁从业心得体会
（九）： 一是必须加强学习，筑牢梦想信念。有句话叫做“已所不欲，务失于人”，要加强学习，用科学发展观等重要思想武装自我的头脑，从而筑牢信念大厦的根基；另一方面，还要学习先进人物的事迹，用他们的感人事迹不断鞭策自我，查找差距，提高觉悟。
二各种形形色色的诱惑都使每一名信用社员工面临着考验，这就要在提高道德修养的同时，坚持自重、自警、自省、自立。为此，在新的形势下，信用社员工要处理好四种关系，即：处理好自律与他律的关系，模范的遵守纪律规定，自觉理解各种督，坚持严谨的生活态度和生活作风；处理好个人利益与单位利益的关系，使个人利益必须在保证和发展单位整体利益的前提下来实现；处理好与亲朋好友的关系，身边的人，无论是亲戚、朋友还是领导。
三是以案为鉴，廉洁自律。在加强自身政治理论学习的同时，本人结合先进性教育活动的开展，观看了程维高等一些反面案例警示教育片，思想受到极大震撼。我深刻认识到，领导干部一旦贪欲膨胀、利欲熏心，就会丧失梦想信念，在金钱面前打败仗；一旦追逐名利、捞取功名，就会导致急功近利，贻误事业的发展；一旦恃权轻法、心存侥幸，就会触犯法律受到制裁，最终变大人民的罪人。这些反面的案例也使自我清醒地认识到，作为一名信用社的员工，应当时刻强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识，廉洁自律、洁身自爱。
四是多做实事，乐于奉献。在自我的岗位上不断的释放出自我的创新本事。我们每个人要进取提高自身履行职责的本事，敬业爱岗，勤勤恳恳地做好本职工作。在工作中做到正确的认识自我，真诚的对待他人，认真的对待工作，公平的对待管理。表现出做人的人格魅力，以此来激励自我，影响他人，共同进取。做好本职工作，完成各项工作各项任务。认真执行廉洁自律的有关规定，克己奉公，廉洁自律，认认真真做事，踏踏实实做人，为农村信用社争一分光。
廉洁从业心得体会
（十）： xx在改变着我的生活，也在影响着我的思想，让我在工作中学到很多，让我能在平淡的生活中享受幸福。在xx工作，“廉洁”这个词肯定不陌生，整个社会都在倡导廉洁，可是真正廉洁的官员能有几人？很多企业也在倡导廉洁，可是真正能像xx一样，把廉洁作为企业文化的支柱力量，并实质性的进行到底的能有几个？
廉洁，作为企业文化的支柱力量，“小慈是大慈之贼，小利是大利之贼”是他的核心思想，为我们xx人创造“公平、公正、简单、透明”的生存环境，维护着我们家园的纯净，为xx汽车树立了良好的形象。 与廉洁相对的就是，像一个恶魔一样，使一个善良的心腐蚀溃败。，就像“温水煮青蛙”一样，在不知不觉中使你走向万丈深渊。有一天，你拿了公司的一块橡皮，你觉得自我占了小便宜，殊不知狭隘、浅薄的思想意识正在侵蚀你的灵魂，随之而来的是贪欲悄悄滋长，灰暗的事件在渐渐腐蚀着我们本来健康的心灵，威胁着个人发展前途和家庭幸福。不堪回首的事件不仅仅伤害了自我，也伤害了家人的心。谨记：只要不是自我的，一颗螺丝钉也不要拿，供应商的一根烟也不要抽，一瓶水也不要喝，廉洁无小事，小事也会侵蚀你的内心，助长你的贪念，铸成大错。做人要诚，做事勿贪。廉则洁，诚则信。
双节临近，利益熏心的一些人会想方设法钻公司的空子，并且手段越来越隐蔽，例如发个红包，或者是编个理由说正好走过把自我家的一些特产赠送等等，在这个物欲横流的时代，尤其是很多刚踏上廉洁岗位上的人很难抵挡住这些诱惑，这就需要我们时刻提醒，做到警钟长鸣，做到防患于未然。 时代在提高，xx在发展，我们的精神支柱不会变，我们的信仰不会变。廉洁，作为xx的文化支柱，我们必须要发扬光大，谨记“小慈是大慈之贼，小利是大利之贼”。廉洁文化净人心，廉洁，从你我做起，从小事做起。
廉洁从业心得体会（十一）： 为了加强国有企业风廉政建设，进一步增强企业员的拒腐防变和抵御风险本事，维护领导干部队伍纯洁稳定，促进企业全面、协调、健康发展，分局按照公司委的统一部署，开展了廉洁从业专项教育活动。根据分局机关支部制定的计划安排，2014年4月14日以来，我作为一名共产员，与机关其他领导同志一齐参加了廉洁从业专项教育学习阶段的活动。作为一名刚参加工作的年轻员，我十分重视参加组织安排的廉洁从业专项教育活动，把教育活动当成一次思想的洗礼，一次防腐的警钟。经过参与这次廉洁从业专项教育活动，自我从内心深处受到了一次洗礼，更加增强了反腐倡廉的坚定性、自觉性和主动性。总的来说，主要有以下几点体会。
4月26日，我与分局机关其他领导同志一齐观看了警示教育片《秉公用权廉洁从政警示录》。该教育片从“以权谋官”、“以权卖官”、“以权谋利”、“以权谋色”等不一样方面选取了多个原员领导干部违纪违法典型案例，剖析了他们走上犯罪道路的思想根源。教育员干部要时时慎重用权，警惕金钱、权力和美色等糖衣炮弹的侵蚀。同时，经过孔繁森、任长霞等人的正面典型事例，教育员领导干部秉公用权，廉洁从政，牢固树立正确的权力观、价值观、利益观。纵观贪官的落马，他们有着共同点。每-1-
一个贪官并不是一开始就，他们起初同样扎扎实实地工作，从一点一滴做起，做出了必须的成绩，有为奉献的一面。之后逐步转变为不能很好的把握自我，受贿，淡化了性修养，扭曲了自身的世界观、价值观、人生观，从而沦落为人民的罪人。从贪官的轨迹我们不难看出，贪婪的闸门一旦打开，贪欲如洪水决堤一泻千里，不可收拾。贪念来源于权力，由权力转变为权钱交易。一个人手中有了权，就必然要和金钱打交道，各个方面的诱惑也随之而来，如何处理好奉献与索取的关系，是否将人民的利益、国家的利益放在首位，才是对每一个员干部的严峻考验。如果把国家和人民赋予的神圣权力，当成了谋取不义之财，谋取私利的工具，最终将踏上不归路。如果把权力转化为扎扎实实为群众办实事，做好事，才能做一名合格的共产员。如果恃权轻法、心存侥幸，政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，那终将落马坠地。如果吃苦在前，享受在后，耐得住艰苦，管得住小节，挡得住诱惑，永葆共产员本色，才能做到常在河边走永远不湿鞋。
凭心而论，在当前的市场经济下，金钱的重要性日益显现，应对这个消费的社会，难免有一些杂念，要拒绝诱惑当然不是那么容易，吃穿住行样样都要消费，投资理财，提高物质生活条件都是无可厚非的，但自我作为一名共产员，必须时时刻刻坚持清醒的头脑，做到清正廉洁，抛弃侥幸心理，牢固树立“贫穷并不可耻，有钱亦非罪恶”的观念，在生活中“不攀比”、不碰“高
压线”，不管哪种获得必须建立在遵纪守法的前提下，建立在遵守廉洁自律的有关规定下，决不能以善小而不为，以恶小而为之。 政办公室作为一个部门的重要组成部分，处于中枢位置，履行着上情下达、下情上报的重要职责，直接参与事关全局的重大决策。所以，自我必须警钟长鸣，慎言谨行，牢记职责，进一步增强反腐倡廉的自觉性，时刻用员的标准严格要求自我，严格遵守的纪律，牢记“两个务必”，做到“八个坚持、八个反对”，防微杜渐，从我做起，从此刻做起，从一切能够做的事情做起，永葆共产员的先进性，不断增强拒腐防变的自觉性，避免一失足成千古恨。
