以下是的一些我们精选的2018年企业建工作计划范文一份好的工作计划可以使你更好的开展以后的工作，关于企业建工作计划怎么写呢？小编今天整理了2018年企业建工作计划范文，希望与大家分享。
(一)为深入贯彻落实的十九大精神巩固和扩大保持共产员先进性教育成果，在实施企业搬迁调整和“三步走”发展战略中，充分发挥基层支部的战斗堡垒作用，现就加强和改进企业基层支部建设工作作出如下计划。
一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感基层支部作为的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，企业改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进基层支部建设是巩固的执政基础，保持的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促进企业创新创业的重要保证。
二、明确当前基层支部的职责任务，转变思想观念企业基层支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务，充分发挥战斗堡垒作用和保证督作用，切实履行好以下职责：
1、坚决执行的路线、方针、政策，保证总公司各项决议指示的贯彻落实，把职工、员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合委中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益，调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作，创建学习型支部，创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源，创新培训途径，努力为员、职工成才创造条件。
6、加强支部自身建设，维护和保障员权利，强化员教育管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作，密切群、干群关系，服务职工群众，维护企业安全稳定。各级委和基层支部在加强基层支部建设中，要进一步转变观念，着重处理好以下几方面关系：一是在员权利义务的处理上，要克服重员义务，轻员权利的问题，确立员权利与义务并重的观念，切实维护和保障员权利，发扬内民主，努力实现员对内事务的广泛参与、有效管理和切实督，增强组织的凝聚力。
二是在员管理与服务上，要克服对员要求多、督多、检查多，关心少、服务少的问题，重视员的合理愿望和要求，确立上级组织为下级组织服务，组织为员服务，组织和员为群众服务的观念，切实解决员的实际困难，调动员的积极性。三是在员教育上，要处理好日常教育与集中教育的关系，克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。在加强员日常教育的同时强化的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育，使员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆的先进性。
(二)根据公司建工作的任务和上级委工作要求，现制定2018年企业建工作计划，希望各支部根据公司建工作计划认真贯彻执行。
一、指导思想和工作思路2018年里，我们委工作要以的十九大精神为指导，紧密结合企业实际，以促进企业和谐发展，推动企业的思想建设、组织建设、作风建设，着重围绕今年公司委提出的“学好章，规范基础，提升境界，优化组织”四项工作作为公司建工作的重点，积极全面配合公司董事会为促进公司的平稳发展，职工和谐安定。认真完成上级组织交办的各项工作。
二、落实从严治的要求，做好企业员组织关系大排查为贯彻落实中组部、省委组织部、市委组织部和上级委关于开展员组织关系集中排查工作精神，做好本公司员组织关系集中排查的工作，在二月底对各支部进行员组织关系集中排查工作及时部属、宣传发动培训，务必按照上级要求把排查工作做细做严，不留死角。各支部也必须把这项工作作为一项重要任务来按时完成。
三、学章规、学系列讲话、做合格员根据中央教育方案通知，要求全体员学章规、学系列讲话、做合格员。各支部要组织员学习章和关规定结合企业的实际状况组织学习，委班子也要继续加强班子成员对马列主义、思想、邓小平理论、新《章》、“十九”精神等学习和教育。根据上级安排和计划，树立符合企业实际的，正确科学、高尚健康、积极向上的价值取向，以及为企业群众服务、为企业作出贡献的价值标准。 同时公司委仍要继续加强学习型组织建设，定期组织委、支部每季学习，提高素质，达到学以致用;二是加强和改进思想政治工作，领导班子每半年召开一次职工思想情况分析会和民主生活会，坚持以人为本，作好干部职工的思想政治工作，做到年初有计划，平时有督促，年底有总结;三是以专题讲座的形式，年安排上一次政治思想教育课，以加强企业员的思想觉悟，使企业组织成为学习型的组织。
四、继续努力开展“创优争先”活动，推进“五好”基层组织创建工作继续做好上级委提出的创建“五好”基层组织的实施办法，以支部为评选单位载体，开展“五好”基层组织的创建活动，根据考评标准对照检查、学习提高，抓好企业精神文明工作。同时要抓好建带工建，服务于职工。加强工会工作，充分发挥对工会的领导，加强对工会工作的支持，全心全意为广大职工服务，全力维护职工的合法权益。配合工会积极做好职工的思想政治工作，努力帮扶困难职工渡过生活中难题，确保公司和谐发展并为工会开展工作创造条件。
