以下是的一些我们精选的心理学博士拜读聚焦家庭教育后的感想读完这本聚焦家庭教育后，有很大的感悟，里面的观点很有意思，通过讨论日常生活中经常遇到的问题进行分析，让你真正的了解原因。下面是小编带来的心理学博士拜读聚焦家庭教育后的感想，快来看看吧。 作为一路读完心理学硕士博士且自认熟知“动力沟通”理论的人，我以为自己阅读《聚焦家庭教育》的画风会是这样的：拿起书来快速浏览一下，会在比较短时间内从头翻到尾，了解一下书里的主要内容观点，然后去王文忠老师的微信朋友圈里点个赞。但结果实际情况是，在这段单位特别忙碌＋家里孩子开学季的日子里，我不仅认认真真一字不漏地把《聚焦家庭教育》这本书看完了, 而且还意犹未尽，把它放在案头准备随时再读。书中P122有云：“我们可以觉察一下，为什么要花时间来看这本书？并且到现在也没有放下？”为什么呢？
掩卷思索，原因可能有以下几点： 这本书特别方便指导生活实践，作者关注的讨论的都是日常极其容易遇到的问题。想起之前孩子小的时候也曾有各种抓狂的时候，也曾感慨：学了那么多发展与教育心理学理论，真正面对孩子的时候全忘了啥也用不上啊！而《聚焦家庭教育》中的理念没有那么多理论性阐释，执行起来特别简洁有效，比如孩子闹的时候，不要试图用语言去跟他讲各种道理，而应该用温和却坚决的行动来干预。P72页的案例，一个“熊孩子”从王文忠老师咨询室的书橱拿出一本书，翻着翻着拿起一页就要撕，对妈妈说的“不能撕书不能撕书”不理不睬。王老师坚决而平静地把书从孩子手中拿走，然后把孩子领去涂鸦。读到这里顿有醍醐灌顶之感，确实很对啊！稍微一想就能明白，这么对待注意力尚不能持久的小孩子肯定有效啊！行动干预有效减少了从“大人语言”到“孩子意愿”再到“孩子行动”的环节，直接辅助进入“孩子行动”阶段，再用别的有趣活动等其他方式转移了孩子的注意力，小孩子很快就会被其他事情吸引忘了而刚才被干预的事情。“对于幼儿园阶段的孩子，只靠语言是没有用的，需要伴随着语言的坚定的行动，才真的起作用”。这这一句话，可以拯救多少抓狂的父母啊！^_^书中对于孩子专注原因的探讨，也颇有道理。孩子们为什么能够专心？因为有足够的安全感，孩子能持续得到的弥散性注意，孩子能感觉到安全的保护，不需要反过来去注意他们的父母，注意他的生活环境。所以给孩子安全、稳定的家庭氛围至关重要。做一堵温暖的墙，建立稳定的、明确的规则，关注孩子的需要和愿望，隔离危险，也限制孩子对他人的伤害和打扰。
家庭教育不仅是教育孩子，还有的自我教育。《聚焦家庭教育》不仅对育儿有用，对于个人的自我成长同样有用。比如书中谈到，育儿过程是个孩子不断试探底线，建立规则的过程。这个过程在大人的人际交往中同样适用。如何“既不被自己的欲望所控制，同时也不被别人的霸道要求所控制”，读《聚焦家庭教育》这本书对此有了新的收获和感悟。
书里提到了很多原来未曾注意，但一想不仅拍案感叹“确实如此啊”的事情或道理。比如应该让孩子了解父母的生活，跟孩子分享大人世界的各种事情，不然现代小家庭中的孩子只看到父母下班后看电视看手机逛街旅游消费的一面，而不清楚父母也有工作生活中的辛苦和烦恼。有了解才能产生理解，父母示弱，孩子就得到成长了；“助人者示弱，被助者自身就得到滋养了”。
心理学博士拜读聚焦家庭教育后的感想
读《聚焦家庭教育》这本书感悟很多，以上拉拉杂杂写了点有代表性的感想，未述及之处尚有很多，很难一一在此列出。总之一句话，《聚焦家庭教育》这本书委实是一本难得的好书，值得一读再读！最新心理学博士拜读聚焦家庭教育后的感想可以看看这篇名叫海归求职：海归求职难 归国心理学博士谈亲身经历的文章，可能你会获得更多心理学博士拜读聚焦家庭教育后的感想以下是的一些我们精选的海归求职：海归求职难 归国心理学博士谈亲身经历 近日，一篇海外留学人员归国就业荣景不再，平均起薪大幅降到3500元的新闻再度引发留家庭及希望留学的家庭的极大关注。 数据显示，2016年出国留学人员总数为