一是必须加强学习，筑牢梦想信念。有句话叫做“己所不欲，勿失于人”，要强化学习，用科学发展观等重要思想武装自我的头脑，从而筑牢信念大厦的根基；另一方面，还要学习先进人物的事迹，用他们的感人事迹不断鞭策自我，查找差距，提高觉悟。 二是必须处理好几种关系。各种形形色色的诱惑都使每一名员干部面临着考验，这就要在提高道德修养的同时，坚持自重、自警、自省、自立。为此，在新的形势下，员领导干部要处理好四种关系，即：处理好自律与他律的关系，模范的遵守纪律规定，自觉理解各种督，坚持严谨的生活态度和生活作风；处理好个人利益与国家利益的关系，使个人利益必须在保证和发展社会整体利益的前提下来实现；处理好与亲朋好友的关系，身边的人，无论是亲戚、朋友还是下属，都不能给他们留有优越的感觉
和幻想的空间，教他们踏踏实实做事、老老实实做人，不允许他们利用本人的影响谋取私利；处理好奉献与索取的关系，真正体现出“平时看出来，关键时站出来，利益前让出来，危难时豁出来”的气魄。 三是必须加强自我约束意识。“勤生明、廉生威”。个人的廉洁主要来自自律，而作为一个单位就要以“四严”（即从严要求，从严规范，从严督，从严查处）来规范和强化自律行为。经过不断的廉政学习教育，未雨绸缪，构成“不去为”的教育机制；建立严格的规章制度，构成“不能为”的防范机制；培养廉洁为荣、为耻的风气和氛围，构成“不愿为”的自律机制。严肃查处违纪违法行为，构成“不敢为”的惩戒机制。
四是必须加强督，做到警钟长鸣。加强上级对下级的督，处理每一件事情，都要按照法规政策、按照规定的流程，思想和行为出于公心，不存在私心杂念，将权力行使及效果纳入考核。自觉理解下级对自我的督。领导干部广开言路，听得进八面来风，辨得清是非真假。严格政务公开制度，牵涉到人、财、物要严格按程序办事，使自我经得起历史、实践及群众的检验。
“以铜镜为鉴，能够正衣冠，以人为鉴，能够知得失，以史为鉴，能够知兴衰”。经过参加这次廉洁从业专项教育学习活动，我感到作为一名共产员，要想抵御住物欲横流，做一个清清白白的人，耐得住寂寞、守得住清贫、抑制住欲望、把持住关口，过好“人情关”、“金钱关”、“名利关”、“美色关”，就要不断加
强学习，强化政治意识、大局意识；加强自律意识，强化服务意识；处理好奉献与索取的关系，强化奉献意识；加强督，强化勤政意识。真正做一个全心全意为人民服务的勤务员，用心想事，用心谋事，用心干事，干成事，干好事，干实事，真心诚意为人民，扎实苦干求发展。 廉洁从业心得体会（十二）： 作为局副和察部主任，我个人在廉洁自律方面自我评价如下：
1、我严格遵守了国家法律法规和的纪律，在自我的工作中贯彻执行了的方针路线和上级的工作部署与安排，贯彻执行了企业的各项规章制度，没有以权谋私和搞不正之风的行为。
2、我严格按照《章》，按照《国有企业领导员廉洁从业若干规定》，按照中《严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》没有行为和不廉洁的行为。在工作中能做到“五坚持、五不准”，同时，能团结同志们一道工作，一齐去实现既定的工作目标，去完成上级部署的工作和交办的各类任务。
3、我严格执行了上级的有关规定，没有违纪违规行为，也没有“个人经商办企业”的事项，在工作中做到了不贪不占、不以权谋私、不损公肥私、没有其他不廉洁的情景和不廉洁的行为。
4、我在处理涉及个人利益的问题或事情上，坚持采用机会平均或工作透明或发扬民主的方法予以解决，决不多吃多占，自私自利。在与人相处上我立足于包容、阳光、公允地处理人际关系和利益关系，做到谋事做事而不谋利谋私。
工作中存在的问题及整改措施
1、作为副，我对在项目部异常是在海外项目部开展风廉政教育、国家法律法规教育、企业规章制度教育等方面做得不够，具体表现是：风廉政教育的面不够，教育工作开展不平衡，对察的作用和对察知识的普及不够，异常是对海外项目的管和效能察，缺少一套具体的可操作方法。 整改措施：一是充分利用海外事业部这一对外窗口，采用借船出海、借鸡下蛋的办法来加强对海外项目的反腐倡廉建设；二是努力借用网络化、信息化的高科技手段来解决在教育上处于点多面广、工作开展不平衡的问题。
2、作为局副，我对局风廉政建设的宣传教育工作和对领导干部廉洁自律、他律的教育工作，在方法显得过于单一，除采用中心组学习、业余自学和组织专项知识竞赛之外，缺乏多样性和创造性。 整改措施：一是充分整合宣传、审计、财务、经营、安全等职能部门的教育力量，使单一教育变得尽可能的丰富趣味，寓教于乐；二是发挥声光电等多媒体手段，创造多样性的教学模式，提高教育效果。
3、作为察部主任，我缺乏对全局纪检察队伍后备人才的培养与选拔，至使包括局察部在内，都不一样程度出现了专职纪检人员青黄不接，查案办案人员青黄不接，纪检人才已出现严重短缺的状况。 整改措施：一是着力培养，大胆使用，让新手尽快成为熟手；二是经过采用内培外训的方式和专项人才“传帮”的方式，加快人才的成长过程，变被动为主动。
4、忙于日常事务的应付，至使有些工作没做到位。一是未能有效地服务到基层；二是对二级单位的行政干部和专兼职纪检干部宣传、普及纪检察知识不够，致使一些非纪检专业干部对纪检工作的重要性认识不足，这些状况，明显不能满足七局日益深化的改革需要和七局反腐倡廉建设的需要，也与科学发展观的要求格格不如。 整改措施：一是深入基层，加强与基层的工作联系，加强对基层的工作服务，提高工作效率；二是加强对纪检察知识的宣传普及力度，在做法上突出纪检察对生产经营的保驾护航作用，来体现风廉政建设的重要性和反腐倡廉的必要性。
5、我对如何进一步创新纪检察工作，仍处于办法不多，思路不宽，举措乏力，没有营造出一种能不断创新的持续动力机制。 整改措施：针对这一差距不足，我个人有信心，在科学发展观的引领下，加强学习，转变观念，提高思想认识，激发个人的创造力，尽快免费工作中所遇到的各种难题。 廉洁从业心得体会（十三）：
一、从不一样的视角，认识“廉洁从业专项教育活动”的意义
首先，从国有企业反腐倡廉上看。大凡国有企业员都是国有企业的经营管理者，拥有对国有资产的支配权，担负着对国有资产实施保值增值的重要职责，倘偌他们若用权不当、或用权不公、或以权谋私，都将给企业和国家造成巨大的损失。所以切实加强对国有企业员的廉洁从业教育工作，是国有企业反腐倡廉建设的首要任务和重要环节，也是国有企业深化改革、建立现代企业制度，营造阳光、诚信、廉洁的文化氛围的必然要求。本次“廉洁从业专项教育活动”就是一个立足教育为先，预防为重的反腐工作思路，用“专项教育”这一活动形式，来加强企业员对反工作的思想认识，力求做到末雨绸缪、事前防范、警钟长鸣，其意义十分深远。
