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为迅速落实干部作风问题排查整改工作，认真分析干部作风方面存在的突出问题，有针对性地、切合实际地安排部署并研究制定干部作风排查整改工作，8月24日，社保局召开作风排查整改工作安排部署会。
社保局关于干部作风问题排查整改工作安排部署会情况汇报
首先由局长***同志传达了全县干部作风问题排查整改工作推进会会议精神并宣读县、县组织部《关于在全县开展干部作风问题排查整改工作的通知》。 杨局长要求局干部要深刻认识干部作风问题排查整改的重要性和紧迫性，认清当前干部作风面临的新形势和新要求，进一步提高政治站位，牢固树立“四个意识”，切实把思想和行动统一到上级的要求部署上来。对违反政治纪律、慢作为不作为乱作为、“慵、懒、散、慢、虚”和“四风”变异等四大类突出问题，逐一查找不足，深入剖析问题存在原因，提出整改措施。会上，同志们对自身工作和作风中存在的问题做了深刻自查，并深入剖析了问题原因，明确了努力方向和改进措施。杨局长对当前存在的问题加以汇总并提出要求： 1.提高认识，统一思想。作风建设永远在路上，全体干部要高度重视作风整顿工作，把作风问题狠抓、强抓和常抓，拒绝“慢作为、不作为、乱作为”、“慵懒散慢虚”、“四风变异”等问题。
2.严格要求，明确工作标准。按照上级确定的时序节点，一步一个脚印，一个环节一个环节抓起，把好每一个关口，认真完成排查整改工作任务。
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社保局关于干部作风问题排查整改工作安排部署会情况汇报
3.要聚焦突出问题，认真整改。要建立作风问题自查整改台账，做到边查边改，立查立改，挂账销号。全体社保人要以铁的纪律、严的要求、高的标准，确保此次整改工作扎实有力、有序有效！最新社保局关于干部作风问题排查整改工作安排部署会情况汇报可以看看这篇名叫落实一岗双责情况汇报的文章，可能你会获得更多社保局关于干部作风问题排查整改工作安排部署会情况汇报以下是的一些我们精选的落实一岗双责情况汇报
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