54.45万人，留学回国人员总数为
43.25万人。随着西方国家签证的收紧，2017年的归国人数预 计突破60万。相较于2007年回国人员总数为
4.4万人，十年间留学回国人员总数暴增10倍。
随之而来的，一度被视为可找到更好工作机会的黄金门票的留学文凭也在迅速贬值。目前留学归国人员的起薪也从当初的平均起薪 10000元人民币下降到3500元人民币。这个落差，成了归国求职者及们的心病。为此记者采访了归国华侨心理学博士 杨宁远先生。 杨宁远博士，美国纽约大学心理学博士，宾州大学认知心理学博士后，著名华裔脑认知科学家，硅谷软件公司人机互动设计师。杨博
士发明的记忆引擎英语教育项目得到广泛的应用，也被业界称为“记忆引擎之父”。 2007年杨博士归国创业，然而所遇到的一切却是事先无法料到的。历经劫难后，杨宁远博士通过亲身经历讲述了他对中国社会的观察 ，以及对出国留学及归国的看法，值得留学人员借鉴。 记者：杨先生您好，请问您是哪年出国的？什么时候回到中国？ 杨宁远：我1990年来到美国纽约留学，2003年拿到绿卡。这一年因为在中国搞公司就开始经常回国。因为在推广中公司也出了很多问
题，身体也搞垮啦，找了一个相对轻松的工作，2008年到河南一个大学教书。 记者：您研发的是什么技术，为什么要回到国内推广？ 杨宁远：因为我是学心理学的，我在美国硅谷公司研发了一个技术“记忆引擎”。就是用在电脑里边，设计一个智能化的软件帮助人 加快记忆。这个产品出来以后很受欢迎。当时中国国内的学英语困难，首先就是单词数量不够。十几年来，虽然公司不顺利，但
是这个技术、这个产品的生命力还是很强大的。 当初代理我这个产品的公司，一个在美国上市，一个被上市公司订购，都是用我这个核心技术。所以现在国内有十几家公司，都是在 做这个，都是在用这个技术来做。 后来在学校里面，我继续研究人脑的潜能开发，因为这个记忆引擎开发人的记忆力，用了以后，这个学习的记忆力，不仅单词记
得多，记忆力还会变得更好，就像健身器材一样，它把大脑记忆锻炼了以后，其它的成绩都会提高，老年人记忆力增强，这个效果非 常明显。这个就是大脑潜能开发，应该是这个世纪科技最热门的命运。所以后来我在学校研究人脑的潜能开发，也研究这个组织，一 个组织、一个社会、一个国家它的潜能的开发。 其实这个关键在于它对讯息系统的优化，一个国家、一个名词它的文化、它的制度、它的科技，怎样设计怎么架构政治体制，一个公
司怎么架构它的股东会，它的公司章程怎么定它的企业战略，跟诠释这些软性的东西，在决定个人这个有机体有好的组织前途和命运 ，我是从这个角度。 我是研究大脑的，我认为人关键的头脑神经系统，决定人的命运和其它跟健康有关的命运，是由头脑中的讯息思考来决定的。就是要 用正念、正思维、正行，用这一套东西，人生就会比较顺利。但是怎么来修行，怎么来不断的修正自己，这些就是人生很重要的功课
，这在我们东方的文化里面是博大精深的，佛法的修炼，儒、释、道的修炼都是自我优化。在自我优化里边，因为它没有科学领域的 系统研究，我研究了十几年，我觉得这是一个巨大的财富，对于东西方文明的融合、对于未来世界的走向，我认为这是个重要的科研 领域，人脑的自我优化，我是从这个角度来研究人的学习，研究创业、组织管理，甚至国家的政治体制的设计，宪政、法律，研究这
