以下是的一些我们精选的关于建设管理局各项责任目标责自查情况报告精选今天小编给大家带来了关于建设管理局各项责任目标责自查情况报告精选，有需要的小伙伴赶紧跟小编一起来参考一下吧，相信能给大家带来帮助。建设管理局各项责任目标责自查情况报告根据安排，现将区建管局2017年度各项责任目标自查情况报告如下：
一、重点目标落实情况经自查评分为：100分（按照40%的比例测算40分）。具体自查情况如下：一是落实了代会报告和政府工作报告任务的分解；二是完成了重点项目建设任务；三是完成了招商引资工作任务；四是完成了“帮企业，解难题，促发展”工作任务；五是完成对外争取资金3569万元任务（其中东方大道资金479万元、城维经费339万元、洁化奖励90万元、创卫及路改费95万元、中央预算内专项资金2500万元、三岔路和曙光及熊家境道路改造补助资金55万元、创卫应急补助40万元、市拨洁化奖60万元、市拨创卫补助奖6万元等），完成年计划的1
78.45%。（详细情况请参看相关资料）
二、职能目标落实情况经自查评分为：100分（按照20%的比例测算20分）。具体自查情况如下：
（一）做好招商项目入园以及水、电、气等配套设施建设的协调服务工作。全面完成2017年各项工程任务的规划申报以及相关协调工作。全年投入资金
0.86亿元，启动（完成/推进）23项工程：
1.重点建设工程项目（共11项）。一是环城路建设工程。该项目建成后将形成xx区城市圈主路网，目前已完成90%路基平整任务。二是铁贺路改造工程（包括道路两边人行道等基础设施建设工程）。该项目6月竣工后改善了南区运输环境，有效对接了大冶市的还地桥镇，方便了市民出行。三是完成了木栏通天然气工程。该项目竣工后可供木栏用气量2亿立方米/年，可保证木兰工业园区25年的发展用气量。四是完成了污水管网改造（
二、三期）工程。竣工后实现雨污分流。五是启动了楠田大道建设工程。项目建成后与光谷大道xx段一并形成xx区城市由东至西的主路网。六是启动了木栏综合体工程。该项目一期工程
1、2号楼128套房屋已竣工验收，二期工程
3、
4、
5、
6、7号楼已完成土地平整任务。七是完成了大广连接线xx段绿化景观建设工程。该项目包括：排水沟、站石修复；护坡工程及护坡复绿；矿石笼小品制作等（11月下旬完工）。八是完成了106国道景观工程。该项目全长约
1.5公里，绿化面积约
1.5公顷，项目是根据我区全域旅游总体规划要求，做成工业文化特色景观围墙（该项目11月完工）。九是完成了106国道xx段改道工程的可行性研究（8月完成了施工图设计工作任务，9月前完成规划定点等前期手续）。十是完成了快速交通枢纽项目的路网远期规划工作（该项目计划采取成熟部分先期启动建设工程）。十一是黄石-武汉一级路项目。此项目正在与市交通部门对接，我局将根据市政府的安排推进相关工作（计划将木栏至三岔路快速路纳入附属子项目）。
2.促进经济发展项目（共7项）。一是南区水电路项目。该项目是由市政府批准的包装项目，目前已完成了东方大道和大广连接线两个收尾工程，秀山路建设及铁贺路xx段建设改造等工程。二是完成路了鸿福产业园土地平整项目。三是完成了楠田工模具产业园土地平整工程（11月完成土地平整工作任务）。四是完成了鸿福新材料项目。我局负责4座电基塔迁移工程（12月中旬完成）。五是木栏自来水改造工程。该项目已完成设计工作任务，下一步落实招投标工作。六是西区新建变电站项目。该项目已完成前期的规划设计，计划2018年5月份开工，2019年6月份完成工程建设任务，建成后可供木栏园区工业用电负荷40兆千瓦，满足工业园区20年的发展用电量。我局正与市供电公司的协调沟通。七是光谷东高端模具产业园项目。该项目将按照工模具特色、小镇规划通过专家评审，目前我局已按照政府的统一部署，将该项目正式纳入《xx区打造最美小山城实施方案》之中，相关前期工作正在有条不紊地推进。
