以下是的一些我们精选的学校2018年上半年建工作总结学校的2018年上半年建工作总结 应该怎么写呢，大家是不是还不太清楚呢，小编帮大家收集整理了一些有关于学校2018年上半年建工作总结，大家一起来看一下吧。篇一建工作抓实了就是生产力，抓细了就是凝聚力，抓强了就是战斗力。2018年我局的建工作中，围绕学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，支部标准化规范化建设、员发展教育管理和督工作几个方面的工作开展，具体开展情况汇报总结如下：
一、建工作开展情况
（一）注重学习培训，全面加强思想建设。一是完善学习制度，深入推进“两学一做”学习教育常态化，结合思想大解放大讨论活动，要求全体员通过集中学习和平时自学，深入学习的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神、总重要讲话精神和省、州相关会议精神，认真学习贯彻国土资源管理大政方针，全面提高了员理论素养，为学习型组织建设了保障。二是坚持以“迎的十九大、做合格员”为抓手，深入贯彻落实《关于新形势下内政治生活的若干准则》、《中国共产内督条例》等制度规定，引导员干部践行“四讲四有”，把“做”的成效体现在真抓实干、推进“四个扎扎实实”上，为争做“四个转变”的推进者了保障。三是进一步抓好员经常性教育工作，引导全体员树立正确的世界观、权力观、事业观。上半年，全局员干部集中学习6次；同时，通过严格执行工作人员职业道德规范，开展文明餐桌、文明旅行等活动，员干部发挥了表率作用，道德建设得到加强。四是积极参加州直机关工委举办的入积极分子培训班、庆祝建96周年体操比赛等活动，上半年上报学习、活动等建工作信息20余篇。
（二）夯实基础工作，全面加强组织建设。一是积极开展员“立足岗位做贡献、服务发展我争先”主题实践活动，充分发挥组织服务中心工作的决定作用，实现了组织建设和改革发展的深度融合。并结合支部换届工作，及时调整局建工作领导小组。二是年初详细制定了建工作计划，提出具体措施，完善了工作制度。局组将基层组织建设纳入国土资源工作目标中，列入重要议事日程，做到与国土资源业务工作同安排、同部署，支部列席组会议，定期汇报建工作，研究解决重大问题，进一步转变“重业务、轻建”的现状，使抓好建工作成为最大的政绩工作。同时，局领导班子成员带头讲课2次。三是积极贯彻落实《中国共产和国家机关基层组织工作条例》和《青海省贯彻中国共产和国家机关基层组织工作条例实施办法》，于3月完成了局支部增补支部、委员工作。进一步加强内督，通过公示栏、门户网站公开务工作，做到了务透明化。四是认真落实“三会一课”等制度，坚持支部民主集中制原则，做到了民主充分、集中有力、决策科学，打造了思想素质高、业务能力强的支部班子。上半年召开员大会2次，支部会议6次。并严格落实支部“一岗双责”制，及时制定支部风廉政建设责任清单，细化责任内容，切实促进了支部建设。五是以纪念建96周年为主题，建立完善了员激励关爱帮扶机制，积极开展“员奉献日”活动，组织员干部深入昆仑路社区慰问老员、困难户，发放慰问金x元，解决社区居民微心愿4个。同时，按照《州国土资源局关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》和《关于选派第一和扶贫（驻村、驻社区）工作队的通知》要求，进一步做好扶贫攻坚工作，切实加强与基层群众的密切联系，将的各项政策和制度不折不扣的落实到基层，让基层群众受益。上半年，我局向都兰县西园村捐款x元。局领导班子成员积极落实联点制度，做到了每人联系1个基层单位、单位帮扶2个困难户。六是不断加强队伍建设，积极参加务工作培训，依据建带群建工作安排，认真开展学雷锋志愿服务、庆“七一”民族团结杯xx州国土资源系统第二届职工运动会等活动，并保障了活动经费，进一步促进了群团组织建设。严把入关口，严格入程序，上半年共有5人向局支部提交了入申请书，其中确定重点培养对象2人，1人已被列为入积极分子，并通过了州直机关第二十六期入积极分子培训。同时，完善员费收缴制度，积极开展费收缴工作检查工作，及时上缴2017年上半年费共计x元，无欠缴费问题。
（三）健全完善制度，加强日常工作管理。一是进一步完善制度标准化、规范化、流程化管理机制。制定完善了《员立足岗位创先争优发挥先锋模范作用工作机制实施意见》、《xx州国土资源局员干部直接联系群众制度》等22项制度，做到了坚持用制度管人、用制度管权，加大对关键环节、重点岗位的督和内审力度，不但提高了工作效率，而且有效预防了违规现象的发生。二是创新工作方法、工作载体，利用xx州国土资源局微博平台、微信公众号、微信群等方式和载体，开展组织建设工作，传播建新思路、新方法，从中吸收借鉴先进地区、先进单位做法和经验，为服务全局中心工作了组织保障。同时，按照有亮点、有目标，创新性、示范性强的工作要求，紧紧围绕品牌创建要求，积极开展建品牌创建工作，确保了基层建工作在促进发展的道路上越走越好。三是认真落实上级组织部署的各项工作，积极完成了员关系集中排查、项目化建、建手机信息平台覆盖面、在职员进社区等各项重点工作，并及时上报了工作信息、进展情况。
（四）规范内生活，加强内督管理。十八届六中全会结束后，局组高度重视学习贯彻落实《关于新形势下内政治生活的若干准则》《中国共产内督条例》工作，及时分别召开局组会、风廉政专题会，认真学习十八届中央六次全会、省、州和全省国土资源风廉政建设等相关会议精神，专题研究安排部署贯彻落实工作，要求全局员干部在全面从严治中找准职责定位，严明的纪律，把纪律建设摆在更加突出位置，坚持高标准和守底线相结合，以眼里不揉沙子的认真劲儿，贯彻执行好《准则》《条例》，使管治真正从宽松软走向严紧硬。一是坚决落实全面从严治主体责任，在结合去年国土资源系统“能力建设年”和“立规执纪年”活动的基础上，年初将学习贯彻落实《准则》《条例》纳入国土资源系统“责任落实年”活动中，制定了主要任务、提出具体措施和完成时限，进一步督促员领导干部必须带头严守政治纪律和政治规矩，对政治纪律和政治规矩真敬畏、真遵守，内化于信念，外化于行动。二是将《准则》《条例》作为领导干部提高政治理论修养的必修课，及时纳入局组中心组学习计划，切实增强贯彻落实的自觉性和自律性，努力以优良风带动政风行风。三是积极邀请州委校高级讲师罗永红同志为我局讲授学习“的十八届六中全会精神”专题课，从十八届六中全会的重大意义、加强和规范内政治生活的基本精神、加强内督的基本要求和举措、抓好领导干部特别是高级干部四个方面对的十八届六中全会精神做了详细的梳理和解读。
