以下是的一些我们精选的2018质系统风廉政建设工作会议讲话稿范文近年来，我国一直在提倡反腐倡廉，关于质系统风廉政建设工作会议讲话稿怎么写呢？小编今天整理了2018质系统风廉政建设工作会议讲话稿范文，希望与大家分享。2018质系统风廉政建设工作会议讲话稿范文
（一）过去一年，全市系统深入贯彻落实中央全面从严治要求，狠抓责任落实，层层传导压力，质系统上下贯通、环环相扣的管治责任体系基本建立，员干部的理想信念根基进一步夯实，风政风行风持续好转，基层风廉政建设明显加强，管治长效机制逐步健全，全面从严治、风廉政建设和反工作取得阶段性成效。2017年，xx市质局被市委市政府风廉政建设责任制领导小组评为落实风廉政建设责任制一等单位。
要准备把握形势，切实强化风廉政建设和反工作的针对性，以新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移贯彻落实的十九大和十九届中央二次全会精神。2018年全市系统廉政建设和反工作的总体思路是：以的政治建设为统领，紧扣“风、政风、行风”热点，坚持教育、制度、督并重，运用巡查、执纪、问责组合拳，持之以恒正风肃纪，着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的防控机制，打造质系统全面从严治的新常态，为全面推进质量强市建设营造良好政治生态。一是要把学习贯彻十九届中央二次全会精神特别是总重要讲话精神，作为当前和今后一个时期的重要政治任务，进一步增强管治的责任感和使命
感，把风廉政建设和反工作抓紧、抓实、抓出成效。二是要牢固树立“四个意识”，自觉坚定“四个自信”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的中心保持高度一致，不折不扣贯彻落实中央、省、市决策部署。三是要继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，驰而不息抓好作风建设，坚定有力地贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定及其实施细则、市委市政府十二项规定及实施细则要求。四是要把纪律建设摆在更加突出的位置，认真开展督执纪问责，切实增强纪规的权威性和约束力，以打通作风建设“最后一公里”为重点开展和作风问题专项治理。五是要层层压实管治主体责任，推动质
系统全面从严治向纵深发展，强化管治政治责任，切实贯彻执行风廉政建设责任分解、逐级报告、定期约谈、沟通会商、问责追究等制度，进一步把主体责任细化实化具体化。要坚定不移推动全面从严治向纵深发展，提四点要求：一是加强政治建设，坚持用新时代中国特色社会主义思想指导工作。要把的政治建设摆在首位，坚决维护总在中心和全的核心地位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，把学习贯彻十九大精神同深入学习领会总来川视察重要讲话精神结合
起来，压紧压实管治政治责任，推动主体责任与质业务工作层层落实到基层组织。二是持续正风肃纪，促进全市质系统风政风行风持续好转。要深入贯彻落实总关于加强作风建设重要批示精神，贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府十二项规定及实施细则要求，坚持问题导向，结合市委巡察问题整改，切实纠正发生在群众身边的不正之风和“微”，推动全市质系统风政风行风全面好转。三是突出纪律建设，层层传导全面从严治强烈信号。要把管治作为分内之事、应尽之责，开展经常性纪律教育和廉政警示教育，有效运用督执纪“四种形态”，深入开展惩防体系建设和廉政风险防控工作，对重点岗位
和“三重一大”重点环节等风险点实施动态管理。四是严于执纪问责，坚定把反斗争进行到底。要清醒认识到中央、省委和市委关于全面从严治的坚定决心，推动管治政治责任落地落实，树立“靶向治疗”思维，加快适应纪检察体制调整带来的变化，坚持把纪律和规矩挺在前面，为巩固发展我市良好政治生态，加快推进
质量强市、经济强市建设作出新贡献。2018质系统风廉政建设工作会议讲话稿范文
（二）同志们： 经班子成员会研究决定，今天我们召开全局风廉政建设工作部署会议。会议的主要任务是：深入学习贯彻的十九大精神和总在十九届中央二次全会上的重要讲话精神，认真落实省十一届二次全会、市五届三次全会以及县十四届三次全会工作部署，安排我局今年的风廉政建设工作，签订风廉政建设责任书，以永远在路上的执着，坚定不移推动全面从严治向纵深发展，为全局工作顺利开展坚强保障。
过去的一年，在县委、县政府、县的正确领导下，我们主动担当，以上率下，切实担负起管治政治责任，严明的政治纪律和政治规矩，层层传导压力，履行主体责任的自觉性和主动性明显增强。坚持挺纪在前，持续加强预防教育和廉洁风险防控，源头治理效果明显；始终聚焦“四风”，坚持扯袖咬耳，健全完善制度，各项工作取得了明显成效，在2017年全县县直领导班子综合考核中获得较好评价，成绩来之不易，我们需要倍加珍惜，再加努力。刚才，我们学习了讲话文件、签订了责任状。下面，就如何做好今年我局风廉政建设工作，我讲三点意见：
一、提高政治站位，不断增强风廉政建设和反工作的使命感 全局员干部要把全面贯彻落实的十九大和十九届中二次全会精神作为首要政治任务，自觉用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚定不移推动全面从严治向纵深发展。 总在十九大报告中明确：要坚持和加强的全面领导，坚持要管、全面从严治，以加强的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以的政治建设为统领，全面推进的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反斗争。强调当前反斗争形势依然严峻复杂，巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石；要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑；深化标本兼治，保证干部清正、政府清廉、政治清明。
总在十九届中二次全会上指出“六个坚持”：一要坚持思想建和制度治相统一；二要坚持使命引领和问题导向相统一；三要坚持抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一；四要坚持行使权力和担当责任相统一；五要坚持严格管理和关心信任相统一；六要坚持内督和群众督相统一。 总在会上还作出“六个强调”：一是的建设新的伟大工程，是引领伟大斗争、伟大事业、最终实现伟大梦想的根本保证；二是全面从严治必须持之以恒、毫不动摇；三是坚持的政治建设为统领，坚决维护中心权威和集中统一领导；四是锲而不舍落实中央八项规定精神，保持同人民群众的血肉联系；五是全面加强纪律建设，用严明的纪律管全、治全；六是深化标本兼治，夺取反斗争压倒性胜利。同时号召全重整行装再出发，以永远在路上的执着把全面从严治引向深入。总讲话彰显着强烈的政治性、思想性、针对性，为推动全面从严治向纵深发展了根本遵循、指明了正确方向。省委蒋超良围绕学习贯彻总重要讲话和十九届中央二次全会精神，明确提出全省坚定不移全面从严治的总体要求和主要任务。市委刘雪荣强调以永远在路上的执着，坚定不移推动全面从严治向纵深发展。