3.临时交办工作项目（共4项）。一是人才公寓项目。目前已完成施工图设计工作。二是工业旅游项目（包括花摆放扎景等）。三是完成了历史街区项目施工设计方案工作。四是完成了矿山公园路黑工程。
（二）完成“创卫”工作各项任务，全面推进爱国卫生工作，建立长效管理机制，稳步推进健康教育、健康促进、病媒生物防制工作常态化。
全年，“创卫”工作各项任务均在上级部门的直接指导下有序推进；与此同时，爱国卫生工作在建立长效管理机制的基础上，按照市爱卫部门的要求，全区健康教育、健康促进、病媒生物防制等工作逐步进入常态化。
（三）推进城乡环卫一体化，清扫保洁率、垃圾清运率、环卫设施运行完好率达100%，城市保洁不低于上年排名。全年，我局重点突出“四定”法则，强化了清扫保洁工作。在过去的1-6月里，在确保21小组保洁制的前提下，城维公司通过定经费、定人员、定责任、定目标，确保社区的生活垃圾日产日清、城区主次干道的洁化、环卫设施整洁率、垃圾进入转运站处理率“四个100%”。城市洁化排名未低于上年。
（四）切实抓好城区环境综合整治和治超治限工作，确保主次干道户外广告、交通秩序、道路抛洒有序管理，确保辖区市容管理整洁有序，违法建筑管控到位。
关于建设管理局各项责任目标责自查情况报告精选
一是开展市容整治活动173 次，处理噪音（油烟）共 50 次，共查处出店、占道经营 9938余处，整治城市“八乱” 2341处，查处违规户外广告 285 处，整治夜市 167 处，清理“牛皮癣”、乱写乱画 2562 余处。二是针对社区内“八乱”行为开展整治，配合社区共同整治乱搭乱建、乱堆乱放，以及占公共用地乱种菜。三是拆除违章建筑共8275.56 平方米。四是联合交警大队、直属分局等部门共查处车轮带泥、超载、加装墙板、未盖雨布等行为 282例。
（五）做好市政设施巡查、维护工作，及时修复破损市政设施。配合社区、企业做好天然气入户工作。
4.市政基础设施建设改造（共70余项）。全年投入300余万元完成了70余项市政设施零星建设改造工程（包括巡查维护工作，修复破损市政设施。配合社区、企业做好天然气入户协调）。例如：维修人行道15800余平方米/站石约450米，更换雨污水井盖310块；完成了老城区9个社区270盏庭院灯维修140盏/安装130盏工作；完成了九龙洞社区900平方米路面/7个花坛约120平方米的环境改造；对老城区14条主次干道和58条背街小巷的排水井和下水管网进行了清淤疏通，清理排水井498座/疏通下水管网约40千米/清淤泥38吨；对城区地下水管网出口汇集的6条主要排洪渠进行部分维护和清理，城区安全度汛；完成了矿山公园人行道站石300米/600平方米/安装便民座椅10组等基础设施维修工程。（详细情况请参看相关资料）
三、共性目标落实情况经自查评分为：100分（按照20%的比例测算20分）。具体自查情况如下：按要求完成了风廉政建设、基层建整区推进工作、精神文明建设和统战、社会治安综合治理、计划生育、全面深化了改革、档案管理、生态文明（生态区）建设、安全生产、“五城同创”等10个方面的共性目标任务。
（一）风廉政建设责任制落实情况。一是树立“权力就是责任”的观念，实行“一把手”带头、负总责，做到“四个亲自”，即重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重点工程亲自督办。班子成员在抓好分管业务工作的同时负责风廉政建设工作。“一把手”和局班子成员以身作则，引导干部职工树立了正确的权力观，全局上下始终保持着共产人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，自觉在思想上、行动上与中心保持高度一致。二是结合领导班子成员的工作分工，将风廉政建设和惩防体系建设进行细化分解，按照“谁主管、谁负责”的原则，实行领导干部“一岗双责制”，既要抓好分管的业务工作，又要抓好分管内的风廉政建设工作和惩防体系建设工作。