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关于精准扶贫工作计划范文5篇

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以下是的一些我们精选的关于精准扶贫工作计划范文5篇今天小编给大家带来了关于精准扶贫工作计划范文5篇,有需要的小伙伴一起来参考一下吧,相信能给大家带来帮助,下面大家参考!第一篇2018年,我镇将继续贯彻落实上级精准扶贫工作有关文件和会议精神,紧紧围绕“精准识别、精准帮扶、精准退出和提升贫困户满意度”的目标,提高思想认识,加强组织领导,压实帮扶责任,落实扶贫政策,推进扶贫工程,力争全面完成年度目标任务。


一、指导思想认真贯彻落实中央关于新时期科学扶贫、精准扶贫、精准脱贫的扶贫开发战略思想,坚持“因地制宜、分类指导、精准识别、精准管理、精准帮扶、精准脱贫”的原则,瞄准贫困村和建档立卡贫困户,找准致贫原因,区分贫困类型,逐村逐户制定帮扶措施,集中力量进行扶持,切实改变贫困村面貌,增加贫困家庭收入,提高贫困人口自我发展能力,确保扶贫对象同步实现小康。


二、主要目标通过实施贫产业扶贫、就业扶贫、健康扶贫、安居扶贫、保障扶贫等系列帮扶措施,实现2018年脱贫32户95人的目标,使这部分贫困人口人均年可支配收入达到国家扶贫标准以上,实现“两不愁、三保障”;同时,巩固2018年之前已脱贫的123户424人的脱贫成果,不断增强他们的内生动力。通过推进产业扶贫,使贫困村年集体收入达5万元以上。结合新农村建设、基础设施改造等项目,使农村生产生活环境大为改观,农村公共服务基本完善。


三、主要措施
(一)打牢基础
1.做实精准识别。严格按照精准识别要求,开展大走访,大排查,对照国家贫困收入线、“七清四严”和“两不愁三保障”等标准,严格甄别,规范程序,做好动态调整,确保不错评一户,不漏评一人。
2.健全站室建设。对照扶贫工作站(室)“五个一”标准,对照热暖,确保人员到岗,设备到位,制度上墙。一户一档、一户一袋、村级资料填写、整理归档到位。


3.加强队伍建设。根据村(居)两委换届及部门单位人事调整需要,3月中旬完成第一和帮扶干部调整,将政治意识强、有责任心、农村工作经验丰富的干部吸纳到帮扶队伍中来。压实帮扶责任,签订脱贫攻坚责任状,执行定期调度机制,加强督查通报。
(二)推进扶贫工程
1.实施产业扶贫。3月中旬前完成镇内合作社、基地、家庭农场、农产品加工公司摸底,甄选有一定规模、市场前景好、抗风险能力强的新型农业主体,合理整合资源,采取分片打包的方式,以“合作社(基地、公司、农场)+贫困户”模式实现全镇建档立卡贫困户产业扶贫全覆盖。加快先锋村、风景村光伏扶贫项目建设进度,确保如期并网发电;尽快启动远景村150千瓦光伏项目;跟进先锋村、风坪村腊米种植,初升村蓝莓种植,红光、红星村肉鸽养殖,嵋光村、嵋荣村黑山羊养殖,远景村白茶种植等项目。


2.实施就业扶贫。完善建档立卡贫困人口就业状况台账,鼓励自出创业就业,优先安,今年探索对。督促瑞美化妆品加工车间加快实施场地改造,扩大规模,吸纳更多的贫困劳动力就业;协助九江辉祥果蔬蔬菜基地扶贫就业车间升级,扩大种植规模,帮助贫困劳动力增收。宣传好金融扶贫政策,鼓励有创业意愿和条件的贫困户争取小额信贷资金支持。


3.实施教育扶贫。宣传落实好我市教育扶贫政策,确保无一人因贫辍学。跟踪建档立卡贫困户子女就学情况,更新教育扶贫台账。争取各类社会爱心助学资金,发挥我镇在外乡贤人脉资源,争取社会爱心人士捐资助学。
4.实施安居扶贫。3月底前完成全镇建档立卡贫困户住房情况摸底,在2017年建设部门鉴定的基础上,对疑似危房的贫困户住房和新增户的住房申请进行鉴定,符合条件的申报农村危房改造,确保贫困户住安全房。


5.实施健康扶贫。宣传落实好健康扶贫“五道保障线”,督促镇中心卫生院对2017年底新增建档立卡贫困人口健康状况进行摸底,有计划的开展建档立卡贫困人口健康体检,对符合条件的协助办理慢性病卡,实现家庭医生签约服务全覆盖,结合实际提升健康服务水平。
6.实施保障扶贫。对目前尚未办理低保或五保的12户,非整户享受低保的户进行调查摸底,抓住二季度低保上报的机会,使符合农村低保条件的贫困户做到“应保尽保”,确保建档立卡贫困户与低保户有效衔接。


7.实施基础设施扶贫。大力争取农田水利、道路交通等基础设施改造项目,实施好扶贫移民项目建设,20个新农村点的建设工作,特别是贫困村风景村9个点的建设,实现贫困村新农村建设全覆盖,同时,确保项目质量有保障,程序规范,资金拨付及时。
四、工作建议
1.加大政策和资金支持。近年来,我镇农村基础设施条件不断得到改善,但是与群众改善生产生活条件的迫切愿望之间仍存在差距,特别是我镇原乐山、峨嵋两个山头共5个行政村基础条件和资源条件都较差,基础设施建设点多线长面广,资金投入远远不能满足实际需求。