（五）掌握舆情动态，把牢意识形态主动权。组把把意识形态工作当大事、要事来抓，明确了班子成员及各科室责任，要求班子成员要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地，带头批评错误观点和错误倾向，做到了重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，推动意识形态各项工作落实。一是传达学习总关于意识形态工作的重要论述和讲话精神、省委《贯彻落实委（组）意识形态工作责任制实施办法的实施细则》、州委《贯彻委（组）意识形态工作责任制的责任清单及问责意见》精神，要求全体干部职工深刻学习领会领导重要讲话和中央、省、州相关会议、文件精神，坚决做到在思想上、行动上同中心和省委、州委保持高度一致，高度重视和切实加强意识形态工作。二是全局上下积极掌握网络意识形态主导权，充分利用门户网站，加强新闻宣传，积极传播的政策、方针。开展网络文明传播志愿服务活动，积极参与网上“正能量”传播，发表文明健康、积极向上的言论，传播文明、引领风尚。目前，及时核实办理回复网络舆情1件，利用QQ群、微信群发布微课堂7次，通过网易博客公众号、新浪微博公众号撰写、转载发布文章90篇。三是积极引导全局干部职工学习和宣扬公民道德、文明礼仪知识，开设道德讲堂2期，干部职工道德意识得到进一步增强，制定了志愿服务计划4项，已全部完成。同时，加强机关文化建设，在机关办公楼制作了思想道德、廉政教育等内容的宣传版面；健全完善了员活动室和职工健身房，丰富了职工文化生活。
二、风廉政建设工作开展情况
（一）风廉政建设责任制落实方面。一是年初，召开风廉政建设工作会议，总结和安排部署风廉政建设工作，同时，逐级签订风廉政建设目标责任书，把风廉政建设工作纳入到年度目标责任制考核的主要内容中，使风廉政建设的任务、措施和责任逐一落实到各单位、各科室和各个环节，构建了风廉政建设目标明确、责任到人的目标管理机制。二是根据州委、州政府办公室《关于印发〈2017年全州风廉政建设和反工作主要任务分工意见〉的通知》及省国土资源厅组《关于印发〈2017年全省国土资源系统风廉政建设和反工作主要任务分工意见〉的通知》《2017年风廉政建设和反工作实施意见》精神，结合我州国土资源系统实际，制定下发了《全州国土资源系统风廉政建设和反工作主要任务及分工意见》，明确了“一把手”履行“第一责任人”的职责，管好全面、负好总责，各分管领导实行“谁主管、谁负责，谁负责、谁承担责任”的风廉政建设责任机制。同时，制定下发《xx州国土资源局组关于进一步细化实化风廉政建设主体责任的意见》，进一步细化了组主体责任内容。三是认真落实纪检察部门“三转”。积极配合局纪检组落实督检查工作，将纪检察事务性工作由督检查科负责，及时承办各类案件查处和实地调查。做好信访工作，及时沟通信息，专人接听“12336”国土资源违法举报电话，及时处理群众反映的各类问题。上半年，共受理信访举报案件19件，已办结回复19件，做到了事事有结果，件件有回音。四是认真贯彻执行中央八项规定、省21条、州22条措施及补充规定。先后印发《关于转发〈青海省驻省国土资源厅纪检组关于清明节期间加强廉洁自律工作的通知〉的通知》、《关于转发〈xx州关于加强“五一”、“端午”期间廉洁自律工作的通知〉的通知》等文件，要求广大干部职工认真贯彻落实严禁在春节、端午节等节日期间用公款送节礼、违规发放津补贴、铺张浪费等行为，在节假日期间我局没有违规问题，以良好的干部形象展现给社会与公众。截至目前，由于风廉政建设责任制的落实，局机关及下属事业单位勤政廉政建设做到了“零”违规。没有公车私驾、公车私用问题；没有公款进高级饭店超标准接待情况；没有出现滥发钱物问题；没有干部职工上班从事与工作无关事情的现象；没有服务对象反映机关干部“不作为”问题；基层群众无投诉、无上访事件。领导班子成员没有出现责任缺失问题。
（二）的纪律和政治规矩落实方面。局组坚持把严肃的政治纪律和政治规矩作为风廉政建设的第一要务，自觉担负起执行和维护纪规的责任，努力提升员干部拒腐防变能力和严格执行的各项纪律意识。一是扎实开展严守的组织纪律、政治规矩集中教育活动，坚决维护纪律的严肃性和权威性。加强对员干部遵守政治纪律情况的督检查，确保全局系统纪律严明。以“两学一做”学习教育常态化为契机，结合思想大解放大讨论活动，通过组上课、邀请校讲师作专题报告等载体，教育员干部牢固树立的观念、严格遵守的纪律，提高全体员干部创业务实的基情，切实增强执行力。同时，利用集中学习和工作例会等时机，坚持逢会必讲，始终绷紧风廉政建设和反工作这根弦，增强干部职工遵守的纪律和政治规矩意识，严格执行的路线方针政策，坚决纠正有令不行、有禁不止等问题。二是严格执行的组织纪律。认真贯彻落实《干部选拨任用条例》、《中国共产内督条例》等，进一步完善重大事项决策机制。在财务管理上，严格执行《局财务管理制度》、“三公”经费公示、公务卡制度等相关规定，同时重大财务支出全部通过局务会确定。在人事审批和干部任免上，局组始终坚持正确的选人用人导向，严格按规定程序，集体研究决定，严把领导干部任职资格考核与审查关，严格履行民主推荐、组织考察、讨论决定、任前公示、新提拔干部任前谈话等工作程序。上半年，全州国土资源系统选拔任用副科级（副主任科员）以上干部5名，不存在超职数配备干部和带病提拔等问题，得到组织部门和同志们的认可。在重大项目管理上，严格执行民主集中制制度。完善了“大事集体决策，要事上报政府，重要事项一律使行专报制度的决策机制；确保了征地拆迁、土地开发整理、地质灾害防治、矿山环境恢复治理、土地调查等专项资金专款专用，高效运行,发挥资金使用效益，维护了国家、集体和个人的合法权益，保证了各项国土资源项目工程建设的顺利进行。三是严格执行的群众纪律、工作纪律、生活纪律。结合局集中学习活动，引导员干部带头遵守《中国共产员领导干部廉洁从政若干准则》，落实好领导干部报告个人有关事项和对配偶子女均已移居国（境）外的国家工作人员加强管理的两项制度，严格控制和压缩行政经费；改进行政管理方式，提倡开短会。在全体员干部中开展持之以恒纠正“四风”大讨论，全体员干部对照总“五个必须”要求，深入查摆自己在思想境界、素质能力、作风形象等方面存在的问题与不足，边查边改、立行立改。截至目前，没有领导干部和员干部违纪违法的现象发生。