五、继续加强员廉政建设，促进勤政廉政工作的不断深入企业员干部要带头遵守中央关于廉洁自律的各项规定，自觉作好表率;自觉遵守政治纪律，同中心保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;二是认真贯彻民主集中制，委的年度工作计划、工作总结、活动安排、入积极分子和发展对象的确定等重要事项，要充分听取内群众的意见和建议，重大问题提交员大会议论决定;三是认真学习贯彻《中国共产纪律处分条例》，继续确保员干部2018全年无违纪违法行为发生。
（三）2018年是全面贯彻落实十九大精神的重要之年，是xx公司创新跨越发展的关键一年。为了紧紧围绕公司生产经营这个中心，着力推进的建设工作，实现“企业强、建强”的目标，根据上级委和组织部门工作要求，结合公司实际情况，制定以下工作计划。
一、指导思想认真学习贯彻的十九大会议精神和中央经济工作会议精神，继续深入扎实开展创先争优、争做xx先锋和“企业强、建强”双品牌创建活动，创新建工作载体，丰富员活动内容，提高员活动质量，提升建工作科学化水平，全面推进公司建工作和生产经营工作健康、稳步、创新发展。
二、工作思路2018年建工作、思想政治文化建设和各项工作，支部要全力组织和实施“123456”建工作计划，即：坚持一个中心：企业生产经营，发挥两个作用;组织在员工中的政治核心作用，在企业发展中的政治引领作用，明确三个围绕：的十九大精神贯彻落实、保持员工稳定和企业和谐、推进企业科学创新发展;做到四个解决：员工日常工作生活中的思想问题、生产经营过程中的棘手问题、影响企业安全生产、产品质量、节约增效中的瓶颈问题;制约企业发展的环境问题。
强化五个加强：员队伍建设、管理层队伍建设;技术骨干队伍建设、员工队伍建设和工青妇组织建设。培养六个有：有理想、有道德、有纪律、有目标、有追求、有技能的员工队伍。进一步推进建工作和其他工作科学创新发展，力争取得新的突破、新的实效，努力争创瓯海区学习型先进组织和温州市先进基层组织。
三、主要工作
1.继续深入扎实开展创先争优、争做xx先锋和“企业强、建强”双品牌创建活动。
创先争优和双强争先活动具有强大生命力、感召力和影响力，对激发全体员工的工作热情，促进企业发展起到了重要作用。支部将进一步完善创先争优的长效机制，做到创先争优活动岗位化、常态化和长效化，丰富创先争优内涵，创新创先争优载体，保证创先争优活动的长久性和实效性。
2、加强思想教育工作。根据公司工作实际和员工队伍状况，充分利用会议、简报、广播、网络、微博、电子显示屏、讲座、、宣传栏、信息栏等有效形式，组织开展好《十九大精神教育》、《的基本路线教育》、《四德教育》、《形势和任务教育》、《法律常识教育》、《安全法规教育》、《爱岗敬业教育》、《理想与信念教育》、《现代科技知识教育》等内容的教育培训工作，全面提高员工整体素质和专业素质，适应岗位要求和公司发展的需要。
3、开展好“以十九大精神为指导、凝心聚力促发展、我为xx做贡献”为主题的贯彻落实十九大精神系列活动。
(1)xx员“立足岗位争优秀、服务员工作表率、奉献社会当先锋”活动，全力提升员的政治素质和适应社会发展的能力，使每一个员成为企业发展栋梁和社会有用之才。
(2)办好公司网站建视窗栏目，发挥好“五大板块”作用，把建视窗栏目办成建工作与企业发展、员和员工沟通的连心桥。
(3)办好xx建微博，使之成为传递信息、交流经验、推动工作、促进发展、提高建工作科学化水平的有效平台。
(4)举办“树员形象、展员风采、争做优秀员”演讲比赛;
(5)围绕公司研发、生产、质量、安全、节约和市场开拓等工作，开展实际、实用、实效的主题活动，举办知识竞赛和技能比武等活动。
(6)为推动员工强身健体活动落到实处，组织员工开展爬山、长跑、拔河、球、棋类比赛等文体活动。
3、严格按照员标准，做好员发展工作。在对12名入积极分子进行重点培养的同时，把员发展工作的重心放在工程技术人员、管理人员和一线优秀员工上，做到成熟一个，发展一个，努力把优秀的员工、班组长、车间(部门)负责人发展成员，把优秀员培养成为班组长、车间(部门)负责人。
4、注重发挥工青妇组织的作用。工青妇组织是企业发展的中坚力量，企业文化建设的践行者，是员工的娘家人。支部要在政治上引导、业务上指导、工作上支持、生活上帮助、重大事项上把关。努力使工青妇组织在工作实践中得到锻炼、得到提升，保证工青妇组织在提高员工队伍素质、企业发展中发挥主力军、生力军和“半边天”作用。
5、推进企业文化建设。企业文化建设是企业的软实力，是公司凝心聚力、健康发展的重要保证。一是要为每一位员工设计规划好职业生涯，让员工在职务上有晋升，技术上有职称，待遇上有提高;二是要关心员工、关爱员工，发挥关爱员工互助会的作用，帮助员工解决实际问题，让每一位员工在公司工作安心、生活舒心、家人放心;三是开展月读一本书、争做知识型员工活动，使每一位员工在公司工作有自豪感、荣誉感、归属感和幸福感;四是完善xx实文化品牌建设。
为员工创造轻松、快乐、自信的工作氛围，创建顺心、和谐、幸福的人文环境，增强员工在企业的价值实现感、受尊重感和被服务感，提升员工在工作中的愉悦度、参与度、满意度，使员工在快乐幸福中为企业发展做贡献。
四、几点要求
1.全体员在2018年里，在各自的工作岗位上履行职责，扎实工作，带头示范，充分发挥员的先锋模范作用。
2.全体员要组织带领员工围绕公司发展，多提合理化建议、多承担责任、多尽心尽力、多做实际工作，共同为实现个人自身价值和公司美好愿景而努力。