全面贯彻落实的十九大、十九届中二次全会和省十一届二次全会、市五届三次全会以及县十四届三次全会决策部署，关键在于坚决维护总在中心和全的核心地位，坚决维护中心权威和集中统一领导。我们务必时刻保持清醒头脑，将思想统一到中央、省委和市委、县委对当前风廉政建设工作的科学判断上来，领会新精神、把握新要求、增强新认识，时刻紧绷风廉政建设这根弦，不辱使命，在行动上抓铁有痕、在价值观上正本清源，切实将中、省和市、县全会精神学习好、领会好、宣传好，不折不扣地执行好。
二、准确把握形势，切实强化风廉政建设和反工作的针对性 一是准确把握全国反新形势。十八大以来，中心以强烈的历史使命感、深沉的忧患意识、顽强的意志品质，推进全面从严治向纵深发展。共立案审查省军级以上及其他中管干部x人；全国纪检察机关立案审查x万件，处分x万人，其中厅局级x余人、县处级x万人，涉嫌犯罪被移送司法机关处理
5.8万人；尤其对违反中央八项规定精神问题严查重处，给予纪政纪处分x万人；严查纪检察系统违纪违法案件，查处中干部22人，全国纪检系统处分1万余人。归纳全国发生的案例，主要表现为政治和经济相互交织，有的结营私、拉票贿选、跑官要官、权钱交易，有的贿赂、挪用私分，有的执法犯法、官商勾结、利益输送，有的违反中央八项规定精神、侵害群众利益，有的吃拿卡要、“小官大贪”，有的腐化堕落、作风糜烂，个别地区、系统表现为塌方式、家族式，触目惊心。我们要充分认识当前全国反形势，深刻领会中央全面从严治新要求，切实承担起风廉政建设和反的责任使命。
二是精准分析我局当前存在的问题。近年来，我局的各项工作有了变化，作风有了改进，制度有了规范。同时我们也应该清醒地认识到，我局存在的问题不容乐观，不能回避，有的还比较严重。仍然有许多不和谐因素制约了发展、影响了单位形象，尤其是少数员干部作风转变不到位，服务意识不强，推诿扯皮，不作为慢作为。有的在一些大是大非重要问题上，不顾场合、不分对象、信口开河；有的组织观念淡薄，自由主义严重；有的股室、中心在一些工作上互不通气；有的无所事事、指指点点；有的事不关己，对待工作不闻不问；有的在处理一些重要问题时，随心所欲，不请示、不报告等等。这些都严重影响了单位的整体形象，损害了市场主体利益，与当前政治生态要求极不和谐，大家要认真吸取过去的教训，切实增强政治自觉，把风廉政建设和反工作抓紧、抓实、抓出成效。
三、主动担当作为，着力提高风廉政建设和反工作的实效性 2018年是全面贯彻落实十九大精神的开局之年，也是推进“十三五”规划的关键之年，更是县委作风建设攻坚之年。我们要始终保持风廉政建设和反斗争的疾风厉势，强化政治担当，推动全面从严治责任落到实处，做到“四个一以贯之”。 一要一以贯之落实从严治责任。一是严格履行主体责任。完善局全面从严治责任制，定期召开班子会，研究责任落实情况。发挥班子“核心”作用，进一步强化对主体责任的认识，定期报告履行全面从严治主体责任的情况。健全领导班子成员风廉政建设负责制，严格履行“一岗双责”，将风廉政建设自觉融入到平常业务工作之中，与之同研究、同部署、同落实、同检查、同考核。二是压好“一岗双责”。将落实主体责任和履行“一岗双责”有机结合起来，认真履行班子主体责任、分管领导和股室负责人“一岗双责”，形成责任具体、环环相扣的“责任链”。明确班子成员责任。班子成员要严守政治纪律和政治规矩，主动担责，切实履行一岗双责，经常督促指导分管范围风廉政建设工作，注重抓常抓细抓早，参加分管股室风廉政建设活动，每季开展一次廉政谈话，每半年对分管股室员干部执行风廉政建设责任制和廉洁自律情况进行督检查，并向局书面报告一次风廉政建设主体责任落实情况。明确股室负责人责任。股室负责人要扎实落实责任目标任务，对职责范围内的廉政建设了如指掌，对易生薄弱环节加强控，严格廉洁自律。三是严格落实督责任。局建主责办要严格按照全面从严治的要求，强化督执纪问责，加大问责追责力度。对落实主体责任不力、对瞒案不报的分管领导和个人，实行“责任倒查”，做到失责必问、问责必严，从而做到真管真严、敢管敢严、长管长严。
二要一以贯之加强廉政思想教育。一是加强政治教育。开展“不忘初心、牢记使命”学习教育，深入学习领会新时代中国特色社会主义思想，以“三会一课”为的组织生活基本形式，学习掌握《准则》基本精神和《条例》基本要求。二是开展警示教育。坚持逢会强调提醒，每季度组织干部观看廉政警示教育片。定期通报典型案例进行警示教育，开展心得体会交流。定期召开民主生活会，班子成员对照章条例开展批评与自我批评，增强拒腐防变的自觉性。三是廉政文化教育。以反腐倡廉为主题，以“十九个风廉政建设宣传月”活动为载体，继续深化廉政文化建设，丰富内容，创新形式，发挥廉政文化引领作用。四是开展法律教育。围绕推进法治建设，做好普法工作，开展法律学习活动，强化员干部法治观念，引导广大员干部在尊法、学法、守法、用法上作表率，大力营造“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”的法治环境。
三要一以贯之加强作风建设。一是持续纠正“四风”问题。紧盯“四风”问题新形势新动向，进一步健全督机制，完善督网络，畅通反映渠道。通过专题教育、专项督查、明查暗访、来信来访等形式，围绕元旦、春节、中秋、国庆等重要节假日抓好督，围绕生日、婚丧嫁娶操办日抓好督，抓住“四风”具体问题，发现一个解决一个，坚决防止“四风”问题反弹回潮。二是完善作风改进常态化制度。认真执行《关于新形势下内政治生活的若干准则》、《中国共产内督条例》，建立健全并严格执行公务接待、会议活动、服务承诺等方面的具体制度，严禁超标准接待，降低行政运行成本。推行财务公开制度，实行民主理财、阳光理财。加强员干部日常行为的管理，通过实时追踪、适时督察、严格考核、反逼问效，及时发现和查纠工作中敷衍塞责、推诿扯皮、庸懒散拖等突出问题，维护公共资源局良好形象。三是深入推进政风行风建设。简化工作程序，加强对招标文件审核、投标保证金管理、现场管、投诉处理等关键环节的日常管，规范公共资源交易市场秩序，进一步完善和规范各项制度，坚持依法行政，干净干事。
四要一以贯之严格执纪问责。一是强化的纪律督检查。严格的政治纪律，决不允许上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止。严格组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，坚决纠正自由主义、好人主义等现象，铁面执纪，确保纪律严肃性。二是强化重点工作的检查督办。对县委、县政府确立的十大重点工作，重点工程及时提醒催办，早办早结。加强落实执行班子会议决定检查督办，加大对干部个人重大事项报告日常管。三是强化日常工作生活提醒。发扬钉钉子精神，一个节点一个节点的坚守，适时提醒要求。对上班迟到早退、上网购物、炒股、看视频、工作推诿扯皮、慢作为、不作为等违规违纪现象，利用局、微信群和QQ群等平台，每周向全局干部职工发送作风信息。同时实行干部谈心谈话制度，了解掌握干部个人的思想动态、精神状态、生活状况，充分利用个别谈话、组织处理等方式，对苗头性、倾向性问题早打招呼早处理，防止小问题变成大问题,确保全局干部会干事、干成事、不出事。