其次，从专项活动的本质意义上看。《国有企业员廉洁从业若干规定》为我们企业领导者树立了一个廉洁自律的标准、一个执业行为的规范和划出了不可逾越的“红线”。能够说，《国有企业员廉洁从业若干规定》，是近年来国家级别的为企业员量身定做的，旨在针对国有企业员搞好个人廉洁自律，搞好企业反腐倡廉，搞好企业经营管理，努力实现国有资产保质增值的不可多得的一部廉政宣言。
三是从广义上讲。本次“专项教育活动”是为了加强国有企业反腐倡廉建设，增强企业员拒腐防变本事，促进企业在科学发展观的统领下，实现中心在新形势下加强国有企业建工作的一项重大决策，也是加强企业反腐倡廉建设、实现用制度反腐、用制度治企的一个重大步骤。 四是从具体层面上讲。本次“专项教育活动”是国有企业实现全面、协调、可持续健康发展的一次集中性的思想动员，是各级员经过认真学习，加深理解，提高思想认识，既做好经营管理工作又做好风廉政建设，全面落实“一岗双责”的重大的思想重塑和自我激励。
五是从操作层面上看。本次“专项教育活动”对领导班子而言是经过调查研究、查找问题、制订整改方案、解决突出问题、加强制度建设和推动惩防体系构建；对员个人而言，是经过学习，提高认识，对照《若干规定》资料自查自纠2014年以来个人在领导岗位上所从事工作的情景与制度执行情景，以及廉洁从业的情景，并运用学习调研的成果，查找突出问题、提出整改措施和努力方向。
六是从保护干部的层面上看。开展专项教育活动这一重要举措，贴合中央和国资委关于加强国资管、维护出资人利益的要求，有利于正确把握与落实中央和国资委关于反腐倡廉工作的重要部署，有利于切实解决影响和制约企业发展的不廉洁问题，《若干规定》既是对各级员严格的行为约束，也是对各级员真正的关心和爱护。 七是从实现企业发展战略，满足职工愿景上看。廉洁与发展是企业长盛不衰的车之两轮，仅有国有企业员廉洁从业，才能实现企业的协调和可持续发展，仅有企业得到发展，才能满足职工群众对日益增长的物质与文化的需求，所以，不论是企业的长远目标，还是职工的主观愿景，都从主客观上向我们每一位企业领导者提出了“净化企业经营环境，提高个人清廉指数的廉洁从业要求”。
二、全面掌握逐章分析，加深对《廉洁从业若干规定》的理解 总揽《国有企业员廉洁从业若干规定》，共分5章30条，约4200字。本人分析理解如下：
廉洁从业心得体会20篇
第一章“总则”。规定了制定《若干规定》的目的和依据，明确了适用范围，对国有企业员廉洁从业提出了原则性的要求。 第二章“廉洁从业行为规范”。这一章共八条，是《若干规定》的重头戏。分别有第四条：“维护国家和出资人利益”；第五条：“维护国有企业利益”；第六条：“防止可能侵害公共利益和企业利益行为的发生”；第七条：“规范职务消费行为”；第八条：“加强作风建设”等五个方面共计三十九个不得有的行为，来具体规范国有企业员的廉洁从业行为。同时，在本章中《若干规定》对“三重一大”事项决策、收受不正当利益、利用企业资源谋利、经商办企业、配偶子女从业、离职和退休后从业等重要问题的政策界限作了界定。 第三章“实施与督”。规定了有关机构的督职责和述职述廉、个人有关事项报告与公开、纪检察机构督检查与评估、函询以及履行国有资产出资人职责机构的审计、报告备案事项抄报事会等督保障制度。
第四章“违规行为的处理”。规定了对违规国有企业员的纪政纪处分依据，以及警示谈话、调离岗位、降职、免职四种处理措施和相应的经济处罚办法。 第五章“附则”。规定了参照执行的范围、授权解释机构、施行时间等资料。总的来看，《国有企业员廉洁从业若干规定》贯彻了中心、国务院和中央近年来对国有企业反腐倡廉建设的要求，体现了国有资产管体制和国有企业改革的新进展，反映了经济社会的发展变化和国有企业反腐倡廉工作的实际需要，是一部比较全面的、为国有企业员量身定做的，规范国有企业员廉洁从业行为的专门法规。
三、2014年来任职及工作情景、制度执行情景和廉洁从业情景。 本人自08年以来，一向在七局有限公司副、副总经济师、察部主任的岗位上，从事纪检察工作和经营管理工作，在具体工作上：一是协助做好公司反腐倡廉的组织协调。在局政和局的领导下，每年初我结合上级要求、企业需要与工作实际，提前拟订公司《年度纪检工作要点》、《年度风廉政教育工作计划》、《年度效能察工作计划》、《年度保廉合同验收计划》和《年度风廉政建设职责制考核评价办法》等专业性文件；组织起草或修订《水电七局风廉政建设任务分解》、《惩防体系年度任务分解》等制度性文件；同时还结合廉政教育的需要不定期编发《水电七局纪检工作简报》等学习性资料。
二是在公司领导和部门同志的支持下，加强了与省国委、省和集团公司的工作联系，加强了与成都、温江、郫县、彭山等县、市检察机关“共建预防职务犯罪机制”的工作往来。这些工作，为公司全面落实“风廉政建设职责制”和在全局范围认真开展好反腐倡廉建设工作起到必须的促进作用。 三是认真做好“学习实践科学发展观”和“廉洁从业专项教育”等活动。并借“专项活动”的东风，以解放思想讨论为抓手，逐年召开纪检系统“专题研讨会”和“创新动员会”，做到上下齐动，并经过结合学习实践活动的“学习调研、解放思想、分析检查”等几个关键环节的工作，来推动我局纪检工作更上一个新台阶，发动大家动脑筋想办法，为纪检工作年年上台阶而主动作为，充分发挥了纪检系统每个同志的工作潜能。从目前公司和公司所属各单位的工作实践看，创新意识在纪检系统已深入人心，创新举措受到上级领导的好评。
四是进取深入基层单位做好相关工作。自08年来，我与察部的其他同志一齐，参与了对各二级单位和局管项目部职责制执行情景的年中、年底检查工作；参与了对彭水电站、亭子口电站等部份项目的效能察与保廉合同的验收工作；参与对小姓电站、四板沟电站等亏损项目的成本管理工作的调研；参与了对局财务部的“债权追讨”；设备部的“设备采购、大修”和安全部的“事故职责追究”等事项的督责履责效能察，参与了对上述察项目的察类文稿如《察提议书》等的拟订，为纪检察促进企业经营管理尽到了该尽的职责。
五是认真做好对干部的教育、督与保护工作。在过去的三年中我与几十名新提拔的中层干部进行了廉政谈话；在下基层时与近百名二级单位员、部门负责人进行了例行谈话。对有情景反映的干部和思想波动的干部，进行了耐心细致的思想工作，帮忙他们正确对待利益得失问题，正确对待群众意见；对因管理失误、合同不慎和安全事故造成经济损失而该受处分的同志，提前做好工作，使处分能及时起到教育作用。与此同时，我和同事们一道，对公司和分局的多起信访事件进行初核与处理，做到了件件有落实。
六是协助局长进取做好
7.23泥石流灾害的善后工作。09年7月23日，大渡河长河坝项目发生特大泥石流灾害，我局三十来位职工（家属）遇难。在局长领导下，我随团赴灾害现场参加了对受害职工家属的抚慰谈判工作与相关事宜的善后工作。所谓善后，就是协助局长做好政策上的调研与把握，使一切救助工作都在有法可依、有规可循的情景下进行；就是认真听取受难家属的呼声，耐心地做好受难家属的心理安抚和经济救助工作；就是针对个别事项与个别人做好异常的思想政治工作，与情绪渲泄和情绪化解工作。从整个事件的处理结果看，由于局领导对大局把握得当，相关决策有法可依，事件处置总体公平，受灾家属对处理情景没有出现情绪上的反复。