3.支部将定期检查，总结工作计划落实情况，并听取和争取公司董事会和员工的意见和建议，改进和完善工作计划，真正把工作计划落到实处。
年企业建工作计划范文
（四）2018年，建工作坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕中心工作搭台唱戏，坚持以人为本、真抓实干，以“建工作先导工程”活动为载体，充分发挥广大员的聪明才智，着力加强“三个文明”建设，为提高经济效益坚强有力的思想保证和组织保证。
一、加强基层组织建设，促使员更有影响力。根据交通系统建工作要点的要求，公司建工作将紧扣工程建设2018年度工作目标，切实找准建工作与工程建设工作的结合点，引导广大员在保持的先进性上提高新水平，打造建工作新亮点。在新的一年里，总支将认真组织员紧密联系实际，创新工作举措，通过强化性观念教育，开展“学知识，强素质”读书竞赛活动，不断激发了广大员履岗内在动力，达到坚定信念靠得住，服务大局有作为，竭重服务重实效，心系职工零距离，廉洁自律形象好，敬业奉献争一流。 以加强和改进支部建设为切入点，围绕工程建设，把基层支部建在项目上，充分发挥支部建设的辐射作用。所属各支部要勇挑重担，做“勤学习、懂政治、会协调、有思想、善工作的‘领头雁’”，不断增强组织的凝聚力，努力提高全体人员的思想政治素质和实际工作能力，在建活动中要切合实际，按照富有时代性、体现实践性的要求，开阔思路，丰富内涵，拓宽领域，提高交通，不断提升建工作的创新能力。 在员管理教育中，积极探索机制创新。严格执行和改进“三会一课”制度，对员进行理想、信念、宗旨、性、风教育，力求建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，树立良好交建的形象。
二、围绕工程建设重点，开展岗位创优争一流活动。按照局“学知识、强素质”的有关文件精神，积极引导广大员开展“读书竞赛”活动。使“先导工程”建设进一步深化。围绕工程建设的难点、重点，发挥“建工作先导工程”和员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用，引领员立足本职，争做实践社会主义核心价格体系的模范、共产主义理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者，社会和谐的积极促进者。通过比思想、比工作、比贡献，使广大员更好地体现“五个带头”，即政治下带好头，事业发展上带好头，服务大局上带好头，廉洁自律上带好头，在团结上带好头，一句话用员的先进性，促进任务的完成，通过激发员活力，履岗尽责，永葆先进性活动。 在学习中根据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要，坚持“固本强基”强化组织的自身建设，切实履行教育、管理、协调、督等职责，并有计划有针对性地组织学习新的业务知识、政策法规和工作方法，使广大员成为本职工作的行家能手。同时建立一支思想好、责任心强、业务精、素质高的干部队伍和技工队伍。公司总支将定期召开民主生活会，开展谈心活动，及时交流思想和看法，把公司班子建设成坚强有力的指挥系统，不断增强基层组织的号召力、影响力、凝聚力。
三、加强思想政治工作、创建文明单位。根据交通工程行业点多、线长的特点，公司总支将开展道德、讲奉献、讲文明和学先进、比贡献、促发展等活动并作为基层建与公司发展的结合占。结合公司2018年年度工程质量创优考核办法，在全公司上下广泛开展“精心施工创优质，科学管理树丰碑”和“敬业在班组，奉献在岗位”等建功立业劳动竞赛活动，把的建设渗透、融合到公司发展的方方面面。充分调动广大员工的积极性，弘扬“劳模”精神，开展创建文明单位和文明职工活动。树典型、弘扬正气，用劳模精神激励和鼓舞士气，公司总支委员将采取分工负责的形式，深入了解一线职工思想情况，及时把握职工脉搏，开展思想政治工作并努力做到“四个坚持”：坚持联系沟通，了解和掌握员工的思想动太，及时发现问题，解决问题;坚持常抓不懈，把思想政治工作渗透到工作任务中去;坚持寓教于乐，运用多种形式陶冶情操;坚持以情感人，办好事，办实事，不断解决职工的后顾之忧。在做好员工的思想工作的同时，还要做到从政治上关心、生活上关照、工作上支持，最大限度地充分发挥职工参与民主管理的积极性，收集好职工的合理化建议，在增收降耗上做文章，在确保完成任务中努力提高经济效益。
四、抓好廉政建设，实施厂务公开。根据局组关于以预防督为重点，积极推进风廉政建设责任制落实，不断增强员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪、共建共廉活动，不断提高风廉政建设上水平。公司将采取专题学习、组织观看廉政教育影视、反而典型现身说法等形式，对员干部进行廉政教育。 在内部管理上推行“阳光工程”，推介厂务公司制度，在工程上继续和上级有关部门，开展廉政建设专题讲座，签订预防职务犯罪责任状，把组织领导、责任分解、责任追究落实到位，对廉政建设公司领导要自觉地经常对照检查，主动接受组织和员、群众的督。
五、以凝聚人心为着力点，积极抓好工会、共青团组织建设围绕中心工作，针对在新的形势下员工思想特点，深化思想政治建设。思想政治教育要与业务知识的学习紧密结合，不断增强教育的针对性和实效性。工会工作要在维护职能、突出督服务上下功夫。通过寓教于乐等形式陶冶员工情操，加强工会班组建设，搞好民主管理，深入开展争创“创新班组”活动，把主题教育，读书竞赛、岗位练兵、素质拓展作为青工成长实践锻炼的平台。鼓励有志者积极向局有关部门投稿，年终施行有赏奖励。注重创新形式和内容，创设活动载体，采取多种形式与方法活跃工作气氛，做到中心工作在哪里，的战斗堡垒和员的先锋作用就延伸到哪里，有效地增强的凝聚力和号召力。大力加强企业文化建设，开展各类有益的活动，不断丰富干部职工业务的生活，培养健康的生活情趣，为了维护好社会稳定尽力。