（三）风廉政宣传教育落实方面。一是开展风纪教育和警示教育。我局组注重性风纪教育和道德品行教育，结合思想大解放大讨论活动、“两学一做”学习教育，充分利用召开集中学会的机会，组织干部职工认真学习章、规、系列讲话及中央、省、州有关会议精神等，进一步牢固树立纪律意识、规矩意识，严格遵守章、的纪律、国家法律法规，始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是积极参加员教育活动。组织我州各市（县、行委）国土资源局“一把手”赴江西南昌参加全省国土资源系统“一把手”强化风廉政建设主体责任培训班，集中整训旨在进一步推动全面从严治“两个责任”的落实。三是开展“千人警示谈话”活动。按照厅组《关于在全省国土资源系统开展勤政廉洁“千人警示谈话”活动的通知》要求和安排，结合我州国土资源系统实际，制定《关于在全州国土资源系统开展勤政廉洁“千人警示谈话”活动的通知》，并于6月份开展了警示谈话活动，全面落实了“一把手”与班子成员亲自谈，重要部门岗位人员全覆盖。四是营造廉政文化氛围。制作宣传版面、悬挂横幅、楼道内张贴廉政警示格言，建成廉政文化走廊。同时，创新宣传载体利用QQ群、微信群、局微信公众号积极宣传的路线方针、风廉政相关知识等，进一步形成了“人人思廉、个个倡廉、工作从廉”的廉政氛围。
（四）业务制度落实方面。一是在用地预审上严格执行建设用地准入制。坚持“有保有压、区别对待”的原则，对国家产业政策中淘汰、限制类、产能过剩项目坚决不予供地，凡是不符合供地目录和国家产业政策的项目不予预审，有效防止圈占和批多用少、利用土地寻租等行为。上半年，全州共预审各类用地建设项目21宗，面积4
38.31公顷。二是在土地征收方面，我们严格执行征地两公告制度。建设项目用地批复后，按照征用土地公告办法，及时以书面形式在被征地乡镇、村组发布征用土地公告和补偿安置方案公告，做到征用土地批准机关、批准用途、被征用的所有权人、位置、面积及补偿的标准、农牧人员安置的途径等方面阳光透明。上半年，全州涉及国家、省重点建设项目10宗，总面积x公顷，发放征地补偿款x万元，缴纳被征地农牧民社会养老金x万元。三是在土地使用权出让上严格执行出让制度。对经营性用地和工业用地严格依照国家、省关于经营性用地和工业用地招标拍卖挂牌出让法律法规的规定，每宗挂牌出让土地各地国土部门均对拟出让地块聘请有资质的土地估价机构进行土地估价、对估价结果进行会审确定挂牌底价、发布挂牌公告、审查登记竞买人资格和公开竞买等法定程序进行，做到了公开、公平、公正，对供应土地实行阳光作业，上网公布信息，接受社会和舆论督。上半年，全州通过出让方式供地32宗，面积x公顷，收取出让金x万元。四是在矿业权出让上严格执行矿业权出让制度。上半年，xx州统一征地和矿业权交易中心共挂牌出让采矿权1宗，交易成功1宗，成交价款7万元。2017年上半年共挂牌出让探矿权2宗，交易成功1宗，成交价款x万元。五是积极督导做好2016年度土地矿产卫片执法督检查工作。全州共下发2016年度土地违法图斑x个，合90宗地，面积x亩。立案90宗，立案率100%，结案86宗，结案率x%，收缴罚款x万元，处理相关责任人58人。2016年度土地卫片执法检查工作已通过州级验收并且录入卫片执法督检查信息系统。全州2016年度共下发矿产疑似违法图斑65个，经初步核查，伪变化图斑27个，违法图斑22个，合法图斑3个，正在核查13个。六是积极开展“利剑”砂石专项行动。全州共有砂石粘土矿共197家，其中砂石料场114家（其中持有效证41家<34家开采、7家停采>，持批文1家<停采>，过期证37家<全部停采>，无任何开采手续的35家<全部停采>），粘土厂83家（其中持有效证6家<2家开采>，持过期证1家<停采>，无任何开采手续的76家<停采>。目前各地区相关恢复治理工作正在进行中。各地也按照州政府的要求，已致函青藏铁路公司，要求该公司负责恢复治理青藏铁路、格库铁路、红一铁路沿线两边项目配套的砂石料场。
三、建和风廉政建设工作存在的问题及下一步的重点工作上半年，我局组高度重视建和风廉政建设工作,从组织领导、工作部署、措施制定、督检查等方面做了大量工作,取得了一定的成效，但与州委、州政府和厅组的要求还存在一定差距。例如：思想理论学习还不够，班子的学习抓的不够紧，班子成员学习的自觉性不是很强，往往因为忙于事务性的工作而影响了学习，使学习时间难以保证等问题。对落实风廉政建设主体责任的重要性认识不够，安排风廉政建设和反工作次数较少，制订了责任书，但压力向下延伸传导不够，具体责任人主动承担、落实责任的自觉性、主动性不够等问题。对此，我们将高度重视，在今后的工作中认真研究解决。下一步重点做好以下工作：
建方面：一是强化思想武装。进一步健全完善学习制度和干部教育培训制度，积极开展学习型组织建设活动，扎实抓好局支部理论学习，做到每月组织学习一次，每次突出一个主题，切实提高员干部理论素养。坚持学以致用，及时把学习研究成果转化为保障和促进国土资源管理科学发展的工作思路和政策措施。二是提高内组织生活质量。严格执行“三会一课”制度，支部成员以普通员身份按时参加“三会一课”，把参加情况纳入年度述职述廉内容。建立“三会一课”台账，写实登记参加情况，每半年向上级组织报告1次。三是加强队伍建设。队伍是推进国土事业可持续发展的重要力量，要用发展的眼光高度关注队伍建设，出台激励政策，努力培养造就一支高素质的国土队伍，为国土事业长远发展打下坚实的基础。严格执行《政领导干部选拔任用工作条例》，细化完善干部“德”的考核办法，加强对员干部8小时内外的管，督促员干部自觉落实合格员要求。
风廉政建设方面：一是强化学习，提高认识。结合“两学一做”学习教育和“三基”建设，把反腐倡廉工作作为重要任务，特别是落实风廉政建设主体责任的有关要求纳入下一阶段学习计划，努力增强落实主体责任和班子成员履行“一岗双责”的自觉性和积极性。二是深入开展各种形式的廉政教育活动。一方面，抓案件教育、强化关口前移、着力构筑廉政教育机制。组织干部职工观看警示教育片、参观警示教育基地，加强对重要领域、重要岗位、重点人员的思想教育，始终视纪国法为“高压线”，视廉洁自律各项规定为“警戒线”。另一方面，抓廉政文化建设，强化纪律氛围，着力构筑自律机制。通过开辟廉政文化园地，建立廉政文化专栏、悬挂职业道德规范，廉政标语等形式，营造廉洁光荣，可耻的文化氛围。三是严抓制度建设，强化督制约。进一步执行好风廉政建设各项制度和规定，进一步规范行政审批、规范审批程序、减少环节，推行网上审批，缩短办结时限的基础上，针对排查出的风险点，从机制和制度上入手进一步规范和完善。同时，按照年初制定下发的意见和方案，结合签订的目标责任书，加强对各市（县、行委）局的督检查工作，做到政令畅通、令行禁止。四是严抓干部队伍建设，加大案件查处力度。认真受理及时查处各类信访举报，通过查处发生在系统内的违纪违法案件教育和警示广大干部职工。
