以下是的一些我们精选的领导包联实施方案范文模板今天小编给大家带来了领导包联实施方案范文模板，有需要的小伙伴一起来参考一下吧，希望能给大家带来帮助，下面大家参考！（篇一）包联企业为全面推进我县重点企业建设与发展，县委、县政府决定对15家重点企业和工业园区实行县级领导包联帮扶。结合我县实际，特制定本实施方案。
一、总体要求深入贯彻落实科学发展观，建立完善县四套班子领导包联企业制度，进一步发挥领导干部服务企业、服务项目、服务发展的示范带头作用，带动全县广大干部服务重大项目和企业建设，更好地推动全县经济社会转型跨越发展。
二、主要任务县四套班子领导包联服务重点项目和企业工作，要紧扣“稳中求进、进中求好”的工作基调，协调解决重点工业项目建设攻坚和重点企业发展中存在的困难和问题。
（一）重点工业项目一是协调解决重点工业项目在推进过程中遇到的实际困难和问题，包括土地、环保、资金、建设、规划、审批、环境等，要采取联席会议、现场办公等形式，认真落实重点工业项目储备、签约、落地、开工、建设、投产“六位一体”工作责任。二是加强对重点工业项目进展情况的督查，通过听汇报、现场检查等方式，加强对重点工业项目进展滞后或推进不力单位的督促检查，确保重点工业项目顺利推进。三是督促有关企业加强安全生产，协助做好不稳定因素排查分析和防范化解工作。
（二）重点企业一是帮助企业准确把握宏观经济形势以及转型升级、新兴产业发展、节能减排等方面工作，提振企业发展信心。二是深入企业，帮助企业解决在政策支持、融资保障、招工引才、转型升级、市场拓展、发展环境等方面遇到的实际困难。三是加强调研，及时向有关部门提出扶持企业发展的对策建议，推动相关扶持政策的落实。
三、组织领导
成立县四套班子领导包联企业领导组，组长由县委担任，副组长由县委副、政府县长担任，成员由四大班子领导组成。领导组下设办公室，办公室设在县经信局。
四、推进措施
（一）实行工业项目会审制度。新上工业项目在签订合同前，由包联企业领导组组织相关部门从国家产业政策、建设用地、环境资源容量、规划布局等方面进行集中会审。
（二）实行领导干部包点制度。项目由县级领导牵头，倒排工期，集中精力，加快推进，及时解决项目建设中的各种困难和问题，积极争取扶持政策，直至投产达效。
（三）实行包联工作例会制度。每月月底（28日—31日）召开一次例会，主要听取包联企业领导工作汇报；每季度召开一次相关部门参加的四大班子联席会议，主要协调解决我县重点工业项目在审批（核准）、土地、环保、资金、建设、规划等方面存在的问题；协调解决正常运行企业所需煤、电、油、运、气等生产要素方面的难题；研究有利于推进企业健康快速发展的重大事项。
（四）实行项目现场办公制度。落地建设项目、企业技改扩能项目存在的困难和突出问题，需要当场解决的，企业包联领导要直接向领导组汇报，并由办公室积极组织有关部门召开现场办公会，对存在的困难和问题，深入分析研究，制定具体措施，尽快解决。
（五）实行包联工作考核制度。包联企业领导组将对包联工作推进情况严格考核，对成绩突出的单位和个人，给予通报表扬和奖励；对工作不力、不能按时限和质量要求完成任务的，进行通报批评或行政问责。
（篇二）包联企业为认真贯彻落实中省市关于实施创新驱动发展战略的决策部署，切实提升企业创新能力，营造全社会重视科技、关注创新、服务企业的良好氛围，按照《安康市人民政府关于推进科技创新实施创新驱动发展的意见》（安政发〔**〕13 号）和《安康市人民政府办公室关于印发安康市企业创新工程实施方案的通知》（安政办发〔**〕37 号）要求，结合我市科技企业发展实际，特制定本实施方案。
一、指导思想以科学发展观为指导，深入贯彻市四次代会、市“两会”、全市追赶超越和科技创新工作会议精神，紧紧围绕创新驱动发展，深化科技体制改革，促进企业技术创新、产品创新、管理创新和商业模式创新等，加快培育一批科技创新示范企业和科技型“小巨人”企业，为加快建设西北生态经济强市有力支撑。
二、主要内容
（一）包联对象。研发能力强、发展基础好、市场潜力大的50户重点科技型企业。
（二）包联单位。市包联重点科技企业工作领导小组成员单位，每个单位对应包联 1 户科技企业（详见附表）。
（三）包联目标。实行“一企一策”和定制化联系帮扶，支持企业与国内高校、科研院所、研发机构等联合建立一批高水平的实验室、工程中心等，以企业为主体实施一批产业创新重大项目，推进科技政策、科技项目、科技人才、科研平台等创新资源向企业聚集，力争利用三年时间，在全市培育科技创新示范企业10户、科技型小巨人企业40户。
（四）包联职责。侧重从以下十个方面入手，切实加大对重点科技企业的引导和扶持。
1.指导企业做好项目申报，帮助多渠道争取项目资金。用足用好中、省、市支持企业发展的各项政策措施，指导企业提高项目申报质量，多渠道争取项目资金。对纳入科技创新示范企业创建名单的10户企业，2017年度争取项目资金不得低于100万元；纳入科技型“小巨人”企业创建名单的企业，2017年度争取项目资金不得低于50万元；指导企业申报各类科研项目1项以上；申报科技成果1项或申报专利2项以上。
2.指导企业组建研发平台，加强产学研合作。通过深入企业广泛征集技术需求和技术难题，推动企业与国内相关领域高校、科研院所开展产学研合作，指导企业自建或与高校院所联合共建重点实验室、工程技术研究中心或技术创新联盟等研发平台。对于已经组建研发平台的企业要立足企业自主创新，面向行业开展技术服务。
3.指导企业加强自主创新，大力开发“杀手锏”产品。鼓励企业与高校院所建立完善产学研协同创新机制，通过实施以企业为主导的科技专项和产业化项目，突破一批具有行业领先水平的核心技术，形成一批具有自主知识产权和竞争优势的重大创新产品，带动产业链上下游企业配套协作。2017年指导企业开发新产品1项，研发新技术2项，开展工艺技术改造和提升2-3项。
4.帮助企业引进专业人才，加强创新人才队伍建设。通过建立专家大院、博士后工作站、申请选派首席工程师、科技特派员等方式，选聘1-2名专家、教授进驻企业开展技术服务，多渠道帮助企业引进专业技术人才。
5.协调解决科技型企业发展资金瓶颈。对生产经营周转资金短缺的企业，要在帮助企业加速资金周转的同时，积极协调金融部门、融资担保机构、投资公司，帮助企业解决融资难问题。
6.指导企业加强和完善内部经营管理。以培养和引进企业人才、完善现代企业制度等为抓手，利用各种渠道和方式，采取切实有效措施，帮助企业提高经营管理水平。
7.帮助开展品牌设计与策划，实施品牌培育。组织专业服务机构，帮助企业制定发展战略、市场营销战略、技术发展路线图，促进企业利用互联网技术平台创新商业模式，占据价值链高端。组织科技型中小企业与重大项目、工程配套对接，做大规模和品牌，提高行业影响力和市场知名度。积极指导企业申报“地理标志保护产品”或“陕西省名牌产品”、 “安康市特色品牌产品”、“中国驰名商标”、“地理标志证明商标或集体商标”及“陕西省著名商标”，提高品牌保护意识。
8.帮助企业解决生产要素保障。对因电力、原材料、天然气等关键要素制约正常生产和项目建设的，积极协调推进解决，帮助企业免费制约，正常生产建设。
9.帮助企业积极开拓市场。帮助企业在引进营销人才、创新营销思路、拓展营销渠道、完善营销机制、改善营销手段、提升市场占有率等方面取得重大突破。
10.帮助企业实现招技引资目标。帮助企业寻找战略合作伙伴，引进战略投资者，实现高校、科研院所重大科技成果在企业转移转化，推动企业做大做强。
三、工作要求
(一)提高认识，明确责任。各帮扶单位要结合联系企业实际，按照帮扶工作要求，厘清工作思路，细化工作方案，明确工作重点，夯实工作责任，建立工作台账，开展动态管理，确保措施有落实，推进有力度，帮扶有成效。
(二)深入调研，建立帮扶台账。对包联企业就技术创新、高新技术企业培育、人才引进培养、商业模式创新、并购重组、上市融资等方面开展实地调研，了解企业发展的瓶颈和制约因素，实行一企一策，开展有针对性的帮扶。