七是夯实基础工作，以一流成绩迎接上级对我局职责制的考核。08和09年，我针对上级对职责制考核发生变化的新情景，加强了对我局全年纪检工作的整体策划，对下级强化了创新体制机制和工作方法的考核权重，在主动为各单位的工作创新出谋划策同时，加强了与各单位、各部门的工作联系，从启发创新到实现创新，直至落实基础性印证资料等都一一做出相应安排。在具体做法上，采用召开专题“创新研讨会”的形式对各单位的工作创新进行研讨与动员；同时对创新的题目进行逐一抓落实，抓出成果；在具体操作上用客观性资料对七局的创新性工作加以印证，如省级杂志发表文章、省级刊物发表经验等佐证性资料，为七局在职责制年底考核中获取高分打下了坚实的基础。
回顾近三年工作，我作为局察部的主要工作人员，认真执行了各种规章制度，执行了国家的法律法规，严格遵守了的纪律，较好地履行了自我的工作职责，没有违纪违规事项。 廉洁从业心得体会（十四）： 一要加强理论学习和性锻炼，提高自我的思想和精神境界。加强学习，树立正确的人生观、价值观和权力观，端正思想作风，提升思想境界，模范遵守国家和企业有关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习，放松了自我教育，久而久之就会忘记了自我的职责，思想上就会慢慢放松警惕，贪欲的思想可能就会逐渐滋长。学习对一个员来说是很重要和必要的，经过政治理论学习可不断提高人的思想境界，淘冶人的情操，但有的人平时常以工作忙，没空等理由而不参加团体政治理论学习，这样不利于提高自我的思想觉悟。一个人经常不学习头脑很容易产生麻木，逐渐丧失警惕性，从而可能向犯罪迈出第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松，作为一个员更要挤出时间自觉参加政治学习，这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。
二、要端正职业道德思想，增强道德观念。一个人如果没有良好的职业道德，就不会去干好本职工作，心思也不会放在企业发展上，而是会想方设法如何为自我捞好处，见利就图，有乐就亨，这种人最终不但害了自我，也害了企业。我们作为一名企业员，能干到领导岗位来之不易，要好好珍惜，不要把领导岗位当作捞钱的本钱，为一时的贪欲而毁了自我。所以必须要端正好从业道德思想，要有道德廉耻观念，严守职业道德底线，在人生上要淡泊名利，淡定从容应对一切；在工作上要向上对得起领导向下对得起员工，尽心尽力为企业发展干好本职工作。
三、要知足常乐，坚持平衡心态。作为企业的一名员，个人的收入在企业中属于中上以上的，比上不足比下有余，知足者为乐，不要一味去攀比虚荣、奢华，欲望是没有止境的。不要老把报酬看得很重。人活着不能一向欲望金钱、一味追求虚荣和奢华，这样会为了一时贪欲而断送前程，连累家庭、老婆孩子。要知足常乐，俗话说：为人不贪一身简便。
四、要管住小节，守好自我的情操和品质。此刻有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥，收点小礼没什么，生活作风随便一点不要太认真。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束，忘记了自我的职责，从很多反腐教育反面教育片和教材来看，许多员走上犯罪道路，正是从“小恩小惠”、小节开始，慢慢放松，警惕，一步一步被拖下水，最终成为阶下囚。从这些人的身上为我们敲响了警钟，我们要从这些反面教材跟吸取教训，并以此为戒，时时坚持清醒的头脑，防止因小节不保而酿成大错。做到见诱惑心不动，见财物心不痒，君子取财取之有道，不是我们劳动所得就不要拿，要用健康的体魄、好的心态去干好我们的工作，拿我们该拿的劳动所得，与妻子孩子共享家庭欢乐。
五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。作为企业的员如果自我都不正，如何去讲别人、去管别人、去督别人？所以要把本企业的反腐倡廉工作抓好，企业领导要以身作则，模范遵守上级关于廉洁从业的各项规定，带头遵守各项规章制度，以自我的言行去带动全体员工共同把企业的防腐倡廉建设好。 廉洁从业心得体会（十五）： 作为一名公司员工，我深知廉洁从业的重要，廉洁从业关系自我所管工程的质量，关系公司的声誉及生存，更关系国家工程的安全使用。自我尽责就是对公司、对人民负责；自我渎职失职就是对人民犯罪。经过公司组织开展的“职工廉洁廉洁从业教育活动”，我认为应从以下几方面把好廉洁从业关：
一、要加强学习。首先要加强政治理论学习，提高自我的思想和精神境界，树立正确的人生观、价值观，端正思想作风。其次要加强学习国家有关廉洁从业的规定，严格遵守国家和公司有关廉洁从业的各项规定，严格按规定从业。一个人如果平时不学习，放松了自我教育，久而久之就会忘记了自我的职责，思想上就会慢慢放松警惕，贪欲的思想可能就会逐渐滋长。学习对一个人来说是很重要和必要的，经过学习可不断提高人的思想境界，淘冶人的情操，也可经常用公司的规定给自我敲警钟。
二、要端正职业道德思想，增强道德观念。一个人如果没有良好的职业道德，就不能干好本职工作，心思也不会放在本职工作上，而是会想方设法如何为自我捞好处，见利就图，有乐就亨，这种人最会害了自我，也会害了企业。我们作为一名公司职员，不要把自我的岗位当作捞好处的本钱，为一时的贪欲而毁了自我。所以必须要端正好从业道德思想，要有道德廉耻观念，严守职业道德底线，在人生上要淡泊名利，淡定从容应对一切；在工作上要尽心尽力为公司发展干好本职工作。
三、仅有知足常乐，坚持平衡心态，这样才能一身简便。不要一味去攀比虚荣、奢华，*是无止境的。不要老把报酬看的很重，人活着不能一向*金钱，一味追求虚荣和奢华，这样会为了一时贪欲而断送前程，俗话说：“为人不贪一身松”，要正确对待地位、名利、权力，在思想上筑起反腐廉政的xx，自觉执行廉洁自律的各项规定，少琢磨组织上给了我什么，时刻想着我为和人民做了什么，老老实实做人，踏踏实实做事。
四、要管住小节，守好自我的情操和品质，用健康的体魄、好的心态去干好我们的工作。廉洁从政务必从我做起、切实身体力行。《廉政准则》只是我们行动的指南，要想真正贯彻落实，务必从小事做起，从身边事做起，应把《准则》逐条落实对照到自我的行动中，切实增强廉洁从政的自觉性。在日常工作中，要做好“两手抓”，一手抓岗位工作不放松，一手抓廉洁从政不动摇，切实把《廉政准则》中18条资料、52个不准、八大禁止践行在日常事务性工作中，切实做到干好事、干实事、不出事，切实管好自我分内的工作，坚决杜绝与《准则》不符甚至违背的行为发生。