篇二2018年上半年的建工作开展中，深入学习贯彻的十九大精神，落实上级委关于全面从严治的部署要求，具体开展以下各项工作：
一、加强支部班子建设，落实从严治责任
（一）班子自身建设。用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，加强建理论知识的学习，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识；增强“四个自信”，提高“四自能力”；增强抓建工作的责任意识和创新意识，提升贯彻执行的路线方针政策和新区重大决策部署的自觉性。支部参加学习培训一年不少于40学时。
（二）压实责任，努力完成建任务。支部班子成员，要认真履行“一岗双责”，对建任务明确职责分工，坚持每月召开一次支委会。要将建工作与业务工作统筹推动，每季度召开一次建工作推进会。支部委员按照各自分工，积极协助抓好分管工作，把建各项工作落到实处，取得实效。支部年终向支部员进行抓建工作述职。
（三）推行“群共建”。做好小组、团支部建立工作。支部要指导工会、共青团、妇联组织开展好活动，积极发挥群团组织作用。支部牵头负责抓好1个机关建创新项目。
（四）发挥示范引领作用。支部班子成员要抓好自身学习，并带头参加支部集中学习教育活动，带头讲课，带头遵守的政治纪律和改进工作作风，以上率下，充分发挥支部班子领导示范作用。
二、强化思想理论武装，提升员政治素质
（一）持续推进“两学一做”学习教育。深入开展“两学一做”学习教育，做到常态化、制度化。把思想政治教育作为首要任务，紧密联系单位和个人实际，坚持用章规规范员行为，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践，推动工作，坚持学思践悟、知行合一。每季度支部至少集中一次学习活动。
（二）深入学习贯彻的十九大精神。举办十九大报告学习辅导讲座；开展“不忘初心、牢记使命”主题教育；学习贯彻十九大精神与学习贯彻《治国理政》第
一、二卷结合起来，与贯彻总重要批示指示精神结合起来，在指导推动工作上不断取得新成效。
（三）开展性教育活动。至少组织一次员干部到革命旧址、爱国主义教育或廉政教育基地参观学习。按要求开展“员活动日”、“员集体政治生日”活动，加强员性修养，按照“四讲四有”标准，做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。
三、抓好组织发展。严格员管理督
（一）抓好员发展工作。严格执行中央《发展员工作细则》，抓好员发展。今年计划发展员1名，做好1名预备员转正工作。继续做好入积极分子教育培养工作，组织入积极分子参加组织举办的学习教育活动。
（二）加强员干部管理督。认真落实支部与员双向约谈制度，积极开展谈心谈话活动，加强员干部提醒教育工作。加强内法规学习教育，严肃工作纪律，抓好“治庸治懒”专项整治活动。对本单位干部提拔、各项评选评优及“两代表一委员”推荐须经支部班子集体研究同意。加强对执行《准则》、《条例》情况的督，促使员干部自觉遵守政治纪律和政治规矩。
（三）规范员日常管理。按标准要求认真做好费收缴工作。加强对员干部外出、出入境等事项的管理。严格遵守员组织关系接转规定，做到员名册信息准确，并不断完善员相关信息。员信息及建工作相关资料实行专人管理。
（四）认真做好建调研和员管理情况自查工作。下半年，组织开展1次支部建调研活动，并组织本单位员管理情况自查，形成自查报告。
四、落实建制度，规范内政治生活
（一）严格“三会一课”制度。每月召开一次支委会、1至2次支部员大会；每季度组织课教育1次。
（二）认真落实重大事项议事规则。坚持民主集中制，认真落实重大事项议事规则，充分发扬民主，对行政、建工作重大事项坚持班子集体研究决策。
（三）严格组织生活制度。按要求开展组织生活会、民主生活会和民主评议员工作。要认真抓好征求意见、批评与自我批评、整改落实等环节工作。按要求组织员评议支部班子，以增强组织凝聚力和战斗力。
学校年上半年建工作总结
五、持续改进作风，加强风廉政建设
（一）抓好“纪律教育月活动”。制定教育活动方案，深化章规学习，开展廉政警示教育。组织1次风廉政教育辅导讲座；组织1次观看反腐警示教育片，并组织座谈讨论；组织1次到廉政教育基地参观学习；强化员干部守纪律讲规矩意识。征求员群众对班子廉政建设的意见建议，畅通员群众反映问题的渠道。
（二）持续深入改进机关作风。制定改进作风工作计划。年初，召开1次风廉政建设动员会。深入贯彻落实中央八项规定，坚持反对“四风”。坚持问题导向，积极查摆本单位作风建设存在问题，开展“治庸治懒”专项整治活动。防止和解决干部队伍中存在的“庸、懒、散”、“不作为、慢作为”、“不敢担当”等不良现象。每半年听取1次各科室负责人关于作风建设情况汇报。年底前，组织1次风廉政责任制落实情况检查。
（三）抓好服务型组织建设。认真落实领导干部联系基层工作制度，切实抓好领导干部挂点社区工作。支部牵头全年开展不少于1次“民生体验日”活动；走访或接待群众不少于10人次；每月开展1次在职员进社区活动；不定期开展员志愿服务活动，全年至少组织开展6次志愿服务活动，积极组织对困难员慰问及做好对口扶贫工作。年底前召开1次机关建工作征求意见座谈会。
（四）坚持务公开制度。办好务宣传栏。充分利用“政府在线”网站，公开建工作计划、建动态等信息；及时向员传达贯彻上级重要会议和文件精神，通报建工作开展情况，自觉接受员督。
六、坚持统筹安排，确保建任务完成十九大对建工作提出了新要求，要把建工作摆上重要位置，坚持建工作和业务工作同步研究安排，同时发力抓好落实。要紧密结合工作实际，学习教育活动在时间上做到统筹安排。要围绕加强员干部队伍建设，促进目标任务完成加强建工作。要强化创新意识，积极探索新形势下抓好建工作的新途径、新举措，提升支部抓好建科学化水平。