(三)精心组织，统筹协调。市包联办公室要开展定期走访，做好跟踪服务。各包联单位之间要搞好衔接配合、互通情况、及时沟通，形成合力。每季度末，各包联部门要将工作进展情况以书面形式上报领导小组办公室。对单靠一个部门难以解决的问题，领导小组办公室要积极做好组织、协调工作。各县区科技工作部门应积极参与、密切配合、上下联动，确保帮扶工作扎实开展。
(四)强化纪律，务求实效。包联单位要按照“帮扶不包办、参与不干预、帮忙不添乱”的原则，切实解决企业研发和技术创新中的实际问题，防止走过场和搞形式，全力推动企业转型发展。要严明工作纪律，不得干预企业正常生产经营及其他内部事务，不得在企业吃喝和报销、摊派任何费用。每年年终对帮扶工作进行总结，对工作不力的包联单位将通报批评和责任追究，对成绩突出的包联单位予以表彰奖励。
(五)完善机制，加强督查。领导小组办公室将按照“滚动实施、优胜劣汰、动态管理”的原则，采取“月报季查、半年通报、年终考核公告”的方式，对入选企业加强工作指导，及时服务，实施检查评估。对评价优秀的企业加大支持力度，对于评估不合格的企业取消相应称号，按照程序再递补新的企业。各县区、各包联单位要结合部门职能，统筹各类资源，创新工作方法，确保年度帮扶目标任务完成，为加快科技创新促进民营经济转型升级作出积极贡献。
四、保障措施
(一)加强组织领导。市政府成立由分管副市长任组长，市发改委、市财政局、市工信局、市招商局、市工商局、市国税局、市供电局等 50 个包帮市直部门和中省驻安单位主要领导为成员的市包联重点科技企业工作领导小组，领导小组办公室设在市科技局，科技局局长兼任办公室主任，办公室具体负责收集、整理企业发展中遇到的困难和问题，及时跟踪部门帮扶工作进展情况，向市包联重点科技企业工作领导小组报告。
(二)强化联席会议制度。建立定期联席会议机制，联席会议原则上每季度召开一次，由领导小组办公室负责组织。重点听取包联工作情况汇报，总结帮扶工作经验，研究和落实帮扶工作措施，协调解决具体问题。
(三)强化目标责任考核。将包联重点科技企业工作纳入市政府对部门和中省驻安单位的年度目标责任考核内容，由市考核办进行年度考核。包联重点科技企业考核实施细则由市考核办会同市科技局另行制定。市政府督查室负责对包联重点科技企业工作落实情况进行跟踪督查。
（篇三）包联企业为进一步强化发展意识、服务意识、任务意识、责任意识，全力以赴推进项目快速建设、规范管理，切实转变工作作风，强化领导责任，强力督促签约企业（项目）在办理入园手续、开工建设、生产经营等方面的工作进度，及时帮助协调和解决企业遇到的各种困难和问题，促进园区又快又好发展，特制定本制度。
一、企业负责人联系制度。园区每个领导班子成员对口包联若干个签约企业（见附表），汇同园区部门负责人积极主动和包联企业负责人建立经常性工作联系和协调机制，了解企业负责人关于建设、生产、经营的所思所想，熟知企业基本情况。
二、现场办公制度。包联领导及项目联系人根据实际需要，每周到企业办公地点、建筑施工现场或生产经营场所走访调研不少于一次，掌握第一手资料，逐条梳理企业在立项、规划、用地、建设、融资、用工、生活配套、生产安全等重点方面存在的困难、不足和问题，召集并协调各职能部门现场办公，解决问题。
三、例会调度制度。每周一工作例会，由包联领导对项目遇到的问题及处理情况进行通报，会后各包联领导组针对企业存在的问题明确办结时间、责任部门和责任人，并牵头落实，每周五上午由项目联系人汇总项目进展情况到经济发展局梳理形成表格上报。
四、定期通报制度。为确保项目包联达到预期的效果，每月园区纪工委对各包联企业（项目）建设进度，重点、难点工作事项落实情况进行通报。（篇四）包联企业为认真落实南城县机关效能建设领导小组办公室《南城县开展"双百双十增效提能"活动实施方案》的要求，切实为企业营造一个良好的发展环境，帮助企业解决实际困难，进一步强化服务意识，创新服务方法，提高服务水平，当好企业娘家，认真进行联手帮扶，为企业排忧解难，实现县域经济平稳较快发展，使帮扶行动取得实效，特制定本方案。
一、指导思想全面贯彻落实市委二届十四次全会精神，紧紧围绕市"两抓、两化、两转变"（即狠抓项目建设，狠抓固定资产投资，大力推进新型工业化、城镇化，加速实现我市由农业大市向工业强市转变，由经济小市向经济强市转变）的总体要求，充分发挥本局的行政职能作用，积极帮助企业克服困难，促进企业快速发展。
二、帮扶对象
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三、帮扶内容
1、促进项目建设。围绕"签约项目抓开工、在建项目抓进度、建成项目抓投产、投产项目抓效益"的要求，切实帮助落户项目建设过程中的困难和问题，协助企业代办项目前置审批、营业执照、组织机构代码证、税务登记证和银行开户、立项等各类证照，确保项目早建成早见效。
2、落实优惠政策。定期收集汇总中央、省、市、县最新的优惠政策信息，及时向企业宣传，便于企业了解和掌握；落实签约项目合同条款中各项优惠政策和条款；积极协助企业争取各项政策性优惠。
3、解决融资困难。加大银企协调力度，帮助企业协调与银行的关系，宣传银行融资产品以及贷款办理流程手续，协助企业办理各类融资贷款。
4、拓展产品市场。积极鼓励和提倡使用本地产品，落实政府优先采购本地产品措施；支持和鼓励企业参加国内外产品展销活动，举办本地名优工业产品展销订货会，帮助企业增加产品销售；鼓励和支持企业提升产品档次，提高产品质量，争创国家级和省级名牌产品、驰名商标、著名商标。
5、帮助招聘员工。协助企业加强与劳动用工等部门的的联系沟通，掌握人才、用工供求信息，支持有招聘意向的企业参加现场招聘会，帮助企业解决招工问题。
三、保障措施
1、加强领导，加大宣传。成立帮扶企业工作领导小组，加大对干部职工的宣传，扩大帮扶工作的影响力，为帮企业产业发展升级营造良好的社会氛围。
2、深入企业，开展调研。我们将定期深入帮扶企业开展调查研究，对企业的具体问题与困难针对性地开展帮扶工作。
3、定期总结，不断提高。每季向县机关效能建设领导小组办公室书面报告一次帮扶活动进展。交流帮扶工作的好经验、找出工作中存在的不足和差距，及时安排和部署下一阶段帮扶工作任务。
领导包联实施方案范文模板
（篇五）包联企业按照安康市人民政府办公室《关于印发2017年包联重点工业企业工作实施方案的通知》(安政办发〔2017〕12号)和安康市工业和信息化局《关于开展2017年度工信系统领导干部包联县区和重点工业企业工作的通知》(安工信发〔2017〕30号)文件要求，结合本单位实际，特制订本方案。
一、包联对象石泉县工业集中区规模以上工业企业。
二、包联干部石泉县工业集中区管理委员会全体干部。
三、包联帮扶内容在调查摸底的基础上，确定将34户重点企业、13个重点工业项目纳入2017 年度包联帮扶对象。
(一)优化发展环境。及时协调解决征地拆迁、原料供应、水电交通、劳动用工等问题以及相关矛盾纠纷，严厉打击强买强卖、敲诈勒索、强揽工程等干扰企业正常生产经营和施工的行为，为企业发展优良的环境。
(二)帮助企业融资。积极搭建银企合作平台，疏通企业融资渠道，协调金融单位及时向企业贷款支持，帮助企业解决融资难题。
(三)做好项目申报。用足用活用好中、省、市支持企业发展的各项政策措施，积极协调沟通，帮助企业申报项目扶持，尽最大努力争取中、省、市支持企业发展的项目资金。
(四)督促项目建设。指导企业科学制定施工方案，督促项目建设进度，协调解决企业项目建设中的困难和问题，使在建项目加快进度、建成项目投产达效。
(五)协助开拓市场。及时向企业有价值的市场信息，积极帮助企业培养和引进营销人才，壮大营销队伍，加强品牌建设，创新营销思路，完善营销机制，改善营销手段，拓宽营销渠道，提高营销水平，开拓县内外市场，促进企业扩大生产、壮大规模、提高效益。
(六)搞好指导督。指导企业完善现代企业制度，加强对企业生产建设行为的指导督，及时向业主提出合理化建议，帮助企业降低成本、提高管理水平。督企业做好安全生产、环境保护、节能降耗、工资发放等工作，促进企业守法经营。