局属各单位（科室）主要责任人对本单位科室的风廉政建设等工作负总责。二是层层签订责任状，即局主要负责人与局分工领导签订廉政建设责任书；分管领导与相关科室签订廉政建设责任协议；局相关科室与施工单位廉政建设责任合同。通过层层签订廉政建设责任协议（合同），在局系统内形成了岗位个人向领导负责、分管领导向下服务、下级（局属单位和科室）向上级保证的严压实“两个责任”工作体系，全年23项建设工程/70多项市政零星改造工程均在阳光下实施。
（二）组织建设情况。2017年我局组织建设注重“五个突出”：一是突出三个重点。一是突出落实各项制度。局组（机关委）把加强团结放在第一位，坚持民主集中制原则，进一步完善局政班子联席会、民主生活会等会议制度，用制度建设保证了政班子自身建设。二是突出学习教育。局机关委下属5个支部以“支部主题员日”活动为平台，全年组织员开展集中学习讨论12次，开展课教育12次，局组成员及局属单位支部负责人均按照区委的统一部署带头宣讲了十九大精神（全局举行十九大学习贯彻报告会10次）。在学习中，员干部认真做好读书笔记，撰写了学习心得体会。通过学习不断提高基层干部适应新形势，解决新问题的能力和本领。三是突出的主导作用。今年以来，局组（机关委）根据区委管选人用人导向、管选人用人标准、管选人用人程序的要求，坚持德才兼备、以德为先的标准，调整了局机关市政、工程等科室工作人员，营造出“人尽其才、才尽其用”的良好氛围。二是突出主题活动。今年以来，在区委的统一部署下，机关委督促局属单位支部坚持一月开展一次“支部主题员日”活动。三是突出员作用。在设岗定责中，委把创先争优活动与“五百”活动等关爱困难群众结合起来，引导系统员争当服务群众的贴心人，结合员设岗定责、员承诺、结对帮扶载体，组织开展了“弘扬志愿精神，服务居民群众”为主题的员志愿者活动100余次。四是突出“三个强化”。一是强化责任意识，切实抓好风廉政建设。具体是抓好制度建设、抓好思想教育、抓好作风建设、抓好纪检察工作。二是强化干部工作，认真做好支部换届工作。注重严明纪律、注重正确导向、注重发扬民主、注重依法办事。三是强化表率作用，严格执行廉洁自律各项规定。管好自己、管好班子成员、管好配偶、管好子女和身边的工作人员。五是突出队伍建设。一是要增强员意识，坚定理想，省己修身。二是要增强使命意识，勤奋学习，勇于创新。三是要增强忧患意识，服务群众，鞠躬尽瘁。四是要增强责任意识，恪尽职守，严于律己。五是要增强廉政意识，清正廉洁，防微杜渐。
（三）意识形态、宣传思想文化工作情况。在开展意识形态工作方面：一是组建了意识形态工作专班。成立了以局组（机关委）、局长胡鹏同志为组长，分管副局长余柏春、姜学军同志为副组长的意识形态工作领导小组，领导下组下设办公室，负责全局系统意识形态领域具体工作。二是开展了意识形态工作。将意识形态工作纳入《局组（机关委）2017年学习计划》中，全年局组（机关委）以“支部主题日”活动平台，共组织集中学习12次/举行课学习会7次，其中组织专题讲座12次，参学率达95%以上。在集中学习中，重点学习了章规、总系列重要讲话精神、《中国共产廉洁自律准则》、《中国共产纪律处分条例》、《关于新形势下内政治生活的若干准则》、《中国共产内督条例》等，真正做到了学习教育常态化。与此同时，为了检验学习效果，组织全体员干部进行理论学习测试，测试平均成绩达到90分以上。另外，还选派了余柏春、黄参人两名科级干部参加市委校学习。在贯彻学习的十九大精神中，局组（机关委）共组织9场宣讲报告会，局班子成员和局长助理、局属单位支部，都以十九大宣讲成员的名义，带头向分管单位和科室宣讲了十九大精神，听取报告达到2000余人次/人均听取报告3次。三是培养了身边的典型。2017年，通过加强推进意识形态工作，培养了自己、提升了自己，涌现出余柏春、周俊、范杰、陆晓斌、张莉娜、肖海峰、张敏、张卓、王新伟、吴军、陆隆香等一大批各具特色的先进典型。他们心系xx城市建设管理发展，勤奋工作，无怨无悔，执着追求，默默奉献，把对的坚定信念融入到平凡的城市建设、城市管理、城市服务等具体工作中，出色地完成了组织分配的各项任务，形成了干部职工身边的闪光点，收到了照亮一片的效果。