要把建工作与贯彻中央、省、市及新区重要会议及文件精神结合起来；与贯彻新区重大决策部署结合起来，与员干部思想工作实际结合起来，以员的先锋模范作用，以优良的工作作风，推动各项工作任务的圆满完成。篇三20XX年我校建工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻的十八大精神，围绕学校中心工作，切实加强和改进的思想、组织和作风建设，全面完成县教育工委部署的各项工作任务，推进学校各项工作更好地发展，学校被评为福州市校园文化建设先进校。
一、学习贯彻的十八大精神 加强师生思想道德建设。
1、学习十八大精神，推进学习型组织建设。把学习宣传贯彻的十八大精神作为首要的政治任务，组织广大员、教师尤其是学校班子成员学习十八大精神，利用报刊、广播、网络、墙报、宣传橱窗等各种载体学习宣传十八大精神，营造浓厚的学习宣传氛围。根据县教工委要求，开展学习贯彻的十八大精神“七个一”活动，进一步推进学习型组织建设。同时，充分发挥课堂教学主渠道作用，做好十八大精神进教材、进课堂、进头脑的工作。
2、学习《新章》，贯彻《新章》。通过向每一位员发放新章、印制学习资料，同时开设宣传栏等渠道，广泛宣传《新章》基本知识，让员教师掌握《新章》内容，自觉遵守章，切实贯彻章。
3、学习十八届三中全会精神。十八届三中全会召开后，即组织员、教师学习十八届三中全会公报和《决定》，支部在员、教师大会上对十八届三中全会精神作了解读。
4、开展“我的中国梦”系列活动。以社会主义核心价值体系为主导，开展“我的中国梦”宣传活动，举行了“我的中国梦”朗诵比赛、征文比赛，“‘情系祖国，我的中国梦’班班有歌声”比赛，“红领巾相约中国梦”主题队日活动。通过这一系列活动，使师生们进一步认识到实现国家富强、民族复兴、人民幸福是“中国梦”的本质含义。
5、学习全国“两会”精神。在全国人大、政协“两会”召开期间，校支部组织行政干部、教师观看、学习“两会”专题报道。为了加深对“两会”精神的理解，举行了学习“两会”精神辅导报告会。
6、加强法律宣传教育。认真组织实施“六五”普法宣传教育，广泛开展形式多样的法制宣传教育活动，组织学习《教育法》、《未成年人保护法》等，邀请县检察官为师生作法制教育报告，组织教师参加福建省教育厅部署的教育法律考试。通过法制教育增强了师生的法制观念，在执教中做到依法管理与人文关怀并重，切实做到依法治校，确保广大教职工和遵纪守法。
7、加强师德师风教育。加强教师的理想信念教育和职业道德教育，结合开展“满意在教育”师德主题教育活动，组织教师学习《中小学教师行为规范》、《中小学教师违反11种职业道德行为将被处罚》等，进一步规范教师从教行为;严格要求教师认真履行职责，为人师表，教书育人。坚决治理教师队伍中违反师德的行为，杜绝有偿家教，净化教书育人环境。组织教师学习总教师节慰问信，要求广大教师牢固树立中国特色社会主义理想信念，带头践行社会主义核心价值观，自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感，做健康成长的指导者和引路人。
8、加强思想道德教育和养成教育。充分利用开学典礼、每周一的升国旗仪式、校领导国旗下讲话、重大节日、重大事件纪念日等，开展爱国主义教育和革命传统教育，引导弘扬民族精神，增强爱国情感。以主题月教育活动为抓手，结合本校实际，创造性地开展工作。通过组织开展学雷锋月、道德宣传月、法制安全教育月、理想教育月、爱国主义教育月、廉洁教育月、诚信教育、感恩教育、形势教育、国防教育、科技教育、心理健康教育、文明礼仪、行为养成教育、寒暑假社会实践等活动，提高的思想道德素养。
二、打造“三型”支部，进一步加强组织建设。
1、努力打造“三型”支部。围绕打造学习型、服务型、创新型支部的思路，制定并落实好本支部的年度工作计划,组织员深入开展“创先争优”、“共产员先锋岗”、“三亮”、“三诺”“四抓四比”等活动;围绕学校中心工作，做好教师的思想政治工作，切实发挥支部的战斗堡垒作用。
2、发挥员的先锋模范作用。带领广大员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在各自的岗位上发挥先锋作用。全体员教师员争做教学能手、学科带头人，员和入积极分子积极承担高质量的公开课(示范课)，并成为学习组、教研组交流发言的带头人，切实发挥员的先锋模范作用。“七一”期间评选表彰了五名2012年度优秀员。
3、认真做好发展员工作。引导优秀教师靠拢组织，以在教学第一线中青年骨干教师为发展员的重点，加强对入积极分子的经常性教育，进一步做好培养教育考察工作。本年度发展预备员3名，确定入积极分子2名。
4. 做好换届选举工作.今年第三届支部委员会已届满，经上级委批准，12月3日举行了换届选举，产生了第四届支部委员会。
5、认真做好费的收缴和管理工作，及时向上级报送有关报表和建信息。
三、加强廉政教育，进一步加强的作风建设
1、发扬密切联系群众的工作作风。进一步落实校级干部联系年段、处室、教研组制度，倾听群众意见和建议，为教师脱颖而出搭设平台。进一步关心教职工的身心健康，切实解决教师的生活工作困难，解除教师的后顾之忧，使教师能够全身心地投入到教育教学工作中。
2、进一步加强风廉政建设。认真贯彻执行风廉政建设的有关规定，建立健全风廉政建设责任制，开展了“承诺践诺评诺活动”，增强了员服务基层，服务群众、服务发展的意识。继续坚持和完善组织统一领导、政齐抓共管、处室各负其责、依靠群众参与的反****领导体制和工作机制，努力形成反腐倡廉的强大合力，使领导干部提高思想道德水平，增强自觉遵守纪律的观念，规范行政行为，确保教育工作风正源清。
3、做好民主评议政风行风工作完善民主评议政风行风工作机构，制定实施方案，选聘民评代表，公开评议的对象、内容、方法和督方式等，制订《连江启明中学纠风目标责任书》、《连江启明中学民主评议政风行风公开承诺书》，动员师生和社会各界积极参与，使民评工作顺利进行。
4、进一步深化“廉政文化进校园”活动，通过组织举行观看廉政图片展等形式，加强廉政教育，从小培养青少年廉洁自律的良好品质，从而奠定终身廉洁做人的品格。
5、进一步规范务、校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则，继续做好务、校务公开、重大决策咨询工作，使务、校务公开工作更加规范，更加透明，提高了务、校务公开工作实效。
6、着力解决群众反映强烈的突出问题。通过校长接待日、会等多种渠道做好社情民意的沟通工作，引导社会群众关心、理解、支持学校工作。着力规范学校招生行为，切实保证公平公正地做好招生等密切关系到社会群众利益的各项工作，促进社会和谐，维护社会稳定。