五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。要把本企业的反腐倡廉工作抓好，企业员干部要以身作则，模范遵守廉洁从业的各项规定，带头遵守各项规章制度，以自我的言行去带动全体员工共同把企业的防腐倡廉建设好。要持之以恒，自律终身。路漫漫其修远兮。反腐倡廉工作非一日、一时能够完成，还需持之以恒、长抓不懈。所以，我们要在思想上做到警种长鸣，在行动上做到防微杜渐，时时廉洁自律树立形象，处处以身作则当好表率，经过认真践行“全心全意为人民服务”的宗旨，真正做到不辜负的期望，不辜负人民，将廉洁自律坚持到底，始终维护廉洁的良好形象，并不断推进财务工作的新发展。
一个人仅有廉洁自律，才会让自我的人生之路光明坦荡；才会让世人对你刮目相看。我由此生出了许多的感慨。是啊！人的一生是漫长而又短暂的，如何把握自我的人生之路实在是太重要了。一失足成千古恨，让我们不要为了蝇头小利而让自我的人格受到侮辱，让我们从小事做起，从小树立严于律己，廉洁清白的作风，做一个洁身自爱的人吧！总之，作为一名公司职员，虽然手中没有多少权利，可是，必须要树立正确的人生观、价值观，恪守职业道德，严格遵守国家及公司的廉洁从业规定，时刻以“勿以恶小而为之”，“祸患常积于忽微”等铭言警醒自我，坚持清醒的头脑，正道而行，尽职尽责做好自我的本职工作。在抓风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了有关的制度规定，无一例不廉洁行为发生，取得了必须成绩。
今后，本人还要加强学习，不断修生养性，提高思想与业务修养，使其全面健康发展，要继续按照风廉政建设职责制的要求，坚持不懈地抓好个人及所联系中心、办的风廉政建设工作，加强政治理论学习，努力提高自身的思想政治和理论水平，提高驾驭全面工作的本事，改善工作作风，努力为我我司建设和社会各项事业发展做出更大的贡献。力争工作再上一个台阶。
以上述廉，不当之处，敬请各位领导批评指正。 廉洁从业心得体会（十六）： 廉洁，是xx文化的支柱力量，“小慈是大慈之贼，小利是大利之贼”是我们的重要思想，为我们xx人创造着“公平、公正、简单、透明”的生存环境，维护着我们家园的净土。 廉洁对一个企业的发展是首要任务。反过来说，对一个企业危害就是无法估计的。拉帮结派，任人唯亲，消弱团队力量；以权谋私，受贿，破坏公平公正；请客送礼，阿谀奉承，失去工作活力；弄虚作假，相互推诿，影响企业发展等等这些都在威胁着企业的生存。值得庆幸的是，我们在xx汽车工作。
xx的廉洁文化深入人心，每一个xx人，对“廉洁”这个词肯定不会陌生。人人都熟知xx的“廉洁高压线”是不可触碰的，一个个鲜活的事例也在无时不刻的提示与警醒我们。 虽说大千世界，纸醉金迷，充满了各种诱惑，有些人拒绝了，有些人理解了。拒绝诱惑的人守住了自我的做人底线，理解诱惑的人放低、甚至放弃了自我的做人底线，最终他们会以一个让人大快人心的结果而结局。
对于而立之年的我们思想是青涩的、欲望是强烈的；社会的灯红酒绿、霓虹灯闪烁，带给我们的仅有诱惑、投机与侥幸，可能以往的某个时刻让我们很震惊，但绝大多数的时刻，我们都徘徊在十字路口前犹豫不决，在众多的机遇选择方面惘然从众。可是在xx的呵护下，我们更加坚定目标，不能贪图小利，要为人清廉、拒绝。 廉洁从业心得体会（十七）：
一、廉洁系从业之本，我们必须筑牢拒腐防变的思想大堤 古人云：廉者，政之本也。廉洁是对领导干部的基本要求，也是做官、做人、做事的基本准则。廉洁问题上，个别干部一失足千古恨；覆水难收，后悔莫及。一个干部本事再强，工作再勤奋，如果在廉政上出了问题，就丧失了根本。常言，“吴王好剑客，百姓多创瘢；楚王好细腰，宫中多饿死。”我们的言行，必然为基层干部和广大职工所效仿。有人说，“树朽先朽于根，人毁先毁于心”；19世纪英国政治家阿克顿曾断言，“权力会产生*，绝对的权力，绝对会产生*”。绝对的权力产生绝对的*，这个论断虽然片面，但也指出了各单位“一把手”如果失去自律和他律，将迅速滑向*的深渊。我们要提高领导干部的廉洁从业意识，筑牢拒腐防变的思想大堤，让大家时刻警醒，警钟长鸣。让廉洁从业应当成为我们每个领导干部的立身之本和终生课题。
总多次告诫各级领导干部，要常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。无数事实也证明，我们必须时刻牢记：“搞一次特殊，就降低一分威信；破一次规矩，就留下一个污点；谋一次私利，就失去一片人心”。*作为一种社会现象，古今中外时有发生，顽疾难除。社会分配不公、*等问题，是各地各部门加强干部队伍建设的难点。中心、国务院历来高度重视，一向把反腐倡廉作为关系的生死存亡和促进社会和谐稳定的大事来抓。风廉政建设与企业经营发展同频共振，必须经常抓、抓经常。
当前，我们更新观念，始终坚持服务发展、客户至上，把客户是否满意作为检验我们工作成效的根本标准，必然要求我们把廉洁从业作为企业发展的根本出发点，坚持以廉洁凝聚人心，以廉洁树立形象。公司组多次讲，抓好惩防体系建设，教育是重要基础，教育在前、预防在先，是对干部的保护。各位领导干部，必须要站在政治和全局的高度，充分认识其重要性和必要性，主动学习，主动提高，主动抓好反腐倡廉工作。
二、廉洁从领导做起，我们必须扎实推进反腐倡廉工作
能吏寻常见，公廉第一难。私义行则乱，公义行则治。“吏不畏吾严，而畏吾廉；民不服吾能，而服吾公。公*不敢慢，廉则吏不敢欺。公生明，廉生威”。这些都说明，廉洁方能聚人，律己方能服人，身正方能带人，无私方能感人。公司组在风廉政建设会上强调，“公司各级领导干部，要自觉站在群众的立场上思考和解决问题，眼睛向下研究基层问题，不要向上研究领导喜好，自我首先要行得正、坐得端、立得住，保证不越线”。所以，扎实推进风廉政建设工作，我们领导干部首先要做到以下四点：
一是加强性修养。性是的性质、宗旨、纲领和作风等的集中体现，性坚强是做合格员干部的根本条件。加强性修养，总总要求，必须树立正确的事业观、工作观、政绩观。具体讲，一要真抓实干。坚持重实际、说实话、办实事、求实效，从自我做起、从身边做起、从点滴做起，克服心浮气躁、急功近利、好高骛远等不良倾向，身先士卒、靠前指挥，雷厉风行、一抓到底，兢兢业业、扎扎实实地做好每一项工作。二要勇于创新。以改革的精神、创新的思路、发展的办法，进取推进公司创新发展。三要甘于奉献。关键在守得住清贫、耐得住寂寞，不乱伸手、不乱张口，君子爱财取之有道。
二是带头廉洁自律。要坚持自重、自省、自警、自励，严格遵守政治纪律、工作纪律、保密纪律、廉政纪律，切实把各项纪律要求转化为自我的基本遵循和自觉行动。自重是拒腐防变的基础，即慎初、慎微，就是从手中有权力第一天起，就要谨慎，从小事做起，防微杜渐；自省是拒腐防变的关键，即慎欲，就是要“日三省其身”，管住*，经得住各种腐朽思想和各种*的考验；自警是拒腐防变的屏障，即慎独，就是在个人独处、无人督时，也要自觉遵守规纪和道德准则；自励是拒腐防变的动力，即慎终，就是始终坚持领导干部应有的思想品德和良好形象。具体讲，就是在表率作用上，要带头讲诚信，做人要实实在在，做事要脚踏实地，以自身廉洁带动班子廉洁，以班子的廉洁带动队伍廉洁，营造风清气正的干事创业环境。在干部使用上，要唯德唯贤，不搞小圈子。在权力使用上，要正当用权、秉公用权，坚决禁止利用职权和职务上的影响谋取私利。在工作作风上，要坚持民主，做到贴近基层、深入调研，勤政务实、团结协作。在生活作风上，要做到言行正派、情趣高尚，坚持身体锻炼，保证身体康健。