在宣传思想文化工作方面：一开辟了网络阵地。利用“城建qq群”“城建微信群”“城建员微信群”，加强全局系统各方面信息的互动。全年利用“三群”交流思想、传递信息达到9000余次/传递信息10000余条。二是加大信息宣传。全年向市内媒体、上级部门报送宣传思想文化工作等领域的相关信息稿件，报送信息200余条，被《黄石日报》《东楚晚报》等地方媒体采用50余篇/“万象xx”采用80余篇；全年出《xx城建简报》29期；举办宣传橱窗10余期。三是营造阅读氛围。全年局组（机关委）订阅各类报刊23类/360多种/3700余份，确保了全局100多个工作岗位有1份报纸阅读，50多个管理岗位有报纸加刊物阅读，20余个两级领导岗位有报纸、刊物、内部参考文件阅读，通过营造阅读氛围，促进了系统干部职工阅读活动。四是立足文明创建。全年充分利用创建文明城市这个平台，坚持深入文明创建责任包保地段进行深化社会主义核心价值观宣传50余次/200余人次参加。例如：在创建文明城市验收工作中，由局工会、共青团等组织系统100余人次干部职工以志愿者的身份，在仿古街、龙衢湾路口、向阳路路口、建设路路口、公园广场等处参加义务值班，把意识形态化着具体工作的行为，用行动引导市民群众树立正确的世界观、价值观、人生观。五是真心服务xx。系统员干部秉承全心全意为人民服务的宗旨观念，全年以办好事、做实事为己任，全年完成市区两级人大代表建议、政协委员提案84件办理工作；以满足居民诉求为要求，在8月份前完成了城区1000棵大树修剪、9个区社区庭院灯安装（修复）两件政府实事；以提升城市功能为目的，全年落实数字城管整改9069例，整改率达到
99.39%，全市综合排名第一；以健康促进、健康教育、除“四害”消杀等工作为手段，初步实现了把健康留在xx的目标；以推进人民防空宣传教育（修编）工作为契机，全面优化黄石市西部城市防空警报器布局，确保警报覆盖率达到100%。
（四）社会治安综合治理（信访）工作落实情况。全年以大矛盾不出建管局、小纠纷不出单位（科室）为目标，认真做好信访维稳工作，全年接访并受理群众信访事项58件，回复与结案率达100%
（五）人口和计划生育工作落实情况。全年按照上级部门的要求，落实了人口和计划生育工作。
（六）全面深化改革工作情况。全年区xx区城管大队以提升城市管理执法效能，完善执法体制改革为目的，在上级部门的指导下，严格按照改革指导方案，紧密贴合xx区的实际情况，全面实施了深化改革工作。
（七）档案管理工作情况。全年按照省级标准落实了档案管理，通过了上级部门的验收。
（八）生态文明工作落实情况。2017年我局积极开展并协助区相关部门，落实生态文明建设工作。全年推进“全域赏花”工程，城区展现一季多花、一路一景彩色园林风格。截至目前，全区共有4a级景观的矿山公园和鹿獐山、后地山、蔡家山、槐香园、得道园、北纬30度处科普基地等7座公园；城区有张之洞、北纬30度、冶矿路、九龙、冶勘地质等8个广场；宣怀门周边、三岔路社区通道、东方大道等5处景观节点。全区绿化覆盖率达到
37.97%，绿地率达到
41.86%，人均绿化面积达到
11.87平方米。
（九）安全生产工作情况。全年以确保城市平安为己任，认真履行业管理职能，开展安全大检查4次/巡查30次，排查隐患28处/整改率100%，对辖区12个燃气销售点检查6次/整改问题2例。
（10）五城同创工作情况。全面完成了五城同创工作。（详细情况请参看相关资料）