2.建立容错纠错机制。产业扶贫项目受市场、技术、信息等制约要素作用明显,而且存在农技人员少,市场信息不灵等困难,风险大,见效慢。建立健全激励机制和容错纠错机制有利于提升社会参与产业扶贫的积极性。
3.让扶贫干部少些文山会海。减少表册等填写任务,真正给帮扶干部减负,让镇村干部、帮扶干部有更多的时间和精力用于谋划如何帮助贫困户脱贫,如何促进贫困户增收致富。

第二篇


一、村情概况
1、基本情况村是镇的边远山区村,地处黄龙乡、水源乡、路口乡、镇三乡一镇交界处,版土面积
8.6平方公里,12个村民小组,17个自然村。耕地面积13
65.45亩,其中水田面积1285亩,林地面积5360亩。全村455户2552人,其中建档立卡贫困户143户贫困人口482人(低保户53户105人)。全村总劳力1067人,外出务工785人。1969年因修张源小一型水库,浸没耕地面积396亩,该村四面被大山包围,在高山大岭中形成一个盆地,自然地形导致交通不便,信息闭塞,无主导产业,也没有合作社,村民主要收入来源只能靠外出务工,2014年农民人均纯收入2000元。


2、贫困现状与原因分析村离镇政府有10公里,该村种植业主要是水稻,早些年种部分蚕桑,由于蚕桑市场价格不稳定、劳动力外出等原因,目前几乎没有。养殖业有张源小一型水库,由于缺乏投入、缺少技术,尽管水面大,只能承包到一户,不能增加村集体收入和村民收入。所以贫困发生率很高,达
17.8%。村民小组道路
7.5公里无硬化,饮水主要为山泉水。

全村有小学一所,小孩上学远的要步行3公里,早出晚归。全村共有适龄儿童245人(其中女童120人),在校适龄儿童185人(其中女童91人)。全村初中以上文化水平的720人,而今就读高中的只有35人,就读初中的42人,劳动力结构文化素质低。


二、十三五帮扶植规划
1、指导思想按照中央、省政府《关于全力打好精准扶贫攻坚战的决定》的总体要求,紧紧瞄准贫困村庄和贫困人口,解决贫困工作重点,充分发掘和整合各种扶贫资源,大力推进新农村中心村庄建设,全面建成小康社会。


2、规划目标通过扶贫开发村庄整治的实施,使贫困村的主要基础进一步完善,主导产业得到发展,农民增产增收,自然村庄整治规划合理,做到路面平整,村庄整洁,自来水到户,亮化、硬化、绿化合理,村容村貌改观,社会治安稳定,邻里关系和谐,订立村民文明公约,群众素质和自我发展能力增强,村民生活水平提高,全村经济文化和社会全面进步。


三、帮扶规划及建设项目A、基础设施第一年(2016年):全面启动中心村庄建设,高标准改造硬化
1.3公里,宽7米(12组)公路,解决山区移民搬迁至25户至中心村庄,受益贫困户10户、受益贫困人口35人。同时结合中心村庄建设,积极帮助筹集资金,建一个怡康院,为孤寡老人解决生活场所;完成中心村旁长500米的马井栏水坝加固。第二年(2017年):建设改造水库库区6组通7组的组级公路
1.6公里项目,解决6组、7组村民出行问题,受益贫困户16户、受益贫困人口130人;中心村达到50户,完成自来水厂建设工程。

第三年(2018年):建设改造4组组级公路项目,解决4组村民出行问题,受益贫困户13户、受益贫困人口115人;中心村达到80户。第四年(2019年),建设改造8组组级公路


1.2公里项目,受益贫困户12户、受益贫困人口89人;中心村达到100户。第五年(2020年),建设10组组级公路
1.5公里项目,受益贫困户12户、受益贫困人口73人。B、生产开发项目

2016年培植产业大户2户,发展茶叶200亩,标准化技术指导,逐年扩大种植面积,到十三五末发展到2000亩油茶、茶叶生产基地。


(1)种植业:将门垅周围改造成油茶项目,建成一个以油茶为支柱的产业
(2)养殖业:抓好张源水库养鱼、养鸭、养猪的立体养殖。
四、主要措施
1、组织全村员、组长、村民代表学习宣传,把国家对贫困地区的好政策、好设想宣传到每家每户,让人人知晓,积极争取交通、水利、电力、教育、卫生等渠道的支农资金,争取定点扶贫结对帮扶单位等社会扶贫的投入。


2、充分调动全村人民的积极性参与村庄整治,通过自力更生、艰苦奋斗,努力拼搏。从规划的制定到项目实施验收,充分尊重广大人民群众意愿,不搞形象工程,搞民意工程,让群众在村庄整治中感受到主人翁意识,自始至终以主人翁姿态参与扶贫开发。
3、在村支部、村委会领导下,成立好各种组织。首先成立规划实施小组、规划督小组,充分调动共青团、妇联、老年人协会、农民科技协会等组织的积极性,让他们在规划实施过程中有一分热发一分光,献计献策。