三是提升履职本事。古人说：“立身百行，以学为基。”邓小平同志有句名言：“学习是前进的基础。”总总多次强调，要把“勤奋好学、学以致用”作为加强领导干部作风建设的首要任务。学习是提高素质、增长才干的重要途径，也是做好工作、干好事业的重要基础。从大的方面看，当今时代是一个大变革大发展的时代，科学技术日新月异，新事物新知识不断涌现，新情景新问题层出不穷，我们需要学习的东西很多。所以，我们必须要增强学习的职责感和紧迫感，以建设学习型公司、学习型队伍为契机，真正把学习当做一种工作职责、一种生活方式、一种精神追求，树立终身学习的思想、经过学习不断提高理论水平、工作本事和精神境界，更好地肩负起促进公司跨越式发展的职责。
四是虚心理解督。强化“督也是爱护”的意识，养成在督下工作和生活的习惯。渠道上，既要主动接总公司各部门的督，也要理解基层职工的督，畅通上下督渠道。制度上，既要执廉洁从政纪律规定，又要执行领导干部个人事项报告制度；既要坚决制止与企业经营管理无关的职务消费行为和奢侈消费风气，又要禁止经过同业经营或关联交易为本人、亲属或特定关系人谋取不正当利益；既要加强公司廉政制度建设，更要加强廉洁从业督检查，切实在教育有效、制度完善、督到位、改革创新、纠建并举、惩处有力上下功夫，认真治理领导干部以权谋私和渎职侵权问题，切实加强领导干部廉洁自律教育，坚决遏制奢侈浪费和形式主义，切实提升公司反腐倡廉工作新水平。
廉洁从业心得体会（十八）： 廉洁是中华民族的传统美德，自战国时期起，便有了廉洁一词。廉洁的本义解释为不损公肥私，不。中国的传统文化源远流长，廉洁一词的蕴意远远不止如此。廉洁本出自于屈原《楚辞》之中，在现代社会，就必须要赋予它新的含义。明明白白做事，干干净净做人，便是廉洁对我们的最基本的要求。在我们诺博公司内，一向以廉洁做公司的基准，严格要求自我。现代社会是人情社会，每到中国的传统节日，总会有很多的。摆正思想，规范自我，是我们渡过高危期的根本。
企业廉洁文化作为为企业服务的一把“思想利刃”，是企业文化建设不可或缺的部分，在企业发展过程中发挥了其极具特色的重要作用。企业廉洁文化是社会主义先进文化的重要资料，反映了当代先进文化的价值取向。经过弘扬廉洁文化，有利于抵制各种腐朽没落的思想意识，“激浊扬清、扶正祛邪”，有利于在我们的企业进一步建立健康向上的企业文化。要建立健全廉洁文化建设的体制和机制，就要以制度和规范作保障，使廉洁成为一种习惯，成为一种文化自觉，让廉洁文化深入到企业文化与社会生活的每个方面，从而为企业飞跃发展注入新的活力。
企业廉洁文化作为我们公司文化的一部分，它是一种管理思想，坚持以人为本的原则，以服务企业目标为目的，以大力塑造企业精神为核心，以企业全体成员共同遵守的价值观念为行为准则。企业廉洁文化作鼓动职工爱岗敬业的主人翁职责感，增强企业的凝聚力，使企业永远立于不败之地，是企业廉洁工作从文化层面的深化和延伸。任何文化的构成都是有一个艰难的过程，可是文化一旦被人理解，其影响则具有根本性、长期性和广泛性。廉洁文化建设就是从文化的深层次规范和影响人们的廉洁行为。
廉洁从业心得体会（十九）： 近几年出现的医购销、收授患者钱财礼品和医疗服务中的不正之风，违背了做医务人员的起码的道德准则。虽然只发生在极少数医务人员身上，却直接败坏了我们的行业形象。当前，全国卫生系统正在组织倡导廉洁行医、诚信服务，这为进一步推动医疗卫生事业发展、强化卫生行风建设、提高医疗服务水平供给了一个十分有利的时机。我们作为从医多年的医务工作者，身感职责重大，决心为进一步端正卫生行风作出进取贡献。
经过今次廉洁政风学习，我进一步认识到作为一名医务工作者，在自我的工作中是至关重要的，仅有经过全面的经常的教育和学习，真正打牢思想政治基础，筑严思想政治防线，才能牢固树立马克思列宁主义的世界观、人生观和价值观，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。 我深知作为一名合格的医务工作者应具备强烈的事业心，高度的职责心和对患者的同情心，牢记全心全意为人民服务的宗旨；不但要有精湛的医术，还应具有高尚的医德，应从以下几方面落实：
一、按照“三个代表”重要思想的要求，事事处处争做勤政廉政优政的表率。在工作中增强政治职责意识，在其位、谋其政、负其责、尽其力。时刻记住患者的重托，全心全意为病员服务。
二、增强宗旨意识。在四个方面率先垂范：一是经常深入病员和家属当中，了解病员的痛苦和需求，关心和体贴病人，诚心诚意为病员服务。二是在工作创新上率先垂范。认真切实转变思维方式，大胆开展技术创新，努力提高业务技术水平。三是在树立良好的天使形象上率先垂范。必须以自我的医德和人格力量赢得病员的尊重和信赖。切实规范自我的言行，不该去的地方坚决不去，不该沾的东西坚决不沾，不该做的事情坚决不做，以良好的形象取信于病员。四是在弘扬创业精神上率先垂范。
三、强化廉洁从医意识。严格自律，做廉洁从医的表率。在实际工作生活中，一要能顶得住歪理。在市场经济条件下，由于利益主义、拜金主义、享乐主义等资本主义腐朽思想的侵袭，一些歪理邪说在社会上流行，在临床工作中，就必须提高觉悟，坚定信念，锤炼意志，增强免疫力，真正做到梦想信念不动摇，大是大非不糊涂，性原则不丧失，不被歪理邪说所俘虏。二要耐得住清贫。严格遵守医务人员五禁止规定，树立正确的利益观。三要抗得住*。要严格坚持自重、自省、自警、自励。要坚持原则、秉公行医、公私分明，认真处理好医院和患者的关系；慎重交友、尊重自我的人格，珍惜自我的声誉。拒腐蚀、保原色，经受住改革开放、市场经济和入世的考验，永葆医务人员的政治本色和浩然正气。
廉洁从业心得体会20篇
四、加强学习和修养，不断提高自身素质和工作水平。首先，坚持从大局出发，坚持团体的利益至高无尚的大局意识，是做好一切工作的动力基础，也是我今后加强学习和修养的追求方向。其次，还要坚持解放思想，实事求是。三是要坚持不断地改善工作作风，狠抓落实。切实在优化环境、扩大开放、加快医卫生体制改革，加快卫生事业发展方面落实到思想作风、工作作风上，做一个廉洁行医、无私奉献的先进个人。四是要长期坚持奋发进取、心平气和的精神状态。在开明开放、舒畅和谐的政治环境和社会氛围中，团结协作、严守纪律、坚强意志、奋发向上。更加努力地在我们卫生事业中推进医卫生的改革，在工作中，比学习，比赶干劲，比奉献，以实际行动廉洁从医。