些东西。搞了这么多年。 其实我是自己对心理学发生了兴趣，我当时在北大本科读的是核物理，当时在北大的座位不够，我就尽量地去书库里面东看西看。我 从小喜欢看书，看到很多的期刊、图书，天天都泡在图书馆里，看到很多东西，后来看腻的时候，开始对社会比较感兴趣，我就觉得 一个社会、历史的走向，有的关键是由人心来决定的，尤其是关键的人物，它的一个决策、一个思考、一个政策能不能行得通？我觉
得人心这个东西是很有意思的。 一方面我是学习，一方面是社会现象，我对这个心理学就着迷啦。研究了很多年，想转心理学，那个时候国内不让转。我在国内读完 硕士，我读了一个核医学的硕士，读完以后还是想学心理学。 90年代，也是89六四以后，那个时候留学刚开始，那个时候觉得应该出国到国外去看看，就联系出国。当时联系了一半物理、一半心
理学的学校，有一个学校给了我奖学金，我就去了一个心理学的学校，是这样换了一个领域。 也巧，1990年到2000年是美国的脑十年，国家投资了很多的资金来研究大脑，我正好赶上这十年。从美国纽约上大学到宾州去读博士 后，到市场去做研究，正好十年。毕业后开始做科学研究，一开始就到了美国硅谷公司创业。我开发了这种记忆型的产品，那个时代
在美国旧金山湾区是个很有名的产权，天天打广告，后来有了知名度以后，国内有人就找到我，我就跟着回国来推广。 没想到一回来就遇到了灾难。我觉得“山寨”是这个国家的战略，可能大家不说。回国以后发现产权几乎不受保护，国内代理商都是 自己拿来开发，你打官司也打不赢，后来我就一直打官司，打得身心憔悴，身体也出了问题，我就离开公司，出来学习来啦，这也是
很有意思的。 我从2005年开始打官司，前前后后打了十来个，都是产权官司，把美国公司都打破产了，后来没办法了，就倒闭啦，欠了律师费，非 常惨烈。 因为我当时觉得很不服气，你代理我的东西，却偷去搞。后来才觉得这个天时、地利、人不和。那个时候中国产权保护确实是……其 实都打赢了，都打赢了也拿不到钱，但花了很多律师费。我想也是一种历练吧，所以现在法律意识就比较强，也是一种学习吧。
记者：听说您的家里也遭遇了一些磨难？ 杨宁远：因为我爱人有一个冤案，近几年我一直为她这个冤案奔走呼吁，奋战了两年，她现在取保出来了，但案子还没有了结，因为 她的身体在800多天的关押期间受到很多伤害，所以一直在家里面休养，我也借机休息休息，同时也规划规划自己下一步要做点什么 ，我觉得停顿下来一下、思考一些东西也挺好的。
近日，一篇海外留学人员归国就业荣景不再，平均起薪大幅降到3500元的新闻再度引发留家庭及希望留学的家庭的极大关注。前 后落差成了归国求职者及们的心病。为此记者专访了归国华侨心理学博士杨宁远先生。 杨宁远博士，美国纽约大学心理学博士，宾州大学认知心理学博士后，著名华裔脑认知科学家，硅谷软件公司人机互动设计师。杨博
士发明的记忆引擎英语教育项目得到广泛的应用，也被业界称为“记忆引擎之父”。 2007年杨博士归国创业，然而所遇到的一切却 是事先无法料到的。历经劫难后，杨宁远博士解读了他对中国社会的观察，以及对出国留学及归国的看法，值得留学人员借鉴。 记者：据国内媒体的一项随机调查，大多数海归对工资和待遇并不满意，最近媒体报导称，海归最低工资仅为每月3500元，与海外留
学的高成本相比，这些工资显得微不足道。不知您怎么看？ 杨宁远：据我的观察和体会，首先大势的走向，肯定是行情越来越低，是因为后来出国越来越容易。我们那个时候出去，要嘛是公派 ，要嘛是奖学金，自费的比较少，所以那个时候留学人员的质量还是比较高端的。 几十年以后，国内的经济发展，有些家庭变得富裕，很多家庭可以自己掏钱送孩子出去读书，那么出去读书的人群就不限于在国内成