（五）根据公司建工作的任务和上级委工作要求，现制定2018年企业建工作计划，希望各支部根据公司建工作计划认真贯彻执行。
一、指导思想和工作思路2018年里，我们委工作要以的十九大精神为指导，紧密结合企业实际，以促进企业和谐发展，推动企业的思想建设、组织建设、作风建设，着重围绕今年公司委提出的“学好章，规范基础，提升境界，优化组织”四项工作作为公司建工作的重点，积极全面配合公司董事会为促进公司的平稳发展，职工和谐安定。
认真完成上级组织交办的各项工作。
二、落实从严治的要求，做好企业员组织关系大排查为贯彻落实中组部、省委组织部、市委组织部和上级委关于开展员组织关系集中排查工作精神，做好本公司员组织关系集中排查的工作，在二月底对各支部进行员组织关系集中排查工作及时部属、宣传发动培训，务必按照上级要求把排查工作做细做严，不留死角。各支部也必须把这项工作作为一项重要任务来按时完成。
三、学章规、学系列讲话、做合格员根据中央教育方案通知，要求全体员学章规、学系列讲话、做合格员。各支部要组织员学习章和关规定结合企业的实际状况组织学习，委班子也要继续加强班子成员对马列主义、思想、邓小平理论、新《章》、“十九”精神等学习和教育。根据上级安排和计划，树立符合企业实际的，正确科学、高尚健康、积极向上的价值取向，以及为企业群众服务、为企业作出贡献的价值标准。
同时公司委仍要继续加强学习型组织建设，定期组织委、支部每季学习，提高干部素质，达到学以致用;二是加强和改进思想政治工作，领导班子每半年召开一次职工思想情况分析会和民主生活会，坚持以人为本，作好干部职工的思想政治工作，做到年初有计划，平时有督促，年底有总结;三是以专题讲座的形式，年安排上一次政治思想教育课，以加强企业员的思想觉悟，使企业组织成为学习型的组织。
四、继续努力开展“创优争先”活动，推进“五好”基层组织创建工作继续做好上级委提出的创建“五好”基层组织的实施办法，以支部为评选单位载体，开展“五好”基层组织的创建活动，根据考评标准对照检查、学习提高，抓好企业精神文明工作。同时要抓好建带工建，服务于职工。加强工会工作，充分发挥对工会的领导，加强对工会工作的支持，全心全意为广大职工服务，全力维护职工的合法权益。配合工会积极做好职工的思想政治工作，努力帮扶困难职工渡过生活中难题，确保公司和谐发展并为工会开展工作创造条件。
五、继续加强员廉政建设，促进勤政廉政工作的不断深入企业员干部要带头遵守中央关于廉洁自律的各项规定，自觉作好表率;自觉遵守政治纪律，同中心保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;二是认真贯彻民主集中制，委的年度工作计划、工作总结、活动安排、入积极分子和发展对象的确定等重要事项，要充分听取内群众的意见和建议，重大问题提交员大会议论决定;三是认真学习贯彻《中国共产纪律处分条例》，继续确保员干部2018全年无违纪违法行为发生。
（六）为深入贯彻落实的十九大精神巩固和扩大保持共产员先进性教育成果，在实施企业搬迁调整和“三步走”发展战略中，充分发挥基层支部的战斗堡垒作用，现就加强和改进企业基层支部建设工作提出如下意见。
一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感基层支部作为的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，企业改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进基层支部建设是巩固的执政基础，保持的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促进企业创新创业的重要保证。
二、明确当前基层支部的职责任务，转变思想观念企业基层支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务，充分发挥战斗堡垒作用和保证督作用，切实履行好以下职责：
1、坚决执行的路线、方针、政策，保证总公司各项决议指示的贯彻落实，把职工、员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合委中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益，调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作，创建学习型支部，创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源，创新培训途径，努力为员、职工成才创造条件。
6、加强支部自身建设，维护和保障员权利，强化员教育管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作，密切群、干群关系，服务职工群众，维护企业安全稳定。各级委和基层支部在加强基层支部建设中，要进一步转变观念，着重处理好以下几方面关系：一是在员权利义务的处理上，要克服重员义务，轻员权利的问题，确立员权利与义务并重的观念，切实维护和保障员权利，发扬内民主，努力实现员对内事务的广泛参与、有效管理和切实督，增强组织的凝聚力。