质系统风廉政建设工作会议讲话稿范文
2018质系统风廉政建设工作会议讲话稿范文（三）同志们：今天我们在这里召开全市科技工作暨风廉政建设会，主要任务是贯彻落实省委十三届九次全会、全省科技创新和知识产权工作会议、全省科技管理系统建暨风廉政建设工作视频会议、全市工业大会精神，分析当前科技工作面临的形势和任务，研究部署我市科技创新和风廉政建设工作。刚才，方长青副局长对我市2016年重点工作领导班子成员分工抓落实作了部署，组成员毛水丰对各县(市、区)科技局工作考核作了说明，派驻纪检组长王星山就风廉政建设作了讲话，讲得都很到位，请各县(市、区)科技局和各处室、局属单位抓好落实。下面，根据会议安排，我讲三点意见。
一、认清形势，明确任务，狠抓各项任务落实随着新技术革命和新一轮产业变革的兴起，国际国内的科技创新形势正在发生深刻变化，世界各国纷纷强化创新战略部署，着力抢占创新制高点，我国也不例外，总多次就创新驱动发表一系列重要讲话。的十八大把创新驱动作为我国发展的核心战略，十八届五中全会进一步把创新提升到一个新的高度，将创新列为五大发展理念之首，把创新“摆在国家发展全局的核心位置”，让创新“贯穿和国家一切工作”。省委省政府始终高度重视创新驱动发展工作，主要领导多次调研科技工作、密集出席科技活动、连续做出指示批示。今年4月26日—27日省委召开十三届九次全会，全会把科技创新作为推动我省经济社会发展必须补齐的“第一块短板”。在全省科技创新和知识产权工作会议上，袁家军副省长代表省委省政府提出要实施国家高新技术企业和科技型中小企业“双倍增”行动计划，根据袁省长的要求，省科技厅下发《浙江省科技企业双倍增“行动计划”(2016-2020)意见》，确定我市“十三五”时期新培育国家高新技术企业200家、科技型中小企业800家，其中2016年新增国家高新技术企业40家、科技型中小企业160家。市委市政府高度重视科技创新工作，陈新在《衢州日报》发表署名文章——《以最坚决的态度抓创新抓转型》，指出要“充分发挥科技创新在全面创新中的引领作用，加大‘四换三名’力度，以产业高端化为方向，以引进消化吸收再创新为重点，加大科技投入，鼓励技术改造，不断提高企业核心竞争力。”在4月中旬召开的工业大会上，陈新指出：“当前，我市工业发展遇到了诸多困难和严峻挑战。越是在这样的时候，我们越要以最坚决的态度抓创新、抓转型，全力推动工业经济更好更快发展。要充分发挥企业主体作用，进一步坚定创新发展、转型发展的信心，培育壮大一批创新型、科技型企业，不断提升企业家素质，以企业的创新转型带动工业经济的转型升级。” 汤飞帆副市长在会上部署了2016年市区工业转型发展“十大专项”重点工作，提出实施‘双百’科技型中小企业‘登高计划’。市委副、市长杜世源多次听取科技工作报告，带队考察省科技大市场并还专程前往省科技厅汇报工作。
当前，我市工业经济面临着爬坡过坎、转型升级的路径选择，新经济新业态尚未形成有效支撑，科技“短板 ”明显，表现在：一是区域科技创新能力不强。辖下六个科技县(市、区)还没有一个是省级科技强县(全省已有57个县);衢州市研究与试验发展经费支出占GDP的
1.26%，与浙江省
2.26%相差近1个百分点(据初步统计，2015年衢州市研究与试验发展经费支出占GDP的
1.44%，浙江省
2.33%);衢州市战略性新兴产业增加值占GDP的
6.39%，与浙江省
8.14%相差
1.75个百分点;全省89家省级科技孵化器衢州市还没有一家。二是创新主体不活跃。全市高新技术企业仅有138家占全省7712家的
1.79%，省级科技型中小企业435家占全省23157家的
1.88%。三是科技服务业发展滞后。全市列入省级重点科技中介服务机构仅有6家，而且科技中介服务机构年科技服务成交量和成交额偏低，大多年营业额仅百万左右。补齐“短板”，努力创新驱动发展生态体系建设，是当前我市科技工作最主要的任务。
今年是“十三五”的开局之年，“十三五”时期工作完成的好不好，关键看头年。根据省委省政府、市委市政府和省科技厅的工作部署，4月中旬，局组专题研究2016年重点工作分工抓落实，并下发《衢州市科学技术局关于2016年重点工作领导班子成员分工抓落实的通知》(衢市科发办〔2016〕33号)，将全年工作整合为8方面25项，明确了责任领导和责任单位;为进一步抓好重点工作落实，前天，市科技局局务会审议通过了《2016年衢州市科技管理系统工作目标考核方案》，主要目的是通过市县联动，齐心协力，激励先进，狠抓落实。该方案对各县(市、区)的考核分基数部分(100分)和加分部分(60分)两个部分，前面水丰同志已作了详细解读，我这里就不展开说了，希望各县(市、区)认真落实各项任务指标，争创特色亮点工作，为“十三五”科技创新发展打下扎实基础。
二、干净干事，双岗双责，抓好风廉政建设的十八大以来，以同志为总的新一届中心高度重视风廉政建设和反工作，提出了一系列新要求、新思路、新举措，以落实八项规定为切入点，坚定不移转变作风，坚定不移惩治，赢得了心民心，让人民群众切实感受到了当前风廉政建设与反工作发生的新变化。周国辉厅长在全省科技管理系统建暨风廉政建设工作电视电话会议上指出，当前科技系统风廉政建设工作面临许多新的形势，主要表现为“三个更高”：一是要求更高，即中央和省委全面从严治的决心始终坚定不移。二是工作目标更高，即实施创新驱动发展战略对科技系统建工作提出了新的更高要求。三是群众期盼更高，即广大科技人员和企业主体对科技部门有着很高的期盼。我局在全省科技管理系统建暨风廉政建设工作电视电话会议上作典型发言，这说明我市科技部门在风廉政建设方面的基础是好的，也取得了一些成效，但通过对2011—科技项目审计情况来看，我市科技系统在工作作风、项目管理、制度建设上还存在诸多的问题，甚至有风廉政方面的风险。今天的会议我们请了各县(市、区)科技局一把手和纪检组长来参加，会上我和各分管领导签了责任书，分管领导和分管处室签定责任书，目的就是希望大家切实承担起主体责任和督责任，提高“双岗双责”的意识，深入推进我市科技系统风廉政建设,为我市科技创新发展营造风清气正良好环境。
(一)坚持“清”、“亲”标准，构建新型政商关系。总用“亲”“清”两字阐述新型政企关系：对员干部而言，“亲”就是坦荡真诚同民营企业接触交往，帮助解决实际困难;“清”就是清白纯洁，不搞权钱交易。陈新在全市工业大会上强调：“我们要把总提出的‘亲’‘清’新型政商关系内化于心、外化于行，对企业多予少取、多放少管，大力营造尊重企业家、关心企业家的浓厚氛围，以最大力度支持企业创新发展、转型发展。”实际工作中，科技部门承担着创新驱动发展及优化科技资源配置的重要作用，要为企业营造良好的创新氛围和发展环境，对待企业的合理诉求要及时给与答复和帮助。“亲”企业，并不是允许其拿人民赋予的权力和企业家搞权钱交易与利益输送，必须做到不逾矩，矩就是《中国共产廉洁自律准则》和《中国共产纪律处分条例》。全体科技系统工作人员要仔细对照准则和条例，坚持高线，守住底线，审视自己的行为，清清白白做人，清清白白做事，正确处理政企关系，助推经济发展。