四、落实内生活准则 加强内制度建设。
1、认真落实组织议事规则。凡属重大问题都按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由支部委员集体讨论，做出决定;支部委员根据集体的决定和分工，切实履行好自己的职责。进一步完善组织发挥政治核心作用、校长全面负责、教代会民主管理三位一体的学校管理体制，最大限度地提高领导班子的整体效能。
2、认真落实民主(组织)生活会制度。组织召开好小组的组织生活会。支部委员既参加班子的民主生活会又按时参加支部的学习活动和组织生活会。
学校年上半年建工作总结
3、切实落实“三会一课”等内生活制度。认真落实“三会一课”制度，民主评议员制度等内生活制度。按规定召开全体员大会、支部委员会议，小组员会议，上好课，开展民主评议员活动。
4、完善档案管理。加强对各种“簿册” 、 务、人事等档案的规范管理，充分发挥档案资料作用。
五、加强对群团工作的领导，推进学校精神文明建设
1、加强对工会工作的领导。发挥工会作为联系教职员工的桥梁和纽带作用，进一步健全学校教职工代表大会制度，保障教职工参与学校民主管理、民主督的权利和对学校重大事项决策的知情权、参与权。举行第三届第一次教职工代表暨工会代表大会，并进行了换届选举。组织教师开展文体活动，举行了首届教师歌咏比赛、羽毛球赛等，“三八”期间组织女教工、暑期组织教师外出参观考察，扩大了教职工的视野，增长了见识。
2、 加强对共青团工作的领导。做好团委换届选举、少先大队成立工作，开展一系列有利于提高素质、富有特色的团队活动，积极指导德育处、团委、艺体组广泛发动开展文体活动，不断提升学校内部活力。领导团委认真做好发展团员工作，今年在初二年段，初三年段发展团员两批共466人，并在初一少先队中开展“推优入团”工作。充分发挥团队干部模范带头作用，引导青年教师爱岗敬业，献身教育，积极主动向组织靠拢。少先大队组织优秀队员组成劝导员积极开展文明劝导工作，同时由团、队组织的“启明之声”广播站在学校宣传阵地上发挥了积极作用。
3、认真做好统战工作。注重外干部的培养工作，加强与民主派教师联系，适时组织外教师参加评议员等活动，倾听他们的意见和建议，充分调动他们的工作积极性。
4、加强校园文化建设。继续组织开展兴趣小组活动、 “五园”活动、献爱心特色活动，进一步美化校园环境，推进校园文化建设，学校被评为福州市校园文化先进校。
5、广泛开展创建文明校园活动。通过开展歌咏比赛、文艺汇演、田径运动会等活动，丰富和活跃校园文化生活，通过创建平安校园活动，努力打造平安、健康、文明、和谐的校园，推进学校精神文明建设。总之，一年来，我校支部围绕学校中心工作，发挥了政治核心作用，取得一定成效，但也存在一些薄弱环节，如：如何深化理论研究，如何进一步加强新时期师生的思想政治工作，还有待加强，这些问题将在今后的工作中加以努力改进。
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xx街道小学基层建工作以马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实的十九大和中央组织部、教育部组《关于加强中小学校的建设工作的意见》文件精神，教育引导广大员干部带头学习并模范遵守廉政规定，牢固树立以人为本、执政为民的理念，进一步加强领导班子和领导作风建设，加强务、校务公开和廉政文化进校园工作，为学校创造良好的育人环境，推进各项工作健康发展。具体做法如下：
一、强性、优作风xx街道小学员干部始终能以共产员的标准严格要求自己，重视学习提高。通过阅读各种教育专著，主动参加研讨学习活动，不断提升各方面的素质和修养。教学中能结合学校实际，不断丰富自己的教育思想，牢固树立为服务，为教师服务，为学校服务的思想。生活中严格言行细节，努力做到严以律己，宽以待人，踏实做事，关心他人。工作中始终廉洁自律，履行好员干部“一岗双责”的义务，不求名利，不求得失，但求问心无愧，真诚、热情、公正地对待每一个人、每一件事。在我们身边，老教师兢兢业业，年轻教师热情投入，班主任认真负责，任课教师全心全意，他们身上的人格魅力像一面面镜子，督促全体员不断地诊断和修正自身的行为，提高自己的工作水平和自身修养。
1、严格执行中央八项规定，狠抓四风建设。强化组织学习，深刻领悟实质。实行个人学习和集体学习相结合的学习制度。集体学习每月安排一次，每次不少于一个小时，要求每一位员将规定的内容熟记于心，在工作中严格按照规定的要求，从自身做起，从实际工作做起，身体力行，努力改进工作作风，切实提升办学水平。
2、强化师德建设，树立良好形象。实行师德师风在专业技术职务评聘、年度考核、评优评先中一票否决；通过深入学习、讨论教育系统违规案例，警示我们的教师要珍惜岗位，不要贪图小利，不要丧失准则，不要丢掉灵魂，坚决避免教育高压线，维护教育的良好形象。
3、实行民主决策，进一步落实责任。学校重大事项决策、重大人事调整、重大基建项目安排和大额资金的使用，始终执行民主决策。三重一大事项，首先由校长牵头召开全体班子成员会议，专题研究讨论，并形成会议纪要，在全体教师会议上公开。讨论通过后，将重大事项逐级上报、逐级审批，然后，分管人员具体实施。凡是班子成员有异议的，坚决不予实施。严格执行招标、采购等相关规定，严格执行工程审计决算制度，用好上级财政和学校的每一分钱，坚决杜绝吃拿卡要现象，并时刻警示三重一大的分管人员，牢记使命，明确责任，廉洁自律。
4、率先垂范，责任担当。通过网络、报纸、清风中原等媒体认真学习的十九大会议精神、中央“八项规定”、《中国共产廉洁自律准则》、《中国共产纪律处分条例》和上级关于风廉政建设的一系列讲话、文件和查处违反工作纪律的通报等，加深全体员干部对中央、省、市、区关于加强风廉政建设的理解，增强贯彻落实“八项规定”的责任感、紧迫感，提高贯彻落实上级有关要求的自觉性。积极开展学习教育“三个一”活动，即写一篇学习心得、读一本教育理论专著、“一个员一面旗”的亮旗活动，推动师德建设工作实现科学化、制度化。通过学习，全体员干部职工的思想统一了、认识提高了，逐步养成了艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，切实把中央“八项规定”和治理“慵懒散”工作落到实处。模范带头，真正示范。校长、是学校的核心，是作风建设的真正引领人，身先士卒，模范带头至关重要。三重一大事项，坚决实行民主决策，严格执行财务制度，时刻提醒校级领导严以律己，宽以待人，增强勤政廉政意识，做到自重、自省、自警、自励，做到襟怀坦白、光明磊落、一身正气，堂堂正正做人、勤恳恳做事、清清白白做官。增强拒腐防变能力，保持员的先进性和纯洁性，努力把xx街道小学建设成为风清气正、廉洁高效的群体。