二是在员管理与服务上，要克服对员要求多、督多、检查多，关心少、服务少的问题，重视员的合理愿望和要求，确立上级组织为下级组织服务，组织为员服务，组织和员为群众服务的观念，切实解决员的实际困难，调动员的积极性。三是在员教育上，要处理好日常教育与集中教育的关系，克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。在加强员日常教育的同时强化的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育，使员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆的先进性。
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2019年，总支根据上级组织的工作部署，围绕学校中心工作，结合建工作实际，制定学校建工作计划。
一、指导思想坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实全国教育大会精神。坚持“围绕教学抓建，抓好建促发展”的工作思路，将建工作与教育教学紧密结合。以深入开展“立足本职作表率，我为旗添光彩”活动为载体，充分发挥组织的战斗堡垒作用和共产员的先锋模范作用。大力弘扬“支部建在连上”的光荣传统，把支部建在科室年级段，全面提升支部组织力、凝聚力和战斗力，强化支部政治功能。以创建河南省中小学建工作示范校为目标，开创学校建工作新局面。
二、“支部建在连上”，强化的自身建设
1.坚强基层组织建设，把支部建在科室段上。大力弘扬“支部建在连上”的光荣传统，落实赋予的“最后一公里”任务。总支结合学校实际把支部建在科室段上，共建立六个支部。做到建和教学同安排，更好的体现“围绕教学抓建，抓好建促发展”的工作思路，有效解决支部发挥作用不突出，服务群众不到位的问题；解决少数支部带头人思想上模糊、言语上有杂音、行动上游离的问题。行之有效地激发员干部的身份意识、服务意识、先锋意识，努力增强每一名员干部“讲政治、讲规矩、讲担当、讲自觉”的意识；努力增强每一名员干部和群众的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信意识。让支部真正成为宣传的主张、贯彻的决定、团结动员群众、推动教学改革发展的坚强战斗堡垒。
三、履行“两个责任”，强化的组织建设
2.增强担当意识，提高落实“两个责任”的政治自觉。通过组织中心组集中学习、总支成员讲课、开展专题培训、集体约谈和播放警示教育片等方式，加强“两个责任”重要性的认识。切实做到“支部主动担责不松手、履行第一责任人责任不甩手、班子成员履行‘一岗双责’不袖手”。细化班子成员在风廉政建设和反工作中的具体职责。认真学习贯彻《中国共产廉洁自律准则》、《中国共产内督条例》、《中国共产纪律处分条例》。组织召开“廉洁从教主题教育大会”，签订《师德师风承诺书》，定期开展“敬业标兵”，“最喜爱的教师”评选等，广泛开展风廉政教育，加强风廉政和师德师风建设，筑牢纪国法和思想道德防线。
3.强化员教育管理。认真落实“三会一课”制度、费收缴制度、员学习制度、员发展制度等，常态化抓好“两学一做”学习教育，组织员和教职工学习贯彻十九大，十九届二中、三中全会精神和总系列讲话精神，学习贯彻《中国共产支部工作条例（试行）》。定期召开总支、支部会议、小组会议，认真组织民主生活会、组织生活会、民主评议和员大会。
4.进一步加强员发展和教育工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，有计划、按程序做好入积极分子与新员的教育、培养、考察工作。明确“把骨干教师培养成员，把员培养成骨干教师”的培养目标，帮助引导教师向组织靠拢，形成有利于教师发展成才的“双培养”机制，使一批优秀员成长为能实践、善研究、懂创新的新时代骨干教师，使一批骨干教师成长为思想进步、作风扎实、业务精湛的优秀员。不断改善员结构，提升员素质，提升组织的凝聚力、战斗力。
5.强化员纪律意识，提升员执行力。牢固树立刚性执行理念，接受任务不讲条件，执行任务不讲借口，完成任务追求圆满。求真务实、一丝不苟、紧盯细节、一抓到底。一个支部开展一个特色活动。
6.做好的宣传工作。对外协调新闻媒体和建平台，利用《教育时报》、《濮阳日报？教育周刊》、濮阳教育科研网、教育局公众微信号、学校公众微信号等做好学校形象和优秀典型的宣传；对内充分发挥学校电视台、广播室、板报、微信公众号等宣传阵地的作用，做好舆论引导工作。
7.指导开展群团组织建设。一是指导工会做好教职工体检、教职工健身俱乐部建设、教职工运动会、节日福利发放、困难职工慰问等工作。重视对妇女工作的指导，不断深化“巾帼建功”活动。二是指导团委做好共青团干部队伍建设、少年团校、青年教师座谈会、新星电视台、微电影社团、龙韵文学社、十四岁集体生日、社会实践活动等工作，坚强团组织建设，提高团组织的凝聚力、向心力。三是重视群众工作，畅通联系渠道，加强对内外教职工的政治引领和政治吸纳，加强同外教职工的联系。做好耐心细致的思想政治工作，引导他们与同心同德、同向同行，最大限度地把他们团结凝聚在的周围。
四、开展主题教育活动，发挥员模范带头作用
8.“员主题活动日”活动：确定每个月月初第一个星期四下午第四节为“员主题活动日”，各支部要在完成上级组织安排的规定动作基础上，结合工作实际，精心策划、周密安排，行政后勤支部可开展系列志愿服务活动，年级段支部可根据年级特点适时进行“岗位练兵”。