(二)注重源头治理，加强制度建设。加强廉政风险防控机制和规范权力制度建设，是预防工作的重中之重。具体工作中，要抓好廉政风险排查、廉政风险防控和制度保障三个关键环节。一是突出重点。全体员干部尤其是班子成员要坚持做到“三带头”，带头参加学习教育活动、带头查找岗位风险、带头制定和落实防控措施。二是要突出关注点。突出立项评审、项目实施、成果奖励等重点环节，以及管钱、管人等重点岗位和关键环节，深入查找岗位风险。明确管权限，落实管责任，制定防控措施，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的岗位权力风险防控机制。三是要修订完善相关制度。根据排查出来的岗位风险，结合当前工作环境，进一步完善各种规章制度，切实做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人。
(三)开展“两学一做”，进一步加强队伍建设。今年中央部署开展全体员干部学章规、学系列讲话、做合格员的“两学一做”学习教育活动，这是继的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，面向全体员深化内教育的重要实践，也是推动内教育从“关键少数”向广大员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。市科技局组已根据市委部署制订下发了活动方案，并在前天召开了动员部署会，希望各县(市、区)科技局也要在当地委的领导下，切实组织开展好“两学一做”学习教育活动，规定动作做到位，自选动作创特色。通过学习章规，明确基本标准、树立行为规范，把握好共产人为人处事的基准和底线;通过学习总系列重要讲话精神，深刻领会其丰富内涵和核心要义，坚定“三个自信”，补足“精神之钙”。“学”为基础，“做”是关键，最主要是引导全市科技管理系统员强化政治意识，保持政治本色，把理想信念时时处处体现为行动的力量，始终保持干事创业、开拓进取的精气神，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格员，打造一支忠诚、干净、担当、专业的科技创新服务团队。
(四)坚持“双岗双责”，强化职能落实。的十八大报告明确提出了“干部清正、政府清廉、政治清明”的目标。我们科技系统要按照中央的要求，严格落实“双岗双责”，积极推进科技系统风廉政建设。一是进一步增强“双岗双责”的责任意识。要充分认识到，科技工作与廉政建设是密不可分的，工作干再多，成绩再突出，一旦出现不廉洁问题，也就前功尽弃。坚持风廉政建设与科技工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，实现科技与廉洁的协调推进。二是进一步明确“双岗双责”的责任要求。所谓“双岗双责”，就是员干部既要对所在岗位承担的具体业务工作负责，又要对所在岗位承担的风廉政建设责任制负责。根据要求，局组专门制订了《实施意见》，明确领导班子对风廉政建设负全面领导责任，“一把手”要管班子成员，分管领导要管处室，处室领导要管下属。各人对分管范围内的风廉政建设负直接领导责任，管好自己的“一亩三分地”。三是进一步强化 “双岗双责”的执行力。要将员干部履行“双岗双责”的考核情况，作为业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。成绩突出的，要予以通报表彰，落实不力或不履行的，要按照风廉政建设有关规定，予以责任追究。
三、加强宣传，创新载体，营造科技发展的良好环境在创新驱动战略深入实施、大众创业万众创新形成热潮的新常态下，必须把科技宣传信息工作摆上更加突出位置，努力浓厚舆论氛围，形成全社会抓创新落实的良好格局。省科技厅周国辉厅长在全省科技局长培训班上指出，不重视科技宣传信息工作的局长不是合格的局长。2015年，我局制订下发了《衢州市科技系统政务信息工作考核办法(试行)》，办法实施后，各处室及各县(市、区)信息编报质量和数量都有了很大提高，年末我们及时考核评优，下文表彰了5个先进集体和8位先进个人。4月29日，省科技厅下发了《关于全省科技系统2016年第一季度宣传工作考核情况的通报》，从通报情况看，我市科技宣传信息工作不容乐观，得分35分，排名全省第9名，仅超过金华(31分)和舟山(31分)。我市具体情况是市本级20分、江山4分、常山4分、xx3分、柯城2分、开化2分、龙游0分。“好酒还得勤吆喝”，在做好工作的同时，我们必须高度重视科技宣传信息工作，创新方法手段，讲好科技创新的好故事、有效传递科技创新好声音，提高科技创新新闻舆论的传播力、引导力和影响力。
(一)要做到“四个坚持”。即坚持传统媒体与新媒体两个阵地一起抓，更加突出“微信微博”等新媒体作用，进一步加强与衢州发布等平台的对接推送，提高科技决策部署和政策举措的知晓度(传统媒体也很重要，像5月7日，浙江卫视新闻联出了江山市科技局主动对接小微企业，发放创新券，主动浙江天际互感器有限公司研发创新，这也很好);坚持数量与质量并举，围绕科技改革和创新发展重点，更加注重主动策划、深度挖掘、系列报道，让科技工作更加深入人心;坚持典型宣传与互动交流并举，加强创新人物、创新成果、创新典型、创新故事、创新政策、科普知识的宣传，加强上下联动和线上线下互动，使科技工作更接地气、更好走进大众;坚持科技宣传与政务信息并举，进一步完善宣传信息工作的联动机制，及时挖掘报送高质量的政务信息，促进信息源向决策和政策的转化。
(二)要完善四种方法：一是要整合。要整合资源，内部资源、各县(市、区)资源都要有效地进行整合，形成合力，促进共享。二是要沟通。要主动加强与媒体的沟通，定期或不定期地进行座谈交流，解决好信息对称问题，使科技特色亮点工作能及时呈现出来。三是要占领。宣传工作不能自娱自乐，要主动占领平台、占领客户、占领市场，尤其要发动全系统人员去拓展和占领新媒体平台，扩大受众面。要充分认识衢州科技微信公众号、衢州科技工作群平台的重要作用，加强宣传推介和组织管理工作，要让所有的高新技术企业、科技型中小企业、创客、科研机构都收听起来、互动起来，真正让前沿技术普及开来、让科技信息传递下去、让创新政策应用起来。四是要放大。要善于挖掘科技工作特色和内涵，在做深做透上下功夫，在向上推送上做好文章，扩大社会影响力，放大科技宣传的效应，促进科技创新工作纵深推进。
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一、2018年机关建工作的主要成效2018年，全省上下在以同志为核心的中心坚强领导下，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和总对xx工作系列重要指示精神，准确把握新时代xx的总体要求，深入实施“一干多支、五区协同”“四向拓展、全域开放”战略部署，统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险等各项工作，全省经济、政治、文化、社会、生态文明建设和的建设都取得了可喜的成绩，为决胜全面小康、建设经济强省夯实了基础。在全省各方面取得的成绩当中，也有机关建的重要贡献。主要表现在四个方面。