绩非常好的，也有一部分是在国内读书不适应国内的高等教育，甚至是成绩不太好，不爱学习的，出去比较宽松，所以出去留学 。 主要是素质的层次就拉开了，所以回国潮回来的这些人，他在市场上的行情走低也是代表了出去的人的学习素质或学习能力也在 慢慢地走低，人数也越来越多，他就不稀奇。二是素质也拉开了，所以工资肯定有低的。你说三五千，我不奇怪，如果他没有什么拿
得出手的东西，去的国家或者读的学校又没有什么名声，很多这样的人出来，也会把行情搞坏，我觉得这个行情不奇怪。 其实国内对人才的尊重和人才的需求比较格式化或表面化，什么意思呢？ 因为很多东西都做的是表面工作，并不是实质性的求贤若渴，从务实的角度来吸引人才。就好像水泊梁山王伦在做头领的时候，他并 不希望引进宋江、晁盖这些人上去，他甚至不希望太有才干的人来，但是又搞很多的项目来装点门面，百人计划、千人计划。
另一个就是国内比较讲关系。真正去做一个项目想把他做好，一个学校想去找一些有品质的人才的动力不是很强。说难听点，他们对 真正什么是人才的判断力可能都有问题，因为人才这个东西只有高端的人识别低端的，低端的是看不出高端来的，所以他们找人也很 简单，你在美国学校当教授，你回来就可以当教授，看你发表多少文章，都根据那些硬性的指标那样来走。
所以刚才你说到的这个现象，我们不觉得奇怪，我觉得是种自然的现象，总结来说就是回来的人越来越多，水平参差不齐，国内并不 是求贤若渴，因为国内局势你也知道，很多行业都变异了，都不是真正扎扎实实地做工作，都是做表面化，都是在创收，都是在赚钱 ，连政府都在想办法捞钱，公检法办案都要走创收，没有哪个单位不搞创收的，学校也是成了产业化啦。
金钱或权力渗透这个社会的每一个角落，成为了社会基本的价值观、核心价值观，权力、金钱、关系，首先还是权力或金钱，关系只 是在这之间来串通，所以在这样一个社会状况下，你说对人才要重视，这是不可能的，只有当你这个国家想好好干件事情的时候，你 才知道你需要什么样的人、去找什么样的人。 现在似乎有一个趋势就是很多都是首选在国外，国外混的不好或者待不下去的才回来，我觉得这个趋势是有，但不是绝对的。我自己
回来，我真不是在国外待不下去、混不下去，但是我回来以后，人家就会怀疑我在国外待不下去，这个东西我没有必要去跟他解释。 我觉得出去留学的一定要学点真才实学，不仅要学好专业，而且要认认真真学一下西方先进发达的先进文明、文化和制度方面的 东西，哪怕社会上好的习俗、文明的语言、法治的观念。 中国当下经过这么多年的文革以后，整个文化的毁灭，再加上改革开放以后，全体的拜金，毛时代的阶级斗争、邓时代的拜金主义，
确实把中国的文化、文明丢弃了，传统文化丢弃了，又没有接受西方的先进的文明，民主和科学到现在并没有真正地驻扎进来，民主 科学没有驻扎进来，我们反而把老祖先的优秀文明、一些优秀传统给丢弃了，这才是中国最深层的危机，他出现的一切问题都是表象 。 我说的这个是在文化层次上，传统文化或科学精神的缺失，这是我们东西方最优秀的东西，我们都没有。处于一个文化、信仰的空白
期、苍白期，这才是我觉得中国值得忧虑的地方，至于GDP那些东西，那真的都是一些非常表面、肤浅的东西，GDP多少只是你有多胖 ，说难听一点，我觉得那和国家的强大没有直接的关系，就算你GDP第二，平均下来又到第几十去，那有什么意思呢，不要去追寻那 些虚的东西，来点实实在在的，老百姓是不是安居乐业，是不是安贫乐道，然后社会的公平正义建设是否好，咱们经济势头是否好，