(七)抓好运行调度。指导企业加强内部管理，帮助企业搞好运行测，及时纠正不良倾向。指导企业建立统计台账，按时上报产值数据，确保实现应统尽统。
(八)跟踪服务保障。建立全程代办、督办问责、人才引进、领导包片、干部包联、班子帮扶等措施机制，全程跟踪协调解决相关问题。优化要素服务，对新上项目，优先核准或备案，优先保障土地、水、电、路、讯等资源配套和生产要素供应，为县域经济发展创造优越的发展环境。
四、工作要求
1、包联干部要加强对包联工作的分析与研究，制定包联工作方案。原则上每月到企业开展包联工作不少于4次。
2、包联干部要认真落实包联任务，转变工作作风，严格执行工作纪律，积极帮助企业解决困难和问题，做到“包联不添乱、服务不包办、支持不违法、协助不越位”，提高包联的针对性和有效性。
3、纪工委将加强对包联工作的督查检查，定期通报干部包联工作的开展情况。工作落实不力，所包联单位目标任务达标滞缓的，对包联干部实行预警督办；工作失误造成重大影响的，对包联干部实行责任追究；包联工作成效明显，包联干部年终评优树模优先考虑。
（篇六）包联工业园区为认真贯彻落实市委三届五次全会和全市经济工作会议精神，集全市之力，发挥市级领导和市直单位包联产业集群工作的牵头、协调作用，加快推进主攻产业园区化发展集群化招商，培育壮大市级产业集群，提升工业新型化水平，制定本方案。
一、产业集群分布情况全市“5+15园区”初步确定的32个产业集群，主要分布在煤电铝材、煤焦化、运输装备制造、金属镁、化工、医、农副产品加工、新材料、家具制造等九个行业。其中，煤电铝材主要集中在河津市铝工业园、永济市铝深加工园、平陆县煤电铝材一体化产业园；煤焦化主要集中在河津市王家岭循环经济工业园、稷山西社煤焦化循环经济示范园、新绛煤化产业循环经济示范园区；运输装备制造主要集中在空港开发区、运城开发区、绛县开发区、临猗县工业园和楚侯高科技工业园、夏县水头工业园、盐湖城西机电化工产业聚集区、绛县安峪冶金工业园；金属镁主要集中在闻喜工业园、**县低碳循环经济产业集聚区；化工主要集中在盐湖城西机电化工产业聚集区、风陵渡开发区、临猗县工业园和楚侯高科技工业园；医主要集中在盐湖工业园、芮城县现代医产业集聚区；农副产品加工主要集中在万荣汇源农副产品加工工业园、夏县水头工业园、临猗县工业园；新材料主要集中在运城开发区、盐湖工业园；家具制造主要集中在空港开发区和盐湖城西机电化工产业聚集区。
这九大产业集群，也是全市具有资源优势和产业基础优势、最有希望做大做强的，抓好了这九大集群，就抓住了全市工业发展的“牛鼻子”，工业经济就会有新的提升和突破。
二、产业集群包联工作目标以的十八大、十八届三中全会精神为指导，按照市委三届五次全会和全市经济工作会议要求，整合全市资源，统筹同一集群之间不同的行政区划，强化部门包联责任，每个集群分别由一名市级领导包联，明确一个部门牵头，相关部门配合，通过深入指导帮扶，进一步做大做强九大产业集群。力争用五年左右的时间，把九大产业集群做成全省、全国乃至全世界有较大影响的在行业有话语权、在市场有一定份额的产业，经济总量占全市工业的80%左右，成为运城工业转型跨越发展的重要支撑。其中，运输装备制造产业集群力争完成工业总产值400亿元以上，年均增长20%以上，成为全省最大的重卡整车制造及汽车零部件加工基地；煤电铝材产业集群力争完成工业总产值500亿元以上，年均增长20%以上，成为全省最大的氧化铝及铝型材加工基地；农副产品加工产业集群力争完成工业总产值200亿元以上，年均增长20%以上，成为华北地区乃至全国最大的果汁生产加工基地；煤焦化产业集群力争完成工业总产值700亿元以上，年均增长20%以上，成为全省重要的煤焦化加工基地；金属镁产业集群力争完成工业总产值100亿元以上，年均增长20%以上，成为全世界重要的金属镁深加工基地；医产业集群力争完成工业总产值100亿元，年均增长20%以上，成为全省重要的医生产基地；化工产业集群力争完成工业总产值200亿元，年均增长20%以上，成为华北重要的盐化工和精细化工生产基地；家具制造产业集群力争完成工业总产值300亿元以上，年均增长20%以上，成为全省乃至华北地区重要的家具制造生产加工基地；新材料产业集群力争完成工业总产值100亿元以上，年均增长20%以上，成为全国规模最大的磁性材料加工基地。
三、包联责任分工以产业集群特点和部门工作性质相结合为原则，实行市直单位包联集群工作责任制，每个集群分别由一名市级领导包联，牵头部门和服务部门配合，力争国家和省在资金、技术、信息、人才等方面政策落实到位，进一步使九大产业集群发展推向深入。牵头部门的主要职责是，负责产业集群发展规划制定和推进目标、推进项目、重点工作的落实，负责对配合部门的包联任务进行督、帮助和落实，负责统计汇报各包联集群工作的进展情况；相关配合部门具体负责所包项目的工程进度、问题协调和达产达效；相关服务部门负责解决集群项目发展中的融资问题。具体分工是：
（一）运输装备制造产业集群包联领导：市委常委 副市长 常建忠牵头单位：市经信委主要任务：负责制定全市运输装备制造产业集群发展规划，负责重点项目实施和指标任务的完成，具体到**年，全市运输装备制造产业集群工业总产值力争完成152亿元，重点项目投资完成32亿元；协调解决运输装备制造集群发展中遇到的困难和问题；确保大运公司年产1万辆专用车、鼎森机械公司年产3万吨重卡板簧等7个重点项目建成投产。
（篇七）包联企业为认真贯彻落实**年高新区经济社会和风建工作会议精神，帮助企业积极应对经济下行带来的压力和挑战，主动适应经济发展新常态，助推工业经济平稳、较快增长，做大工业，做强产业，实现“十三五”开局之年的开门红。根据市政府《关于印发〈**年包联重点工业企业工作实施方案〉的通知》（安政办发〔**〕13号）文件精神，结合高新区开发建设实际，经管委会研究，继续执行部门包抓帮扶重点工业企业制度，为切实抓好此项工作，确保取得实效，制定本方案。
一、指导思想全面贯彻落实的十八届五中全会、高新区经济社会和风建工作会议精神，紧紧围绕“四个全面”战略布局和“五大发展”理念，以“追赶超越、循环发展、工业强区”为主线，围绕“建设现代城市新区、高新技术产业聚集区和循环经济发展示范区”和“追赶超越、率先崛起”为目标，依托优势产业集群促增长，顺应发展大势、遵循发展规律，集全区之力支持工业经济做大、做强、做优，充分发挥对区域经济的引领示范和辐射带动作用。
二、工作内容
（一）深入企业开展调查研究。包抓部门要经常深入企业一线，主动征求企业意见和建议，围绕生产运营、资金周转、人才引进、技术改造、产品升级、市场营销、未来发展等方面广泛开展调研。在深入调查研究的基础上，科学谋划、合理部署，结合自身的职能特点和优势制定具体的包抓工作方案，采取有力措施强力推进。
（二）帮助企业协调解决困难和问题。一是主动向企业宣传国家产业政策导向，用活用足中省市出台的支持企业发的政策措施，最大限度的争取项目资金支持；二是帮助企业加强和完善内部管理，建立现代企业制度，提高经营管理水平；三是协助企业开展银企对接，帮助企业解决生产经营融资难题；四是帮助企业引进技术和人才，促进企业与科研院所加强合作，提升产品科技含量；五是帮助企业创新营销思路，拓宽销售渠道，提高产品市场占有率；六是帮助解决企业生产涉及的煤、气、水、电和用地、用工等生产要素保障，努力帮助困难企业走出困境，大力支持有市场、有效益的企业开足马力，加快生产，达产达效；七是协调做好企业外部环境保障，坚决查处和打击损害企业利益的不法行为，营造亲商、安商、扶商、富商和干事创业的良好外部环境。
（三）搭建企业服务平台。包抓部门要支持和引导企业组建行业协会，加强与本地企业、省外企业交流合作，促进信息、技术和资源共享；帮助企业维护正常经营生产秩序和合法权益，组织和协调相关部门为企业送政策、送技术、送法律和送信息；组织企业家进行座谈、开展联谊活动，认真倾听企业意见和建议，主动帮助企业做好协调沟通工作；协助企业做好品牌推广，积极向外宣传推介本市企业产品，提高企业产品知名度。
三、工作要求