一是理论武装进一步强化，增强了以新时代中国特色社会主义思想指导实践推动工作的思想自觉行动自觉。机关各级组织坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续深入学习贯彻的十九大精神与总对xx工作系列重要指示精神，注重强化部门组(委)中心组的示范带动作用，开展“学讲话、谈感悟、见行动”主题日等8项专题活动，对机关委、支部进行“全覆盖培训”，对在职员进行“全覆盖测试”，召开建97周年座谈会，举办7场全省机关建研讨会，主办“以的政治建设统领机关的建设”为主题的全国机关建研讨会。切实抓好省委十一届三次全会精神学习贯彻，扎实开展“大学习、大讨论、大调研”活动，组织“我为xx再上新台阶献计献策——‘金点子’征集活动”，择优汇编向省委报送135篇，全年省直机关中心组专题学习352次、“三级”讲课5654次、xx大讲堂12期，举办学习贯彻省委全会精神交流会，推动省直机关在学习贯彻全会精神上始终走在前列，学出了对以同志为核心的中心的绝对忠诚，学出了对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化的坚定自信，学出了无私奉献、尽职尽责的使命担当，学出了善思善谋、善作善成的能力水平。
二是建载体创新进一步优化，促进了组织战斗堡垒作用和员先锋模范作用的发挥。像抓经济工作那样采取项目化的方式推进建工作，以活动载体抓建工作的思路更加清晰，五项工作创新载体扎实推进。以“四好一强”领导班子创建活动为载体加强思想政治建设，引导员领导干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，认真践行“三个表率”“一个模范”要求，切实提高了推动xx再上新台阶的本领。以“五好支部”创建活动为载体不断夯实基层基础，推动“建与业务一起谋划、一起部署、一起考核”，表扬“五好支部”297个、优秀支部297名，进一步凸显了支部在xx中的战斗堡垒作用。以员积分制管理为载体加强员队伍建设，落实“两学一做”常态化制度化要求，以“四讲四有”为基准，在70个省直部门(单位)试点工作取得良好效果，机关员“做合格员、当干事先锋”成为常态。以实施员爱心互助工程为载体体现严管与厚爱相结合、解决思想问题与解决实际困难相结合的导向，累计筹集爱心互助资金1576余万元，向155名困难员发放爱心互助金176万元，赢得了广大员干部普遍好评和赞誉。以举办机关公文写作培训暨技能大赛为载体着力提升机关员干部履职尽责的素质能力，已成功举办两届，探索形成了业务能力建设的教育培训机制和激励奖励机制，成为全省机关员干部显身手展风采的新舞台。
三是助推脱贫攻坚进一步深化，有力帮助了贫困县贫困村完成年度脱贫任务。在省直机关召开的定点帮扶工作推进会上，把打赢脱贫攻坚战三年行动任务落实到314个省直部门(单位)，在“四大片区”举办7期培训班，对2600余名驻村干部和新选派驻村干部进行集中培训。会同有关部门对314个省直部门(单位)进行全覆盖考核，有力促进驻村帮扶工作落地落实，受到中组部、国务院扶贫办的好评。举办“青春闪耀扶贫路——我的驻村故事”演讲活动，在xx电视台开辟专栏对“最美驻村干部”进行宣传报道，积极营造了机关建助推脱贫攻坚的浓厚氛围。省直机关定点帮扶驻村帮扶工作扎实开展，为全省今年脱贫目标的顺利完成作出了积极的贡献。
四是机关政治生态进一步净化，实现了机关作风总体风清气正。切实抓好中央巡视反馈问题整改见效，制定督促指导省直部门民主生活会意见等6项制度，把严肃内政治生活落到实处。严格落实风廉政建设责任制，严格责任制考核，对58个部门进行通报表扬。建立约谈提醒问责制度，会同省对省直部门履行“一岗双责”有短板的12名分管领导集中约谈提醒，压紧压实管治政治责任。综合运用督执纪“四种形态”，处分省直机关处级员干部49人。开展警示教育月活动、“清风正气传家远”、全省机关纪检干部风采展示等活动，通报省直机关违反中央八项规定精神典型案例9件，省直机关总体保持了风清气正的良好政治生态。
一年来，机关建工作质量有了明显的提升，机关建职能作用进一步得到彰显。对此，省委是满意的，清华给予了充分的肯定，他指出“省直部门机关建工作总体抓得比较好”，省直机关工委工作抓得紧、力度大、创新不断，效果好。中央和国家机关工委对xx的评价也很高，认为“xx紧紧围绕省委中心，抓机关建有力度、有创新、有特色、有成效、有经验”。这些成绩的取得，是省委高度重视、坚强领导的结果，是机关各级组织、广大员干部、务工作者共同努力的结果。在此，我代表省直机关工委对大家一年来付出的辛勤努力，表示诚挚的问候和衷心的感谢!
但是，在充分肯定成绩的时候，我们也必须清醒地看到到我们工作中存在的一些问题和不足，主要表现在：省直部门建工作发展不平衡，一些机关仍然存在重业务轻建的思想，建工作与业务工作结合不紧密，一些基层组织在落实“三会一课”、专题组织生活会上存在走过场的现象;落实风廉政建设责任制仍然存在上热下冷、上紧下松的现象，直属单位人员违规违纪的案件一直居高不下，违反中央八项规定精神时有发生;省直部门(单位)组(委)落实意识形态工作责任制的绩效考核还需加大力度，等等。这些问题都需要我们在新的一年，认真研究、加以解决。
二、牢牢把握新时代抓好机关建工作的新机遇的十八大以来，我们把全面从严治纳入“四个全面”战略布局。的十九大站在新的历史起点上，提出了新时代的建设总要求，形成了全面从严治的新形势，创造了加强新时代机关的建设的有利条件和崭新机遇。——总的重要论述为机关的建设指明了方向。在机关属性上，总指出和国家机关首先是政治机关，必须旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚定不移加强的全面领导，坚持不懈推进的政治建设。在总体要求上，总指出要坚持从马列主义理论深度和执政兴国高度充分认识机关建的重要性，机关建对其他领域的建具有示范带动作用，要走在的基层组织建设前头。在核心任务上，总指出机关建的核心任务是服务中心、建设队伍，促进本部门本单位各项任务的完成。在工作机制上，总要求机关建工作必须与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核。在工作目标上，总要求机关各级组织、广大员干部必须在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上作表率，在始终同中心保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实中央各项决策部署上作表率，建设让中心放心、让人民满意的模范机关。总对机关建的重要指示和论述，为我们开展机关建工作指明了理论方向和科学依据，也是我们最大的底气。
——省委的坚强领导为机关的建设了有力保证。在领导体制上，各级地方委常委兼任机关工委，省直机关配备副厅级专职机关委，加强机关委轮岗转任交流。在工作制度上，省委每年定期听取和专题研究机关建工作，制定出台规范性文件，赋予省直机关工委重要工作职能，明确上级工委对下级工委的指导关系。在工作要求上，清华对省直机关建工作的要求非常明确具体，要求省直机关围绕落实总“三个表率”“一个模范”重要指示精神，聚焦聚力省委中心工作，通过三级联述联评联考等方式，压紧压实责任，探索创新加强基层建工作的方法，全力推动机关建工作落地落实。