我觉得公平正义应该是基本的东西，是一个社会的地基和大梁。 如果社会的公平正义出了问题，一切的发展都是歪的，都是邪气四溢的，所以这是我对中国社会的观察以及对于关于出国留学和归国的看法。最新海归求职：海归求职难 归国心理学博士谈亲身经历可以看看这篇名叫心理学博士：海归求职难 归国心理学博士谈亲身经历的文章，可能你会获得更多海归求职：海归求职难 归国心理学博士谈亲身经历
以下是的一些我们精选的心理学博士：海归求职难 归国心理学博士谈亲身经历 近日，一篇海外留学人员归国就业荣景不再，平均起薪大幅降到3500元的新闻再度引发留家庭及希望留学的家庭的极大关注。 数据显示，2016年出国留学人员总数为
54.45万人，留学回国人员总数为
43.25万人。随着西方国家签证的收紧，2017年的归国人数预 计突破60万。相较于2007年回国人员总数为
4.4万人，十年间留学回国人员总数暴增10倍。
随之而来的，一度被视为可找到更好工作机会的黄金门票的留学文凭也在迅速贬值。目前留学归国人员的起薪也从当初的平均起薪 10000元人民币下降到3500元人民币。这个落差，成了归国求职者及们的心病。为此记者采访了归国华侨心理学博士 杨宁远先生。 杨宁远博士，美国纽约大学心理学博士，宾州大学认知心理学博士后，著名华裔脑认知科学家，硅谷软件公司人机互动设计师。杨博
士发明的记忆引擎英语教育项目得到广泛的应用，也被业界称为“记忆引擎之父”。 2007年杨博士归国创业，然而所遇到的一切却是事先无法料到的。历经劫难后，杨宁远博士通过亲身经历讲述了他对中国社会的观察 ，以及对出国留学及归国的看法，值得留学人员借鉴。 记者：杨先生您好，请问您是哪年出国的？什么时候回到中国？ 杨宁远：我1990年来到美国纽约留学，2003年拿到绿卡。这一年因为在中国搞公司就开始经常回国。因为在推广中公司也出了很多问
题，身体也搞垮啦，找了一个相对轻松的工作，2008年到河南一个大学教书。 记者：您研发的是什么技术，为什么要回到国内推广？ 杨宁远：因为我是学心理学的，我在美国硅谷公司研发了一个技术“记忆引擎”。就是用在电脑里边，设计一个智能化的软件帮助人 加快记忆。这个产品出来以后很受欢迎。当时中国国内的学英语困难，首先就是单词数量不够。十几年来，虽然公司不顺利，但
是这个技术、这个产品的生命力还是很强大的。 当初代理我这个产品的公司，一个在美国上市，一个被上市公司订购，都是用我这个核心技术。所以现在国内有十几家公司，都是在 做这个，都是在用这个技术来做。 后来在学校里面，我继续研究人脑的潜能开发，因为这个记忆引擎开发人的记忆力，用了以后，这个学习的记忆力，不仅单词记
得多，记忆力还会变得更好，就像健身器材一样，它把大脑记忆锻炼了以后，其它的成绩都会提高，老年人记忆力增强，这个效果非 常明显。这个就是大脑潜能开发，应该是这个世纪科技最热门的命运。所以后来我在学校研究人脑的潜能开发，也研究这个组织，一 个组织、一个社会、一个国家它的潜能的开发。 其实这个关键在于它对讯息系统的优化，一个国家、一个名词它的文化、它的制度、它的科技，怎样设计怎么架构政治体制，一个公
司怎么架构它的股东会，它的公司章程怎么定它的企业战略，跟诠释这些软性的东西，在决定个人这个有机体有好的组织前途和命运 ，我是从这个角度。 我是研究大脑的，我认为人关键的头脑神经系统，决定人的命运和其它跟健康有关的命运，是由头脑中的讯息思考来决定的。就是要 用正念、正思维、正行，用这一套东西，人生就会比较顺利。但是怎么来修行，怎么来不断的修正自己，这些就是人生很重要的功课