（一）制定帮扶工作计划。包抓部门要明确包抓帮扶责任、目标和具体要求，切实把做好包抓工作作为义不容辞的责任。紧密结合帮扶对象实际，按照“一企一策”的原则，制定详细的包抓帮扶工作计划，于**年4月10日前报高新区包抓帮扶重点企业活动领导小组办公室（经发科技局）。
（二）落实好帮扶力量。各包抓帮扶部门主要领导要亲自上手，选派懂经济、善协调、作风正的干部，按照“帮扶不包办、参与不干预、帮忙不添乱”的原则做好包抓帮扶工作。主要负责人每月到企业不少于1次，帮扶责任人每周到企业不少于1次，紧急事项随叫随到，现场解决问题，现场化解矛盾，工作到一线，服务到现场。
（三）建立定期通报制度。每季度未，各包抓帮扶部门要将本季度工作进展情况书面报高新区重点工业企业包抓帮扶工作领导小组办公室（经发科技局）。领导小组办公室定期向市级各包联部门、高新区各包抓帮扶部门通报包抓工作推进情况，总结推广各部门在包抓帮扶工作中的成功经验和好的做法。
（四）形成包抓合力。各包抓部门要做好上下协调、督促落实工作，注意加强与市级包联部门的联系、协调，多请示、多汇报，争取支持和帮助。各责任部门要充分发挥各自职能优势，相互支持，相互配合，上下联动，形成合力，共同推动包抓帮扶工作深入开展，取得实实在在的效果。
四、保障措施
（一）加强组织领导。成立由管委会主要领导任组长，各部门主要领导为成员的高新区包抓帮扶重点工业企业领导小组，领导小组办公室设在经发科技局，负责收集、整理企业发展中遇到的困难和问题，及时跟踪部门帮扶工作进展情况并定期通报，负责向市包联重点工业企业领导小组汇报市级部门包联工作推进情况。
（二）建立联席会议制度。建立由市级包联部门、高新区包抓帮扶部门参加的联席会议制度，原则上每季度召开一次会议。主要听取包抓帮扶工作情况汇报，总结帮扶工作经验，研究和落实帮扶工作措施，协调解决问题。
（三）加强督查考核。将包抓帮扶重点工业企业活动工作列入工委、管委会重要督办事项，群（考核）办、经发科技局要定期对包抓工作的落实情况进行督办检查，将督查结果及时报告工委、管委会，将各责任部门包抓帮扶工作纳入年度考核，考核办法由群（考核）办研究制定。（篇八）为认真贯彻落实市、县强攻工业百日大会战精神，推动我县强攻工业百日大会战顺利实施，积极帮助企业应对当前困难，确保实现全年工业经济目标任务，扶优扶强企业，推动我县工业经济实现新突破，特制定本方案（草案）。
一、时间安排20xx年10月至20xx年2月
二、工作目标通过企业帮扶工作，力争实现以下目标：
1、扎实有效解决企业的实际困难和问题，把任务落实到部门、把责任落实到人。
2、确保实现全年工业经济目标任务。
3、确保年内工业经济总量和增幅在全市排位靠前，保持第一方阵，进位赶超，力争**年获全省全市工业发展先进县。
4、确保培植规模以上工业企业6家，力争8家。
5、培植税收过百万元企业5家，税收过千万元企业2家。
6、为明年全县工业经济持续、稳定发展打下坚实基础。
三、工作措施围绕上述工作目标，重点抓好以下五个方面的工作：
1、突出产业政策扶持，帮助企业申报各类项目资金，积极做好企业立项、备案等服务工作，积极帮助海能实业申报省级技术中心，日增电子新产品认证，发明专利认证等；重点做好帮扶企业技术改造，其他专项资金申报和争取工作；尤其要加大扶持战略型新兴产业发展力度，积极培育新的经济增长点，扶优扶强骨干企业。
2、加大力度帮助和推进唯冠油压、海能电子、德鑫矿业、金色时代等企业做好上市的准备工作。
3、积极协调解决有产品、有市场但流动资金不足、融资困难的企业度过难关，努力在中小企业担保贷款、申请专业银行贷款等方面帮助。支持有市场、有效益的企业开足马力生产，开拓市场，扩大销售；协调部分经营困难的重点企业走出困境，扭亏转盈。在政府招标采购中，优先采购本地产品，如宇财生物的勃客酒，黄金甲门业的防盗门、固欧家居的办公用品、家俱、建鹏公司的建筑设备、群安护拦的产品等，扩大本地企业产品的销售量。
4、帮助企业解决用工难问题。一方面，加快推进职业技术学校、廉租房、公租房、小学、幼儿园等配套设施建设，健全完善社会保障体系，保障园区客运交通需求，拓展公交车运营范围，调整公交车运营时间。优化用工环境，千方百计挖掘本地劳动力潜力，想方设法引进外来务工人员。
5、帮助企业解决用地难题。切实抓好一批工业项目的包装申报，力争有更多的项目进入省重点调度，为企业争取更多的用地指标。
四、加强组织领导扎实推进帮扶工作，县领导和有关职能部门组成帮扶工作组（具体见附表一）帮助企业解决实际困难和问题，帮助企业抓好生产，扩大销售，拓展市场。方案二：帮扶企业工作方案为认真落实南城县机关效能建设领导小组办公室《南城县开展"双百双十增效提能"活动实施方案》的要求，切实为企业营造一个良好的发展环境，帮助企业解决实际困难，进一步强化服务意识，创新服务方法，提高服务水平，当好企业娘家，认真进行联手帮扶，为企业排忧解难，实现县域经济平稳较快发展，使帮扶行动取得实效，特制定本方案。
领导包联实施方案范文模板
一、指导思想全面贯彻落实市委二届十四次全会精神，紧紧围绕市"两抓、两化、两转变"（即狠抓项目建设，狠抓固定资产投资，大力推进新型工业化、城镇化，加速实现我市由农业大市向工业强市转变，由经济小市向经济强市转变）的总体要求，充分发挥本局的行政职能作用，积极帮助企业克服困难，促进企业快速发展。
（篇九）为深入开展“三项活动”，进一步增强服务企业意识、提高工作效率，营造优质一流的发展环境，经研究决定建立局处级领导干部联系服务企业制度，现制定实施方案如下：
一、联系点的确定局处级领导干部结合各自职责，直接联系全市部分重点大项目企业，每人联系3-5家。
二、联系服务内容联系企业的处级领导干部要不定期深入联系企业实地指导工作，了解所联系地方人力资源社会保障工作情况，针对发现的问题，提出指导性意见和建议。积极为企业营造良好的环境和条件，帮助企业解决人才队伍培养、招工用工服务、社会保险服务、劳动关系协调等方面的实际困难和问题，多为企业办实事、做好事、解难事。
1、加强政策宣讲力度。建立针对企业的网上信息发布平台，按照“双维护、两服务”（即维护劳资双方的合法权益；服务经济、服务民生）的方针理念，及时将各项政策规定通知到企业。加强对《劳动法》、《社会保险法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律法规以及国家、省市各项人力资源社会保障政策的宣传，指导企业吃透政策精神，推动各项人力资源社会保障政策落到实处。
2、积极开展调查研究。把所联系的企业作为调查研究重要基地，结合人力资源社会保障工作实际，把影响全局、制约事业发展、社会各界反映强烈的突出问题作为调研选题，深入企业了解真实想法，全面、准确、及时地掌握第一手资料，为制定有关政策依据。
3、协助企业开发人力资源，为企业发展人才支持。结合企业发展，帮助制定人才需求目录，积极招引急需的高层次人才，推动企业发展。加强帮扶企业人力资源开发管理的指导服务，帮助培养、储备各类人才，提高企业竞争力。指导有条件的企业开展技师工作站、博士后科研工作站的创建。在职称评定中，向企业专业技术人员倾斜，更加突出业绩贡献和自主创新能力。积极组织帮扶企业参加金蓝领培训，培养急需的青年技师；支持企业参加技师、高级技师评审工作，逐步引导企业完善技能人才评价体系；指导各技工学校、民办职业培训机构和职业技能鉴定中心服务企业建设，满足企业从业者培训鉴定需求。
4、为企业招工用工服务。定期开展企业用工需求调查，全面掌握企业用工需求情况，及时向社会发布。充分发挥公共就业服务机构在企业招工中的作用，利用固定人力资源市场、网络人力资源市场、媒体人力资源市场为企业招工等全方位的就业服务。对帮扶的重点企业每年可在日照人力资源市场安排三次免费招聘，在日照人才网和《黄海晨刊·日照才市》免费发布一个月的用工信息。
5、积极落实就业保障扶持政策。对于符合小额担保贷款条件的劳动密集型企业，积极帮助其申请小额担保贷款，为其发展资金支持。帮扶企业招用经认定的就业困难人员，并与其签订1年及以上期限劳动合同、缴纳社会保险费的，按照有关规定给予社会保险补贴及岗位补贴。