4、要完成规划并付诸实施各个项目,单靠上级拨款是远远不够的,必须整合各种资源。第一要充分利用本村自然资源,将自然资源开发出来;第二要充分利用本村能人、在外务工、办企业的、致富能手、带头人为本村村庄整治出力;第三整合各种资源包括科技、文教、卫生、信息等资源共同参与的村庄整治。将对村扶贫有力的资源整合起来,拧成一股绳,合力打造新兴的村。

关于精准扶贫工作计划范文5篇

关于精准扶贫工作计划范文5篇

5、搞好技术培训,为村庄整治服务。在村庄整治工作中,要什么技术就引进什么技术,老百姓想知道什么技术就培训什么技术,搞什么项目就培训什么项目,不盲目蛮干。另外,为村庄整治做好服务工作,在生产开发项目中,从项目选定到产前、产中、产后服务要紧紧跟上,让老百姓放心生产、大胆干。


6、搞好市场流通。首先要整合各方面信息,准确分析市场行情,走在市场前面,市场需要什么就组织老百姓生产什么,老百姓生产了什么就帮老百姓销售什么,把农民引进市场,鼓励他们大胆出去闯市场,树立市场意识,商品意识,搞好流通工作。
7、尽最大努力,争取上级挂钩单位对我村扶助。首先在制定规划时,征求挂钩单位意见,要求挂钩单位为我村出谋献策。另外,经常与挂钩单位联系,汇报工作,沟通感情,让挂钩单位为我村村庄整治工作动真情、出真力。


8、抓好员结对帮扶工作,制定员帮扶办法,支部委员、村干部、员各结对帮扶5户贫困户,每年对帮扶工作组织检查验收、评比,帮扶对象和被帮扶对象张榜上墙,接受社会督。
9、抓好制度建设。没有规矩不成方圆,村庄整治首先必须要健全制度,比如:村级财务管理制度,群众议事决事制度,账目公告、公示制度,村规民约等都要上墙让群众心中踏实有数,让扶贫开发工作扎扎实实有条不紊。

第三篇


一、指导思想以的十九大精神为指导,以总对我省扶贫攻坚工作提出的明确要求为指引,深入贯彻落实全市扶贫工作会议精神,坚持开发扶贫和保障扶贫两轮驱动,干部与贫困户结对帮扶,因户施策,定点清除。加大帮扶工作力度和扶贫投入力度,在市委、市政府的统一领导下,主动与委、政府沟通联系,积极主动开展帮扶,注重帮扶实效,争取在2018年底前努力改善和提高村、村贫困家庭的生产生活条件。


二、工作任务一是按照市里要求对识别出的扶贫对象进行精准再核实、再识别,有水利局扶贫工作队和乡共同审核把关。贫困户摸底情况经公示无异议后,建立科学规范的纸质档案和电子档案,做到户有册,让市扶贫办可随时查询和汇总。二是扶贫工作队员要和乡、村以及贫困户一起研究确定脱贫计划,要对贫困户脱贫致富开出实实在在,操作性强,能够实现的好‘方子’。

三是扶贫工作队要将省、九江市和我市有关精准扶贫的政策宣传好、运用好,并积极整合各类资源,真帮实干,尽快让贫困户早日脱贫。


三、工作安排
(一)调整精准扶贫攻坚帮扶工作队。由任队长,谈同志为扶贫工作队员。工作队负责扶贫攻坚帮扶工作的协调、驻村入户、落实帮扶措施等相关工作。
(二)实行一对一结对帮扶。全局在职干部与乡村、村贫困户对接,实行一对一结对帮扶,以加大帮扶工作力度,提高帮扶工作成效。


(三)结合实际落实帮扶措施。结合贫困群众的不同致贫原因,对贫困户落实有针对性、行之有效的帮扶措施。
1、对因病致贫的,要积极与卫生、医疗、医保、社保等部门单位联系,在政策允许的范围内为贫困群众争取最大的保障力度,如争取提高医费报销比例、减免部分医费等。
2、对因经济原因小孩上学困难的,积极与有关部门沟通,尽量为他们争取助学金或者减免学费等措施,同时动员全局干部捐款,帮助他们解决部分学费。


3、切实落实帮扶资金。要按照市委、市政府规定的最低帮扶资金标准,落实帮扶资金,合理安排经费支出,确保每年的帮扶资金按时到位,做到专款专用,最大限度地发挥帮扶资金的应有作用。
四、工作要求一是强化组织领导。为切实做好我局精准扶贫攻坚工作,根据上级相关文件要求,于2015年成立了市水利局精准扶贫工作领导小组。因人员成员的调整,精准扶贫攻坚工作领导小组的成员也及时调整了,落实专人具体办公,细化了工作任务,明确了工作职责。

二是严肃工作纪律。要明确精准扶贫帮扶工作的纪律要求,全局上下特别是工作队员要严格遵守上级委政府有关精准扶贫工作纪律,确保精准扶贫工作公开、公平、公正,用纪律约束保证帮扶工作的顺利开展并取得实实在在的成效。三是强化考核制度。继续把脱贫攻坚作为我局重点工作,进一步制定完善督查方案,坚决执行对脱贫攻坚“两月一调度、一季一督查、半年一小结、一年一考评”机制,加强与市委组织部、市扶移办的沟通联系,及时汇报工作情况,确保扶贫帮扶任务顺利完成。