四、效能目标落实情况经自查评分为：100分（按照20%的比例测算10分）。具体自查情况如下：
全年，一是按要求落实了政府值守、应急处理、信息报送、区委政府重要会议、文件精神、依法行政、公文规范及办理实效、领导批示、交办事项和建议提案办理、严格遵守考勤、外出报备及信息公开制度。二是向上全年向上报送信息200余条，被《黄石日报》《东楚晚报》等地方媒体采用50余篇/“万象xx”采用80余篇。三是全年办理市、区两级人大代表建议/政协委员提案84件，其中政协提案办理工作被区政协授予“2017年度提案承办先进单位”称号。四是完成了区政府下达的城区1000棵大树修剪、9个区社区庭院灯安装（修复）两件政府事实。五是落实数字城管整改9069例，整改率达到
99.39%，全市综合排名第一。六是2017年认真履行业管理职能，开展安全大检查4次/巡查30次，排查隐患28处/整改率100%，对辖区12个燃气销售点检查6次/整改问题2例。七是通过开展爱国卫生月、健康促进、健康教育、除“四害”消杀等工作，初步实现把健康留在xx目标。八是做好人防宣传教育和修编工作，优化全区防空警报器布局，全区警报覆盖率达100%。九是认真做好信访维稳工作，年接访并受理群众信访事项58件，回复与结案率达100%（详细情况请参看资料）。
五、民主评议情况
关于建设管理局各项责任目标责自查情况报告精选
经自查评分为：100分（按照10%的比例测算10分）。具体自查情况如下：全面完成本单位履职尽责工作任务，由多层面代表民主评议工作（详细情况请参看相关资料）。最新关于建设管理局各项责任目标责自查情况报告精选可以看看这篇名叫关于县农村社会治理法治化建设情况的调研报告范文的文章，可能你会获得更多关于建设管理局各项责任目标责自查情况报告精选以下是的一些我们精选的关于县农村社会治理法治化建设情况的调研报告范文你知道农村社会治理法治化建设情况的调研报告怎么写吗？这里小编给大家带来的是关于县农村社会治理法治化建设情况的调研报告范文，有兴趣的小伙伴可以进来看看，参考参考！根据县政协2018年协商调研督计划安排，4—5月，县政协社法委在王安琳副的带领下，会同县委政法委、县综治办、县司法局、县民政局，就我县农村基层社会治理法治化建设情况，深入岳阳、城北、长河源、李家、镇子、南薰等乡镇及12个行政村开展了专题调研，并赴湖北省十堰市、武汉市进行了学习考察。现将相关情况报告如下：
一、现状及成效近年来，县委、县政府高度重视农村基层社会治理法治化工作，将其摆上重要议事日程，与贯彻中央一号文件精神、推动平安和法治安岳建设、深化“七五”普法依法治县工作及推进基层民主管理相结合，不断加强组织领导，持续加大工作力度，切实推进了农村基层民主、村民自治、村务公开等制度，有效提升了全县农村基层法治化治理水平。
（一）强化组织领导，基层法治责任落实。县委政府坚持把基层社会治理法治化工作纳入全县工作大局来谋划和推进，出台了《关于安岳县创建四川省法治示范县的决定》，制定了《关于安岳县创建四川省法治示范县工作方案》，对农村基层治理法治化工作进行了全面安排部署，提出了具体贯彻落实意见。同时，进一步健全完善了委领导、人大督、政府实施、政协支持、各部门齐抓共管、全社会共同参与的基层治理工作体制机制。目前，乡村两级均成立了相应的普法依法治理工作领导小组，村居健全了综治维稳室、调委会、治保会建设，聘请了法律顾问，成立了联合巡防队等，基层治理预警机制建立，群众表达诉求渠道顺畅，为推动基层社会治理工作落实起到了促进作用。
（二）强化督查指导，基层组织网络完善。民政局着眼健全完善基层法治组织，加强对基层村（社区）换届选举工作的督查指导，实现了全县926个村52个社区全部依法民主选举。加强对新当选的“两委会”班子法治和建工作培训，形成了组织领导、村（社区）委员会组织实施、村民督委员会参与的自治机制。