6、为企业发展营造良好软环境。严格落实“企业宁静日”制度，每月1日至25日，一般不得到企业进行常规性检查，如遇到紧急执法事项，要报经包联该企业的领导同意后，按程序提前3天报市行政投诉察中心审核。包联领导要加强与企业沟通，及时发现科室单位工作中的违规行为，实行有效督，严防吃拿卡要现象的发生。
三、联系工作要求
1、积极主动开展工作。要高度重视，把联系企业工作作为自身工作的重要内容，联系企业的处级领导每年到联系点不少于4次。要主动上门为企业排忧解难，确保企业提出的问题和服务需求件件有着落，事事有回音。
2、认真落实联系责任。各联系点责任人要建立联系工作档案，记载每次到联系点调查研究、指导工作、征求意见、解决问题的情况。同时，结合全市县级领导干部基层调研活动的要求，亲自动手撰写有情况、有分析、有见解的工作报告。
3、切实转变工作作风。要进一步加强干部队伍建设，不断改进工作作风，提高服务企业的水平。积极推行“一站式”、“一条龙”服务，严格实行“服务承诺制”、“首问责任制”，加强对行政审批的全过程督，坚决制止和查处“不作为”和“乱作为”。对服务企业不积极、不主动，服务过程中不负责任、因工作失误造成严重后果的，要追究其责任。
（篇十）包联乡镇为深入贯彻落实中央和省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的有关要求，进一步明确县四套班子领导包联乡（镇）工作的职责任务，充分发挥县四套班子领导在转变作风服务群众工作中的模范带头作用，确保县委、县政府重大决策部署落到实处，促进全县经济社会转型跨越发展，制定如下实施方案。
一、包联领导
县委、县政府、县人大、县政协领导班子成员。
二、工作任务县四套班子领导包联乡（镇）的工作任务主要是包工作、包发展、包稳定，具体要做好以下四点：
1.搞好调查研究。深入了解分析所包联乡（镇）在经济社会发展中存在的突出问题，重点围绕加快产业调整、增加农民收入、创新社会管理等方面开展调查研究，每月到所包联乡(镇)调研不少于3天。
2.加强督促指导。指导包联乡（镇）不断提高建科学化水平，加强领导班子和干部队伍建设；指导乡镇确定发展思路，制定经济社会发展计划；督促指导乡（镇）做好招商引资、项目建设、产业结构调整、新农村建设、小城镇建设、计划生育、信访稳定、安全生产等中心工作；指导乡镇结合实际，科学制定年度目标责任考核指标，督促指导抓好考核指标的落实。
3.做好联系协调。主动加强与包联乡（镇）的联系，听取工作汇报，全面了解掌握乡（镇）的工作动态，研究解决工作中遇到的矛盾和问题；协调帮助包联乡（镇）做好与其他乡（镇）、县直部门以及与上级相关部门之间的联系沟通，协调做好项目编制、申报、争取、衔接、实施等环节的工作。
4.解决突出问题。结合领导干部下乡住村活动和“访民生、知民情、解民事”活动，扎扎实实帮助包联乡(镇)解决工作中遇到的实际困难和问题；帮助解决包联乡（镇）群众最关心、最急需、最直接、最现实的利益问题；督促参与重大纠纷和群体性事件等影响社会稳定问题的调解处理；逐步解决影响所包联乡（镇）长远发展的突出问题。
三、工作要求一是要统一思想，高度重视。实行县四套班子领导包联乡（镇）工作，是带头践行科学发展观的具体行动，是切实转变工作作风、密切联系群众的有效途径，也是确保县委、县政府决策部署得到全面贯彻落实，促进全县转型跨越发展的重要措施。县四套班子领导要从讲政治的高度，进一步统一思想，高度重视，切实把包联乡（镇）工作当做一项重要任务抓紧抓好。
二是要明确任务，狠抓落实。县四套班子领导要明确包联工作的任务要求，切实负起责任，自觉从所包联乡（镇）实际出发，做到重点工作经常联系、日常工作定期联系、紧急工作随时联系，及时解决工作中发现的和群众反映的突出问题，要敢于负责，勇于创新，创造性的开展工作，扎扎实实抓好各项工作的落实，圆满完成各项工作任务，使自己包联乡（镇）的各项工作都取得明显成效。
三是要转变作风，务求实效。要严格执行中央和省、市、县委关于转变工作作风、密切联系群众的规定要求，严于律己，率先垂范，切实发挥示范带动作用。一定要蹲下去、沉下来，做到真调研、真指导、真督办、真解决问题，树立为民务实清廉的良好形象。最新领导包联实施方案范文模板可以看看这篇名叫2018年度员领导干部民主生活会实施方案范文精选2篇的文章，可能你会获得更多领导包联实施方案范文模板
以下是的一些我们精选的2018年度员领导干部民主生活会实施方案范文精选2篇民主生活会是我们现在正在召开的会议，主要针对以后的工作方向进行，你准备好会议的方案流程了吗？是不是还没有规划好？下面给大家带来的是2018年度员领导干部民主生活会实施方案范文精选2篇，大家一起来看看。篇一
根据XXXX《关于认真开好2018年度员领导干部民主生活会的通知》要求，公司委决定近期召开2018年度员领导干部民主生活会，为切实开好民主生活会，结合实际，特制定如下实施方案。
一、会议主题强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把中心和省市委决策部署落到实处。
二、时间安排领导班子成员参加民主生活会，并邀请有关领导到会指导。召开时间拟定于2019年XX月XXX日召开。
三、实施步骤严格按照民主生活会制度的有关规定和上级委规定的有关程序和的要求，按照会前准备、召开会议、会后整改三个步骤进行。
（一）精心组织学习研讨。要坚持读原著学原文悟原理，采取个人自学和集中学习相结合方式，利用中心组或支部专题学习研讨等多种形式，坚持联系思想和工作实际，组织员领导干部深入学习新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神，认真研读《谈治囯理政》第一卷、第二卷和《新时代中国特色社会主义思想三十讲》，特别是总视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话，在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,改革开放40周年大会上的重要讲话等讲话精神。
（二）广泛征求意见建议。领导班子和员领导干部要坚持问题导向、精准思维，立足找准问题、解决问题，重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足。并结合正在开展的形式主义、官僚主义专项整治活动广泛征求意见建议，坚持发扬民主、开门纳谏，采取座谈、发放征求意见表、设置意见箱和网络征询等适当方式，听取上级组织、各相关业务联系单位、服务对象及公司员干部群众等方面的意见建议。
（三）深入开展谈心谈话。民主生活会前要紧扣主题开展谈心谈话。委与员领导干部必谈；员领导干部相互之间必谈；员领导干部与分管部门主要领导必谈；员领导干部与本人组织关系所在支部员代表必谈。谈心谈话要一对
一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。通过谈心谈话，谈透问题、沟通思想、增进团结、促进工作，为开展批评和自我批评奠定坚实基础。
（四）认真准备班子对照检查材料和个人发言提纲。坚持理论联系实际，坚持问题导向，强化问题意识，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，对经查摆及征求到的意见建议逐条梳理出的突出问题，深入具体地进行性分析，做到落细落小、见人见事见思想，不大而化之、浮在面上，不遮遮掩掩、避重就轻，防止从抽象到抽象，从原则到原则、空对空。在此基础上，委主要负责同志主持起草领导班子对照检查材料，并经集体研究审定。员领导干部撰写个人发言提纲（包括对本级领导班子和其他员领导干部的批评意见）。主要负责同志对员领导干部个人发言提纲，要一一审阅把关。班子和个人对照检查材料要直奔主题、简洁明了，避免长篇大论，坚决杜绝他人代笔、照抄照搬，甚至用往年的材料顶替、从网上下载、购买相关材料等行为，一经查实，严肃处理。