第四篇按市委统一安排部署,2017年经开区精准扶贫调整到乡村。经开区高度重视此项工作,成立精准扶贫工作队,保证每周都有帮扶干部走村到户,力争每月到村到户4次以上。在对帮扶的乡村贫困户开展精准扶贫走访、核实工作,详细了解贫困户在农业生产、子女教育、家庭人口、畜牧养殖等方面的情况后,帮助他们分析致贫原因,理清思路、谋出路。根据贫困户实际情况,制定帮扶措施,鼓励他们要不等不靠、自力更生、艰苦创业,通过自身努力,战胜贫困,脱贫致富。


1、搞好结对帮扶。在确定了困难农户帮扶成员的情况下,由帮扶队队长带队,对帮扶对象进行精准扶贫再走访、再核实工作。并在此基础上,填写一对一帮扶卡,帮扶责任人为帮扶对象出谋划策,切实解决他们生产、生活中的具体问题和困难,带领他们脱贫致富。
2、加强相关技能培训。通过走访,对有劳动能力的贫困对象进行技能培训。如采取种养技术讲座、科技下乡、经验交流等方式,加强贫困户技能培训,提高务农贫困户的种植和养殖技术,实现增产增收;对农民进行农业技能培训指导,掌握农业机械操作技能,引进科学种植、科学养殖技术。对家族情况特殊无法从事强体力劳动的贫困户,进行电商技能培训指导。如对有发展微商、淘宝想法的贫困户严永和一家,我们帮助其妻子参加电商培训,提高技能。


3、转变思维方式,协助研究谋划发展思路。协助村委会与加园区企业增强沟通与联系,在贫困户情况许可的情况下,推荐合适的岗位务工,从根本上战胜贫困。第五篇按照省、市、市关于打赢脱贫攻坚战的部署,我局结合村实际情况,特制定2018年工作计划。
一、目标任务到2018年底帮扶19户贫困户建档立卡54个贫困人口全部退出贫困,桥棚村退出贫困村。


二、具体措施
1.结对帮扶,国资局各科室及国资经营中心负责人,局班子成员共19人结对帮扶19户建档立卡贫困人口54人,精准扶贫一对一。
2.重点推进产业扶贫,带动发展一批立足产业基础,坚持因地制宜、因户施策,由国资局选择一批有特色的、有前景的种植业和养殖业给予重点技术培养、及投入资金扶持。
3.重点推进就业扶贫,帮助就业一批通过收集发布全市企事业招工、项目建设用工及公益岗位等就业信息,及时为贫困户就业信息,且由国资局投入资金购买收割机来组织贫困户加盟转移农村优质劳动力,促进贫困户在家增加工资性收益。


4.重点推进教育扶贫,阳光助学一批针对建档立卡贫困户因子女就学返贫的农户,对其子女就学进行资助。
5.重点推进住房扶贫,帮扶贫困将其参与农村住房保障体系,农村危旧改造指标优先安排他们,除享受危房改造补助政策外,国资局和所在乡镇统筹另外给予资金补助。
6.重点推进保障扶贫,大病救助一批针对建档贫困户因大病致贫、返贫等对象,在参加农村新型合作医疗的个人缴费,给予资助和实施医疗救助。重点给予适当的资金扶助。


7.重点推进政策扶贫,政府兜底一批针对重度弱智残障贫困户,未享受低保的办理低保,在原已享受的低保、五保政策的基础上,国资局资金提高其生活及过年过节福利补助。
三、保障措施
1、严格落实责任。局属科室及经营中心为“联户帮扶”责任单位,单位负责任人为帮扶责任人,分管领导为责任领导。严格执行脱贫攻坚一把手负责制,局长、同志为第一责任人,成立国资局驻村帮扶工作队,组成员同志任队长,成员由组成,负责蹲村帮扶日常工作。


2、严格落实帮扶制度。驻村帮扶工作队严格做到“三个过硬”:驻村时间过硬,每季度至少要保持50天驻村时间;工作作风过硬,帮扶工作队员要掌握贫困户所想、所需,把脱贫攻坚政策宣传到位、把脱贫工作措施落实到位;帮扶效果过硬,按照帮扶规划,实行倒排工期,一件一件抓落实,确保每项工作如期完成。
3、加强舆论宣传。要充分利用新闻媒体,广泛宣传帮扶工作开展情况,营造浓厚的活动氛围。充分调动群众的积极性和主动性。


4、强化考核机制。严格实行奖惩制度,对表现突出的个人,报市委市政府予以表彰;对考核不合格或被上级抽查到不合格、不达标的贫困户,要严格追责。最新关于精准扶贫工作计划范文5篇可以看看这篇名叫关于如何做好新形势下宣传思想工作计划范文的文章,可能你会获得更多关于精准扶贫工作计划范文5篇以下是的一些我们精选的关于如何做好新形势下宣传思想工作计划范文

如何做好新形势下宣传思想工作是最近几天大家一直在讨论的,那么下面小编就给大家带来了关于如何做好新形势下宣传思想工作计划范文,可以借鉴一下的哦!018年高校思想政治工作总体要求:以新时代中国特色社会主义思想为指导,以全面贯彻落实的十九大精神为主线,以大力提升高校基层建和思想政治工作质量、培养担当民族复兴大任的时代新人为目标,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚持稳中求进总基调,全面贯彻的教育方针,落实立德树人根本任务,写好“奋进之笔”,努力构建全员全程全方位育人新格局,开创新时代高校思想政治工作新局面。