（三）强化日常管理，基层民主决策规范。围绕农村基层民主选举、民主管理、民主决策、民主督和村务公开、财务公开，全县村级事务决策从议案的提出、受理、议定和实施都纳入了规范化、程序化轨道；村（居）民重大事项民主议事和民主管理制度完善，村（居）民自治章程和村规民约制度健全，档案台账齐全完备，村（居）民参与村（社区）事务管理意识普遍增强。
（四）强化村务公开，基层民主督有力。全县基层村（社区）均设立了村务督委员会，组建了村务公开、三资管理、工程项目督小组，实现了村务公开内容明细化、公开时间统一化、公开程序规范化、公开形式多样化、公开过程动态化，确保村务决策落实有效。
（五）强化阵地建设，基层法治创建有效。县依法治县办、县民政局、县司法局先后下发了《关于开展创建“民主法治示范村（社区）”活动的通知》，按照村（居）组织健全、民主建设制度完备、法治建设扎实有效、法治宣传广泛深入、社会管理和综合治理措施到位五项指标要求，精心组织开展了法治乡镇和基层民主法治村（社区）创建活动，推动形成了“组织管理规范、民主制度健全、法治宣传深入、治理措施到位”的民主法治创建工作局面，我县被国家表彰命名为“全国法治县”，城北乡柳溪村、白水乡飞山村被国家表彰命名为“全国民主法治示范村”，有12个乡镇、36个村（社区）受到省、市、县命名表彰，筑牢了基层治理法治化工作阵地。
二、做法及启示
（一）加强法治宣传教育，全面夯实基层法治建设思想根基。一是健全农村普法工作机制。认真制定、落实“七五”普法规划，进一步建立健全了农村基层普法工作机制，村（社区）两委班子成员中有专人负责法治宣传工作，村（居）民小组有法治宣传员，有“法律明白人”。二是开展形式多样的普法宣传活动。扎实开展“法律七进”“特色三进”活动，结合开展“大走访”“三下乡”“法律服务进村到户，推进法治到基层”和“12·4”宪法日等主题宣传活动，先后将《中国梦·安岳普法在行动》《农民常用法律问题解答》《青少年法律常识简明读本》等普法书籍25万余册全部免费发放到农村基层家庭。三是丰富基层法治文化。以加强村级公共场所法治宣传教育设施建设为载体，全县村（社区）基本实现了建成1个法治夜校、1个法治宣传栏或法治橱窗、1个图书角（室）的目标，大力实施法治文化建设工程，先后编排法治文艺节目10余个，赴城北、岳新等乡镇开展法治文艺演出10余场次，建设法治文化广场10个、法治文化街道19条，建设法治农家大院、公园、小区等阵地106个，设立宣传橱窗、灯柱广告、仿古插牌等法治设施4000余个，在全县基层普遍形成了自觉学法、遵法守法、遇事找法的基层法治环境。
（二）加强社会管理和综合治理，全面夯实基层平安创建根基。一是做好面上治安防控工作。充分发挥网格员基层基础的首端作用，网格服务提档升级，群众对网格工作知晓率在80%以上，满意度达到85%；“雪亮工程”一期、二期114个镇村平台、515个控点建成投用；常态开展“红袖标”治安巡防，建有“红袖标”巡防队伍2070支，开展常态和集中巡防5万余次，参加人数达30万人次。二是充分发挥特殊人群专项组成员单位职能作用。重点抓好艾滋病人、吸人员、具有肇事肇祸倾向的精神病人等基层特殊人群管工作，组织卫计、公安、民政等职能部门，及时收治好艾滋病人、收戒好吸人员、收容好具有肇事肇祸可能的精神病人，全力做好治安防范和农村治保工作。三是做好社区矫正对象管教育工作。建立健全了村级社区矫正组织领导机制，充分发挥村级组织督管理教育责任和矫正小组的成员责任，组织矫正人员参与村级法治教育和公益劳动，及时了解社区矫正人员的思想和生活状况，为社区矫正人员相应的社区帮扶救助。四是做好刑满释放人员安置帮教工作。落实和发挥村级组织对刑满释放人员的帮教责任和帮扶作用，对刑满释放的“三无”人员，及时必要的生产生活帮助，确保刑满释放人员出所后有相应的生活保障，逐步适应社会生活，预防和杜绝刑满释放人员重新违法犯罪。