（五）严肃开展批评与自我批评。领导班子和员领导干部要聚焦主题，联系思想工作具体事例，对准3个方面开展积极健康的思想斗争。自我批评内容要具体，剖析要透彻、抓住要害，整改措施要对着问题去，可操作、能落实。相互批评要出于公心、直截了当，不能以提希望代替点问题，不能以工作建议代替批评意见。避免避实就虚、不触及问题、不触及思想，相互评功摆好、批评流于形式、敷衍了事等情况。切实达到坚持真理、修正错误，增进团结、振奋精神的目的，确保民主生活会质量高、效果好。
（六）通报会议情况。（民主生活会召开后15天内） 民主生活会结束后，形成民主生活会情况报告，在适当范围内通报召开情况，并向XXXX报送会议报告会议召开情况及相关资料。
（七）切实抓好整改落实。民主生活会上要通报上一年度民主生活会整改落实情况和本次民主生活会征求意见情况，员领导干部要对上年度民主生活会整改措施落实情况逐项作出报告。员领导干部要对本人重大事项报告、配偶子女从业情况以及巡察反馈、组织约谈函询等问题逐项做出说明，受到问责的要作出深刻检查。会后，领导班子、员领导干部对查找出来的问题和批评意见，制定整改方案，形成领导班子和领导干部个人整改清单，建立整改台账，实行销号管理，不断取得解决问题的实际效果。
四、有关要求
（一）强化主体责任。要强化主体责任意识，认真贯彻中央、省工作要求，周密安排，精心组织，从严从实做好各环节工作，专题学习要扎实、征求意见要广泛、谈心谈话要到位、查摆问题要深刻、开展批评和自我批评要深入、整改落实要见效。委要切实履行第一责任人职责，发挥好带头示范和督促把关作用。通过此次民主生活会，进一步增强领导班子和员领导干部发现和解决自身问题的能力，进一步加强性原则基础上的团结，扎实营造风清气正的政治生态。
（二）务求取得实效。领导班子成员要认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神，坚持问题导向、精准思维，立足找准问题、解决问题，重点围绕思想政治、精神状态、工作作风等3个方面并结合公司正在开展的形式主义、官僚主义整治活动中明确的4个方面20类突出问题，查找自身存在的差距和不足，坚决加以整改，务求取得实效。
（三）切实履行职责。各责任单位要切实履行职责，依据职责分工，加强与其他责任单位的衔接沟通，严格按照方案规定的时间节点认真抓好组织实施，确保承担的各项工作任务全面完成。篇二根据区、区委组织部《关于开好201x年度全区各级和国家机关员领导干部民主生活会的通知》（xx号）要求，经委研究，决定召开xx市xx区xx镇委班子民主生活会。为严格程序、掌握标准、明确要求，确保开好一次高质量高水平的民主生活会，特制定本工作方案。
一、会议时间xx镇委班子专题民主生活会拟于xx月xx日召开，会期1天。
二、会议地点xx镇四楼会议室。
三、参会人员
1.镇委班子成员；
2.区委到会指导的同志；
3.负责会议工作人员。
四、会议主题认真学习领会新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以同志为核心的中心权威和集中统一领导，全面贯彻落实的十九大各项决策部署，深刻领会的十九大精神和总在xx省代表团重要讲话精神及对xx试验区的重要批示指示精神，牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，深刻领会省委xx全会精神，全面贯彻落实市xx精神和区委xx全会精神，大力培育和弘扬“团结奋进、拼搏创新、苦干实干、后发赶超”的新时代xx精神，不忘初心、牢记嘱托、感恩奋进，以新气象新作为坚决打赢“xx”，奋力开创新时代xx决胜贫困同步小康新未来。
五、方法步骤
（一）会前准备
1.精心组织学习研讨。召开民主生活会前，委班子成员要采取自学的方式，深入学习章规，深刻领会新时代中国特色社会主义思想，深刻领会的十九大精神和总在xx省代表团重要讲话精神以及对xx试验区的重要批示指示精神，深刻领会总在201x年度中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，深刻领会总关于进一步纠正“四风”加强作风建设的重要批示精神和大兴调查研究之风的重要批示精神，全面理解和把握中央关于严肃内政治生活的新要求，把着力点聚焦到新时代中国特色社会主义思想是必须长期坚持的指导思想上，聚焦到5年来和国家事业取得历史性成就和发生历史性变革上，聚焦到作出中国特色社会主义进入了新时代、我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾等重大政治论断的深远影响上，聚焦到贯彻落实的十九大的重大决策部署上，聚焦到以同志为核心的新一届中央领导集体是深受全全国各族人民拥护和信赖的领导集体上，聚焦到总是全拥护、人民爱戴、当之无愧的的领袖上。
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在个人自学基础上，采取召开委会（扩大）会议暨中心组学习的方式开展专题研讨，深刻领会新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点，切实做到读原著学原文悟原理，进一步牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护以同志为核心的中心权威和集中统一领导，牢记嘱托、感恩奋进。
2.广泛征求意见建议。紧扣民主生活会主题，采取下发通知、召开座谈会、个别访谈、发放征求意见表等方式，聚焦问题、明确重点，广泛征求对委班子和班子成员个人工作的意见。一是由区委组织部起草征求意见通知，以区委办名义下发各乡镇（街道）和区直各部门，书面征求各级组织和员、干部、群众的意见。二是参照省委、市委常委班子民主生活会的做法，建议由委分别采取召开座谈会、委托分管部门征求意见等方式，广泛征求常委同志分管领域的领导干部、基层干部、员、服务对象代表等对委会及常委本人的意见建议。三是由委深入分管单位和基层一线，特别是自己的联系点调研，认真听取下级组织、分管领域和员群众的意见建议。
3.全面开展谈心谈话。在召开民主生活会前，委与班子成员之间要开展谈心谈话。班子成员相互之间、班子成员与分管单位主要负责同志之间、班子成员与本人组织关系所在支部员代表之间，也要开展谈心谈话。谈心谈话要一对
一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。委还要与部分乡镇（街道）委（工委）和区直部门组织普遍谈心，同时接受员干部群众的约谈。
4.深入查找突出问题。委班子和班子成员要紧扣民主生活会主题，结合学习和专题研讨情况，结合贯彻落实省第xx代会、市第xx代会、市委xx精神及区委xx全会以来的重大决策部署，结合分管联系工作实际和个人的思想和工作实际，从以下6个方面查摆问题。一是学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护总在中心和全的核心地位、维护中心权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的中心保持高度一致。二是认真执行中心决策部署和省委、市委、区委决议决定，带头坚持请示报告制度，工作中的重大问题及时请示报告，临机处置突发情况事后及时报告，个人有关事项按规定按程序向组织请示报告。三是对忠诚老实，对组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒组织。四是担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治责任，旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行，严格执行的干部政策，不打招呼、递条子，不封官许愿、跑风漏气，正确对待个人进退留转。五是纠正“四风”不止步，针对形式主义、官僚主义顽症，摆表现、找差距，抓住主要矛盾，特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题，身体力行、以上率下，带头转变作风，形成“头雁效应”。六是严格执行廉洁自律准则，自觉抵制“围猎”腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定，注重家庭、家教、家风，带头落实中央八项规定和实施细则精神。