——组和机关组织主体作用的充分发挥为机关的建设打下了坚实基础。机关建形成了工委统一领导、部门组(委)直接领导、机关委具体推动、支部狠抓落实的整体、配套的四级责任体系。组(委)把抓好建作为最大政绩，履行全面从严治主体责任，加强对本单位的建设的领导，特别是组(委)认真履行第一责任人职责，坚持抓方向、议大事、提要求、常支持，切实把机关建纳入工作大局之中。机关委认真履行机关建直接责任，抓统筹推动，抓督促落实。支部把机关建融入业务工作，把全面从严治落实到每名员身上，引导员在各领域争当干事先锋，在推动事业发展中发挥支部战斗堡垒作用，在完成绩效目标任务中彰显员的先锋模范作用。
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——机关工委体制改革30年实践为机关的建设积累了宝贵经验。经过30年的发展，机关建取得了不少经验，主要有五点。必须坚持用马列主义中国化最新成果新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。必须坚持紧紧围绕中央和省委重大决策部署与全省中心任务开展机关建工作。必须坚持问题导向、创新引领、激扬活力，与时俱进抓建工作。必须坚持加强与基层和群众紧密联系，切实转变机关作风，积极营造为民、务实、清廉、高效的政务环境和营商环境。必须坚持建立健全科学规范的机关建制度体系，着力用改革的办法、制度的功能解决工作中的突出问题。中国共产是执政。各级和国家机关是代表人民执掌政权的重要阵地。在执政条件下，各级和国家机关是的建设的首要战线。我们开展机关的建设工作，就是要把这些重大机遇和有利条件认识清楚、抓住抓牢，不断开创建工作的新局面、展现建工作的新作为。
三、扎实推动2019年机关建工作开创新局面各级机关组织要坚持以新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神为指导，深入学习贯彻省委十一届三次、四次全会精神，认真落实新时代的建设总要求，突出以政治建设为统领，突出大抓基层、抓实基础，突出服务中心、改进作风，突出机关建全力助推脱贫攻坚，不断提升机关建的质量和水平，推动机关建工作走在前列，为决胜全面小康、建设经济强省坚强保证，以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。
(一)突出政治机关建设，认真践行“两个维护”，切实做到 “三个表率”“一个模范”一要坚定践行“两个维护”。讲政治，首要的是要维护总中心的核心、全的核心地位，维护中心权威和集中统一领导，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”。省直各部门必须带头讲政治、抓政治，树标杆、作表率，抓好机关、带动基层、引领全省，持续深入抓好新时代中国特色社会主义思想学习贯彻落实。按照中央和省委统一部署，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，将牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”作为机关内政治生活的重要内容，纳入机关建督查的内容、绩效的评估体系和机关考核的指标，对省直部门(单位)进行重点督查巡察，引导机关员干部将自觉践行“两个维护”内化于心、外化于行。
二要深入推进“四好一强”领导班子建设。开展“四好一强”活动，是教育引导领导班子、领导干部学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、带头践行“两个维护”的具体实践，是提高推动xx再上新台阶素质本领的重要抓手。要把“四好一强”活动作为机关建工作“一号工程”，通过深入扎实的工作，促进领导班子的团结、提能、担当、作为，把省直机关各级领导班子真正建设成为推动xx再上新台阶的“钢铁班子”，带动省直机关与员干部整体做到“四好一强”。要围绕“五个过硬”“六个树标杆作表率”要求，认真查找领导班子思想政治建设中存在的突出问题、薄弱环节，提出创建目标、明确着力重点、落实工作措施。今年七一前，省直机关工委对“四好一强”创建活动的先进班子要进行评选表扬，对创建活动一般的班子要约谈提醒。
(二)突出思想引领，把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神不断引向深入一要加强理论武装。要持续学习新时代中国特色社会主义思想和总对xx工作系列重要指示精神。坚持全面深入学、扎实贯通学、持续跟进学，组织员干部深入学习新时代中国特色社会主义思想，及时学习总最新讲话精神，与学习总对xx工作系列重要指示精神和关于机关建重要论述结合起来，与学习贯彻省委十一届三次、四次全会决策部署等衔接起来，进一步领会把握丰富内涵和实践要求，结合部门、岗位职权职责、具体要求，以坚强有力的举措和勇于担当的作为，将学习成果体现在推动xx再上新台阶各项战略部署上，不断促进新时代中国特色社会主义思想在xx落地生根、开花结果。
这方面工作要抓住“两个重点群体”、用好“一个培训阵地”。“两个重点群体”：一个是领导干部，要充分发挥理论学习中心组“头雁”作用，组织厅级领导干部小集中学习，坚持用好“三级讲课”、xx大讲堂等载体，抓好县处级以上员领导干部政治理论学习，不断增强领导干部带头用新时代中国特色社会主义思想指导工作的自觉性、坚定性;另一个是青年员、干部，要大力强化青年员、干部理论武装，聚焦新时代中国特色社会主义思想、马克思主义哲学、中国传统文化等学习重点，开展“学用新思想、建功新时代”主题活动，推动学习贯彻向基层延伸、向深度拓展。“一个培训阵地”就是要发挥好省委省直机关校的作用，开设专题培训班分批分层次轮训青年员、干部。
二要加强理想信念教育。按照中央和省委统一部署，开展庆祝中华人民共和国成立70周年活动，组织动员机关员干部开展征文、演讲、歌咏、知识竞赛等群众性系列活动，加强形势政策教育，弘扬伟大民族精神，增强理想信念宗旨。要深入落实意识形态工作责任制，坚持守土有责、守土负责、守土尽责，将意识形态工作纳入重要议程，融入建工作责任制、融入目标绩效管理、融入纪律审查察调查范围。机关委要协助组(委)管好阵地、把好导向、建强队伍，掌握主动权。要做好思想政治工作，定期开展机关员干部思想动态分析、情况摸排疏导，特别是涉改机构要深入细致推进思想政治工作，切实形成新机构、新职能、新担当、新作为的良好氛围。当前市县机构改革正在紧锣密鼓地进行，各市(州)机关工委要大力抓好思想政治工作，确保机构改革顺利推进。
(三)全面提升基层组织战斗力，充分发挥组织战斗堡垒作用和员先锋模范作用一要以强化支部政治功能为重点，深化“五好支部”创建。要认真学习宣传贯彻《中国共产支部工作条例(试行)》，组织员特别是支部深入学习领会《条例》精神，全面掌握《条例》内容，切实增强贯彻执行的自觉性。组(委)中心组要专题学习《条例》，提高领导班子、领导干部重视支部、善抓支部的本领。机关委要加强支部标准化、规范化建设，不断提高支部建设质量，培树一批标准化规范化示范支部。坚持重心下移，注重分类指导，加强直属单位支部建设，持续用力解决突出问题，整顿软弱涣散支部，扩大先进支部的数量，提升中间支部的水平，推动后进支部晋位升级，促进直属单位与部门机关的建设均衡协调发展。