（三）加强基层人民调解工作，全面夯实基层维稳保障根基。一是调解工作组织网络实现了全覆盖。全县共建成各级各类调解组织1066个，共有专兼职调解员4048人，建成范围涵盖家事纠纷、医患纠纷、交通事故、城市拆迁、环境保护等多个领域的专业性调解组织。二是充分发挥了各类调解组织的职能作用。以村（社区）调委会为依托，重点做好基层矛盾纠纷的信息收集、报告、前期处置和调解参与工作，做到信息第一时间掌握、事态第一时间控制、矛盾第一时间化解，实现了小纠纷不出村（社区）、大纠纷不出乡镇，全面遏制民转刑案件发生，最大限度维护村（社区）和谐稳定。三是完善了人民调解工作机制。积极推动“三调联动”工作实践，着力加强人民调解与行政调解对接，积极推行诉前调解，大力拓展不同部门之间的协调联动机制建设，组织人民调解员培训，提升了调解员综合素质。四是创新了人民调解工作措施。先后组织开展了“矛盾化解多元推进、力促安岳大和谐”、“大下访、大化解、大稳定”等主题实践活动，真正把矛盾纠纷消除在基层、化解在萌芽状态，实现了“双无”目标。x年，全县人民调解组织共排查各类矛盾纠纷6355件，调处成功6253件，调处成功率
98.1%，维护了全县基层社会大局稳定。
关于建设管理局各项责任目标责自查情况报告精选
近年来，我县农村基层社会治理法治化建设的做法和成效来看，有以下启示：一是思想认识是基础前提。只有镇乡、村干部在思想上真正认识到了农村基层社会治理法治化建设的重要性，真心实意接受这项工作，才能为开展工作奠定坚实的思想基础。二是组织领导是必要保障。只有建设一支有力的基层法治化工作队伍，全面强化对法治化建设工作的组织领导，才能保障工作有效开展。三是服务群众是关键内容。只有把农村基层治理各项工作任务融入到广大群众的日常生活中，服务群众推行法治治理，在依法治理中强化服务举措，才能赢得群众参与，得到群众支持配合。四是真抓实干是核心措施。农村基层社会治理法治化建设工作点多面广，涉及内容宽泛，只有真真切切把每一项工作任务记在心上、拿在手上、落实在日常工作细节中，扑下身子抓落实，才能促进工作取得实效。五是巩固提高是重要环节。只有不断巩固已有法治化工作成果、提升法治化建设水平，才能确保农村基层社会治理法治化建设工作上台阶、上水平。
三、问题及原因
（一）基层干部群众法治意识不强。基层干部群众的法治意识还比较淡薄，基层学法、用法、守法的氛围不浓，依法办事和化解社会矛盾纠纷的能力还不强。究其原因，一是思想认识存在偏差。部分领导干部对法治建设的认识不足，重视不够，没有把依法治理工作摆在重要位置，人治思维依然存在，运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展的能力仍然不强。二是法治宣传仍需加强。虽然普法工作已经开展了30余年，但是普法的针对性和实效性还不强，法治宣传的形式还不丰富，“谁执法谁普法”制度落实也不完全到位，特别是农村普法依然存在死角和盲点。
（二）基层依法自治落实不到位。上面千条线，下面一根针，由于村（社区）绝大多数工作精力被非主业所占用，多数乡规民约、自治章程、四民主两公开等民主法治制度不够完善、落实不到位，有的制度甚至在制定出台后就一直停留在纸面上，没有付诸实施。有些村（社区）仍然存在村（社区）事务公开不及时、财务支出不透明等现象，村（社区）督委员会的作用发挥不明显。基层自治组织干部队伍年龄老化、文化层次不高、法治意识不强的现状没有得到根本改变，民主管理、依法治理的氛围还不浓厚。
（三）基层法治力量依然薄弱。尽管建立了委领导、人大督、政府实施、政协支持、各部门齐抓共管、全社会共同参与的法治工作体制机制，组建了“三团两队”（即政府法律顾问团、普法讲师团、法律服务团、义务普法宣传队和法制文艺宣传队），但受经费、待遇等因素影响，目前全县农村基层法治队伍仍然比较薄弱，村（社区）普遍没有专职法治工作人员，日常工作主要靠基层普法依法治理机构、乡镇司法所以及综治维稳机构来完成，导致农村法治工作出现空档，有些村（社区）的法治工作已经出现停滞状态。