9.深入开展“立足本职作表率，我为旗添光彩”主题教育实践活动。一是员要以过硬的业务本领直接参与和服务教育教学工作，教学成绩原则上不应低于所交年级平均成绩。同时，认真落实教学常规、填写《教师工作手册》、《班主任工作手册》，积极参加集体备课、教研活动、磨课、赛课、公开课、课例、课题、竞赛辅导、群团活动等，带头参与学校教研课改、德育创新和课题研究等工作；教学成绩不低于年级平均成绩。二是员教师在全员育人工作中率先垂范，积极与问题结成 “帮扶对子”，重点开展帮扶活动。
10. 推进“三园”（智慧校园、书香校园、生态校园）建设。改造校园网络建设及信息技术应用，实现学校管理智能化；深化课程改革，打造智慧课堂，完成社团活动中心建设工作，再建3个机器人社团，创客教育再有新突破，实施有智慧的教育，建设智慧校园。完成大型多功能图书阅览室、八角楼阅览室及电子阅览室建设，图书角提档升级，书香校园建设提档升级。突破校园环境的局限性，突出文化广场的园林特性，在教室、走廊及一切可利用的场地，实施绿化、美化的精细工程，创建高层次、高水平的生态校园，进一步优化学校的育人环境。
11.举行青年教师基本功比赛。 围绕“把员培养成骨干教师，把骨干教师发展为员”的员发展培养思路，关心青年教师成长，提升员业务水平，把更多的青年骨干教师吸纳到组织中来。为青年教师创设成长平台，教务科、团委、教研室等科室相互协作，组织45岁以下的教师开展钢笔字、粉笔字、微课、演讲、信息技术、写教案等为内容的青年教师基本功比赛。
12.继续开展争当“学习型员”和“员示范岗”活动。让员当好学习的排头兵，形成浓厚的学习氛围。开展管理岗位“一名干部一面旗帜，争做管理行家”活动、教学岗位“一名员一块牌子，争做教学能手”活动和后勤岗位“一名职工一个窗口，争做服务标兵”活动。
13.开展形式多样的员活动。每月为该月入的同志庆祝“政治生日”；组织员拓展活动；举办庆祝建98周年书写入誓词书法比赛；组织员到井冈山参观学习；举办庆祝建国70周年“我的祖国”师生合唱比赛等。
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14.开展“发现我身边的榜样”活动。开展“发现我身边的榜样”征文活动、“发现我身边的榜样”师德师风大讨论活动，大力弘扬校内优秀教师的先进典型事迹，激发全体教师向优秀教师学习，形成“人人学先进，个个比赶超”的良好风尚。
15.加强新任支部委员尤其是支部的建业务知识培训。准确把握基层组织建设的有关规定，提高政策理论水平和业务能力，促进支部工作规范、有序、高效开展。
五、开展创先争优活动，推动建工作再上新台阶
16.开展全国文明校园创建工作。学校是文明传播的主阵地，是文明践行的先锋者。今年，我们把创建全国文明校园作为学校工作目标，以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真谋划、精心运作，动员全体师生迅速掀起文明创建热潮，高标准、高质量、全方位开展各项创建工作。大力培育和践行社会主义核心价值观，持续推进未成年人思想道德建设，大力推进“讲文明树新风”活动，广泛开展志愿者服务活动，深入开展“讲文明、守秩序、爱濮阳”活动，努力实现一流教学质量，全力打造一流育人环境，着力提高全体师生文明素养，大力提升办学水平。以志在必得的决心、责无旁贷的担当、真抓实干的作风， 聚全校之智，举全校之力，坚决打赢这场攻坚战！
17.争创河南省建示范校活动。一是创建建品牌，突出建特色。按照“围绕教学抓建，抓好建促发展”的工作思路，创建主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、员受欢迎的建品牌，发挥建品牌的示范带动效应。二是打造建文化阵地，加强建文化建设。推进员活动室和建文化墙建设，形成立体化的建文化阵地、信息化的建文化媒介、系统化的建文化制度、科学化的建文化平台，有效拓展建文化建设新领域，打造体现时代性、典型性、创新性的建文化，着力弘扬建文化传统，净化的基本理念，夯实的基层组织基础，增强员干部素质，提升建工作水平。
新时代赋予新使命，新使命呼唤新担当。2019年，我校总支将充分发挥基层组织的政治核心作用、战斗堡垒作用，不断增强组织的创造力、凝聚力和战斗力，为深化教育教学改革坚强的组织保证和精神动力。附1：2019年建工作台账一月份：
1、召开支部组织生活会，进行员民主评议员；
2、总结总支2018年工作；表彰“优秀共产员”；
3、制定总支2019年工作计划和工作台账；
4、进行风廉政和廉洁从教教育；
5、签订承诺书，自觉遵守师德规范要求，拒绝有偿补课，过廉政、祥和春节；
6、开展“员主题活动日”活动。二月份：
1、制定员上半年学习计划；
2、总支召开专题建工作会，安排部署上级组织及本校新学年建工作任务，各支部召开员大会，安排本支部落实总支工作计划的具体举措；
3、开展新任支部委员业务培训；
4、开展“员主题活动日”活动。三月份：
1、开展学雷锋活动，组织员开展志愿服务活动；
2、指导妇委会开展庆祝“三八”妇女节活动；
3、支部上课；
4、召开支部员大会。听取员思想汇报，安排下一季度工作安排；
5、开展“员主题活动日”活动。四月份：
1、动员员积极参加远足活动；
2、组织员拓展活动；
3、发展员专题工作会，考察确定员发展对象和新的入积极分子；
4、开展“员主题活动日”活动。五月份：
1、组织员开展志愿服务活动；
2、总支委员上课；
3、青年教师基本功大赛；
4、指导团委组织三年级举办“入团离队仪式暨十四岁集体生日”，少年团校开展活动；