在我院的医疗服务对象中，以农民群众占多数，当前，农民的人均收入还不是很高，因病致贫、因病返贫的现象时有发生。作为基层医务工作者，我们应当不断强化廉洁行医意识，以解决老百姓“看病难、看病贵”为工作的出发点和落脚点，带头抵制“回扣”、“*”、“大处方”、“滥检查”等行业不正之风，让礼貌行医、廉洁行医成为一种自觉行动，进取为人民群众排忧解难，树立防病治病，救死扶伤，实行革命的人道主义，一切为了患者，一切方便患者，一切服务于患者的服务宗旨。我坚信，高尚的医德，必将拓展我们的神圣事业，廉洁的医风，必将提升我们的人生价值。愿我们用高尚医德、精湛医术和优质服务给病人在生命的旅途中带来幸福与欢乐，以实际行动回报人民的重托和厚望！我将继续努力提高医疗质量和服务水平，以自我的实际行动为卫生行风建设作贡献。
廉洁从业心得体会（二十）： 入职xx公司，在公司廉洁文化搭建的简单透明工作平台上，我不仅仅实现从向职业人的转化，还从普通的员工成长为公司的基层管理者。以往天真的以为在xx“想也没有的机会”，但随着近期察部门通报的廉洁事件，违纪人员都是我们身边的真实案例，这一切使我警醒，原先是这样。社会这个大环境也在腐蚀着我们以往以为坚不可摧的廉洁文化。看看以往的同事，竟落到这般地步，在令人痛心之余，我们更应当引以为戒。廉洁自律是我们每个人必须遵守的，在工作中要自觉做到以下3点：
1.不管处在什么样的岗位，都应当恪尽职守，牢记权力是公司赋予的，决不能够谋私利。
2.自重，尊重自我的人格，珍惜自我的名誉，注意自我的言行，不忘初心，方得始终。
3.自省，经常反思自我的行为，加强自身修养，防患于未然，清正廉洁，牢固树立廉洁的高压线。 有人说廉洁是一棵松，在万木凋零的冬日为人们送去一片绿意，有人说廉洁是一盏灯，在黑暗冰冷的夜晚为人们添上一份光明，而我们更要说，廉洁更是一面镜子，它时刻提醒着我们要经得住诱惑，撑得住信念，守得住清贫，奈得住寂寞。
廉洁之本在于自律，廉洁是一种境界，也是一种素质，廉洁从业，从我做起，从身边的小事做起。最新廉洁从业心得体会20篇可以看看这篇名叫集团总经理话廉洁谈执行心得体会精选2篇的文章，可能你会获得更多廉洁从业心得体会20篇以下是的一些我们精选的集团总经理话廉洁谈执行心得体会精选2篇害人之马最终会摔倒，不论是政府、还是企业集团，都要做到廉洁办公、执行到位。下面小编带来的是集团总经理话廉洁谈执行心得体会精选2篇，大家参考一下。
篇一廉洁自律是一贯倡导的优良传统和作风，是员干部必须具备的优良品格，也是强化自身建设，克服消极因素的重要举措。廉洁从业、自警自律、拒腐防变，是对企业管理者提出的具体行为规范，也是对企业全体员干部提出的具体要求。通过加强管理制度建设，强化制度执行力等方式，使公司廉洁文化建设向深层次发展，提高了公司管理人员思廉、知廉、倡廉、遵纪守规的主观能动性，进一步营造了风清气正的干事创业环境，增强了公司的凝聚力。以下就是我对廉洁从业和管理制度执行的认知与认识，即强化制度执行，促进廉洁从业。
一、提高制度执行力，严守制度是基础廉洁从业是作为企业管理层的员干部必备素质。因此，从严治企、反腐倡廉，从员干部抓起，就抓住了主要矛盾的主要方面。科学决策、民主管理，加强检查与督，这是现代企业制度建设的主要内容。“没有规矩，不成方圆”，在当前行业的改革与建设工作中，管理人员要起表率作用，要正确对待和运用手中的权力，要始终保持廉洁从业，就必须遵守制度，实现制度执行与行业中心工作的有机结合。
管理人员如对制度执行的认识有误区的话，就会对制度产生不支持、不配合的思想，这是影响公司重大决策的贯彻，进而制约公司各项工作顺利开展的一个重要因素。其一是基层领导干部对制度执行力建设认识不足。认为制度执行力建设是上级领导的事，基层只是做一些具体工作，而且权力也不大，不会也难以违反制度，提高制度执行力没有必要针对基层；其二是认为多事。加强制度执行只会给自己套“紧箍咒”，不利于基层工作的开展，影响目标任务的完成；其三是抵触情绪。少数基层领导干部存在“我行我素”的现象，你说你的，我做我的，沿袭老一套，置制度规定于不顾，出了问题就推卸责任，或是口头虚以应付，明里表明改正，暗中进行抵触。
二、提高制度执行力，严密制度是前提加强制度建设，用制度规范和约束管理人员的企业经营管理行为，是构建行业惩治和预防体系的重要内容。邓小平同志曾说过:“制度好可以使坏人无法任意横行，制度不好可以使好人无法充分做好事，甚至会走向反面。”严密制度是制度得到有效执行的前提，制度设计是否科学合理，针对性是否明晰，对执行过程是否顺利和执行目标能否实现发挥着关键作用。因此，在日常工作过程中，要按照建立健全行业惩治和预防体系的要求，对现有的制度进行一次全面梳理，特别是针对“三重一大”等管理工作中的薄弱环节，认真做好制度“废、改、立”工作，逐步形成一套内容科学、程序严密、配套完整、有效管用的制度体系。一是用制度管人，二是用制度管事，三是用制度管物。
三、提高制度执行力，严格督是关键加强对制度执行全过程的刚性督是制度有效执行的关键。一是强化督检查。纪检察部门在制度的执行和落实中要充分履行督检查职责，发挥职能，通过参与日常管理工作，开展督察、暗访活动和专项检查等方式，随时掌握制度执行情况，及时发现和解决问题，使每项制度的落实都有明确的责任部门，避免督检查在制度运转环节上出现被动、滞后、乏力的情况；二是强化责任考核。通过落实风廉政建设责任制考核、工作作风督查问责等一系列制度，在推进工作中落实廉政责任，用严格执行制度来减少违纪违法问题的发生，减少管理人员犯错误的机会；三是强化科学评估。把反腐倡廉制度的评估、完善、清理工作作为纪检察部门的一项经常性工作，建立反腐倡廉制度的督查评估机制，掌握制度特别是新颁布制度执行情况，不断完善反腐倡廉各项制度。
四、提高制度执行力，严肃追究是保证要始终把严肃执纪、加强责任追究作为企业经营管理的重要内容，对有令不行、有禁不止、随意变通、恶意规避等严重违反制度的行为进行严肃查处，增强制度的威慑力。一是要加强对违反制度行为的追究。贯彻落实《中国共产员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业员廉洁从业若干规定》，促进管理人员带头廉洁从业。认真执行问责追究规定，强化责任追究。制定出台工作业绩问责追究办法，对不履行或不正确履行工作职责，不遵守工作纪律和制度，以及其它造成不良后果和社会影响的行为，进行问责追究；二是发挥纪检察部门查办职能。对触犯制度的行为，发现一起、查处一起，决不姑息迁就，依照纪政纪和公司有关规定给予严肃处理；三是经常开展警示教育活动。将行业和地方有关违纪违规案例及时通报给各管理人员，并利用重大违法违纪案件的典型案件作为反面教材，组织开展“以案说纪、以案说法”专题教育，以此强化教育的说服力、制度的约束力、督的制衡力，推进制度执行力的不断提高，继续深化和发扬管理人员廉洁从业的优良传统和作风。
作为公司管理人员，我经常思考以下问题：你的权利是谁给的?
你应当怎样使用你的权利?
你要如何工作?
你要为谁负责?