关于精准扶贫工作计划范文5篇

关于精准扶贫工作计划范文5篇
深入学习宣传新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神持续推进学习培训。将持续深入学习新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神作为首要政治任务,切实做到学懂弄通做实。编写《总论学校思想政治教育读本》,把新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神作为必修内容,纳入各级各类研修培训。组织2万名高校教师支部、2万名大员开展学习贯彻的十九大精神专题网络培训,组织1万名高校辅导员、1万名青年骨干参加网络示范培训,组织5000名高校思政工作骨干参加国家示范培训。指导开展全国高校基层支部集中轮训工作,实现师生支部培训一年一覆盖。

不断深化宣传阐释。坚持不懈推进新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进师生头脑,使的创新理论全面融入高校思想政治工作。会同中宣部、中组部编写《2018年领导干部上讲台宣讲要点》。组建“优秀辅导员讲师团”和“大骨干宣讲团”,深入开展“双团双巡”活动,大力推动新时代中国特色社会主义思想的宣传阐释。依托团组织、理论社团,深入开展宣讲对谈活动,做到班班讲、人人懂,积极探索推广宣传阐释常态化、制度化的有益经验和方法途径。推动开展“教育思想学悟行”“学习进行时”“行动进行时”系列宣传。会同人民出版社编写出版“新时代系列”通俗理论读物。加强师生形势政策宣传教育,会同中宣部等部门组织举办系列报告会,深入解读的十九大作出的重大决策部署,引导干部师生不断增进政治认同、思想认同、情感认同。

铅笔 分割线二把政治建设摆在首位,统筹推进高校的建设协调推进教育系统的建设。坚持对高校一切工作的领导,全面加强高校的政治、思想、组织、作风、纪律建设,把制度建设贯穿其中,坚定不移推进全面从严治向纵深发展。履行部建工作领导小组办公室职责,制定教育系统年度建工作要点,统筹推进教育系统的建设协调发展。筹备召开全国高校建工作会议。按照中央部署,指导直属高校在处级以上领导干部中深入开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。组织开展教育系统“爱国·奋斗”精神教育。深入实施《关于加强民办学校的建设工作意见(试行)》,指导开展民办高校建工作研讨交流活动,开展民办高校委选派和“双向进入”专项督查。深入贯彻《关于加强高校中外合作办学的建设工作的通知》,督促高校将中外合作办学建工作纳入年度考核。深化与中央媒体合作,建立常态化联系协作机制,加大教育系统建工作宣传力度。

实施“基层建质量提升攻坚行动”。认真落实中组部、教育部组《高校建工作重点任务》要求,以提升基层组织组织力为重点,完善高校委、院系、支部、员四位一体建工作体系。研究制订高校委运行体制机制办法,制订高校建工作标准及测评体系,指导开展建工作年度评估,持续推进高校各级组织抓建述职评议考核全覆盖。实施高校建“对标争先”建设计划,广泛开展建示范高校、标杆院系、样板支部创建活动。继续开展高校支部风采展示活动。深入实施《关于加强新形势下高校教师支部建设的意见》《普通高等学校建工作标准》,指导各地各高校结合实际制订师生支部建设标准,建立后进支部常态化整顿机制,对后进支部集中转化、提升达标。

推进落实高校意识形态工作责任制。牢牢掌握高校意识形态工作领导权,增强意识形态领域主导权和话语权。做好高校统战工作。着眼于凝聚人心和力量,构建大统战工作格局,大力提升高校统战工作科学化水平。会同中央统战部推动《关于加强新形势下高校统一战线工作的意见》精神贯彻落实。在外知识分子中开展“跟迈进新时代·同心共筑中国梦”主题教育。指导高校搭建统战工作研究交流平台载体,加强高校统战理论和实践研究,完善统战工作信息报送和宣传机制,指导举办高校统战工作论坛。

铅笔 分割线三健全育人体系,全面提升高校思政工作质量全面实施高校思想政治工作质量提升工程。推动《高校思想政治工作质量提升工程实施纲要》贯彻落实,全面统筹办学治校各领域、教育教学各环节、人才培养各方面的育人资源和育人力量,一体化构建课程、科研、实践、文化、网络、心理、管理、服务、资助、组织等“十大”育人体系,打通育人“最后一公里”。开展“三全育人”综合改革试点,培育一批“三全育人”示范区、示范校、示范院(系)。培育一批高校思想政治工作精品项目。成立高校思想政治工作委员会,加强工作统筹、决策咨询和评估督导。指导高校委教师工作部建设,召开高校教师思想政治工作推进会。

扎实推进社会主义核心价值观培育践行。以培养担当民族复兴大任的时代新人为着眼点,教育引导广大师生做社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。广泛开展以“牢记时代使命,书写人生华章”为主题的、团日活动,以“重走改革开放之路,砥砺爱国奋斗之情”为主题的社会实践活动,以“传播正能量,弘扬主旋律”为主题的网络教育活动,以“凝聚青春力量,闪耀青春光彩”为主题的典型人物宣传活动,并结合庆祝改革开放40周年、纪念马克思诞辰200周年等重要时间节点,深入开展“我的中国梦”等主题教育活动。加强社会主义先进文化教育,深化史、国史、改革开放史和社会主义发展史学习教育,引导师生树立正确的历史观、民族观、国家观、文化观。指导开展第十三届“中国大年度人物”评选活动。推广展示一批社会主义核心价值观教育典型案例,选树宣传一批践行社会主义核心价值观先进典型。