5、召开青年教师座谈会；
6、开展“员主题活动日”活动。
六月份：
1、组织“我们的节日—端午”诵读活动；
2、做好入积极分子的思想检查和帮助学习；
3、召开支部员大会。听取员学期思想汇报，安排下一季度工作安排；
4、检查员学习笔记；
5、举办“庆祝建98周年”硬笔书法比赛；
6、开展“员主题活动日”活动。
七、八月份：
1、组织员开展志愿服务活动；
2、围绕学校中心工作和个人履职情况，召开专题民主生活会和组织生活会；
3、总结、推出我校先进典型，并进行大力宣传；
4、组织教师进行师德承诺，拒绝假期有偿补课，强化教师廉洁从教意识；
5、研究新学期学校工作；
6、布置员暑期自学内容，组织员参加各级培训、学习活动；
7、组织员去井冈山学习；
8、开展“员主题活动日”活动。
九月份：
1、制定下半年建工作计划，总支、支部召开员大会进行安排部署；
2、参与组织庆祝教师节活动，表彰先进典型；
3、开展庆祝建国70周年师生合唱比赛；
4、组织员开展志愿服务活动；
5、开展“员主题活动日”活动。十月份：
1、总支委员上课；
2、支部开展志愿者服务活动；
3、青年教师座谈会；
4、开展“员活动日”活动。
十一月份：
1、组织员开展志愿服务活动；
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2、教职工文体运动会；
3、教职工体检；
4、支部上课；
5、开展“员主题活动日”活动。十二月份：
1、员民主生活会；
2、全体员大会、支部员大会开展民主评议员活动，评选优秀共产员和员示范岗；
3、老干部座谈会；
4、检查员学习笔记，评选“学习型员”；
5、总结2019年度建工作，收集整理建工作档案；
6、开展“员主题活动日”活动。附2：风廉政建设承诺书为进一步加强我校风廉政建设，主动接受组织和教职工的督，自觉廉政勤政，根据风廉政建设要求，结合学校工作实际，现向组织和社会公开承诺：
1、模范遵守领导干部廉洁自律的各项规定，自觉接受上级、同事和群众的督。
2、严格执行作风建设和廉洁从政从教承诺，坚持原则，秉公办事，做到勤政廉政，为师生服务。
3、坚持民主集中制的基本原则，遵守民主集中制制度，重大决策、干部任免、重要项目安排、大额资金使用等都经过集体讨论决定。
4、作风正派，廉洁奉公。不以职谋私，不私自以补课、辅导、复习等各种理由收受和财物，不利用的关系为自己谋取私利。
5、不乱收费，不利用职务之便为家属或亲友向和推销商品和课外书刊、教辅资料等。不违规参与书店、保险机构向推销商品等活动。
6、切实改进工作作风，为师生办实事不推不拖。
7、加强对员教师的风纪教育，严格管理，严格督，防止违法违纪和不廉洁现象的发生。
8、密切联系群众，坚决防止和克服形式主义、官僚主义、保持员干部艰苦朴素的良好作风。
9、不得从事经商活动，影响正常教育教学工作。
10、自觉按规定向组织报告个人重大事项。敬请组织和师生进行督。最新2019年中学总支部委员会建工作计划范文可以看看这篇名叫网络游戏工作室三年的辉煌与落寞的文章，可能你会获得更多2019年中学总支部委员会建工作计划范文本屌八零后，踩着九零的尾巴出生，读书工作属于那种平凡得不能再平凡得人！由于看不惯公司的阿谀奉承、勾心斗角、毅然决然的加入了网络游戏工作室这个行业。首先说说当时进游戏工作室的落魄！家里给了我一套房子，刚和女朋友分手（因为经济条件差女友毅然去外地做售楼然后分手）兜里剩余的钱只有700块，记得那是2012年7月。
2012年当时还是一个玩家的时候，就通过手动彩虹岛，一个月能赚几千大洋（也多亏了彩虹岛我的淘宝也快到钻石）想想当时的游戏...不封号！辅助免费给用！一台双核机器6开每天带人游戏币都单机收过百....在想想现在的游戏项目，真实的让人蛋疼！就这样恍恍惚惚的找游戏，测试游戏，因为各种不稳定导致一直没有赚到什么钱..（游戏工作室的日常开销其实很大）那时候没有什么目标，于是在百度闲逛，偶然间发现了NBE游戏论坛，记得当时是不用邀请码的吧....
进来后看到论坛里面一位现在的好友叫人一起做斗神器..毅然的步入了手动打金行业...当时斗神器一天十小时吧，有100/天的收入，并且没什么压力，就单纯的副本、挖矿做革包...想想那时候我还是个小白，不知道什么叫单机单IP，不知道什么是游戏同步器，不知道什么叫做....就享受着每天100到一卡通的兴奋...（原谅当时的我没有赚过什么大钱）后来的后来....手动利润慢慢缩水。（因为辅助越来越嚣张）
手动很难赚到钱了...大伙几个就干着自己的事情，也就慢慢的没有在说话...偶然的一次机会遇见了一个老板！当时单纯的给老板代练升级，然后做装备！记得就是13年9月本屌人生中第一次一个月赚了5W! 对！是5万块人民币，看官们你们没有看错..当然这会没经历过的小伙伴又要各种喷了..吹牛逼吧，装吧？炫耀吧？等等等等.....那么，本屌本着带来正能量的心，发当时激动人心的一卡通截图！
第一次的第一笔钱，第一次赚这么大的钱，本屌从一台机器一口气加到四台机器，就慢慢的入坑了...........记得那时候做着白日梦的自己，想着一年后买车买房迎娶白富美，走向巅峰路的美梦....就这样，入坑了.....首先记得，那会加了一个辅助代理商的群，本屌抱着有钱人的心态一口气买了四张XX的斗神器辅助总计，1200大洋，100个太阳QQ号700大洋，然后就开心的上机，准备捡钱了！说句实话，在买机器上面没经验就是没经验，一大笔钱买了四台AMD-FX6300-8G-650TI的电脑配置，四开斗神器卡得要死要活...好吧，卡就卡吧，坚持着干了......