半年来，支部尽心尽力抓建，尽职尽责保目标，尽善尽美抓建设，在学校发展和稳定工作中把方向，揽全局，谋大事，出思路，抓班子，带队伍，为中心工作搞服务、做保障。
二、担责任、抓落实责任带着压力，也连着动力，工作抓落实的关键是要落实“抓”。建工作是学校内涵发展的重要保证，员领导干部要认清形势，谋求发展，善于结合，统筹安排。对上要把握上级委的指示精神，要胸怀大局;对下要了解学校的情况和民情，做到心中有数，再来细化工作，采取措施，保证各项工作的有序推进。
(一)思想先导，提振教师队伍精气神思想是行动的先导，学校的发展需要一个心齐、劲足、气顺的良好氛围。
1、抓好员干部建设。有计划地组织好员干部的政治学习，做好政治思想工作，扎实开展谈心谈话制度，增进人文关怀;积极开展教师职业道德行为自查、专题课等活动，深化教师核心价值观，强化师德师风建设，提振教师精气神，把全体教职工的思想和行动统一到学校发展的目标上来。
2. 落实“三会一课”制度。定期召开全体员大会，支部委员会议，传达和学习上级有关文件和精神，布置建工作，凝心聚力为支部发展出谋划策。2018年，通过员大会、支委会议学习和员自学等形式主要组织学习了的十九大会议精神、《中国共产章程》、《中国共产廉洁自律准则》、《中国共产处分条例》、《关于新形势下内政治生活的若干准则》、《中国共产内督条例》等内容。组织全体教师观看了政论片《筑梦第一方阵》，开展大讨论，全体员写出了观后感和学习心得。
(二)求真务实，夯实建基础工作立足学校实际，强化建组织建设、阵地建设和制度建设，切实加建工作。在落实建常规的基础上，制定好工作计划、理清拓展思路，全面推进的基层组织建设和员队伍建设，发挥组织的战斗堡垒作用和共产员的先锋模范作用。
1、创建标准化员活动场所，打造建工作阵地。为落实新形势下全面贯彻落实要管从严治的有关要求，提升建水平，我们坚持规范、节约、实用的原则，创建了标准化员活动室和员之家，完善了活动室牌、档案资料、规章制度、员桌牌、墙壁文化等内容，开辟了xx街道小学建博客和“为人民服务”微信群，确保建阵地建设的规范化。通过建阵地建设，增强了员的认同感和归属感，充分发挥了员的先锋模范带头作用，有效增强了组织的凝聚力和战斗力，促进了支部的规范化建设。
2、谈心谈话，凝聚人心。校级领导跟中层干部、中层和群众、员和联系人谈话已成常态。通过谈心谈话，我们发现了教师中的感人小事，对个别教师尤其是新任干部和新进教师的思想困惑及时疏导，谈心谈话没有固定地点，也没有固定时间，每次谈话看似无意，却是有心。不仅树立了员干部的良好形象，拉近了与教师之间的距离，更是弘扬了教师群体的正气。
3、公开承诺，明确责任。积极开展员承诺、践诺活动，员和学校班子成员人人公开承诺，明确责任和使命，接受群众督。
4、组织发展，有序推进。加强对入积极分子的动态管理，落实员联系人工作，定期谈心谈话，确保员队伍的质量。
(三)特色活动，深化员形象工程2018年是教育部确定的教育系统建质量年，xx街道小学支部认真贯彻中央组织部、教育部组《关于加强中小学校的建设工作的意见》（中组发〔2016〕17号）、河南省教育厅《关于开展河南省中小学校建工作示范校创建活动的通知》（教人〔2018〕89号）精神，积极开展省、市级示范校创建活动，积极营造创建氛围，确保创建目标的实现。为此，支部积极开展了“建＋”工作，充分发挥支部的战斗堡垒作用、员的先锋模范作用、的建设对的事业的推动作用，全面提升教育教学质量；开展了“一徽一牌”共产员亮身份活动，进一步强化全体员的员意识、规矩意识、责任意识和表率意识;开展了员干部星级量化管理，使员干部的工作进一步细化;建立了“为人民服务”微信群和xx街道小学支部博客，传播正能量，弘扬正气;支部成立了员先锋志愿队，人人参与，积极承担义务劳动，实现了志愿者服务队活动常态化。通过示范校的创建，进一步规范了学校建工作体系，创新了学校建工作制度机制，使的建设融入到学校教育教学和立德树人全过程，切实使建成为推动教育事业改革发展的坚强保证。
三、践承诺 守廉洁作为一名员，必须严格遵守《员干部廉政从政若干准则》，严守员承诺。认真学习上级有关风廉政建设工作的会议、文件、指示精神，学习纪、政纪有关制度及相关法律法规。积极参与各项廉政教育活动。在管理中，讲求民主，遇事能广泛听取群众的意见，常与老师们交换思想，共享智慧。作为一名员干部，要认真履行“一岗双责”，做到“两手抓，两手硬”。
1、强化学习，提升素养。认真组织和参加学校的政治学习、业务理论学习和各项专题培训，做好笔记，交流学习体会。通过学习，更加明确了风廉政建设的重要性。
2、进行廉政风险自查。根据上级委的要求，班子成员从自身思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险、业务流程风险和外部环境风险等五个方面进行个人风险排查，认真制定自我防控的具体措施。
学校年上半年建工作总结
3、组织召开学校风廉政建设情况分析会。结合分管工作及岗位职责，对“一岗双责”落实情况及个人廉政风险点的防控落实情况作了剖析和汇报，虚心听取班子成员的意见和建议。就学校贯彻民主集中制、完善议事决策制度、深化校务公开、务公开、推进民主管理、民主督以及在重点工作领域加强廉政风险防控等工作进行了进一步的讨论。
4、强化责任督，树立员形象。认真执行领导干部重大事项报告制度，按照相关文件规定如实填写了本年度个人重大事项，自觉接受督。
5、组织好民主生活会。针对员干部一年来的工作、学习、生活、廉洁从教情况进行批评和自我批评。会后，认真梳理意见和建议，深刻反思，有则改之无则加勉。
6、严格务、校务公开，保证教育公平。坚持“公开、公平、民主”的原则，积极落实校务公开、务公开、“阳光工程”工作，自觉接受广大员和教师的督。学校的各项工作如发展员、师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、财务开支等情况，均在校务公开栏中公示，同时经常听取教职工对学校工作的意见和建议，大大增强教职工的工作主动性和积极性。