其中，要突出4个方面重点内容：一是带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想情况。看是否真正学懂弄通做实，自觉用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚决防止孤立、零散、局部的理解，防止以会议落实会议、以文件落实文件等现象。同时，要严格按照省委意识形态工作实施细则和市委意识形态工作实施意见的要求，看是否落实意识形态工作责任制，抓好分管领域的意识形态工作，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。二是带头维护总中心的核心、全的核心地位，维护中心权威和集中统一领导情况。看是否真正做到对忠诚、襟怀坦白，守纪律、讲规矩，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的中心保持高度一致，坚决防止空喊口号、流于形式，甚至对中心大政方针态度暧昧、阳奉阴违。三是带头遵守、执行中央八项规定和实施细则精神情况。看是否真正做到改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、改进新闻报道、厉行勤俭节约，坚决防止和纠正形式主义、官僚主义各种变异和新表现。四是带头贯彻落实的十九大决策部署情况。看是否真正做到拿出实实在在的举措，真抓实干、埋头苦干，自觉把所负责工作抓紧抓实、抓出成效，坚决防止花拳绣腿、光喊不干，讲起来头头是道、做起来轻轻飘飘，把说了当做了、把做了当做好了。
委班子成员要对照章，对照《中央政治局关于加强和维护中心集中统一领导的若干规定》《中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》《xx省委办公厅 xx省人民政府办公厅关于印发<进一步贯彻落实中央八项规定精神切实加强作风建设实施细则>的通知》精神，对照初心和使命，坚持理论联系实际，坚持问题导向，强化问题意识，自觉做到“三个摆进去”“三个联系”，即把自己摆进去，把思想摆进去，把工作摆进去；联系违纪违法反面典型，联系巡视巡察发现的问题，联系本地区本部门本单位重要工作案例，逐条查找梳理，找准存在的突出问题，深入具体地进行性分析，做到落细落小、见人见事，不大而化之、浮在面上，不遮遮掩掩、避重就轻，防止从抽象到抽象、从原则到原则、空对空。
5.认真撰写发言提纲。在广泛征求意见建议、全面开展谈心谈话、深入查摆突出问题的基础上，认真起草委班子对照检查材料和个人发言提纲。区委主要领导要主持起草班子对照检查材料，班子成员要自己动手撰写发言提纲，委要对班子成员个人发言提纲审阅把关。
6.仔细梳理整改情况。民主生活会召开前，区委办要牵头对201x年度委班子民主生活会整改措施落实情况进行系统梳理总结，对已经整改完成的，要提出巩固成果的措施，防止反弹；对正在整改的，要加大落实力度，推进整改；对尚未整改的，要分析原因，作出说明，进一步明确责任人和完成时限。民主生活会召开前，要形成整改措施落实情况报告。
（二）召开会议
1.申请召开会议。在委班子民主生活会前，撰写召开民主生活会的请示，并附本工作方案和民主生活会准备工作情况报告，分别报区和区委组织部。
2.会议议程。会议由委主持，有六项议程。
（1）通报201x年度委班子民主生活会整改措施落实情况；
（2）通报201x年度委班子民主生活会征求意见建议情况；
（3）委代表委班子作对照检查；
（4）开展批评和自我批评。委带头开展自我批评，随后班子成员对其开展批评；依次类推，班子成员逐一开展批评和自我批评。
（5）区委到会指导的领导讲话；
（6）委代表委班子作总结讲话。
3.开展批评和自我批评委班子和班子成员要贯彻整风精神，勇于自我革命，开展积极健康的批评和自我批评，达到坚持真理、修正错误，增进团结、振奋精神的目的。不能事先对相互批评分任务，以简单与批评对象研究批评意见代替谈心交心，甚至搞批评“作秀”。会上开展批评和自我批评，不能遮遮掩掩、兜圈子绕弯子，切实做到发言认识深刻，体会真切，查摆严格，意见坦诚，不能以提希望代替点问题、以工作建议代替批评意见。对批评意见要正确对待、虚心接受。委要带头开展批评和自我批评。
民主生活会上，班子成员要对上年度民主生活会整改措施落实情况逐项作出报告，对个人、家庭、亲属重大事项如实作出报告，对巡视反馈、接受组织约谈函询，受到问责和因“四风”问题被查处情况等逐一作出检查或说明。没有情况的要作“零报告”。会后要针对查摆的问题列出整改清单，拿出过硬措施，扎扎实实地改，不断取得解决问题的实际效果。
（三）会后有关工作
1.通报会议情况。会后要及时起草委班子民主生活会情况报告上报，并将民主生活会召开情况在适当范围内通报。
2.制定整改方案。针对查找出来的突出问题，要认真进行梳理，建立委班子和班子成员整改清单，细化整改落实措施，制定整改落实方案。整改清单要重点突出、具体细化、切实可行，整改措施要对着问题去，可操作、能落实。要明确整改目标、重点、措施、时限、责任人等，以钉钉子精神持续、扎实抓好整改，不断取得解决问题的实际效果。
3.上报专项材料
（1）委班子民主生活会召开后15天内，分别向区、区委组织部报送召开民主生活会的情况报告、民主生活会原始记录及复印件。
（2）委班子民主生活会召开后，由政办按规定将有关资料存档。
六、职责分工及要求根据省、市、区有关要求，结合部门职能职责，对委班子民主生活会筹备工作作如下分工：政办：负责委班子民主生活会的会议通知、会场布置、会场服务等会务工作；负责委谈心谈话统筹；负责起草委班子对照检查材料；负责撰写委在民主生活会上的主持词暨总结讲话。
办：负责在委班子民主生活会召开前向区报告；负责编印巡视巡察发现的重要问题、本地违纪违法反面典型案例给委同志；负责201x年度委班子专题民主生活会整改措施落实情况报告。会后负责撰写委班子民主生活会情况报告，连同会议记录复印件一并报区；配合政办起草委班子对照检查材料。组织室：负责撰写关于征求对委会工作意见的通知，收集、汇总、梳理委班子民主生活会征求意见和建议的情况；负责撰写召开委班子民主生活会的请示和准备工作情况报告，在民主生活会召开前向区委组织部报告；负责收集委个人发言提纲；负责委班子民主生活会的记录和整理，并在会后15天内将记录复印件连同民主生活会情况报告一并报区委组织部；负责撰写委班子民主生活会情况通报；本年度民主生活会整改落实任务分解，配合政办起草委班子对照检查材料。
最新2018年度员领导干部民主生活会实施方案范文精选2篇可以看看这篇名叫网络游戏工作室三年的辉煌与落寞的文章，可能你会获得更多2018年度员领导干部民主生活会实施方案范文精选2篇本屌八零后，踩着九零的尾巴出生，读书工作属于那种平凡得不能再平凡得人！由于看不惯公司的阿谀奉承、勾心斗角、毅然决然的加入了网络游戏工作室这个行业。首先说说当时进游戏工作室的落魄！家里给了我一套房子，刚和女朋友分手（因为经济条件差女友毅然去外地做售楼然后分手）兜里剩余的钱只有700块，记得那是2012年7月。
2012年当时还是一个玩家的时候，就通过手动彩虹岛，一个月能赚几千大洋（也多亏了彩虹岛我的淘宝也快到钻石）想想当时的游戏...不封号！辅助免费给用！一台双核机器6开每天带人游戏币都单机收过百....在想想现在的游戏项目，真实的让人蛋疼！就这样恍恍惚惚的找游戏，测试游戏，因为各种不稳定导致一直没有赚到什么钱..（游戏工作室的日常开销其实很大）那时候没有什么目标，于是在百度闲逛，偶然间发现了NBE游戏论坛，记得当时是不用邀请码的吧....