，这在我们东方的文化里面是博大精深的，佛法的修炼，儒、释、道的修炼都是自我优化。在自我优化里边，因为它没有科学领域的 系统研究，我研究了十几年，我觉得这是一个巨大的财富，对于东西方文明的融合、对于未来世界的走向，我认为这是个重要的科研 领域，人脑的自我优化，我是从这个角度来研究人的学习，研究创业、组织管理，甚至国家的政治体制的设计，宪政、法律，研究这
些东西。搞了这么多年。 其实我是自己对心理学发生了兴趣，我当时在北大本科读的是核物理，当时在北大的座位不够，我就尽量地去书库里面东看西看。我 从小喜欢看书，看到很多的期刊、图书，天天都泡在图书馆里，看到很多东西，后来看腻的时候，开始对社会比较感兴趣，我就觉得 一个社会、历史的走向，有的关键是由人心来决定的，尤其是关键的人物，它的一个决策、一个思考、一个政策能不能行得通？我觉
得人心这个东西是很有意思的。 一方面我是学习，一方面是社会现象，我对这个心理学就着迷啦。研究了很多年，想转心理学，那个时候国内不让转。我在国内读完 硕士，我读了一个核医学的硕士，读完以后还是想学心理学。 90年代，也是89六四以后，那个时候留学刚开始，那个时候觉得应该出国到国外去看看，就联系出国。当时联系了一半物理、一半心
理学的学校，有一个学校给了我奖学金，我就去了一个心理学的学校，是这样换了一个领域。 也巧，1990年到2000年是美国的脑十年，国家投资了很多的资金来研究大脑，我正好赶上这十年。从美国纽约上大学到宾州去读博士 后，到市场去做研究，正好十年。毕业后开始做科学研究，一开始就到了美国硅谷公司创业。我开发了这种记忆型的产品，那个时代
在美国旧金山湾区是个很有名的产权，天天打广告，后来有了知名度以后，国内有人就找到我，我就跟着回国来推广。 没想到一回来就遇到了灾难。我觉得“山寨”是这个国家的战略，可能大家不说。回国以后发现产权几乎不受保护，国内代理商都是 自己拿来开发，你打官司也打不赢，后来我就一直打官司，打得身心憔悴，身体也出了问题，我就离开公司，出来学习来啦，这也是
很有意思的。 我从2005年开始打官司，前前后后打了十来个，都是产权官司，把美国公司都打破产了，后来没办法了，就倒闭啦，欠了律师费，非 常惨烈。 因为我当时觉得很不服气，你代理我的东西，却偷去搞。后来才觉得这个天时、地利、人不和。那个时候中国产权保护确实是……其 实都打赢了，都打赢了也拿不到钱，但花了很多律师费。我想也是一种历练吧，所以现在法律意识就比较强，也是一种学习吧。
记者：听说您的家里也遭遇了一些磨难？ 杨宁远：因为我爱人有一个冤案，近几年我一直为她这个冤案奔走呼吁，奋战了两年，她现在取保出来了，但案子还没有了结，因为 她的身体在800多天的关押期间受到很多伤害，所以一直在家里面休养，我也借机休息休息，同时也规划规划自己下一步要做点什么 ，我觉得停顿下来一下、思考一些东西也挺好的。
近日，一篇海外留学人员归国就业荣景不再，平均起薪大幅降到3500元的新闻再度引发留家庭及希望留学的家庭的极大关注。前 后落差成了归国求职者及们的心病。为此记者专访了归国华侨心理学博士杨宁远先生。 杨宁远博士，美国纽约大学心理学博士，宾州大学认知心理学博士后，著名华裔脑认知科学家，硅谷软件公司人机互动设计师。杨博
士发明的记忆引擎英语教育项目得到广泛的应用，也被业界称为“记忆引擎之父”。 2007年杨博士归国创业，然而所遇到的一切却 是事先无法料到的。历经劫难后，杨宁远博士解读了他对中国社会的观察，以及对出国留学及归国的看法，值得留学人员借鉴。 记者：据国内媒体的一项随机调查，大多数海归对工资和待遇并不满意，最近媒体报导称，海归最低工资仅为每月3500元，与海外留