7、做好政治思想工作。除了组织开展好形式各异的政治学习活动外，支部定期与中层干部、后备干部、入积极分子、群众谈心谈话，进行交流和沟通，力所能及地帮助大家解决困难，做教师的知心人。要求员干部用好一个脑，用正确的理论武装头脑、指导行动，时刻筑牢思想防线;树立廉洁奉公、勤政为民的意识，做到自觉接受督，事事以身作则，做好表率。牢记一个宗旨，全心全意为师生服务，做到利为师生所谋，师生利益无小事;树立正确的权力观，做到慎权、慎独;在岗位上，能做到心为民所想，情为民所系，权为民所用，利为民所谋。
四、勤耕耘 结硕果近年来，xx街道小学先后荣获全国中小学校园足球特色学校，全国“中国梦”读书活动优秀组织奖；全国新教育实验学校；全国中小学诗歌教育实验学校；全国亿万阳光体育冬季长跑活动优秀学校；河南省文明学校；河南省中小学校紧急疏散演练比赛三等奖；xx市艺术节优秀社团组织奖；xx市阳光体育活动先进单位；xx市学习雷锋、践行三平活动先进单位；xx市校园文化活动基地示范点；xx市“美丽学校”；xx市“健康学校”；xx市卫生工作先进单位；xx市艺术教育先进单位；xx市基层建先进支部，xx市三八红旗集体，xx市行风评议先进单位等荣誉。xx街道小学先后承办了全国新教育现场会、著名儿童文学作家童喜喜报告会、新教育专家张硕果新教育报告会、xx市课题研究报告会、示范区学校艺术节、示范区新教育展示活动、示范区读书展示活动等；2018年，xx街道小学支部被xx市委评为先进基层支部；由于建工作突出，xx街道小学支部被xx市教育局推荐参加河南省中小学基层建示范校评比。2015年12月28日，河南省人民政府徐济超副省长、xx市人民政府徐衣显市长莅临xx街道小学视察工作，观摩了学校的社团活动，并给予高度评价。
总之，我们所做的工作都离不开上级委的支持，离不开员教师的倾力付出。在今后的工作中，我们将进一步强化学习，虚心向同行请教，脚踏实地，勤奋工作，不断提高工作水平，争取把工作做好，为示范区教育事业的腾飞不懈努力! 二〇一八年七月二日最新最新小学2018年上半年基层建工作总结范文可以看看这篇名叫游戏试玩赚钱平台是真的吗？狂暴各种内幕的文章，可能你会获得更多最新小学2018年上半年基层建工作总结范文
玩游戏也能赚钱，还有人给发工资，简直是太不可思议了。当然，这里讲的不是从我们网络游戏工作室的角度看游戏赚钱，游戏里打金，打装备，然后通过交易平台卖给玩家，换取人民币，这是我们的主流业务。但是，就这点事儿，还有很多人不懂，你信不信？许多的玩家是被各种游戏试玩平台拉走了，妄想着业余时间试玩游戏赚点烟钱........
因为无知 耽误人生为什么会出现大量想游戏赚钱的玩家都跑去试玩平台？而不是通过游戏打金，游戏代练赚钱？因为这些人从来没接触过网络游戏，总是“听人家说”游戏如何如何赚钱，小两口玩游戏月入万元？玩游戏买奔驰，买宝马？（尼玛的，广告害人啊！）于是乎就百度“游戏赚钱”结果可想而之，果断被坑，各种试玩网站，各种打码赚钱，各种体验赚钱的网站。
游戏赚钱 体验在先为什么百度“游戏赚钱”会出现，前十名全是游戏试玩平台的网站？肯定是利益的驱动啊。所谓“无力不起早”（真佩服我们老祖宗！太善于总结了）。游戏试玩网站都有一种4级下线的系统设置，这个相当于什么，我就不明说了，“下线”2字，大家懂得了吧？拉的人越多，你赚的钱也就更多。然后.........各种“拉人”网站，排在了前面。
游戏试玩赚钱是真的吗？既然有这么多人热衷于游戏试玩网站，能赚钱肯定是真的了，只是这利润，实在不敢恭维。拉人头的赚大钱(但也得是你会拉，就算是干X销的，也不是人人都赚钱，对吧？)。脱衣服，玩袖子的赚“小小钱”。赚大钱能赚多少？有一位业内人士爆料，原话如下：游戏试玩网站真的很赚钱哦！你别跟SB一样去真的试玩，那是傻X才干的活。它有一个4级下线系统。你去拉人头，百分之四十的分成。你一天拉1个人就给你最少赚2块钱，你一天拉十个，拉上一年。你算算的赚多少钱？主要是它的四级下线设置比较正点，四级下线啊，你自己算算................（这位朋友干这行已经三年有余，年赚6位数。当然，他很努力，有自己的网站，百度“游戏赚钱”他排名比较靠前！）
赚小钱的赚多少？赚小钱的有2种赚法，也不全然像我那位“业内人士”所爆料的那样，就真的一无是处。就像我们NBE前几天有篇投稿文章《PC蛋蛋试玩：大天使之剑试玩赚钱攻略工作室版》大家可以去看看。当然，这是以我们游戏工作室人的思维去操作游戏赚钱项目的。如果要是纯玩家，能赚多少钱？我前几天无聊亲自测试了一下，无论是玩哪款网页游戏，2个小时赚1块钱左右.........
试玩平台的钱从哪里来？PC蛋蛋试玩赚钱这篇文章，就有人提出过这个问题。玩家试玩是的能赚钱？这个钱由谁买钱？我本想回答了。可是，哎！不懂的思考的人我真是愁。这里解答下：1，去试玩的都是玩家，而不像我们工作室指着这钱吃饭，他们没有定力，玩着玩着上瘾了，就充钱进去了，游戏公司目的达到。2，给新开区的游戏冲人气，游戏公司，目的达到。
3，与其花大量广告费去捞玩家，还不如这样花钱买玩家精准。有个调查，游戏试公司获取玩家的广告成本已经达到5元每人！4，要的就是人气，网页游戏不缺少土豪，人家一个人就花几十上百万，试玩只是游戏公司花钱买你来陪土豪的。5，游戏公司有钱，但他不是SB。越有钱的人，越会花钱。越会赚钱。要不然，我们怎么会被玩的团团转？各种和谐，各种封号？请记住，游戏公司不是SB。有时让我们工作室赚点小钱，只是放纵，不是我们有多牛逼。（跑题了....）
总结：游戏试玩赚钱平台能赚钱是真的，玩家2小时1块钱左右，我不想多说什么了，害怕挨打。以工作室的角度去操作，这个还有待研究。必竟有人在用辅助大量试玩偷偷地赚钱，这里没有真实数据不做评论，待过几天测试出真实数据，在于大家分享。
天天钻：网赚第一平台，任务多，新人注册送2元 >>>
聚享游：老牌网赚平台，新人做完任务马上可提现2元 >>>游戏试玩平台赚钱一般分四大类：“游戏赚钱”“体验赚钱”“打码赚钱”“推荐好友”。也许会有人的朋友可能注意到了，前几天NBE也挂了2个游戏试玩平台的推广链接，就是为了完成这份报告的，就是那个“关于四级下线赚大钱的思路”。得出具体数据如下，拿出来给大家参考一下，推广了半个月时间赚了不到20块钱（我就属于，X销不赚钱那类的，嘿嘿！）。
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