并以此自检自醒。我认为，首先要维护公司利益、坚持廉洁从业，二是要加强学习、爱岗敬业、尽职尽责、精益求精;在今后的工作中，我将以此为工作指南，不断总结经验、发挥自己的优势、改正不足，为公司营造风清气正的干事创业环境做贡献。
篇二为了加强国有企业风廉政建设，增强企业员的拒腐防变和抵御风险潜力，促进企业全面、协调、健康发展。中央出台了《国有企业员廉洁从业若干规定（试行）》，是加强国有企业的建设工作的一项重大决策，是深入开展企业反腐倡廉工作的重大步骤。西部矿业集团公司为了进一步规范集团内从业人员，也相继制定出“十个不准”等廉洁自律规定，这些都是为了规范企业员的从业要求而对企业员从业廉洁性提出的一种职责要求、一种行为规范，是在企业内部建立一种督机制，是对企业员的爱护和保护措施。透过学习，我觉得作为一名国有企业员更应该时常反思自我，并从以下几方面规范和检查自我：
一、加强自身学习，不断提高性修养
1.按照“两学一做”要求，认真落实“三会一课”制度，有计划开展经常性学习讨论。“两学一做”，基础在学，关键在做。坚持学用结合，坚定理想信念、保持对忠诚、树立清风正气、勇于担当作为，牢记员身份，发挥先锋模范作用。认真观看“十九”大转播，领会“十九”大精神，学习同志的报告。时时刻刻想着自己员的身份，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格员。以群众是否满意为标尺，强化立规执纪，做到善做善成，善始善终。
2.积极学习“十九”大精神，领会习报告。对照“三严三实”和“两学一做”的要求，深入自查自己在思想境界，素质能力、作风形象等方面存在的问题与不足，边查边改、立行立改。以上率下、以身作则，以普通员身份参加组织生活会，带头学习，发挥引领示范作用。每一个员就是一面旗帜、就是标准，参与“两学一做”学习教育，立足工作岗位、履职尽责，时刻铭记员身份，自觉爱护为，敬业修德，奉献社会。
二、学习各项制度，坚决执行相关法规
1.严格遵守《廉政准则》等规章制度，坚持把风廉政建设责任制与自己的工作有机结合，时刻绷紧反腐倡廉之弦，管好用好手中权力、带头遵纪守法，不触“红线”、不越“雷池”。自觉遵守廉洁从政各项规定要求，认真学习落实《西部矿业集团公司关于落实风廉政建设委主体责任和督责任》的要求。
2.为了健全企业内部集体领导下的民主集中制，先后学习了公司制定的《支部工作制度》、《理论学习制度》、《信访举报工作制度》、《效能察管理办法》、《风廉政建设管理办法》、《宣传管理制度》等制度。签订了《风廉政建设责任书》，使重点任务和工作责任分解细化、责任到人，形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、一级抓一级的责任落实的责任体系。
三、倡廉防腐，严以律己针对青海铜业公司建项目工程量大、建设时间长、涉及面广的特点，公司组织始终将风廉政建设与反腐倡廉列入日常工作之中。公司政主要负责人亲自组织召开公司各部门廉政恳谈会议，开展廉政风险排查，安排部署反腐倡廉重点工作，从源头上把控，抓早、抓小，防微杜渐。成立了公司风廉政建设工作领导小组；制定了下发了《青海铜业有限责任公司廉洁自律“十不准”》；利用警示教育片多次对全体管理人员和员进行反腐倡廉的警示教育；承建单位(设计单位、施工单位)经济合同的同时签定廉政合同，并下发了《廉政提醒函》，作为公司领导积极参与公司廉政活动，加强廉政学习，达到严以律己、廉政做人的目的。
四、加强执行力度
1.要牢固树立正确的执行理念，不断提升执行力首先提高执行力，要把各项工作落到实处，既是增强工作核心竞争力的关键所在，也是切实做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的必然要求。其次要树立率先发展、科学发展的理念。提高执行力就必须深入贯彻落实科学发展观，始终坚持的基本路线，为科学发展坚定正确的政治保证；具体工作中，不断提高运用科学发展观理论分析和解决实际问题的能力；再次要树立实事求是，真抓实干的理念。这就要求领导干部必须树立正确的政绩观，坚持一切从实际出发，按客观规律办事，既要积极进取，又要量力而行，不盲目攀比；坚持办实事，求实效；坚持察实情，讲真话，不搞华而不实的虚报浮夸；坚持统筹兼顾，立足当前，着眼长远，不搞急功近利“豆腐渣”工程。
2.加强制度建设，不断提升执行力提高执行力就是要把复杂事情简单化；把简单事情数量化；把量化事情流程化；把流程化的事情制度化，从法律法规和规章制度等方面构建执行力的制度体系。用制度来规范、约束和激励，确保正确的决策得到强有力的贯彻和落实。一是建立健全科学决策机制。好的决策系统，需要建立广开言路、充分听取社情民意的决策服务平台和信息支持网络平台，能够及时纠偏纠错，努力把决策的偏差降到最低限度。要确认决策背后的关键因素，明确短期、中期和长期的重点任务是什么做什么，确认计划所依据的假设和条件是否科学、合理和正确，弄清执行人的能力是否能够落实战略部署，准备好环境变化时的备选方案或调整方案。二是建立健全管责任机制。在执行任务过程中，明确各部门、各执行者之间的责、权、利关系，通过建立行之有效的执行督查制度、执行反馈制度和责任追究制度等，使制度“强硬”，责任“归位”，督“到位”，从而使员干部牢固树立高度的责任意识和危机意识，处理好权与责的关系，促使执行过程中每一个细节得到有效落实。 从而营造求实效、重行动、负责任、抓细节的执行工作新局面。
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手捧一卷论语，伴着微微凉风，身穿精致的汉服，以万仞宫墙为背景，体验儒学的风采。接着，我们来到了孔庙。孔庙有很多，但历史最悠久、规模最宏大、等级最高的还是要数山东曲阜的孔庙。孔庙的牌匾大多由篆体雕刻。走进大门，？金声玉振？四个大字在阳光下熠熠生辉。这个石门究竟有什么来历呢？我在心中暗想。这时，导游向我们解释说：？金声？、？玉作文振？表示奏乐的全过程。以击钟开始，这就是金声；以击罄告终，这就是玉振。以此象征孔子思想集古圣贤之大成，赞颂孔子对文化的巨大贡献。
孔庙的柏树有上千棵，期中树龄最大的约两千岁，我们五个同学才勉强把他围抱起来。孔庙的主体建筑是大成殿，这座金碧辉煌的大殿最引人注目的是正面的十根石柱，每根石柱上面雕刻着两条巨龙，飞腾于彩云之中，雕刻玲珑剔透，刀法刚劲有力，在故宫里都很少见到。游览完孔庙，我们又来到了孔府，这是孔家子孙后代居住的地方，孔府有大堂、楼房。孔家自古代以来以诗礼传家，所以当然少不了学堂。孔府的后花园里有池塘，池塘里有许多小锦鲤，它们在池塘里自由自在的游来游去，所以孔子给他的儿子取名孔鲤。
最后，我们去参观了孔林。孔林右侧有七十二棵柏树，象征孔子七十二位贤徒。孔林是孔家人世世代代的墓地，讲究五孔不入。一孔，孔家出嫁的女儿；二孔，孔家的男孩子嫁到自己的妻子家里；三孔，小小年纪便夭折的孩子；四孔，收到国家法律刑罚的孔家人；五孔，出家的孔家人。后来又增加了一孔，也就是六孔，孔家夫人带过来的孩子。五孔不入从此变成了六孔不入。
这次研学之旅，让我感受到了儒家文化的源远流长，更感受到了中华文化的博大精深。最新研学旅行心得体会可以看看这篇名叫心得体会经典语句 一切皆为虚幻的文章，可能你会获得更多研学旅行心得体会
1、一切皆为虚幻。
2、一花一世界，一佛一如来。
3、我不入地狱谁，谁入地狱。
4、色即是空，空即是色。
5、人生在世如身处荆棘之中，心不动，人不妄动，不动则不伤；如心动则人妄动，伤其身痛其骨，于是体会到世间诸般痛苦。
6、前生500次的回眸才换得今生的一次擦肩而过。
7、菩提本无树，明镜亦非台，本来无一物，何处惹尘埃。
8、苦海无边，回头是岸。放下屠刀，立地成佛。
9、大悲无泪，大悟无言，大笑无声。
10、不可说。（有些话是不能说出来的。一旦失口，往往一丝脆弱的牵伴都会断掉，纵然痛惜也）
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