学的高成本相比，这些工资显得微不足道。不知您怎么看？ 杨宁远：据我的观察和体会，首先大势的走向，肯定是行情越来越低，是因为后来出国越来越容易。我们那个时候出去，要嘛是公派 ，要嘛是奖学金，自费的比较少，所以那个时候留学人员的质量还是比较高端的。 几十年以后，国内的经济发展，有些家庭变得富裕，很多家庭可以自己掏钱送孩子出去读书，那么出去读书的人群就不限于在国内成
绩非常好的，也有一部分是在国内读书不适应国内的高等教育，甚至是成绩不太好，不爱学习的，出去比较宽松，所以出去留学 。 主要是素质的层次就拉开了，所以回国潮回来的这些人，他在市场上的行情走低也是代表了出去的人的学习素质或学习能力也在 慢慢地走低，人数也越来越多，他就不稀奇。二是素质也拉开了，所以工资肯定有低的。你说三五千，我不奇怪，如果他没有什么拿
得出手的东西，去的国家或者读的学校又没有什么名声，很多这样的人出来，也会把行情搞坏，我觉得这个行情不奇怪。 其实国内对人才的尊重和人才的需求比较格式化或表面化，什么意思呢？ 因为很多东西都做的是表面工作，并不是实质性的求贤若渴，从务实的角度来吸引人才。就好像水泊梁山王伦在做头领的时候，他并 不希望引进宋江、晁盖这些人上去，他甚至不希望太有才干的人来，但是又搞很多的项目来装点门面，百人计划、千人计划。
另一个就是国内比较讲关系。真正去做一个项目想把他做好，一个学校想去找一些有品质的人才的动力不是很强。说难听点，他们对 真正什么是人才的判断力可能都有问题，因为人才这个东西只有高端的人识别低端的，低端的是看不出高端来的，所以他们找人也很 简单，你在美国学校当教授，你回来就可以当教授，看你发表多少文章，都根据那些硬性的指标那样来走。
所以刚才你说到的这个现象，我们不觉得奇怪，我觉得是种自然的现象，总结来说就是回来的人越来越多，水平参差不齐，国内并不 是求贤若渴，因为国内局势你也知道，很多行业都变异了，都不是真正扎扎实实地做工作，都是做表面化，都是在创收，都是在赚钱 ，连政府都在想办法捞钱，公检法办案都要走创收，没有哪个单位不搞创收的，学校也是成了产业化啦。
金钱或权力渗透这个社会的每一个角落，成为了社会基本的价值观、核心价值观，权力、金钱、关系，首先还是权力或金钱，关系只 是在这之间来串通，所以在这样一个社会状况下，你说对人才要重视，这是不可能的，只有当你这个国家想好好干件事情的时候，你 才知道你需要什么样的人、去找什么样的人。 现在似乎有一个趋势就是很多都是首选在国外，国外混的不好或者待不下去的才回来，我觉得这个趋势是有，但不是绝对的。我自己
回来，我真不是在国外待不下去、混不下去，但是我回来以后，人家就会怀疑我在国外待不下去，这个东西我没有必要去跟他解释。 我觉得出去留学的一定要学点真才实学，不仅要学好专业，而且要认认真真学一下西方先进发达的先进文明、文化和制度方面的 东西，哪怕社会上好的习俗、文明的语言、法治的观念。 中国当下经过这么多年的文革以后，整个文化的毁灭，再加上改革开放以后，全体的拜金，毛时代的阶级斗争、邓时代的拜金主义，
确实把中国的文化、文明丢弃了，传统文化丢弃了，又没有接受西方的先进的文明，民主和科学到现在并没有真正地驻扎进来，民主 科学没有驻扎进来，我们反而把老祖先的优秀文明、一些优秀传统给丢弃了，这才是中国最深层的危机，他出现的一切问题都是表象 。 我说的这个是在文化层次上，传统文化或科学精神的缺失，这是我们东西方最优秀的东西，我们都没有。处于一个文化、信仰的空白