梦还刚做，斗神器第二天直接批量封号....当场就萌呆了，辅助这玩意还会封号？代理不是说零封号吗，后来的事情可想而知，省略N千字！斗神器就这样的死去，手上还有三万多的自己，还是处于了一种暴富心里中，各种请朋友吃饭，请朋友玩，就这样，好好的几万块钱花到了年底后，我一无所有了！我不能不承认，有时候自己的无知和无能，但是在一个刚入游戏的新手来说，犯这样的错在我现在看来很是正常的，三年了，我看了太多的朋友、兄弟、慢慢的退出了这个圈子，回去工作的，家里压力的，游戏不稳定的，做白日梦的，想着不付出就能在朋友身上得到的等等！
我很是明白网络世界的人的，真的很不靠谱，都想着各种办法去套项目，去当伸手，去坑，去骗！因为网络世界谁也不认识谁！换个QQ名，换个QQ什么的，就又可以重新开始...但是我想说，三年来我也看到的是，珍惜网络朋友的人越来越好，因为这些朋友在有项目的时候会拉你一把，在没项目的时候会自己蒙头研究，不会把太多的时间花在，套项目，骗项目，骗钱上面！
就这样，我从无到有，从有到无...回头看看！忙了大半年的时间到年底却一无所有...当时想了很多，很多...要是钱不乱花，也许11月的时候就发财了！要是钱不乱花，又能上几台机器搞剑灵了！就这样在懊恼与后悔中，我等到了剑灵！当时的剑灵出金真的很简单，很简单...做任务就给钱，做每日就给钱，副本也给钱，就这样又回到了三千一个月的时期！那时候真的很想放弃了，游戏物价的各种跌，同行越来越多，感觉自己年纪越来越大，拖下去工作也不好找了！在社会上也没有一技之长等等。
在懊恼与后悔中，我没有放弃，坚持着遇到了第二次机会！挂机项目和剑灵同步器白雾BOSS，当时由于挂机项目的研究已经辅助的研究....很果断的开始招人干活，记得那会，金龙箱子 300一个挂在交易平台分分钟秒掉，四开同步器干活一天14小时利润上千，就这样边研究挂机边赚钱的那会，每天虽然在线时间长但是人过的真实，充实！当然看不惯的看官，看到这肯定又要说了，吹吧？装吧？我想说的是，己所不欲勿施于人，自己没经历过就抵触一件事情的人一般都是教养不够，涵养不够的，因为真实的事情你们只会抵触，不会面对，里面掺杂着嫉妒，不服，怨天尤人...原谅我不会说话，原谅我的真实，骂的就是你们那群只会诋毁别人的人！
好了，本屌本着带来正能量的心，发当时激动人心的一卡通截图！当时剑灵干了五个月之久...机器也从四台瞬间上涨到了20台，利润这东西我就不多算了....我的宗旨就是保持低调...低调的做人...低调的投稿...低调的散发正能量...剑灵开始大封之后..也没有了当时当新手的紧张，也没有了那会的不知所踪...淡定的做着挂机游戏和朋友送我的一个稳定手动项目...
就这样一直持续到了现在，一个月收入虽然不多，保持月入上万还是稳稳定定的！招了四个工人，拉个9条网线，养了一萨摩过着充实的日子....幸福有时候来的会很突然，又在今年遇见了现在我的爱人（其实很多时候在别人看来，我现在的日子过得真的很幸福，月收入过万，每天几个小时工作时间，又有着自己的爱人...但是回想之前的两三年，我安静的在角落舔着自己的伤口，被骗子骗钱，被人坑钱的时候...那种心疼、那种心酸、被家人不理解、被朋友圈所遗弃的时候、那种落魄谁又能理解...）
借用一个离开游戏工作室行业的朋友一句话：游戏工作室注定孤独，除非你能出人头地，除非你能站在顶端，除非你能！在阴暗的游戏工作室里待久了，不乏会让人产生很多阴暗面...比方看不惯NBE游戏论坛、交流群的各种吹嘘、各种炫富、各种.....不同方式的炫耀...其实我想告知新人的是：网络世界真实的东西存在率不超过20%！炫富时间不会超过三个月...因为人在变、视野在变、游戏也在变...当你可以平心静气的看着交流群的聊天、去思考那些若有若无、似真似假的项目的时候、我相信你的月入应该不会低于5000了！
好了，总结一下：人生有时候要经历太多选择、可能因为一个选择或者是一连串的选择，会改变掉自己的一生，比如选择游戏工作室行业，这个痛并快乐的行业？如果你真的想好了，听我一句忠告，从稳的做起，给自己一个目标，但不要太高，也不要太低，每天努力那么一点点，有钱别炫，有能力别炫，保持空杯心态，积累人脉....成功者找方法，失败者找理由.....
游戏工作室等同于一份长久的工作，没有人脉单匹马的干，总有一天会累死自己....
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