统筹推进课程育人。大力推动以“课程思政”为目标的课堂教学改革,实现知识传授、价值引领和能力提升的有机统一。会同相关司局研究制订课程育人指导意见,聚焦一批意识形态属性较强的学科,组织力量研究梳理其所蕴涵的思想政治教育元素,并融入课堂教学各环节,培育选树一批学科育人示范课程,建立一批课程思政研究中心,充分发挥各门课程的思想政治教育功能。

创新推动网络育人。拓展网络平台,丰富网络内容,建强网络队伍,优化成果评价,推动网络思想政治工作体制机制创新。推动各省(区、市)建设省级高校网络思想政治教育中心,实现全覆盖。着力推动高校思想政治工作网、易班网和中国大在线全国共建,构建以高校思想政治工作网、易班网和中国大在线“三驾马车”为引领的校园网络新媒体传播矩阵。加强全国高校校园网站联盟建设。加大高校网络文化研究评价中心建设力度,建立网络文化成果评价认证体系,在部分省(区、市)、高校和群体中开展试测试评,推动将优秀网络文化成果纳入科研成果统计、职务职称评审、评奖评优条件。会同中央网信办举办第三届“大网络文化节”和第三届“高校网络宣传思想教育优秀作品推选展示活动”。实施“校园好网民培养选树计划”。研制《大网络素养指南》,加强大网络素养教育。

不断深化文化育人。坚持显性教育和隐性教育并重,注重发挥文化的浸润、感染、熏陶作用。深化文明校园创建活动,挖掘校史校风校训校歌的教育作用,优化校风学风,培育大学精神,建设优美环境。推进“一校一品”校园文化建设,引导高校建设特色校园文化,推选展示一批高校校园文化建设优秀成果,培养建设一批有特色有影响力的校园文化品牌。开展全国高校“礼敬中华优秀传统文化”、廉政文化作品征集暨廉洁教育等系列活动。实施“高校原创文化经典推广行动计划”,支持师生原创歌剧、舞蹈、音乐、影视等文艺精品扩大影响力和辐射力。充分发挥社会实践育人功能,深入开展好大暑期“三下乡”等活动。加强高校实践育人联盟建设,推动“全国高校实践育人创新创业基地”互测互评、共建共享。进一步构建“委统筹部署、政府扎实推动、社会广泛参与、高校着力实施”的实践育人协同体系。

大力促进心理育人。坚持育心与育德相结合,深入构建教育教学、实践活动、咨询服务、预防干预、平台保障“五位一体”的心理健康教育工作格局,着力培育师生理性平和、积极向上的健康心态。研制出台《高校心理健康教育指导纲要》《加强高校教师心理健康教育的指导意见》,推动各地各高校进一步加强和改进师生心理健康教育工作。进一步推动《中国大心理健康筛查量表》、“中国大心理健康网络测评系统”推广应用。组织编写示范教材,建设《大心理健康》等在线课程,实现心理健康知识教育全覆盖。指导开展“5·25”大心理健康节等活动。

铅笔 分割线四坚持总体国家安全观,持续维护高校安全稳定坚决维护高校政治安全。强化学校反恐防范工作。以防范发生针对师生群体的、暴力伤害等案事件为底线,全面加强校园反恐防范工作。制订印发加强学校反恐防范工作的指导意见。深化平安校园建设。研究制订加强高校安全稳定综合防控体系建设的意见。统筹中央综治委校园及周边治安综合治理专项组成员单位等各方力量,加大校园及周边各类问题隐患排查力度,积极源头化解矛盾,防范群体性事件,防范黑恶势力侵害校园。深入开展防范进校园、金融安全知识进校园等活动,深化品预防教育。继续推进“高校校园安全管理与应急指挥系统”建设,实现75所直属高校视频控与部指挥中心联网。

推动加强学校国家安全教育。贯彻落实中央关于加强大中小学国家安全教育要求,研究制订教育系统实施意见,推进国家安全教育“三进”工作,提升师生国家安全意识,提高维护国家安全能力。会同中央网信办等部门继续举办“网络安全宣传周”,办好教育主题日活动。充分利用全民国家安全教育日等节日纪念日,组织开展形式多样的系列教育活动。

铅笔 分割线五完善多重保障,夯实工作可持续发展基础加强工作经费保障。把加大投入与推改革、建机制、强管理、提绩效相结合,以资金投入为导向,形成正向激励机制。会同财政部制订印发高校思想政治工作专项经费管理办法,研究制订相关配套的项目管理办法。坚持目标相关性、政策相符性和经济合理性相统一,科学谋划,细致安排,管好用好专项经费。