期、苍白期，这才是我觉得中国值得忧虑的地方，至于GDP那些东西，那真的都是一些非常表面、肤浅的东西，GDP多少只是你有多胖 ，说难听一点，我觉得那和国家的强大没有直接的关系，就算你GDP第二，平均下来又到第几十去，那有什么意思呢，不要去追寻那 些虚的东西，来点实实在在的，老百姓是不是安居乐业，是不是安贫乐道，然后社会的公平正义建设是否好，咱们经济势头是否好，
我觉得公平正义应该是基本的东西，是一个社会的地基和大梁。 如果社会的公平正义出了问题，一切的发展都是歪的，都是邪气四溢的，所以这是我对中国社会的观察以及对于关于出国留学和归国的看法。
心理学博士拜读聚焦家庭教育后的感想
最新心理学博士：海归求职难 归国心理学博士谈亲身经历可以看看这篇名叫计算机专业的在校期间可以考取心理咨询师证吗的文章，可能你会获得更多心理学博士：海归求职难 归国心理学博士谈亲身经历以下是的一些我们精选的计算机专业的在校期间可以考取心理咨询师证吗如果你是心理学、教育学、医学专业本科及以上学历的话，可以在校报名参加心理咨询三级考试，也不用经过课程培训。当然，如果自己没有什么基础，那也可以自己学习课程参加考试。如果不是这三个专业的，只要你是专科以上学历毕业，只能通过培训机构学习课程然后经培训机构培训证明给你报名，才可以通过审核，参与考试 ，这是参加心理咨询师考试的硬性要求，需要咨询相应培训机构学习课程最后参加考试。
计算机专业的在校期间可以考取心理咨询师证吗？
心理咨询师是协助求助者解决各类心理问题、具有国家人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书的人，是健康管家职业之一，主要解决人们心理健康问题。任何专业的都可以考心理咨询师！在校选择考证的比较多，有心理咨询师、人力资源师、营养师、会计师等。这类考试没有专业限制，也没有时间限制。在校可以考，在职工作人员也能考。
国家职业资格鉴定共分三个等级，作为高知识含量的职业，心理咨询师直接从三级开始鉴定。三级心理咨询师（国家职业资格）、二级心理咨询师（国家职业资格二级）、一级心理咨询师（国家职业资格一级，尚未开放）三个等级。
学习参考点评：
建议你报个辅导班，在相关辅导老师的指导下，接受系统的学习和培训，这样，考证的成功率要更高点。
心理学博士拜读聚焦家庭教育后的感想
最新计算机专业的在校期间可以考取心理咨询师证吗可以看看这篇名叫鸡头米是凉性的吗 鸡头米是哪里的特产的文章，可能你会获得更多计算机专业的在校期间可以考取心理咨询师证吗以下是的一些我们精选的鸡头米是凉性的吗 鸡头米是哪里的特产鸡头米是苏州很常见的一种食两用的被子植物，生长于水中，但是对于新鲜鸡头米的采摘很是费时费人力的事情。那么，鸡头米是凉性的吗?鸡头米是哪里的特产?
鸡头米是凉性的吗：从中医角度来说，物生水中，大多属于凉性，但芡实花叶向阳而生，据说便是因此具有了温热之性，故与其他水生食材搭配可以起到很好的调和作用。小镇中的许多餐饮店铺，都在当季将鸡头米作为各色菜肴的主角，标注于招牌之上，而在其中拿捏不定的食客也有更好的选择：鸡头米与百合、虾仁、莲藕、豆角等一起炒制，既有各种食材的多重口感，又在色彩上达到了视觉欣赏的效果。同里人还为它取了一个极富诗意的名字——荷塘月色，大概“曲曲折折的荷塘”与“田田的叶子”所描绘的一晚月色，便是这乐水而居者的心之所向了。
鸡头米是哪里的特产：鸡头米为苏州葑门南塘特产，每年中秋前后上市，在苏州有“南塘鸡头大塘藕”的美誉。清沈朝初《忆江南》云：“苏州好，葑水种鸡头，莹润每疑珠十斛，柔香偏爱乳盈瓯，细剥小庭幽。”苏州民间食用鸡头米的方法很多，最大众的吃法就是鸡头米羹。其制作方法十分简便，将锅中水烧开后把新鲜鸡头米放入锅中，煮沸后以藕粉勾芡，出锅后加入少许糖
桂花即可装碗入盆。心理学博士拜读聚焦家庭教育后的感想