二要以员积分制管理为重点，强化员队伍建设。要全面推行员积分制管理，坚持以章要求为遵循、以“四讲四有”为基准，完善量化员先锋模范作用发挥评价指标体系，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度，把这条推动员先锋模范作用发挥的有效路径走宽走实。要办好全省第三届公文写作技能培训大赛，着力提升机关员干部履职尽责的能力水平。要深入实施员爱心互助工程，促进内互助互帮、共筹共享，增强员对组织的认同感、归属感。做好发展员的工作，加大从高知识群体、社会组织领域发展员的力度。
三要加强社会组织建和统战群团的工作。要抓示范、以点带面，提升社会组织的组织和工作“两个覆盖”的质量。做好机关统战工作，促进机关大统战格局的形成。认真肩负起政治责任，加强对群团组织的领导，支持依法依章独立自主开展工作，充分发挥桥梁纽带作用，团结员干部职工围绕中心任务建功立业。群团工作、统战工作要围绕中心工作，围绕增强组织的战斗力和凝聚力，围绕服务人民、让人民满意，围绕让国家兴旺、人民幸福，统筹推动、一并部署。
(四)突出服务中心改进作风，发挥机关示范带动作用一要通过发挥机关组织和员干部冲锋在前、创先争优的作用，推动省委战略部署落地落实。围绕新发展理念要求，围绕“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局要求，围绕省委“一干多支、五区协同”“四向拓展、全域开放”战略部署要求，协助组(委)结合部门(单位)职能职责，全面调整优化工作思路、规划、举措，真抓实干抓好贯彻落实。坚持领导带头、员争先，推行“责任制+清单制”工作法，明确责任抓好贯彻落实。激励机关员干部强素质提能力、勇担当善作为敢作为，在落实推动高质量发展、扩大xx对内对外开放、扎实推进乡村振兴、协调区域经济发展、深化改革、助推脱贫攻坚、改善民生等省委中心工作、重点任务上打头阵、当先锋。省直机关要积极参加龙泉山城市森林公园“包山头”植树活动，以实际行动支持成都建设全面体现新发展理念的国家中心城市。
二要在服务基层、服务群众、服务企业中体现机关良好作风。在服务基层上，要坚持工作重心向基层下移、工作力量向基层充实、工作保障向基层倾斜，把“精兵强将”充实到基层、“真金白银”投入到基层、真情关爱传递到基层，真正相信基层、尊重基层、依靠基层，强基层、夯基础，形成相互理解尊重、上下合力狠抓落实的良好氛围。在服务群众上，要始终坚持以人民为中心的发展理念，广泛开展共产员示范行动，深入了解群众的所思所想所盼，深入疏解群众办事堵点痛点，用组织和员的实际行动提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。在服务企业上，要推动行业系统深化“放管服”改革、“最多跑一次”改革，推广网上办事、“不见面审批”和上门服务，严格执行首问负责制、限时办结制、责任追究制，努力缩短办事时间、简化办事程序，不断提高办事效率，努力为企业降低成本。
要带头开展纠“四风”回头看，专项整治机关作风，集中解决形式主义、官僚主义突出问题，特别是贯彻落实中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差问题，督查检查过多过滥问题，过度留痕问题，滥用属地管理问题，宣传标语口号散滥问题，这些问题要一个一个地解决，在反“四风”树新风方面为全省作表率。
要严守的纪律，加强督执纪问责，贯通运用督执纪“四种形态”，大力整治群众身边的问题，巩固反斗争成果。要强化第一种形态运用，做实做细日常管，配合机关纪检察部门抓好风廉政建设、反工作，着力早发现问题早处理问题，更好地治病救人、保护干部。要严肃机关机构改革，要按照机构改革的统一部署，处理好事随编走、编随事走、人随编走的关系。要压紧压实管治政治责任，对履行“一岗双责”有短板、全面从严治落实不到位的进行约谈提醒、严肃问责。
(五)全心全意全力做好定点扶贫驻村帮扶工作，为打赢脱贫攻坚战贡献机关力量省委高度重视脱贫攻坚，清华把脱贫攻坚作为最大的政治责任、最大的民生工程、最大的发展机遇，作为头等大事来抓、亲力亲为，亲自部署亲自抓。xx脱贫攻坚在全国搞的比较好，成为最好的省之一。其中，省级机关、省属企业、高校定点帮扶作用突出。希望大家发扬成绩，再接再厉，继续抓好定点帮扶驻村帮扶工作。
一要强化帮扶单位职责。帮扶单位要始终把脱贫攻坚和定点帮扶工作作为本单位工作重点，严格落实省委、省政府要求，层层压紧压实责任，健全专门工作机构和工作机制，发挥好脱贫攻坚驻村工作队和综合帮扶工作队作用，加强对联系县和帮扶村调研指导，真抓实干推动精准扶贫，与贫困县贫困村捆在一起、干在一起，确保圆满完成贫困县摘帽、贫困村退出的任务。
二要加强工作指导。牵头单位、参与帮扶单位要坚持问题导向，聚焦“两不愁、三保障”总体目标、“一低五有”“一超六有”脱贫标准，大力加强对贫困县贫困村的指导。要针对存在短板和薄弱环节加大工作力度，加强统筹组织协调，围绕产业发展、就业增收、住房安全、教育医疗、基础设施建设、控超保学、移风易俗等各方面工作，因人因户精准施策，一件一件研究、一项一项推进，确保建强基层组织精准到村、产业发展扶持精准到村、基础设施改善精准到村、治理水平提升精准到村。
三要突出严管厚爱。牵头单位、参与帮扶单位组织和领导干部，要选派最能打仗的人到贫困地区攻坚，派出单位要与贫困县委组织部、乡镇委建立定期沟通机制和评价机制，坚持齐抓共管、共同培养，创新督检查方式方法，坚决避免形式主义和数字脱贫。要继续深入一线培训帮扶干部，切实提高实战攻坚能力。要加倍关爱脱贫攻坚一线干部，严格落实政治待遇、生活补助，真正关心关爱，当好坚强后盾。
最后，借这个机会，我再强调一下省直机关工委对市(州)机关工委的指导问题。省委《关于进一步加强和改进机关的建设的意见》明确要求，要牢固树立全省机关建“一盘棋”的思想，切实加强对下级工委的指导。省直机关工委要督促指导市(州)工委认真贯彻落实中央和省委各项重大决策部署，紧密结合本地实际，在市(州)委领导下，推动全面从严治向纵深发展。市、县机关要善于学习借鉴省直机关五项创新工作，开展横向工作交流，注重总结推广经验，着力解决突出问题，努力形成机关建上下贯通的整体合力，不断推动全省机关建工作创新发展。
最新2019年机关的建设工作会议长篇讲话稿范文可以看看这篇名叫网络游戏工作室三年的辉煌与落寞的文章，可能你会获得更多2019年机关的建设工作会议长篇讲话稿范文本屌八零后，踩着九零的尾巴出生，读书工作属于那种平凡得不能再平凡得人！由于看不惯公司的阿谀奉承、勾心斗角、毅然决然的加入了网络游戏工作室这个行业。首先说说当时进游戏工作室的落魄！家里给了我一套房子，刚和女朋友分手（因为经济条件差女友毅然去外地做售楼然后分手）兜里剩余的钱只有700块，记得那是2012年7月。
2012年当时还是一个玩家的时候，就通过手动彩虹岛，一个月能赚几千大洋（也多亏了彩虹岛我的淘宝也快到钻石）想想当时的游戏...不封号！辅助免费给用！一台双核机器6开每天带人游戏币都单机收过百....在想想现在的游戏项目，真实的让人蛋疼！就这样恍恍惚惚的找游戏，测试游戏，因为各种不稳定导致一直没有赚到什么钱..（游戏工作室的日常开销其实很大）那时候没有什么目标，于是在百度闲逛，偶然间发现了NBE游戏论坛，记得当时是不用邀请码的吧....