（四）基层法治机制不够健全。一是基层矛盾纠纷依法调处机制有待完善。由于缺乏应有的矛盾纠纷调处机制或矛盾纠纷调处机制不健全，导致大多数“老、大、难”纠纷和缠访闹访案件难以解决，工作只停留在表面上，停留在稳控上，没有从根本上依法解决问题。二是基层法治督机制尚未形成。基层政府依法行政工作的督机制不健全，缺乏责任追究的法律规定，一些违法或者不当的行政行为得不到及时、有效的制止和纠正，存在“同级督不力、上级督太远、自我督落空”现象，导致许多失职、违法违规行为不能及时得到纠正和处理。
四、建议与思考
（一）加大宣传力度，实现基层法治文化建设常态化。一是健全法治宣传机制。切实落实“谁执法谁普法”的普法责任制，把普法工作成效纳入委政府核心工作考核范畴，同部署、同量化、同考评、同奖惩。二是创新法治宣传形式。新建或整合法制宣传信息平台。通过编写通俗易懂的法律读本，组织法治文艺演出，建立法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度，创建普法宣传阵地，开设农民（居民）法治学校等群众喜闻乐见的形式，把法律送到群众手中。三是壮大法治宣传队伍。可采取政府购买法律服务、出台政策扶持等方式，在农村和社区一线培育一批新型农民（居民）及社会名流人士组成法治宣传队伍，在农村（社区）两委干部、致富带头人、外出务工人员、广大青少年、留守人员五类人群中遴选、培育一批“法律明白人”。
（二）推进依法自治，实现基层民主法治建设规范化。一是引导基层依法自治。把加强基层依法自治作为基层治理法治化的重要任务，在经费使用和人才引进上给予倾斜。可由县级政府制定出台规范村（社区）组织职责、工作运行程序和工作制度实施办法，推动依法治村、按章办事。二是充分发挥堡垒作用。发挥好基层组织把握方向、模范带头、协调各方的战斗堡垒作用，选好配强基层组织领头人，引领基层工作依法开展。三是打造法治示范单位。及时总结和推广基层民主法治创建示范单位建设的好经验、好做法，发挥法治创建示范单位的示范带头作用，为基层民主法治建设树立标杆。
（三）健全服务体系，实现基层法律服务供给多元化。一是健全法律服务。积极推进公共法律服务体系建设，通过设立村（居）“普法工作站”，吸收村（居）两委会成员、人民调解员、法律顾问和社会志愿者等力量，加快健全村（社区）一级法律服务网络平台，尽快形成法律服务中心、站、室覆盖城乡、惠及全民的公共法律服务体系，依法维护合法权益，达到村（居）治安秩序良好，经济社会和谐发展。二是加快服务队伍建设。通过“三官一律”进社区、基层公开招录、上级下派挂职、政府购买公益性服务等方式，充实基层法治工作者队伍。
（四）完善工作机制，实现基层矛盾纠纷调处法治化。积极打造和完善信访、人民调解、行政调解、司法调解相互衔接的“大调解”工作体系。选优配强调解工作队伍，落实好人民调解以案定补、以案代补政策及人民调解员工作津补贴，激发调解队伍工作积极性，促进调解组织作用发挥。有条件的地方可以成立以政府购买服务模式运作的医疗纠纷、消费者权益保护等专业性调解组织，对相关纠纷的调查、评估和调解专业技术咨询服务。
（五）强化法治督，实现基层依法治理工作透明化。充分发挥村级民主督中各方面的督力量，尤其是发挥好村民、村民代表及村务督委员会的力量，建立督机制，加强对包括集体财产的管理使用、财务收支、生产经营和建设项目的发包管理、集体债权债务等方面的督，确保基层群众能直接行使民主权利。探索建立村务工作过错责任追究制度，对拒不推行民主管理或在推行过程中弄虚作假、侵犯群众权益的村干部，村民会议或村民代表会议有权追究其责任
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