进来后看到论坛里面一位现在的好友叫人一起做斗神器..毅然的步入了手动打金行业...当时斗神器一天十小时吧，有100/天的收入，并且没什么压力，就单纯的副本、挖矿做革包...想想那时候我还是个小白，不知道什么叫单机单IP，不知道什么是游戏同步器，不知道什么叫做....就享受着每天100到一卡通的兴奋...（原谅当时的我没有赚过什么大钱）后来的后来....手动利润慢慢缩水。（因为辅助越来越嚣张）
手动很难赚到钱了...大伙几个就干着自己的事情，也就慢慢的没有在说话...偶然的一次机会遇见了一个老板！当时单纯的给老板代练升级，然后做装备！记得就是13年9月本屌人生中第一次一个月赚了5W! 对！是5万块人民币，看官们你们没有看错..当然这会没经历过的小伙伴又要各种喷了..吹牛逼吧，装吧？炫耀吧？等等等等.....那么，本屌本着带来正能量的心，发当时激动人心的一卡通截图！
第一次的第一笔钱，第一次赚这么大的钱，本屌从一台机器一口气加到四台机器，就慢慢的入坑了...........记得那时候做着白日梦的自己，想着一年后买车买房迎娶白富美，走向巅峰路的美梦....就这样，入坑了.....首先记得，那会加了一个辅助代理商的群，本屌抱着有钱人的心态一口气买了四张XX的斗神器辅助总计，1200大洋，100个太阳QQ号700大洋，然后就开心的上机，准备捡钱了！说句实话，在买机器上面没经验就是没经验，一大笔钱买了四台AMD-FX6300-8G-650TI的电脑配置，四开斗神器卡得要死要活...好吧，卡就卡吧，坚持着干了......
梦还刚做，斗神器第二天直接批量封号....当场就萌呆了，辅助这玩意还会封号？代理不是说零封号吗，后来的事情可想而知，省略N千字！斗神器就这样的死去，手上还有三万多的自己，还是处于了一种暴富心里中，各种请朋友吃饭，请朋友玩，就这样，好好的几万块钱花到了年底后，我一无所有了！我不能不承认，有时候自己的无知和无能，但是在一个刚入游戏的新手来说，犯这样的错在我现在看来很是正常的，三年了，我看了太多的朋友、兄弟、慢慢的退出了这个圈子，回去工作的，家里压力的，游戏不稳定的，做白日梦的，想着不付出就能在朋友身上得到的等等！
我很是明白网络世界的人的，真的很不靠谱，都想着各种办法去套项目，去当伸手，去坑，去骗！因为网络世界谁也不认识谁！换个QQ名，换个QQ什么的，就又可以重新开始...但是我想说，三年来我也看到的是，珍惜网络朋友的人越来越好，因为这些朋友在有项目的时候会拉你一把，在没项目的时候会自己蒙头研究，不会把太多的时间花在，套项目，骗项目，骗钱上面！
就这样，我从无到有，从有到无...回头看看！忙了大半年的时间到年底却一无所有...当时想了很多，很多...要是钱不乱花，也许11月的时候就发财了！要是钱不乱花，又能上几台机器搞剑灵了！就这样在懊恼与后悔中，我等到了剑灵！当时的剑灵出金真的很简单，很简单...做任务就给钱，做每日就给钱，副本也给钱，就这样又回到了三千一个月的时期！那时候真的很想放弃了，游戏物价的各种跌，同行越来越多，感觉自己年纪越来越大，拖下去工作也不好找了！在社会上也没有一技之长等等。
在懊恼与后悔中，我没有放弃，坚持着遇到了第二次机会！挂机项目和剑灵同步器白雾BOSS，当时由于挂机项目的研究已经辅助的研究....很果断的开始招人干活，记得那会，金龙箱子 300一个挂在交易平台分分钟秒掉，四开同步器干活一天14小时利润上千，就这样边研究挂机边赚钱的那会，每天虽然在线时间长但是人过的真实，充实！当然看不惯的看官，看到这肯定又要说了，吹吧？装吧？我想说的是，己所不欲勿施于人，自己没经历过就抵触一件事情的人一般都是教养不够，涵养不够的，因为真实的事情你们只会抵触，不会面对，里面掺杂着嫉妒，不服，怨天尤人...原谅我不会说话，原谅我的真实，骂的就是你们那群只会诋毁别人的人！
好了，本屌本着带来正能量的心，发当时激动人心的一卡通截图！当时剑灵干了五个月之久...机器也从四台瞬间上涨到了20台，利润这东西我就不多算了....我的宗旨就是保持低调...低调的做人...低调的投稿...低调的散发正能量...剑灵开始大封之后..也没有了当时当新手的紧张，也没有了那会的不知所踪...淡定的做着挂机游戏和朋友送我的一个稳定手动项目...
就这样一直持续到了现在，一个月收入虽然不多，保持月入上万还是稳稳定定的！招了四个工人，拉个9条网线，养了一萨摩过着充实的日子....幸福有时候来的会很突然，又在今年遇见了现在我的爱人（其实很多时候在别人看来，我现在的日子过得真的很幸福，月收入过万，每天几个小时工作时间，又有着自己的爱人...但是回想之前的两三年，我安静的在角落舔着自己的伤口，被骗子骗钱，被人坑钱的时候...那种心疼、那种心酸、被家人不理解、被朋友圈所遗弃的时候、那种落魄谁又能理解...）
借用一个离开游戏工作室行业的朋友一句话：游戏工作室注定孤独，除非你能出人头地，除非你能站在顶端，除非你能！在阴暗的游戏工作室里待久了，不乏会让人产生很多阴暗面...比方看不惯NBE游戏论坛、交流群的各种吹嘘、各种炫富、各种.....不同方式的炫耀...其实我想告知新人的是：网络世界真实的东西存在率不超过20%！炫富时间不会超过三个月...因为人在变、视野在变、游戏也在变...当你可以平心静气的看着交流群的聊天、去思考那些若有若无、似真似假的项目的时候、我相信你的月入应该不会低于5000了！
好了，总结一下：人生有时候要经历太多选择、可能因为一个选择或者是一连串的选择，会改变掉自己的一生，比如选择游戏工作室行业，这个痛并快乐的行业？如果你真的想好了，听我一句忠告，从稳的做起，给自己一个目标，但不要太高，也不要太低，每天努力那么一点点，有钱别炫，有能力别炫，保持空杯心态，积累人脉....成功者找方法，失败者找理由.....
游戏工作室等同于一份长久的工作，没有人脉单匹马的干，总有一天会累死自己....
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