进来后看到论坛里面一位现在的好友叫人一起做斗神器..毅然的步入了手动打金行业...当时斗神器一天十小时吧，有100/天的收入，并且没什么压力，就单纯的副本、挖矿做革包...想想那时候我还是个小白，不知道什么叫单机单IP，不知道什么是游戏同步器，不知道什么叫做....就享受着每天100到一卡通的兴奋...（原谅当时的我没有赚过什么大钱）后来的后来....手动利润慢慢缩水。（因为辅助越来越嚣张）
手动很难赚到钱了...大伙几个就干着自己的事情，也就慢慢的没有在说话...偶然的一次机会遇见了一个老板！当时单纯的给老板代练升级，然后做装备！记得就是13年9月本屌人生中第一次一个月赚了5W! 对！是5万块人民币，看官们你们没有看错..当然这会没经历过的小伙伴又要各种喷了..吹牛逼吧，装吧？炫耀吧？等等等等.....
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那么，本屌本着带来正能量的心，发当时激动人心的一卡通截图！第一次的第一笔钱，第一次赚这么大的钱，本屌从一台机器一口气加到四台机器，就慢慢的入坑了...........记得那时候做着白日梦的自己，想着一年后买车买房迎娶白富美，走向巅峰路的美梦....就这样，入坑了.....首先记得，那会加了一个辅助代理商的群，本屌抱着有钱人的心态一口气买了四张XX的斗神器辅助总计，1200大洋，100个太阳QQ号700大洋，然后就开心的上机，准备捡钱了！说句实话，在买机器上面没经验就是没经验，一大笔钱买了四台AMD-FX6300-8G-650TI的电脑配置，四开斗神器卡得要死要活...好吧，卡就卡吧，坚持着干了......梦还刚做，斗神器第二天直接批量封号....当场就萌呆了，辅助这玩意还会封号？代理不是说零封号吗，后来的事情可想而知，省略N千字！
斗神器就这样的死去，手上还有三万多的自己，还是处于了一种暴富心里中，各种请朋友吃饭，请朋友玩，就这样，好好的几万块钱花到了年底后，我一无所有了！我不能不承认，有时候自己的无知和无能，但是在一个刚入游戏的新手来说，犯这样的错在我现在看来很是正常的，三年了，我看了太多的朋友、兄弟、慢慢的退出了这个圈子，回去工作的，家里压力的，游戏不稳定的，做白日梦的，想着不付出就能在朋友身上得到的等等！
我很是明白网络世界的人的，真的很不靠谱，都想着各种办法去套项目，去当伸手，去坑，去骗！因为网络世界谁也不认识谁！换个QQ名，换个QQ什么的，就又可以重新开始...但是我想说，三年来我也看到的是，珍惜网络朋友的人越来越好，因为这些朋友在有项目的时候会拉你一把，在没项目的时候会自己蒙头研究，不会把太多的时间花在，套项目，骗项目，骗钱上面！
就这样，我从无到有，从有到无...回头看看！忙了大半年的时间到年底却一无所有...当时想了很多，很多...要是钱不乱花，也许11月的时候就发财了！要是钱不乱花，又能上几台机器搞剑灵了！就这样在懊恼与后悔中，我等到了剑灵！当时的剑灵出金真的很简单，很简单...做任务就给钱，做每日就给钱，副本也给钱，就这样又回到了三千一个月的时期！那时候真的很想放弃了，游戏物价的各种跌，同行越来越多，感觉自己年纪越来越大，拖下去工作也不好找了！在社会上也没有一技之长等等。
在懊恼与后悔中，我没有放弃，坚持着遇到了第二次机会！挂机项目和剑灵同步器白雾BOSS，当时由于挂机项目的研究已经辅助的研究....很果断的开始招人干活，记得那会，金龙箱子 300一个挂在交易平台分分钟秒掉，四开同步器干活一天14小时利润上千，就这样边研究挂机边赚钱的那会，每天虽然在线时间长但是人过的真实，充实！当然看不惯的看官，看到这肯定又要说了，吹吧？装吧？我想说的是，己所不欲勿施于人，自己没经历过就抵触一件事情的人一般都是教养不够，涵养不够的，因为真实的事情你们只会抵触，不会面对，里面掺杂着嫉妒，不服，怨天尤人...原谅我不会说话，原谅我的真实，骂的就是你们那群只会诋毁别人的人！
好了，本屌本着带来正能量的心，发当时激动人心的一卡通截图！当时剑灵干了五个月之久...机器也从四台瞬间上涨到了20台，利润这东西我就不多算了....我的宗旨就是保持低调...低调的做人...低调的投稿...低调的散发正能量...剑灵开始大封之后..也没有了当时当新手的紧张，也没有了那会的不知所踪...淡定的做着挂机游戏和朋友送我的一个稳定手动项目...
就这样一直持续到了现在，一个月收入虽然不多，保持月入上万还是稳稳定定的！招了四个工人，拉个9条网线，养了一萨摩过着充实的日子....幸福有时候来的会很突然，又在今年遇见了现在我的爱人（其实很多时候在别人看来，我现在的日子过得真的很幸福，月收入过万，每天几个小时工作时间，又有着自己的爱人...但是回想之前的两三年，我安静的在角落舔着自己的伤口，被骗子骗钱，被人坑钱的时候...那种心疼、那种心酸、被家人不理解、被朋友圈所遗弃的时候、那种落魄谁又能理解...）
借用一个离开游戏工作室行业的朋友一句话：游戏工作室注定孤独，除非你能出人头地，除非你能站在顶端，除非你能！在阴暗的游戏工作室里待久了，不乏会让人产生很多阴暗面...比方看不惯NBE游戏论坛、交流群的各种吹嘘、各种炫富、各种.....不同方式的炫耀...其实我想告知新人的是：网络世界真实的东西存在率不超过20%！炫富时间不会超过三个月...因为人在变、视野在变、游戏也在变...当你可以平心静气的看着交流群的聊天、去思考那些若有若无、似真似假的项目的时候、我相信你的月入应该不会低于5000了！
好了，总结一下：人生有时候要经历太多选择、可能因为一个选择或者是一连串的选择，会改变掉自己的一生，比如选择游戏工作室行业，这个痛并快乐的行业？如果你真的想好了，听我一句忠告，从稳的做起，给自己一个目标，但不要太高，也不要太低，每天努力那么一点点，有钱别炫，有能力别炫，保持空杯心态，积累人脉....成功者找方法，失败者找理由.....
游戏工作室等同于一份长久的工作，没有人脉单匹马的干，总有一天会累死自己....
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