加强专门力量建设。实施高校教师支部“双带头人”培育工程。实施“高校思想政治教育名师培育支持计划”,大力培育高校思想政治工作领域领军人才,培育一批中青年杰出人才,培育一批网络教育名师。继续实施高校工作骨干出国研修项目、辅导员国内访学研修计划、高校思想政治工作骨干在职攻读博士学位专项计划。培育建设一批高校思想政治工作队伍培训研修中心,组织开展高校务干部、宣传部长、统战部长、学(研)工部长、保卫处长、辅导员、基层支部、员等示范培训,依托大网络校等网络培训平台,扩大培训覆盖面。开展高校师生支部年度人物选树和宣传活动。指导开展第十届“高校辅导员年度人物”评选活动。指导举办第七届全国高校辅导员素质能力大赛。

加强工作理论和实践研究。培育建设一批高校思想政治工作创新发展中心,加强高校思想政治工作各领域的理论创新和实践探索。加强对全国建研究会高校建专委会、中国高教学会思想政治教育分会、辅导员工作研究分会和保卫学专委会等社团机构的工作指导。组织开展高校师生思想政治状况滚动调查,发挥第三方作用,优化调查问卷和施测方案。建设《高校思想政治工作研究文库》,培育出版一批高质量的理论和实践研究成果。继续编发《高校思想政治工作简报》。支持办好高校思想政治工作有关期刊和栏目。

加强司局自身建设。坚持“意识形态坚强前哨、的建设坚强阵地、思政工作坚强指挥、维护稳定坚强卫士”的目标定位,以司领导班子建设为龙头,以支部建设为核心,切实推进司局自身建设。大兴调查研究之风,坚持问题导向,深入基层开展调研,狠抓工作落实,确保“奋进之笔”出成果、见实效。持之以恒正风肃纪,严格遵守中央八项规定精神,坚决防止“四风”问题反弹。严格执行“三重一大”事项集体研究等规章制度,规范办文办会办事工作流程。完善日常理论学习制度,深化组织生活,丰富日活动。利用“支部工作”APP等渠道加强宣传,充分展现司局良好形象。

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相亲时冷场或者气氛变得尴尬都是很正常的,所以相亲前做好充分的准备很有必要。今天小编就来简单讲讲相亲如何避免尴尬,一起来看看吧。
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一、相亲时的尴尬有哪些

1.话不投机半句多冷场,是所有相亲的光棍们最担心会发生的事。若你是宅男宅女不擅言辞,建议勿单独前往,可找健谈者帮忙找话题圆场。
2.介绍与事实不符很多介绍人在刚开始的描述,可能与事实不符。害羞宅女能讲成活泼甜姐儿,宅男工程师能摇身一变成多金健谈型男,光棍们可能单凭介绍词事先就产生既定印象,一旦见到本尊,谎言将不攻自破;这时,想走也走不掉啦。


3.论斤论两看外表或许有光棍认为不想浪费太多时间在谈恋爱,所以一开始的相亲会里,开门见山就问对方薪水、家产、身价、负债,甚至单方面地拟定结婚计划表,这些举动都有极大的可能折损原本可能发展的爱情。
4.对方希望代为付账无论相谈甚欢或没啥话题,在一顿餐饭之后,对方竟只想拍拍屁股走人,认为相亲约吃饭就该对方付钱的错误观念,盯着两人未付款的账单,让你既无奈又生气。


5.初见面就想一在相亲过程中的举动,也透露着对方的不明意图,例如,边吃饭还边盯着对方的身材,言谈话题若不是想认识对方,而净往询问是否有发展一的可能方面的话,若您无此意图,建议假藉如厕脱身。此外,包括见面的地点、约会的时间,若有极大暗示的可能,在赴约得三思。
6.对象竟是熟识人如果相亲对象在介绍时未讲明姓名,刚好就是熟识人,尤其是不对盘的朋友时,一顿餐饭下来,恐怕是度“秒”如年。建议在介绍时最好问个清楚,以免发生此等惨剧。


二、相亲如何避免尴尬
1.形象分很重要相亲前要做好充分准备,所谓细节决定成败,仪容仪表是否得体很大程度决定双方能否在深度交流下去!仪容仪表男方需要穿着整洁庄重刮掉小胡茬,而女方的话可以画个小淡妆,头发梳理整洁,切记不要浓妆艳抹!
2.初次见面 保持微笑“爱笑的人,运气都不会太差”,初次见面保持微笑,一来是对对方的尊重,二来可以给对方留下好印象!


3.切勿提钱 打探对方资产所谓“谈钱伤感情”,在初次相亲也是如此,提钱打探家底,都会让对方觉得你俗气,对你产生戒备心理,气氛也会变得尴尬!
4.沉重、敏感话题请pass初次见面,不要为了更全面了解对方而追根刨底的,例如追问对方的恋爱史之类的,这些比较敏感的问题可以等到双方比较熟络在提问!如果不巧,你的相亲对方就是一直追问这类敏感问题的话,这边支招装傻转话题,如果事后觉得不妥可以发跟对方说明!


5.给对方保留话语权生活中性格迥异也会成为情侣,但如果是初次见面的话,建议还是最终绝对公平原则,不过分表现自己保留对方的话语权,让对方觉得你尊重他!
6.勿过分表现兜售自己相亲初次见面,即使你对对方很有兴趣,也不要过分表现出来,急于把自己所有一切告诉对方,初次见面点到为止就好,给对方留下神秘感,期待下次与你在约会!


7.眼神勿死盯对方 请移至"三角区"虽然说听对方讲话,要看对方的眼睛表示尊重,但是如果死死地盯者对方眼睛看,反而会让对方甚至戒备敌视心理!想要表示尊重对方又不会让双方尴尬,就看者对方的”三角区“,就是眉心跟两颧骨之间!
8.找话题 勿一问一答相亲中最尴尬的莫过于双方沉默不语,一问一答没共同话题聊!但两个人都曾未谋面,如何寻找话题呢?
时钟boo支招可以谈谈兄弟姐妹、业余爱好、未来展望,也可以说说美食、各地美景,再不济可以谈谈当前的热门话题、八卦之类的,从中找到两人的共同兴趣点讨论!如果实在不知道跟对方聊什么,就顺着对方的观点,让他觉得你跟他说一派,自然对你好感倍增!


9.相亲时间最好不要超过2小时和之前说到的是类似道理,初次见面约会就点到为止,时间控制在2个小时左右,恰到好处就好,让对方觉得还没完全了解你,如果有意向自然会约你! 最新相亲如何避免尴尬 准备工作要做好可以看看这篇名叫职场指南:如何做好面试前的准备的文章,可能你会获得更多相亲如何避免尴尬 准备工作要做好

要想获得一份适合自己的工作,需要一次或几次的面试。大部分面试会通过单独面谈的形式进行的,也会有初次面试通过电话完成,或者有些机构也会采取团体面试的形式。 初次的电话面试一般会是人力资源招聘人员通过电话的方式先了解应聘者的基本履历和应聘动机以及应聘意向。在电话面试的过程中,面试者要保持语言顺畅,逻辑清晰,意向明确。如果在进行电话面试的过程中出现环境嘈杂,信号不清或不便接听时,要主动和面试方解释清楚,或者可另约时间。

团体面试一般会是和人力资源,职位相关的上级,平级以及协作部门的同事一起参加面试。大家会有不同的侧重点来考量应聘者。在面试的过程中,要保持镇定,一般团体面试的面试时间会比较长,因此要保持注意力集中,提前做好长时间面试的各项准备。 用的比较普及的面试形式是单独面谈,企业多用的面试类型是行为面试,行为面试是利用行为测试和情景面试对应聘者进行考察,所依据的原则是:“过去的表现可以预测其将来的行为。行为面试的问题会包括:”请你告诉我如果遇到顾客发脾气,你会怎样处理?问题出在哪里?结果如何?“等。

在工作面试的过程中要想获得出色的表现,面试之前的准备是很重要的,以下关于面试前的准备仅供参考:


1、熟悉关于自己背景的所有细节 包括你的工作履历,教育背景,关键时间点,并准备几个比较典型的工作案例,以STAR的原则来准备,即:当时的情况或任务(S/T),所采取的行动(A)以及结果(R)。请你打印一份自己简历,随身携带,这样你既可以在面试前随时充实自己的简历,又可以给对方一个你很细心周到的印象。如果有一些你做相关项目的资料,比如你的作品等等,也可以一同携带。


2、熟悉关于应聘企业的详细情况 包括了解公司所在的行业情况,发展历史,公司主要产品和优势,在同行业中的地位,整理清晰自己想加入公司的理由,以给面试官留下思路清晰,职业和专业的良好印象。 曾经有位金融职能的应聘者只知道将要去面试的公司是华夏公司,都没有搞清楚是华夏地产还是华夏基金就盲目去面试,当客户问他是否了解本公司业务的时候,应聘者描述的是另一家公司的业务,结果不但浪费双方时间,也错失了很好的机会,还给企业单位留下了非常负面的印象。有时即使是一家集团公司,也会有不同的业务板块,所以了解清楚要应聘的企业是非常重要的。


3、了解关于职位的基本信息 包括了解职位的职能,所在部门的架构,汇报对象(包括汇报对象的性别,年龄,在公司在职的年限,最好能了解到他的基本履历和个人风格),职位在组织中所处的位置,对内的合作部门,对外的合作部门等等。这些信息可以来自推荐你的猎头公司,如果是直接应聘的职位可以通过周边的朋友了解,或者在与企业的人力资源专员第一次沟通的时候尽量了解清楚。


4、整理你的薪资情况做到心中有数 有些应聘者对自己工资的组成并不清楚,比如住房公积金的比例,目前在职公司的各种福利,以及奖金体系。对于自己的薪资属于粗放式管理,这样就会造成漏报薪资,期望不到位,如果到最后再增加期望值会造成比较被动的状况。另外,也要给自己设定一个比较合理的目标值,一般建议你按目前的薪水情况增长25%左右即为比较合理的预期。


5、准备适当的服装 许多面试者会误认为面试是一定要穿的漂亮,这导致许多求职者在面试时打扮过火,过于时尚前卫(当然你应聘的是文艺圈除外)或过于高档,比如你应聘普通文员的职位而穿着一身名牌服装,携带一款限量版的名牌靓包,这会让企业公司认为你的家庭条件优越或过于追求物质而会影响工作的稳定性。因此,要根据本人所应聘的职务,合理着装,一般来讲,相对低调沉稳颜色的职业装会比较安全。


6、心理准备 最后也是最重要的就是心理准备,我们要做到以一种积极,,合作的态度去面对面试,不管成功与否,都是我们人生的体验;我们要抱着的心态来面对公司给你的这次面谈的宝贵机会。机会总会留给有准备的人,相信通过你的精心准备,会提高你的面试成功率也会获得更多的经验和机会。

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